Portafolio Costos
Portafolio Costos
Portafolio Costos
Contabilidad de Costos:
Es un subsistema de la Contabilidad General que recopila, clasifica, acumula,
aplica, registra y controla la información relacionada con los costos de producción,
con el objetivo de determinar el costo unitario de los productos y planear, evaluar y
controlar los costos de producción. La Contabilidad de Costos determina el costo
de ventas del Estado de Resultados y el costo de los inventarios de productos en
proceso y productos terminados del Balance General.
Gastos:
Son las causaciones y/o pagos asociados con la operación y el financiamiento, no
son capitalizables ni generan ingresos.
Costos:
Son las causaciones y/o pagos asociados con la compra de mercancías y/o la
producción de bienes y servicios, capitalizables o convertibles en inventarios, que
se venden para generar ingresos.
Gastos de Operación:
Son las causaciones y/o pagos asociados con administración y ventas. Se causan
cuando se realizan. No hacen parte del costo de los productos.
Costos de Producción:
Son las causaciones y/o pagos asociados con la producción. Se registran
inicialmente en cuentas de inventarios; y cuando los productos se venden, se
registran en la cuenta costo de ventas. Es decir, los costos no se causan cuando
se realizan, sino cuando los productos se venden.
Objetivo General:
Determinar el costo unitario de los productos, el costo de los productos vendidos y
planear, evaluar y controlar los costos de producción.
Objetivos Específicos:
Recopilar, clasificar, acumular, aplicar, registrar y controlar la información
relacionada con los costos de producción.
Generar información para la planeación, la evaluación y el control de los costos
de producción.
Materia Prima:
Son los materiales que se agregan a un proceso de transformación, para
convertirse en productos terminados. El costo incluye transporte y seguros entre
otros. La materia prima se clasifica en directa e indirecta. La materia prima directa
integra físicamente el producto y se cuantifica fácilmente. La materia prima
indirecta integra físicamente el producto pero no es fácilmente cuantificable y por
tanto se registran como costo indirecto.
Mano de Obra:
Es el trabajo realizado por los trabajadores de producción. El costo incluye aportes
a la seguridad social, parafiscales y prestaciones sociales. Se clasifica en mano de
obra directa e indirecta. La mano de obra directa transforma físicamente el
producto. La mano de obra indirecta no transforma físicamente el producto y por
tanto se registra como costo indirecto.
Costos Indirectos:
Son los costos de producción excepto materia prima directa y mano de obra
directa
Costo Primo:
Es la materia prima directa y la mano de obra directa.
Costo de Conversión:
Es la mano de obra directa y los costos indirectos.
Ejemplo:
Una empresa produce 100 vestidos en el mes, con los siguientes costos: materia
prima directa $1.000.000; mano de obra directa $500.000 y costos indirectos
$250.000. Los costos totales y unitarios se calculan así:
Según su Comportamiento:
Costos fijos: Permanecen constantes ante cambios en el nivel de producción. El
costo fijo unitario decrece ante incrementos en el volumen de producción.
Costos variables: Varían de acuerdo a los cambios en el nivel de producción. El
costo variable unitario es constante ante incrementos en el volumen de
producción.
Costos mixtos: Poseen componentes fijos y variables. Para su análisis, se deben
separar y se pueden expresar mediante la siguiente ecuación: Y = a + bx,
donde a es el componente fijo, b es el componente variable por unidad y x
son las unidades de producción.
Según su Asignación:
Costos directos: Son identificables físicamente con los productos.
Costos indirectos: Se deben acumular para luego ser aplicados a los productos.
Costos Predeterminados:
Se calculan antes del proceso de producción y sirven para planear, evaluar y
controlar los costos de producción. Se clasifican en:
Libro diario:
Libros mayores:
1305 Clientes 1520 Maquinaria y Equipo
I 50 I 500
6 1.000
1.050 1592 Depreciacón Acumulada
50 I
1405 Materias Primas 10 3
I 200 200 1 60
0
1705 Gastos pagados por ant.
1410 Pdtos en proceso I 35 5 3
I 150 600 5 30
1 150
2 150 2505 Salarios por pagar
4 150 250 I
600 600 175 2
0 425
2. ¿Cuáles son los tres principales fines del sistema de contabilidad de toda
organización? ¿Cuál es la diferencia entre contabilidad financiera, contabilidad
gerencial y contabilidad de costos?
Diferencias
Contabilidad financiera
Contabilidad de costos
4. ¿Cuáles son los tres elementos del costo de producción? Proporciones tres
ejemplos de cada uno suponiendo una empresa productora de calzado para
hombre. ¿Cuál de los tres elementos del costo considera el más importante?
Costos inventariables
-Costos de materia prima
Costos del producto -Costos de mano de obra
-Costos indirectos
6. ¿Cómo califica la siguiente información? “Los costos fijos son aquellos cuyo
comportamiento es constante y dependiente del volumen de producción”. Sea
claro.
Rta. Que así produzcan o no, tiene que pagar ya que los costos fijos se
comportan en formar inversa ante los cambios en el volumen de producción.
Productos terminados
Productos en proceso
Productos de materias primas
Rta.
-Empresa comercial: Proviene de cotos de la mercancía comprada a los
proveedores.
-Empresa industrial: Proviene de los costos de producción incurridos en la
fabricación de los productos.
-Balance general: La diferencia son las cuentas de inventario.
13. Defina sistemas de costos. Señale dos diferencias básicas entre el sistema de
costos por órdenes de trabajos y el sistema de costos por procesos.
Evalúan la producción en serie o continúa y ellos evalúan que todos los procesos
hasta llegar al producto final.
14. Explique, desde un punto de vista contable, los flujos de costos y su relación
con el flujo de producción.
Rta. Estos son los resultados de la compra de materiales y mano de obra, para
convertir materias primas en productos terminados. El flujo de costos debe der
paralelo al flujo de producción, dado que los costos se asignan a los productos
como resultado de las actividades de manufactura. En producción al personal
le interesa visualizar y controlar el flujo de producción en relación (CMD y
MOD).
15. ¿Por qué es importante separar los costos mixtos en sus componentes fijo y
variable?
Rta. Porque los costos se comportan en forma lineal y que por lo tanto se
pueden mostrar en un plano a través de líneas rectas. Es importante separar
ya que el comportamiento del costo reacciona ante aumento o disminución en
el nivel de la actividad económica.
16. ¿Cuáles son los tres grandes componentes que presenta una hoja de costos?
EJERCICIOS Y PROBLEMAS
Ejercicio 11.
Apartar de la siguiente información correspondiente al año pasado de closets
guayacán Ltda. .determinar el costo de materia usada en fabricación de los
productos.
Ejercicio 12.
La siguiente información corresponde a grafico tony s.a determine el costo de
ventas y elabore estado de resultados.
Estado resultados.
ingresos $7.074.000
-costos de ventas $5.281.300
-devoluciones de ventas $132.000
=utilidad bruta $1.660.700
- gastos operacionales de admon $222.800
- gastos ventas $370.200
Gastos no operacionales $163.000
utilidad $885.500
Ejercicio 13.
Industrias Melo presenta a usted la siguiente información correspondiente al año
pasado para que prepare el estado de resultados.
Devoluciones en venta $300.000
Estado de costos
Estado de resultados
Ejercicio 14
La siguiente información fue suministrada por el gerente de resortes y muebles lta
para que determine el costo de venta y prepare el estado de resultados.
Estado de costos
estado de resultados
Ingresos $8125000
Devoluciones ventas $166400
Ventas netas $7958600
Costos ventas $3385200
Utilidad bruta $4573400
Admón. personal $1560000
Admón. depre $13000
Seguros admon $11700
Admón. servicios $468000
Ventas personal $520000
Ventas viaje $390000
Total utilidad operacional. $1610700
Ejercicio 15
Los siguientes saldos permanecen en la empresa indo química para el primer semestre del año
pasado.
INVENTARIO
ene-01 jun-30
MATERIALES DIRECTOS
PRODUCTOS EN
PROCESO 441.600 584.700
PRODUCTOS
TERMINADOS 482.400 705.600
COMPRAS MATERIALES
DIRECTOS 1.949.200
COMPRA MANO DE OBRA 2.404.800
INDIRECTOS 1.293.600
TOTAL 1.293.600
INGRESOS OPERACIONALES
- VENTAS 7074000
DEVOLUCIONES DE VENTAS 132000
COSTO DE VENTAS 5.281.300
UTILIDAD BRUTA 1.660.700
GASTOS OPERACIONALES
ADMINISTRATIVOS 232800
VENTAS 379200
TOTAL GASTOS
OPERACIONALES 612000
UTILIDAD OPERACIONAL 1.048.700
GASTOS NO
OPERACIONALES 163200
UTILIDAD ANTES DE
IMPUESTO 885.500
IMPUESTO 88550
UTILIDAD NETA 796.950
Ejercicio 16
Manufacturas guarne ltda fábrica solo un producto a continuación se presentan los inventariaros
iníciales y finales del año anterior y junto los costos indirectos.
INVENTARIO
ene-01 dic-31
MATERIALES DIRECTOS 253.500 247.800
PRODUCTOS EN
PROCESO 275.600 262.400
PRODUCTOS
TERMINADOS 284.200 275.600
COMPRAS MATERIALES
DIRECTOS 450.000
COMPRA MANO DE OBRA 446.300
SALARIOS DE
SUPERVISION 110.000
LUBRICANTES 30.000
DEPRECIACION DE
EQUIPOS 36.000
IMPUESTO PREDIAL DE
LA PLANTA 58.000
SUMINISTROS 55.000
VIGILANCIA Y
MANTEMIENTO 96.000
TOTAL 385.000
CONCEPTO SUBTOTAL VALOR
Materias primas Enero 1 253.500
Mas Compras de materia primas 450.000
Materias Primas disponibles para 703.500
usar
Menos Materias primas Enero 31 247.800
Costo Materias primas 455.700
Costo mano de obra ( Salarios y 446.300
prest. Sociales)
Costo indirectos 385.000
SALARIOS DE SUPERVISION 110.000
LUBRICANTES 30.000
DEPRECIACION DE EQUIPOS 36.000
IMPUESTO PREDIAL DE LA 58.000
PLANTA
SUMINISTROS 55.000
VIGILANCIA Y MANTEMIENTO 96.000
Costo de produccion del periodo 1.287.000
Mas: Productos en proceso 275.600
Enero 1
Costo produccion en proceso 1.562.600
Menos: Productos en proceso 262.400
-Diciembre 31
Costo productos terminados 1.300.200
Mas: Productos terminados 284.200
Enero 1
Costo de productos disponible 1.584.400
venta
Menos Productos terminados 275.600
enero 31
Costo de ventas 1.308.800
2 CAPITULO
COSTEO POR ORDENES DE TRABAJO
MATERIAS PRIMAS
¿Que son materias primas?
Se define como materia prima todos los elementos que se incluyen en la
elaboración de un producto. La materia prima es todo aquel elemento que
se transforma e incorpora en un producto final. Un producto terminado tiene
incluido una serie de elementos y subproductos, que mediante un proceso
de transformación permitieron la confección del producto final.
Presupuesto
Este presupuesto específica las cantidades planificadas de toda clase de
materia prima, reflejada por período, producto y
centros de responsabilidad, misma que se va a requerir para la producción
planificada.
Se debe de observar:
Requerimientos de materia prima
Niveles de inventarios
Compras planificadas
Recepción
Devolución al Proveedor
El almacenista elabora el documento de devolución, efectúa la devolución y
registra en las tarjetas de existencias o kárdex.
.
Ejemplo: Se adquieren materias primas por $2.000. 000 a crédito más IVA a la
tarifa general no descontable. Se utiliza sistema permanente
Retención en la Fuente
Los personas naturales y jurídicas obligadas a retener en la fuente, que
efectúen pagos susceptibles de constituir renta para quien los recibe y
superiores a los montos establecidos y no exceptuados por la ley, deberán
retener en la fuente sobre los pagos o abonos en cuenta realizados.
Descuento Comercial
El valor del descuento comercial se aplica en la venta y se indica en la
factura de venta, pero no se registra en la contabilidad.
Descuento Condicionado
El descuento condicionado se aplica en las ventas a crédito y se ofrece en
la factura de venta, con el fin de estimular el pago antes del plazo pactado.
Generalmente la condición de descuento y el plazo de pago se indica como
% / #1, n / #2; significa que existe descuento de % si se paga antes # días y
el plazo de pago es de #2 días. Así el valor de la factura depende de la
fecha de pago. Si se paga la factura antes del plazo pactado, el descuento
se registra en la subcuenta de Ingresos 421040 Descuentos comerciales
condicionados para los dos sistemas de inventarios.
Ejemplo: Se adquieren materias primas por $5.000.000 a crédito. Los
términos de la compra son 10% / 30 , n / 60, más IVA y retención en la
fuente de 3,5%. Se utiliza sistema periódico. Se paga la factura antes de 30
días.
Devolución al Proveedor
Las devoluciones se registran en la subcuenta de Costo de ventas 622505
Devoluciones en compras para el sistema periódico y en la subcuenta de
Activo 140505 Materias primas para el sistema permanente.
Ejemplo: Se adquieren materias primas por $10.000.000 a crédito. Los
términos de la compra son 10% / 30 , n / 60, más IVA y retención en la
fuente de 3,5%. Se utiliza sistema periódico. Se devuelve al día siguiente
materias primas por $1.000.000. Se paga en el día 30 y se recibe el
descuento.
Devolución al Almacén
La devolución de materias primas directas e indirectas implica la reversión
proporcional del registro contable realizado en el consumo y paralelamente
se registra en la hoja de costos respectiva a cada orden de producción lo
correspondiente a materia prima directa.
PREGUNTAS DE REPASO
1. ¿Cuál es el papel que desempeña el sistema de inventario permanente en el
control de materias primas?
Permite un control constante de los inventaros, al llevar el registro de cada
unidad que ingresa y sale del inventario. Este control se lleva
mediante tarjetas llamada Kardex, en donde se lleva el registro de cada
unidad, su valor de compra, la fecha de adquisición, el valor de la salida de
cada unidad y la fecha en que se retira del inventario. De esta forma, en
todo momento se puede conocer el saldo exacto de los inventarios y el
valor del costo de venta.
2. ¿Está de acuerdo con la siguiente afirmación? <La asignación de materiales
directo y materiales indirectos en el proceso de fabricación de calzado de una
empresa que utiliza un sistema de costos por ordenes de trabajo depende de la
naturaleza misma de las materias primas> Comente su respuesta.
Si depende, ya que habrá algunos materiales que no será fácil añadirle
directamente al producto exactamente lo que se está utilizando, por esta
razón es mejor saber la naturaleza de las mismas para que así mismo se
sepa de qué forma se debe aplicar al producto, si directa o indirectamente.
3. Explique la siguiente afirmación: <El costo de los materiales directos usados
constituye un costo inventariable>
Claro que es inventariable, como ya sabemos los materiales directos tienen
la cualidad que son medibles y cuantificables, entonces al ser cuantificables
se pueden costear fácilmente en el inventario.
4. ¿Cuáles son las responsabilidades del departamento de compras en el control
de las materias primas?
El departamento de compras toma del presupuesto de materias primas y
del presupuesto de compras la información necesaria sobre cantidades
planeadas y costos unitarios, siendo su responsabilidad la colocación de los
pedidos y que las fechas de entrega de los proveedores coincidan con las
señaladas en el presupuesto.
5. ¿El costo del material directo usado durante un periodo se comporta como un
costo fijo o como un costo variable? Sustente su respuesta.
Dependiendo, porque si se trabaja por ordenes de producción se maneja
como un costo variable, ya que depende de la cantidad que se produzca,
pero si es una empresa que produce la misma cantidad constantemente,
hace referencia a un costo fijo.
6. ¿Qué cuentas y que formatos se utilizan cuando tiene lugar los siguiente
eventos económicos?
Uso de materiales directos por producción
141005: Materias Primas
EJERCICIOS
1. Fatelar S.A. presenta la siguiente información relacionada con las materias
primas en el mes de febrero del presente año. La empresa utiliza el sistema de
costos por órdenes de trabajo e inventario permanente.
Se pide:
Registrar en ele diario los eventos económicos anteriores.
FECHA
Cuentas Descripción Debe Haber
No.
Feb. 4 140505 Materias primas 285.000
1 220505 Nacionales 285.000
140505 Materias primas 47.500
Descuento
Feb. 13 421020 4.750
Condicionado
2
110505 Caja General 185.250
220505 Proveedores Nacionales 237.500
Transporte Fletes y
Feb. 16 733550 9.000
acarreos
3
110505 Caja general 9.000
140505 Materias Primas 144.000
Productos en proceso
62.000
Feb. 19 140505 No. 107
4 Productos en proceso
59.000
140505 No. 108
738005 Materiales indirectos 23.000
140505 Materias Primas 11.000
Feb. 11 Productos en proceso
9.000
5 141005 No. 108
738005 Materiales indirectos 2.000
2. Creaciones lady ltda. Fabrica bolsos de cuero los cuales comercializa en sus
propios puntos de venta. La siguiente información se relaciona con el movimiento
de las materias primas en mayo del año pasado.
Se pide: registrar al almacén materiales directos por $28.000, materiales indirectos por $
6.500 y repuestos por $ 2.600.
4. las Vera fabrica sobre pedido puertas de seguridad para la iva, y utiliza flejes
metálicos. Al 1 de abril presentaba los saldos
Feb. 1. Compro 400 unidades AT-2 al almacén KOUN por un valor de $3000
términos 20% 2/10
Feb. 2. Cancelo $ 6000 al almacén KOUN por flete y acarreo de las 400 unidades
compradas
Feb. 3. Devolvió 50 unidades del material AT-2 al almacén KOUN por encontrarlas
imperfectas
Feb. 4. despacho a producción 300 del material AT-2
Feb. 9. compro suministros y repuestos a IMPORTADORA CALI LTDA por valor
de $ 300.000, términos 20% 3/10, con relación a esta compra cancelo de contado
$ 4.000 por fletes y acarreo de los suministros
Feb. 10. cancelo al almacén KOUN la factura de febrero 1
Feb. 12. envió a producción suministros y repuestos por valor de $ 68.500
Feb. 20. plan deudas al almacén los siguientes materiales 20 unidades del
material AT-2 de la compra de febrero 3 y suministros por $ 8200
Feb. 21. compro 100 unidades del material AT-2 a la ferretería HURTADO por un
precio de $4.000 los términos fueron 30 % 3/10
Feb. 22. cancelo a transportes OMEGA $ 5.000 por concepto de fletes y acarreo
de la compra de fas 23
Feb. 25. despacho 300 unidades del material AT-2 a producción
Feb. 28. Pago a IMPORTADORA CALI LTDA la factura de febrero 9
Son los pagos y beneficios que reciben los trabajadores del área de producción;
incluye salarios, auxilio de transporte, seguridad social, aportes parafiscales y
prestaciones sociales, entre otros.
4.1 Contrato de Trabajo:
Mediante el contrato de trabajo, una persona natural se obliga a prestar un servicio
personal a otra persona natural o jurídica, a cambio de un salario y bajo una
relación de subordinación. Quien presta el servicio se denomina trabajador y quien
lo recibe empleador.
Elementos del contrato de trabajo:
• Servicio personal del trabajador
• Salario como retribución del servicio
• Subordinación del trabajador hacia el empleador
Contrato accidental o transitorio:
• No exige celebrarse por escrito
• No genera beneficios sociales
• La duración debe ser inferior a un mes
Se realiza para ejecutar un trabajo ocasional. Ejemplo: pintar el establecimiento de
comercio.
Contratos de obra o labor:
• Exige celebrarse por escrito
• Genera beneficios sociales
• La duración depende de la obra o labor
• Se realiza para ejecutar una obra o labor. Ejemplo: construcción de un
edificio
Contrato a término fijo:
• Exige celebrarse por escrito
• Genera beneficios sociales
• La duración no puede exceder de tres años
• Contratos con duración inferior a un año, podrán renovarse hasta tres
veces. Posteriormente la renovación será anual y podrá hacerse en forma
sucesiva.
Contrato a término indefinido:
• No exige celebrarse por escrito
• Genera beneficios sociales
• La duración no se define
Causas de terminación del contrato de trabajo:
1 Mutuo acuerdo
2 Sentencia judicial
3 Muerte del trabajador
4 Renuncia del trabajador
5 Terminación de la obra o labor
6 Incapacidad total del trabajador
7 Expiración del término de duración
8 Abandono del trabajo por parte del trabajador
9 Liquidación o clausura definitiva del ente económico
10 Suspensión de actividades por parte del empleador superior a 120 días
Para efecto de las causales 9 y 10, el empleador deberá solicitar permiso al
Ministerio del Trabajo y Seguridad Social e informar por escrito a sus trabajadores.
4.2 Indemnizaciones:
El empleador deberá Indemnizar al trabajador por terminación del contrato de
trabajo sin justa causa así:
Contratos a término fijo:
Será equivalente a los salarios dejados de percibir por el trabajador, entre la fecha
de terminación anticipada del contrato y la fecha de finalización prevista en el
contrato. En contratos de obra o labor, la indemnización no podrá ser inferior a 15
días.
Contratos a término indefinido con salario inferior a 10 SMMLV:
• Menos de un año de trabajo: 30 días de salario
• Entre 1 y 10 años de trabajo: 30 días de salario por el primer año y 20 días
por cada año adicional o proporcionalmente por fracción de año.
• Más de 10 años de trabajo: 45 días de salario por el primer año y 40 días
por cada año adicional o proporcionalmente por fracción de año.
Contratos a término indefinido con salario igual o superior a 10 SMMLV:
20 días de salario por el primer año y 15 días por cada año adicional o
proporcionalmente por fracción de año.
4.3 Jornada de Trabajo, Recargos y Extras:
Jornada de trabajo:
Se puede acordar entre el empleador y el trabajador, sin exceder la jornada
máxima legal de 48 horas a la semana y entre 4 y 10 horas diarias. La jornada
ordinaria son 8 horas diarias y 48 semanales. Para menores entre 14 y 16 años, 6
horas diarias y 36 semanales y para menores entre 12 y 14 años, 4 horas diarias y
24 semanales.
Trabajo diurno:
Es el trabajo realizado entre las 6 a.m. y las 10 p.m.
Trabajo nocturno:
Es el trabajo realizado entre las 10 p.m. y las 6 a.m.
Recargo nocturno:
El trabajo nocturno tiene un recargo del 35% sobre el valor del trabajo diurno.
Recargo en festivo o domingo:
El trabajo en festivo o domingo diurno tiene un recargo del 75% sobre el valor del
trabajo ordinario diurno y el nocturno tiene un recargo del 110%. El trabajador
puede tomar un día compensatorio en la semana siguiente y renunciar al recargo.
Horas extras:
Es el trabajo que excede la jornada máxima legal y no puede exceder de dos
horas al día y doce a la semana. La hora extra diurna tiene un valor equivalente al
valor de la hora diurna más un recargo del 25%, la hora extra nocturna tiene un
recargo del 75%, la hora extra diurna dominical o festiva tiene un recargo del
100% y la hora extra nocturna dominical o festiva tiene un recargo del 150%.
Tabla de recargos:
Salud:
Proporciona atención médica y hospitalaria al trabajador y sus beneficiarios, a
través de las entidades promotoras de salud EPS. El empleador aporta 8,5% del
salario y el trabajador debe aportar 4%.
Empleador = Salario x 8,5%
Trabajador = Salario x 4,0%
Pensión:
Garantiza un pago mensual al trabajador, equivalente al salario, durante la vejez o
la invalidez o para sus beneficiarios en caso de muerte, a través de los fondos de
pensiones. El empleador aporta 12% del salario y el trabajador debe aportar 4%, y
1% adicional para el fondo de solidaridad pensional, si el salario es igual o
superior a 4 SMMLV.
Empleador = Salario x 12%
Trabajador = Salario x 04%
Riesgos profesionales:
Procura la prevención y atención de accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales a través de las administradoras de riesgos profesionales ARP. El
empleador aporta entre 0,522% y 6,960% del salario dependiendo del trabajo.
4.6 Aportes Parafiscales
El empleador debe realizar aportes a la Caja de Compensación, al Instituto
Colombiano de Bienestar Familiar - ICBF y al Servicio Nacional de Aprendizaje -
SENA por cada uno de sus trabajadores. El aporte se liquida sobre el salario. Para
el salario integral se deduce el factor prestacional.
Caja de compensación:
Proporciona un subsidio monetario por cada persona a cargo al trabajador, y
recreación para él y sus beneficiarios. El empleador aporta 4% del salario.
Instituto Colombiano de Bienestar Familiar - ICBF:
Debe garantizar el cumplimiento de los derechos del menor de edad y
proporcionar habitación, vestido, alimentación y salud a la población infantil más
pobre del país. El empleador aporta 3% del salario.
Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA:
Proporciona trabajadores con formación técnica y tecnológica al mercado laboral.
El empleador aporta 2% del salario.
Vacaciones
Es un ahorro para remunerar al trabajador en sus vacaciones. El empleador debe
liquidar 15 días sobre el último salario, al trabajador que haya laborado un año y
se pagan al trabajador al inicio de las vacaciones; en caso de terminación del
contrato, se liquidan y se pagan al trabajador proporcionalmente por fracción de
año no menor a tres meses, inmediatamente.
Vacaciones = 1/2 Salario x días trabajados
360 días
Seguro de vida colectivo obligatorio:
El empleador debe adquirir un seguro de vida colectivo para sus trabajadores.
Auxilio de transporte:
El empleador debe pagar al trabajador que devengue hasta 2 SMMLV un auxilio
para transportarse al trabajo.
Dotación de vestido y calzado:
El empleador debe suministrar al trabajador que devengue hasta 2 SMMLV un
vestido y un par de zapatos acordes con el trabajo, a 30 de abril, 31 de agosto y
31 de diciembre.
Licencia remunerada:
El empleador debe pagar 12 semanas de licencia remunerada a la madre
trabajadora, en la época del parto. Posteriormente, el pago debe ser deducido de
los aportes a salud a la EPS.
Descansos obligatorios:
El empleador debe conceder al trabajador el descanso dominical y festivo
remunerado, al trabajador que haya laborado todo el día hábiles de la semana o
demostrado justa causa en caso de inasistencia.
El empleador debe liquidar mensualmente, salarios, seguridad social, aportes
parafiscales y prestaciones sociales, mediante un documento denominado
nómina.
4.8 Clasificación de la Mano de Obra:
Las empresas manufactureras deben diferenciar la nómina de administración y
ventas, de la nómina de producción y el departamento de costos debe determinar
el costo de la mano de obra directa e indirecta.
Empleado: Código:
Departamento: Cargo:
Orden de Hora de Hora de Tiempo Salario Valor
Producción Inicio Terminación Laborado por hora Total
Supervisor: Total
4.11 Planilla de Distribución:
Empresa Industrial ABC
Planilla de Distribución
Fecha: ________
Total de Horas
Salario por Hora
Costo Total
PREGUNTAS DE REPASO
1. A cuánto asciende el salario mínimo legal vigente y el auxilio de transporte?
2. Todo trabajador que haya laborado el año completo tiene derecho a 30 días
de salario por concepto de vacaciones anuales y a 15 días hábiles
consecutivos por concepto de prima de servicios, ¿está de acuerdo con
esta afirmación?, explique.
Es falsa, ya que el dia dominical tiene un recargo del 75% y las horas extras
se liquidan por el 200%.
4. Señale la diferencia que existe entre prestaciones sociales y aportes
parafiscales. Proporcione tres ejemplos de cada uno.
13. ¿Por qué se recomienda excluir el valor del recargo y de las horas extras
diurnas y nocturnas del costo de la mano de obra directa?
Las empresas tienen que hacer aportes para cubrir determinadas necesidades a
trabajadores siempre hacen un aporte del 9% del total de su nómina mensual que
se distribuye de esta manera:
Caja de compensación 4%
ICBF 3%
SENA 2%
EJERCICIOS Y PROBLEMAS
1. En la fábrica de confecciones Diseños Infantiles, laboran las
siguientes personas. Al frente de cada nombre señale con una X si el
salario que devenga la persona hace parte del costo de la mano de
obra directa (MOD) o del costo de la mano de obra indirecta (CMOI).
De administración 960.000
De ventas 730.000
De producción 5.020.000
Mano obra directa 3.240.000
Mano de obra indirecta 1.780.000
Total 6.710.000
A Arce 10 8 9 3
B Botero 8 9 10 8 9 4
C Córdoba 10 9 9 8 10 6
D Díaz 9 9 9 8 10 3
horas
Enríquez 8 9 9 9 8 3
Figueroa 8 9 8 8 8 3
Granados 8 8 8 8 9 1
Hernández 8 8 9 10 3
PENSION 34.597.035
SALUD 24.506.23
ICBF 8.649.25
SENA 5.766.17
CAJA 11.532.34
ARP 7.023.19
Contabilización de la nómina
760.323
392.912
135.600
Deducido
Total Recargo h. Retención
Concepto ISS Préstamos
devengado extras fuente
Nómina de
admón. $1.700.000 - $131.750 $18.000 $200.000
Nómina de
ventas. $4.200.000 - $325.000 $43.200 $380.000
Nómina de
fábrica. $23.000.000 $1.900.000 $1.813.500 $1.813.500 $940.000
Total $29.300.000 $1.900.000 $2.270.750 $262.200 $1.520.000
La nómina de fábrica se distribuye así:
- Costo de mano de obra directa $16.800.000
- Costo de mano de obra indirecta $6.600.000
El costo de mano de obra directa de $16.800.000 devengados por los trabajadores
directos por conceptos como: tiempo de alistamiento de los quipos y limpieza, y
sobre todo en interrupciones de la producción por inadecuado suministro de
energía.
Los aportes de nómina de la empresa son los legales para ICBF, SENA, cajas de
compensación y seguridad social (Suponga los topes máximos).
Se pide:
a. Registrar el asiento para la liquidación de la nómina.
b. Contabilizar el pago de la nómina.
c. Preparar el asiento para la distribución de la nómina.
d. Registrar los aportes de nómina.
11. Concretubos Viáfara es una microempresa que fábrica, sobre pedidos, tubos
en concreto para obras civiles. La empresa cuenta con el siguiente personal:
cuatro trabajadores en producción y un jefe de producción, el señor R. Viáfara,
propietario del negocio. Los trabajadores devengan el salario mínimo legal vigente
y el jefe de producción tiene asignado un salario equivalente a tres salarios
mínimos.
Los trabajadores reciben auxilio de transporte y la empresa les paga
quincenalmente. A continuación se presentan los datos de la segunda quincena del presente
mes:
H.
Días Dominicales H.extras Deducciones
Trabajador extras
laborados laborados nocturnas prestamos
diurnas
H. Díaz 15 - 6 6 $4.000
L. Ruíz 15 1 - 5 $7.000
J. Pérez 14 - 7 - $5.000
G.Ochoa 15 1 5 4 $6.000
R. Viáfara 15 - - -
Los dominicales laborados tuvieron lugar en el único turno de que dispone la
empresa – diurno. En adición a los préstamos, a todo el personal se le deduce lo
correspondiente al ISS. La empresa paga los recargos establecidos por la ley. El
trabajador J. Pérez no presentó causa justificada para ausentarse en un día
laboral.
La empresa efectúa los aportes parafiscales legales sobre el total devengado en la
quincena. La provisión para prestaciones sociales se estima en un 30% de la
nómina.
Se pide:
a. Liquidar la nómina haciendo uso de la planilla de pago de salarios.
b. Registrar en forma de diario los asientos correspondientes a: pago de las
nomina; aportes de nómina; distribución de la mano de obra y de las
prestaciones sociales.
Deducción
Total
Falta sin deduccio Neto pagado
Fondo Presta
Salud Pensión causa nes
ahorro mos
justificada
10.578 10.578 0 10.000 0 31.157 249.123
6.541 6.541 0 10.000 0 23.081 156.255
6.588 6.588 0 10.000 8.000 31.176 149.341
5.998 5.998 0 10.000 0 21.995 143.764
6.257 6.257 0 10.000 8.000 30.515 141.738
3.778 3.778 0 10.000 0 17.556 88.194
$39.74
0 $39.740 0 $60.000 $16.000 $155.480 $928.415
13. Lácteos del valle S.A. Cuenta con el siguiente personal en el departamento de
homogeneización de la leche en la planta de quesos:
Cargo Salario
Jefe de departamento $1.200.000
Laboratorista $840.000
Operarios directos (4) $400.000
Operarios indirectos (2) $720.000
a. Liquidación de la nomina
b. Pago de la nomina
c. Distribución de la nomina
d. Aportes patronales
e. Distribución de las prestaciones sociales
H. Auxilio
H. extras Tiempo
Trabajadore Horas extras Domingo de
nocturna improductiv
s Básicas diurna s transport
s o
s e
Operario 1 160.000 15.000 35.000 0 0 12.000
Operario 2 180.000 25.000 0 12.000 32.000 16.800
Operario 3 168.000 35.000 14.000 16.000 24.000 15.600
Operario 4 176.000 0 28.000 0 16.000 14.400
$684.00 $75.00
Total 0 0 $77.000 $28.000 $72.000 $58.800
Ejemplo:
La empresa industrial ABC Ltda., presupuesta producir 100.000 unidades de
producto x y presupuesta costos indirectos por $10.000.000 para un período
determinado.
Significa que, se deben registrar $100 por cada unidad producida, en la columna
de costos indirectos aplicados, de la hoja de costos de la orden de producción
respectiva. Por tanto, a una orden de producción de 1.000 unidades se le
aplicarán costos indirectos por $100.000
Método automático:
Ante la expectativa de una situación futura sin cambios en el corto plazo, se
presupuestan los costos del último período. En un presupuesto con precios
corrientes se aplica la tasa de incremento definida por la autoridad competente.
Este método aplica sólo para algunos de los componentes de los costos
indirectos.
1 $1.000.000
2 1.050.000 $50.000
3 1.155.000 105.000
4 1.328.250 173.250
5 1.461.075 132.825
6 1.576.344
Variación promedio:
(50.000 + 105.000 + 173.250 + 132.825) / 4 = 115.269
Ejemplo:
La empresa industrial ABC Ltda presenta los costos de servicios de los últimos cinco años, a
partir de los cuales se presupuesta el siguiente año.
1 $1.000.000
2 1.050.000 5,00%
3 1.155.000 10,00%
4 1.328.250 15,00%
5 1.461.075 10,00%
6 1.607.183
Variación promedio:
(5,00% + 10,00% + 15,00% + 10,00%) / 4 = 10,00%
Ejemplo:
La empresa industrial ABC Ltda presenta los costos de servicios y sus respectivos
niveles de producción de los últimos cinco años, a partir de los cuales se
presupuesta el siguiente año.
1 10.000 $1.000.000
2 11.000 1.050.000
3 13.100 1.155.000
4 16.565 1.328.250
5 19.222 1.461.075
6 21.527 1.576.344
La línea corta el eje vertical en el punto $500.000, que representa el costo fijo, el
costo variable se calcula así:
Costo para 19.222 unidades $1.461.075
Menos costo fijo 500.000
Costo variable $ 961.075
Unidades 19.222
Costo variable por unidad $ 50
1 10.000 $1.000.000
2 11.000 1.050.000
3 13.100 1.155.000
4 16.565 1.328.250
5 19.222 1.461.075
6 21.527 1.576.344
El costo variable promedio entre los costos históricos más altos y más bajos es:
Costo fijo para los costos históricos totales más altos o más bajos es:
Método de regresión:
Se presupuestan los costos con base en los costos históricos y sus respectivos
niveles de producción, a través las dos ecuaciones normales de la recta de
mínimos cuadrados, para determinar a y b en la ecuación Yi = a + bx:
El
ƩY = Na + bƩX
ƩXY = aƩX + bƩX2
ƩY = Sumatoria de los costos totales
ƩN = Número de observaciones
ƩX = Sumatoria de los niveles de producción
ƩXY = Sumatoria del producto de los niveles de producción por los costos totales
ƩX2 = Sumatoria de los niveles de producción al cuadrado
Ejemplo:
6 21.527 1.576.344
La empresa industrial ABC Ltda presenta los costos de servicios y sus respectivos
niveles de producción de los últimos cinco años, a partir de los cuales se
presupuesta el siguiente año.
5.994.325 = 5a + 69.887b
86.767.014.363 = 69887a + 1.036.475.287b
Para resolver el sistema de ecuaciones, es necesario eliminar uno de los
parámetros. Multiplicando la primera ecuación por 13.977,30 y luego restándola de
la segunda ecuación se obtiene:
86.767.014.363 = 69.887a + 1.036.475.287b Ecuación 2
83.784.478.823 = 69.887a + 976.824.576b Ecuación 1
2.982.535.540 = 0 + 59.650.711b
Despejando b:
b = 2.982.535.540 / 59.650.711 = 50
Reemplazando b en la primera ecuación:
5.994.325 = 5a + 69.887 (50)
Despejando a:
Unidades de producto:
Se usa cuando se produce un solo producto, o varios productos relativamente
homogéneos.
Costo de materia prima directa:
Se usa cuando los costos indirectos están estrechamente relacionados con el
costo de la materia prima directa, o la producción utiliza materia prima especial en
su manejo y almacenamiento y genera costos indirectos adicionales.
Costos primos:
Se usa cuando los costos indirectos están esencialmente relacionados con los
costos primos, o sea la materia prima directa y la mano de obra directa.
Horas máquina:
Se usa cuando los costos indirectos están estrechamente relacionados con el uso
de la maquinaria, o la producción está altamente industrializada.
Unidades de producto:
La empresa industrial ABC Ltda, presupuesta costos indirectos por $1.000.000 y
presupuesta producir 100.000 unidades de su único producto x para un período
determinado.
Tasa presupuestada = $1.000.000 = $10 / unidad
100.000 U
Significa que, se deben registrar $10 por cada unidad producida, en la columna de
costos indirectos aplicados, de la hoja de costos de la orden de producción
respectiva. Por tanto, a una orden de producción de 10.000 unidades se le
aplicarán costos indirectos por $100.000
Costo de la materia prima directa:
La empresa industrial ABC Ltda, presupuesta costos indirectos por $1.000.000 y
presupuesta costos de materia prima directa por $10.000.000 para un período
determinado.
Significa que, se deben registrar $0,10 pesos por cada $1 de materia prima
directa, en la columna de costos indirectos aplicados, de la hoja de costos de la
orden de producción respectiva. Por tanto, a una orden de producción con
$1.000.000 en materia prima directa se le aplicarán costos indirectos por
$100.000.
Costos primos:
La empresa industrial ABC Ltda, presupuesta costos indirectos por $1.000.000 y
presupuesta costos de materia prima directa y mano de obra directa por
$15.000.000 para un período determinado.
Significa que, se deben registrar $0,07 pesos por cada $1 de materia prima directa
y mano de obra directa, en la columna de costos indirectos aplicados, de la hoja
de costos de la orden de producción respectiva. Por tanto, a una orden de
producción con $1.500.000 en costos primos se le aplicarán costos indirectos por
$100.000.
Horas máquina:
La empresa industrial ABC Ltda, presupuesta costos indirectos por $1.000.000 y
presupuesta una producción de 1.000 horas máquina para un período
determinado.
Capacidad teórica:
Es el nivel máximo de producción que puede alcanzar la empresa en condiciones
óptimas. Equivale al 100% del potencial.
Capacidad práctica:
Es el nivel máximo de producción que puede alcanzar la empresa en condiciones
normales, teniendo en cuenta contingencias que se pueden presentar. Equivale al
80% del potencial aproximadamente.
Capacidad normal:
Es el nivel de producción que satisface la demanda.
Descripción:
Registra el costo de la materia prima indirecta, la mano de obra indirecta y los
demás costos aplicables al proceso de producción.
Débitos:
Por el valor de la materia prima indirecta y los materiales indirectos entregados a
producción a producción de las subcuenta 140505 Materias primas y la subcuenta
145505 Materiales, repuestos y accesorios.
Por el valor de los salarios, jornales, aportes a la seguridad social, aportes
parafiscales y prestaciones sociales de los trabajadores indirectos de producción.
Por el valor de los demás costos indirectos que inciden en el proceso de
producción.
Créditos:
Por el valor de traslado a la subcuenta 141005 Productos en proceso al
final del período.
730506 Sueldos 1
732095 Arrendamientos 1
733095 Seguros 1
733595 Servicios 1
736095 Depreciaciones 1
736595 Amortizaciones 1
739595 Diversos 1
El registro contable de los costos indirectos aplicados en cada una de las órdenes
de producción, se hace en el siguiente asiento:
Vendidos los productos, el almacenista registra en las tarjetas de existencias o kárdex la cantidad,
el costo unitario y total. Paralelamente se registra el costo de los productos vendidos a través del
asiento siguiente:
Subaplicación:
Sobreaplicación:
PREGUNTAS DE REPASO
1. Proporciones tres nombres que se puedan emplear en vez del término
costos indirectos.
El de mínimos cuadrados
Este método es más apropiado cuando los datos muestran una variación
uniforme de desviaciones a lo largo de la línea de tendencia. Si el costo es
fijo, el coeficiente de la pendiente b es de cero; si el costo es variable, la
intersección a es igual a cero en la función de costos. En el caso de los
costos semivariables o fijos, tanto a como b tienen valores positivos.
EJERCICIOS Y PROBLEMAS
2 manufactura tessa aplica los costos directos a la producción sobre una base del
200% del costo de la mano de obra directa. La hoja de costos de la orden de
trabajo Nª 123 muestra los siguientes costos acumulados:
Se pide:
A) Determinar la taza presupuestada para el periodo
B) Calcular el valor de los costos indirectos aplicados calcular
C) Calcular los costos de producción acumulados en las hojas de cotos
D) Determinar los costos sub o sobre aplicados
E) Registrar en forma de diario todos los asientos implícitos en el ejercicio
F) Cerrar la variación de costos indirectos contra costos de venta
d) Variación de costos:
CODIGO SUBCUENTA DEBE HABER
$
738005 materiales indirectos 172.000
$
730506 Sueldos 316.000
732095 Arrendamientos $
206.000
$
733095 Seguros 165.000
mantenimiento y $
734595 reparaciones 103.000
$
736095 depreciaciones 84.000
$
140505 materiales indirectos 172.000
$
250505 Sueldos 316.000
$
233540 Arrendamientos 206.000
$
233555 Seguros 165.000
mantenimiento y $
263005 reparaciones 103.000
$
159205 depreciaciones 84.000
4) derivados Marilú utiliza u sistema de costos por órdenes de trabajo. Las dos
órdenes de trabajo siguientes fueron procesadas durante el periodo con sus
respectivos valores e información.
ORDEN Nº 10 ORDEN Nº 20
$ $
costos materiales directos 3.718.000 4.552.000
$ $
costos MOD 4.072.000 5.616.000
$ $
horas maquina 10.000 12.000
$ $
unidades de producto 4.000 5.000
costos indirectos $
reales 8.100.000
$
tasa presupuestada 360
orden nº10 orden nº 20
$ $ $ $
600.000 4.320.000 7.920.000 80.000
costo unitario
$
2848 11390000 14.458.000
código descripción debe Haber
$
141005 prod terminados 7.920.000
$ .
739005 cost ind aplicado 920.000
Inicial final
Productos terminados $ 7.200.000 $ 6.600.000
Productos en proceso $ 5.300.000 $ 5.100.000
Materias primas $ 3.100.000 $ 4.200.000
Se pide:
1. Determinar la tasa presupuestada para el periodo
2. Calcular la variación de los costos indirectos
3. Preparar el estado de costo de ventas para el periodo sumado o restando la
variación para determinar el costo real de ventas
TP= = 1,2/UNIDAD
6480000
$
5.400.000
CODIGO SUBAPLICACION DEBE HABER
$
73XXXX costos indirectos reales 6.205.000
$
739005 costos indirectos aplicados 6.120.000
$
739010 variación de costos 85.000
6) Zincados petronel aplica sus costos indirectos usando como base el costo de la
mano de obra directa incurrida en el periodo. Para el presente periodo la empresa
presupuesto una producción de $ 88.500.000 como costos de la mano de obra
directa incurrida por valor de $44.250.000 los costos indirectos realmente
incurridos en el último mes ascendieron a $4.130.000 y el costo de la mano de
obra directa totalizo $ 10.380.000
Se pide:
a) Calcular la tasa presupuestada:
44.250.000 TASA
50% PREDETERMINADA SEGÚN EL PRESUPUESTO DE
88.000.000 PRODUCCION INICIAL
Significa que se debe registrar $0.50 pesos por cada peso $ 1 de mano de
obra directa, en la columna de costos indirectos aplicados, de la hoja de costos
de la orden de producción respectiva. Por tanto, a una orden de producción
con $ 500.000 en mano de obra directa se le aplicara costos indirectos por $
250.000.
Se pide:
Tasa presupuestada
8). Tecno herramientas S.A es una empresa industrial que se utiliza en un sistema
de costos por órdenes de trabajo. Los costos indirectos se cargan a la producción
sobre la base de las horas máquina. Al comienzo del año, la empresa presupuesto
costos indirectos por valor de $ 29.100.000 y $ 970.000 horas máquina para el
periodo.
Se pide:
a) Calcular la tasa la tasa presupuestada para el periodo
PRODUCTOS EN PROCESO
MATERIALES $
DIRECTOS 87.420.000
MANO DE OBRA $
DIRECTA 62.040.000
$
COSTOS INDIRECTOS 28.200.000
$
177.660.000
Calcule el valor de loscostos indirectos aplicados a la cuenta productos en proceso
durante un año.
$
COSTOS INDIRECTOS REALES 31.500.000
COSTOS INDIRECTOS $
APLICADOS 8.200.000
COSTOS INDIRECTOS $
APLICADOS 28.200.000
VARIACION DE COSTOS $
INDIRECTOS REALES 3.300.000
$
COSTOS INDIRECTOS REALES 31.500.000
$
141005 productos en proceso 28.200.000
costos indirectos $
739005 aplicados 28.200.000
$
738005 materia prima indirecta 9.173.000
$
730506 mano de obra directa 8.090.000
construcciones y $
734510 edificaciones 5.425.000
$
733095 otros 3.302.000
$
736010 maquinaria y equipo 3.100.000
$
731595 otros 2.410.000
costos indirectos $
739005 aplicados 28.200.000
variación de costos $
739010 indirectos 3.300.000