Content-Length: 94274 | pFad | http://anond.hatelabo.jp/20230505
そこは辞めて正解なのでは
MIT ライセンスの「著作権者とライセンスの表示」という義務を軽視してライセンス違反してる奴が多すぎるんだよな。
そもそもオープンソースライセンスにすると著作権が無くなるとか勘違いしてる奴もいたりするし。
オープンソースライセンスは基本的に著作権の権利の下で付与されてるライセンスなのにな。(例外は著作権放棄によるパブリックドメイン相当にするくらいか。でも著作人格権を放棄できなくてCC0を作るくらいなので本当に例外だと思う。)
書きたいことは理解できるが、一介のエンジニアとしては「NO 」と言わせていただく。お前の「技術的負債」の主張を真に受けると、エンジニアの将来を保証してくれるワケだな?ああ、知ってるよ。出来ないって。そうだ、お前は奴隷が欲しいんだ。それを、私は技術者とは言わないのだ。だから、お前には「NO」と言う。お前のもとでは働けない。
夫が育児する風潮の方がどう考えても先だろ
いや?
スウェーデンも20年くらい前までは日本とほとんど変わらない夫の育休取得率だったから、
でも、女は下方婚していませんよね。
アロマトリートメントマッサージ(オイルマッサージ)を生業として生きてる者ですが、自主退職という名のクビになってしまった
セラピスト(マッサージする人のこと)は、多分面接の時に「彼氏いますか?妊娠する予定ありますか?」と聞かれる人も少なくないと思う
当時面接担当だったオーナーと定期面談をした時に「まだ彼氏いないの?w」と聞かれ
もうめんどくさいなーと思ったので「異性愛者なので、彼氏ができることはないです。彼女がいますし」という話をした
そしたら、次の日にはもう店長(女)にそのことが共有されていて
「お客さんの裸見て興奮したりするの?」と聞かれた
で、それは私が悪かったんだけど、カチンときてしまい「すみません、備品チェックしてきますね」とほぼ無視してその場を離れた
そして、その私の態度が「お客さんの裸を見て興奮するのが図星だった」ととられてしまったらしく
後日、オーナーと店長に「みんな(スタッフのこと)そんな人と一緒に働くのは不安だって言ってるよ?」(スタッフのみんなには最初の頃から言ってたしなんなら仲間がいるから多分嘘)とか「最初に言うべきだよね?言うなら採用してなかった。隠してたんだよね」と激詰めされた
結局閉店後から朝の4時まで詰められてもうめんどくさくなり自主退職することにした
とりあえず会話は全部録音してるけど使い方もわかんないし
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