Vous souhaitez vous épanouir dans un environnement international et multiculturel, qui valorise et encourage la diversité et fonctionne bien grâce aux efforts des équipes composites? Êtes-vous disposé à voyager aux divers lieux d'affectation dans le monde afin de contribuer à la mission de travail de la FAO? Voulez-vous faire la différence? Si oui, envisagez les divers emplois à la FAO.
La FAO recrute pour des contrats à durée déterminée ou temporaire. Le personnel est regroupé en deux catégories principales: Professionnels (P) ou Services généraux (GS). Les Directeurs (D) font partie de la catégorie des cadres supérieurs. La FAO emploie aussi des consultants, des stagiaires et des volontaires pour répondre aux besoins des projets spéciaux et à court terme.
Personnel recruté au niveau international
Les Hauts Fonctionnaires
sont recrutés au niveau international et occupent les postes les plus élevés de la hiérarchie qui exigent un haut niveau d'expertise technique et de gestion dans leurs domaines respectifs.
Les Professionnels
sont recrutés au niveau international et occupent des fonctions de direction ou des postes qui nécessitent une grande expertise technique. Cette catégorie de personnel est mobile et assume diverses responsabilités dans tous les domaines de travail de la FAO.
Personnel local
Les employés des Services généraux
sont recrutés sur place, dans leur lieu d’affectation. Leur rôle principal est de porter assistance et secours afin d'assurer le bon fonctionnement de toutes les questions administratives.
Les Fonctionnaires recrutés sur le plan national
sont des ressortissants du pays dans lequel ils exercent des fonctions nécessitant les connaissances, l'expertise et l'expérience d'un ressortissant local.
La FAO s'est engagée à atteindre les meilleurs résultats tout en respectant la diversité des effectifs et en assurant une large représentation des ressortissants de ses pays membres. Une attention particulière est accordée aux candidats provenant de pays en développement et à l’égalité des sexes; les femmes qualifiées sont encouragées à postuler.
Quelles sont les qualités que nous recherchons?
PROFESSIONNALISME
Être professionnel, c’est être dévoué, consciencieux et efficace, afin de respecter des délais et obtenir des résultats. C’est aussi démontrer un savoir-faire dans votre domaine d'activité, et, dans n'importe quelle situation, présenter le meilleur profil possible et montrer engagement et fierté par rapport à son travail.
RESPECT
La diversité est l'un des piliers de la FAO et l'Organisation reconnaît qu’elle est essentielle pour le travail de son personnel. Nous sommes appelés à respecter et à apprendre les uns des autres afin de relever les défis quotidiens.
FLEXIBILITÉ
Le personnel de la FAO est prêt à partager ses pratiques et expérience, à changer de lieu d'affectation, ainsi que de poste au sein de l’Organisation afin de créer une main-d'œuvre expérimentée et polyvalente.
INTÉGRITÉ
Agir avec intégrité, c’est travailler de manière impartiale et irréprochable à tout moment. Travailler à la FAO implique le respect des valeurs de l'Organisation dans votre vie quotidienne. L’Intégrité est la clé de voute du professionnalisme du personnel.