Resumen Obra Gruesa
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Cuaderno de Apuntes
Esperamos que estas Ideas Claves entregadas a modo de síntesis te orienten en el desarrollo
del saber, del hacer y del ser.
Mucho Éxito.
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ÍNDICE DE CONTENIDOS
Introducción
Definición y Conceptos
1.1.- ¿Qué es A + S?
1.2.- Importancia de A + S
1.3.- Diferencia entre Voluntariado y Aprendizaje + Servicio
Actividad 1: Experiencias A + S
La comunidad y su participación
2.1.- ¿A quién está dirigido?
2.2.- ¿Quiénes participan?
2.3.- ¿Cómo se implementa?
2.4.- El papel del Socio Comunitario
Actividad 2: Estudio de caso
Etapas de implementación:
2.1.- Diagnóstico
2.2.- Diseño y Planificación
2.3.- Alianza con el socio comunitario
2.4.-Ejecución
2.5.-Evaluación
2.6.-Celebración
Referencias Bibliográficas
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INTRODUCCIÓN
Hoy en día el éxito de un buen profesional, no se mide por la productividad, si no que por
el desarrollo de ciertas competencias que le permitan desenvolverse en un mundo
globalizado, el cual se plantea como un mundo cada vez más exigente. Las actuales
concepciones o paradigmas del siglo XXI, evidencian la necesidad de profesionales
altamente creativos, reactivos y tolerantes, capaces de adaptarse a estas nuevas
exigencias y cambios tanto sociales como tecnológicos (Educaweb, 1998).
Es por ello que se torna relevante que los nuevos profesionales desarrollen competencias
que les permitan enfrentar desafíos de índole social, a través de proyectos que atiendan las
nuevas exigencias de aprendizaje al servicio de la comunidad, las cuales plantean reconocer
y valorar el trabajo participativo y activo de cada uno de los integrantes. El verdadero éxito
de la educación consiste en formar buenos ciudadanos capaces de mejorar la sociedad y no
sólo su currículum personal (Batlle, 2015). Se comprende entonces que un aprendizaje es
significativo, cuando está al servicio de otros, con los cuales se trabajan experiencias de
aprendizaje en contextos reales, siendo el foco central la colaboración y el apoyo mutuo
en pro de alcanzar objetivos de aprendizaje para los estudiantes y solventar una
necesidad para los miembros de la comunidad.
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CAPÍTULO 1: APRENDIZAJE +
SERVICIO
DEFINICIÓN Y CONCEPTOS
Al ser una estrategia le permite al estudiante integrar el servicio a la comunidad con los
aprendizajes esperados del módulo (seleccionado para el A+S), y con su propio experiencia
respecto de lo que se espera desarrollar; lo cual le permitirá enriquecer su experiencia de
aprendizaje, motivarse y empatizar con una implicación social para toda la vida,
fortaleciendo el bien común de la comunidad -entendida esta como todo el mundo social-
y, finalmente, comprender cómo la carrera que estudia se inserta y relaciona con otros
actores sociales. Esta experiencia formativa le permite al estudiante establecer una relación
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bidireccional entre los distintos actores que participan de un proyecto A+S. Se trata de una
forma de “aprender haciendo” inserto concretamente en una situación real y no en una
simulación. De este modo, el resultado del trabajo realizado tendrá consecuencias y un
efecto real en la comunidad, y aportará una experiencia de aprendizaje significativo y
diferenciador que le ayudará al estudiante a convertirte en un profesional competente y
conectado con las necesidades de la comunidad de la que forma parte.
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Evalúa la calidad del aprendizaje del estudiante así como el valor del servicio a la
comunidad.
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VOLUNTARIADO APRENDIZAJE +
SERVICIO
ü Es una experiencia de
ü Es una actividad aprendizaje curricular
extracurricular
ü Es una experiencia de
ü No es una experiencia aprendizaje intencionada
de aprendizaje y relacionada con las
intencionada y competencias de perfil de
relacionada con las egreso de la carrera que
competencias de perfil cursan los estudiantes.
de egreso de la carrera
que cursan los ü Se evalúa el impacto
estudiantes. formativo: qué aprendes
ü Es voluntario ü Es un requisito curricular,
y por lo mismo,
ü No se evalúa el impacto
obligatorio.
formativo
ü Comprendes la
importancia de tu
quehacer profesional para
la comunidad
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LA COMUNIDAD Y SU PARTICIPACIÓN
sectores de atender
comunidad con necesidades
alguna reales de la
necesidad real comunidad.
favorecer la tomar
participación conciencia de la
activa realidad social
vinculación con
la comunidad
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Se le llama socio comunitario a una contraparte del proyecto A+S que funciona como nexo
entre los estudiantes y la comunidad en la cual se ha detectado la necesidad. Este socio
comunitario generalmente puede ser una entidad pública o privada, no las personas que la
componen (ellos podrían ser los representantes del
socio comunitario).
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ETAPAS DE IMPLEMENTACIÓN
2.1.- Diagnóstico
Primera etapa del proyecto A+S; en esta etapa, los estudiantes reciben una serie de
herramientas y recursos con los cuales podrán realizar un diagnóstico de la comunidad, los
cuales pueden ser:
Entrevistas
Encuestas
Observaciones
Talleres
Debates
Jornadas de reflexión
Investigaciones en terreno
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La segunda etapa del proyecto A+S; consiste en preparar un plan de trabajo, el cual debe
considerar los siguientes pasos:
Fundamentación Objetivos
Datos generales
Cronograma Evaluación
de actividades Presupuesto
Con estos datos se puede comenzar a diseñar y planificar el proyecto, el cual debe incluir a
todos los actores que en él participarán y cuáles serán sus aportes en cada etapa del
proyecto. Se debe tener en cuenta que esta etapa es relevante para el éxito del proyecto,
por lo tanto se debe tener claro el objetivo y la meta que se desea alcanzar y cuáles serán
los medios para lograrlo. De esta manera no solo se estará contribuyendo a satisfacer una
necesidad, sino que también se contribuye a la adquisición de nuevos aprendizajes en el
quehacer formativo de los estudiantes.
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Tercera etapa del proyecto A+S; en esta etapa se genera un acuerdo con quienes serán
nuestros socios colaboradores del proyecto, quienes se comprometen a:
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2.4.-Ejecución
Cuarta etapa del proyecto A+S; en ella se implementa el proyecto diseñado y planificado en
la propuesta de trabajo. Es aquí donde se lleva pone en práctica todo lo aprendido en las
etapas anteriores, de manera que cada uno de los actores involucrados puedan facilitar y
desarrollar el trabajo que cada uno se comprometió a realizar, de forma eficiente, óptima y
colaborativa.
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2.5.-Evaluación
Si bien aparece como la quinta etapa del proyecto A+S; es necesario programar momentos
y actividades para facilitar la reflexión, durante todas las etapas del proyecto. De esta
manera, los estudiantes podrán monitorear las acciones que se están llevando a cabo.
La evaluación constante permite analizar las fortalezas y debilidades del proyecto y de los
participantes y tiene como objetivo reflexionar acerca de la mejora continua del proyecto.
Esto refuerza tus aprendizajes de manera positiva y auténtica dando paso a aprendizajes
significativos para todos los colaboradores del proyecto.
Evaluación
Reflexión
Retroalimentación
FODA
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2.6.-Celebración
La celebración es la última etapa del proyecto A+S; en esta etapa se da por entregado y
finalizado el proyecto. Aquí es donde se podrá finalmente distinguir y valorar el aporte
entregado y los aprendizajes desarrollados durante este proyecto A+S. En esta etapa los
estudiantes podrán:
Se debe tener en cuenta que al finalizar un proyecto A+S, los estudiantes son capaces de
reflexionar acerca de sus propias fortalezas como ciudadano activo en la vinculación con el
medio, de la significancia de un trabajo colaborativo y de los nuevos aprendizajes que han
desarrollado a través de su participación e implementación de un proyecto social
relacionado con las competencias propias de la carrera que cursan.
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BIBLIOGRAFÍA DE APOYO
https://roserbatlle.net/ : blog de Roser Batlle donde publica sus opiniones, pero por encima de
todo es una página con infinidad de recursos e informaciones sobre esta estrategia.
Barcelona: http://www.edubcn.cat/asc/presentacio y
https://aprenentatgeserveilhospitalet.wordpress.com
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