Ciudad Autonoma de Melilla: Año XCIII - Viernes 10 de Mayo de 2019-Número 5650

Año XCIII –Viernes 10 de mayo de 2019- Número 5650
Página
CIUDAD AUTONOMA DE MELILLA
ASAMBLEA
Secretaria General
458. Corrección de error del Decreto de Presidencia nº 150 de fecha 11 de abril de 2019, relativo a la
relación de lugares gratuitos reservados para colocación de carteles, pancartas y carteles colgados a
postes o farolas. 1590
CONSEJERIA DE PRESIDENCIA Y SALUD PUBLICA

Dirección General de la Sociedad de la Información
459. Resolución definitiva nº 477 de fecha 9 de mayo de 2019, relativa a la convocatoria de ayudas
económicas para el pago de matrícula de estudios universitarios y de acceso a la universidad para mayores
de veinticinco y cuarenta y cinco años, correspondiente al curso 2018 / 2019. 1591
CONSEJERIA DE PRESIDENCIA Y SALUD PÚBLICA

460. Convenio de colaboración entre la Consejería de Presidencia y Salud Pública de la Ciudad
Autónoma de Melilla la Comunidad Israelita de Melilla, para actividades de mantenimiento de instalaciones,
fomento de la cultura hebrea, integración social de los miembros de la comunidad israelita, educación y,
en general la promoción y estímulo de los valores de comprensión, respeto y aprecio de la pluriculturalidad
de la población melillense. 1593
CONSEJERIA DE ECONOMIA, EMPLEO Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

Dirección General de Función Pública
461. Resolución nº 1638 de fecha 8 de mayo de 2019, relativa a constitución del tribunal de la bolsa
de trabajo en la categoría de Agente Tributario. 1598
462. Resolución nº 1637 de fecha 8 de mayo de 2019, relativa a lista provisional de admitidos y
excluidos para participar en la convocatoria de la bolsa de trabajo en la categoría de Agente Tributario. 1599
463. Acuerdo del Consejo de Gobierno de fecha 3 de mayo de 2019, en relación al día 22 de mayo,
1607
Festividad de Santa Rita.

Proyecto Melilla, S.A.
464. Extracto de la orden nº 1602 de fecha 7 de mayo de 2019, relativo a la convocatoria de
subvenciones destinadas para la contratación en planes de inserción laboral de personas desempleadas
en Melilla, año 2019. 1608
465. Convocatoria del régimen de ayudas para la contratación en planes de inserción laboral de
desempleados en melilla. año 2019. 1611
CONSEJERIA DE HACIENDA
466. Resolución nº 1522 de fecha 7 de mayo de 2019, relativo a la aprobación del inicio voluntario del
período voluntario correspondiente a la tasa por servicio de mercado, tasa instalación de kioscos en la vía
pública, exp. de servicios, kiosco contrato y alquiler de inmuebles, correspondiente al mes de mayo,
ejercicio 2019. 1620
BOLETÍN: BOME-S-2019-5650 PÁGINA: BOME-P-2019-1588

BOME Número 5650 Melilla, Viernes 10 de mayo de 2019 Página 1589
Página
CONSEJERÍA DE BIENESTAR SOCIAL
467. Convenio de colaboración entre la Ciudad Autónoma de Melilla y la Asociación Trastornos de
Espectro Autista Melilla Avanza (TEAMA) para el desarrollo del "Proyecto servicio de apoyo e intervención
en contextos naturales Melilla (SAICONM)". 1621
468. Convenio de colaboración entre la Ciudad Autónoma de Melilla y la Asociación de Familiares de
Enfermos de Alzheimer y Otras Demencias de la Ciudad Autónoma de Melilla (AFAL Melilla) para la
realización del programa de atención del Centro de Día De Alzheimer 2019.
1631
469. Convenio de colaboración entre la Consejería de Bienestar Social de la Ciudad Autónoma de
Melilla y la Asociación Tutelar y Acción Social de Melilla (CAPACES Melilla) para el desarrollo del proyecto
de "Tutela y acción social para personas adultas en la Ciudad Autónoma de Melilla. 1642
470. Convenio de colaboración entre la consejería de Bienestar Social de la Ciudad Autónoma de
Melilla y la Asociación Banco de Alimentos de Melilla , para el desarrollo del proyecto de "Gastos de gestión
para el reparto de alimentos procedentes de excedentes industriales, operaciones kilo, donaciones etc, por
el Banco de Alimentos de Melilla entre las personas más necesitadas de la Ciudad Autónoma de Melilla. 1653
CONSEJERIA DE EDUCACION, JUVENTUD Y DEPORTES

471. Convenio de colaboración entre la Ciudad Autónoma de Melilla y Aspanies Melilla para el fomento
de la actividad física como medio de mejora de la calidad de vida de personas con discapacidad intelectual
durante el año 2019. 1664
472. Convenio de colaboración entre la Ciudad Autónoma de Melilla y D. José Luis Pérez García, para
el desarrollo de la escuela vela de crucero a través de la embarcación Ciudad de Melilla, durante el año
2019. 1670
CONSEJERIA DE EDUCACIÓN, JUVENTUD Y DEPORTES

Dirección General de Educación y Colectivos Sociales
473. Convenio entre el Ministerio de Educación y Formación Profesional y la Ciudad de Melilla para la
creación y funcionamiento de escuelas infantiles dependientes del Gobierno de la Ciudad de Melilla. 1676

Secretaría Técnica
474. Resolución provisional de la convocatoria de subvenciones públicas para el mantenimiento y
promoción de actividades de las Casas de Melilla pertenecientes a la Federación Nacional de Casas de
Melilla, año 2019. 1681
CONSEJERIA DE FOMENTO
Dirección General de la Vivienda y Urbanismo
475. Emplazamiento y remisión de expediente en procedimiento ordinario nº 10/2019, seguido a
instancias por D. Abdelkader Mohamed Abdeslam. 1684
UNIVERSIDAD DE GRANADA
Servicio de Personal Docente e Investigador
476. Resolución de fecha 2 de mayo de 2019, relativa a convocatoria de concurso público para la
adjudicación de contratos de profesores asociados de ciencias de la salud para el curso 2019 /2020 en el
Campus de Melilla. 1685
MINISTERIO DE JUSTICIA
JUZGADO DE 1ª INSTANCIA E INSTRUCCIÓN Nº 5
477. Notificación de sentencia a D. Mimoun Allous, en procedimiento de divorcio contencioso nº 382 /
2018. 1691
JUZGADO DE LO SOCIAL Nº 1
478. Notificación a D. Mohamed Debdi Sghir representante legal de Marruecos y a la mercantil Costa
Norte de Marruecos, S.L., en impugnación de actos de la administración 483/2017. 1694
BOLETÍN: BOME-B-2018-5650 PÁGINA: BOME-P-2018-1589

CVE verificable en https://bomemelilla.es
CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA

ASAMBLEA
Secretaria General
458. CORRECCIÓN DE ERROR DEL DECRETO DE PRESIDENCIA Nº 150 DE
FECHA 11 DE ABRIL DE 2019, RELATIVO A LA RELACIÓN DE LUGARES
GRATUITOS RESERVADOS PARA COLOCACIÓN DE CARTELES, PANCARTAS Y
CARTELES COLGADOS A POSTES O FAROLAS.
ELECCIONES AL PARLAMENTO EUROPEO

Y A LA ASAMBLEA DE MELILLA
Corrección de errores al Decreto de Presidencia nº 150 de fecha 11 de abril de 2019,

relativo a la relación de lugares gratuitos reservados para colocación de carteles,
pancartas y carteles colgados a postes o farolas.
DONDE PONE:
“Según Real Decreto 129/2019, de 4 de marzo, de disolución del Congreso de los
Diputados y del Senado y de convocatoria de elecciones, corresponde al 28 de abril la
celebración de Elecciones General.”
DEBE PONER:
“De conformidad con los Reales Decretos 206 y 209 de 2019, de 1 de abril, por los que
se convocan Elecciones al Parlamento Europeo y a la Asamblea de Melilla,
respectivamente, para el próximo 26 de mayo, la celebración de elecciones.”
Lo que le traslado para su publicación.
Melilla 7 de mayo de 2019,

El Secretario,
José Antonio Jiménez Villoslada
BOLETÍN: BOME-B-2019-5650 ARTÍCULO: BOME-A-2019-458 PÁGINA: BOME-P-2019-1590


CONSEJERIA DE PRESIDENCIA Y SALUD PUBLICA
Dirección General de la Sociedad de la Información

459. RESOLUCIÓN DEFINITIVA Nº 477 DE FECHA 9 DE MAYO DE 2019,
RELATIVA A LA CONVOCATORIA DE AYUDAS ECONÓMICAS PARA EL PAGO DE
MATRÍCULA DE ESTUDIOS UNIVERSITARIOS Y DE ACCESO A LA UNIVERSIDAD
PARA MAYORES DE VEINTICINCO Y CUARENTA Y CINCO AÑOS,
CORRESPONDIENTE AL CURSO 2018 / 2019.
PROPUESTA DE RESOLUCIÓN DEFINITIVA DE LA CONVOCATORIA DE AYUDAS

ECONÓMICAS PARA EL PAGO DE MATRÍCULA DE ESTUDIOS UNIVERSITARIOS Y DE
ACCESO A LA UNIVERSIDAD PARA MAYORES DE VEINTICINCO Y CUARENTA Y CINCO
AÑOS, CORRESPONDIENTES AL CURSO 2018-2019.
I.- Mediante Acuerdo del Consejo de Gobierno de 7 de diciembre de 2018, se procede a la

aprobación de la CONVOCATORIA DE AYUDAS ECONÓMICAS PARA EL PAGO DE
MATRÍCULA DE ESTUDIOS UNIVERSITARIOS Y DE ACCESO A LA UNIVERSIDAD PARA
MAYORES DE VEINTICINCO Y CUARENTA Y CINCO AÑOS, publicada en el Boletín Oficial de
la Ciudad de Melilla (BOME) número 5609 de 18 de diciembre de 2018.
II.- Con fecha 16 de abril de 2019, por parte del Órgano instructor, en este caso la Secretaría
Técnica de Presidencia y Salud Pública, se ha procedido a informar sobre el cumplimiento de los
requisitos de la relación de solicitudes que se indican en la propuesta provisional, de acuerdo
con lo dispuesto en el apartado 10 de la correspondiente Convocatoria.
III.- Con fecha 17 de abril de 2019 se procede a la evacuación de informe del Órgano colegiado
sobre la relación de solicitudes que se indican en la propuesta provisional, evaluándolas de
acuerdo con los aparatados 6 y 7 de la correspondiente Convocatoria.
IV.- Con fecha 23 de abril de 2019, y al amparo del artículo 10 de la correspondiente
Convocatoria, se procede a la Resolución provisional de las mismas, publicándose en el BOME
Extraordinario número 10 de fecha 23 de abril de 2019.
V.- Transcurrido el plazo señalado en el apartado anterior se presentan alegaciones, que son
estudiadas y resueltas por la Comisión de Valoración:
EXPEDIENTE DNI ESTADO

2903/2019 45316396-W DESESTIMADO
De acuerdo con lo anteriormente expuesto, y siendo, en virtud del apartado 10 de la Convocatoria

correspondiente, la Excma. Sra. Consejera de Presidencia y Salud Pública el órgano competente
para resolver, SE PROPONE:
1º) La RELACIÓN DEFINITIVA de solicitudes para las que se procede a la CONCESIÓN de

ayudas económicas para el pago de matrícula de estudios universitarios y de acceso a la
universidad para mayores de veinticinco y cuarenta y cinco años, correspondientes a la
convocatoria del curso 2018-2019, con la indicación:
Expediente DNI Importe

11084/2019 30216568-L 201,00€
3355/2019 45318162-C 362,99€
3412/2019 45323386-T 1.000,00€
13242/2019 75257806-N 530,25€
2º) La RELACIÓN DEFINITIVA de solicitudes para las que se procede a la DENEGACIÓN de

ayudas económicas para el pago de matrícula de estudios universitarios y de acceso a la
universidad para mayores de veinticinco y cuarenta y cinco años, correspondientes a la
convocatoria del curso 2018-2019, con la indicación:

Expediente DNI Motivo Denegación

12069/2019 45310479-L 1
2903/2019 45316396-W 1
3433/2019 45316866-N 1
4684/2019 45321602-X 1
3935/2019 70818096-S 3
Motivos de denegación
(1) NO CUMPLIR REQUISITOS ACADÉMICOS (APARTADO 7.2)
(2) POSESIÓN TÍTULO UNIVERSITARIO
(3) ESTUDIOS CURSABLES EN MELILLA
(4) ASIGNATURAS SUBVENCIONADAS ANTERIORMENTE
(5) ESTUDIOS NO SUBVENCIONADOS
(6) RENUNCIA A LA AYUDA ECONÓMICA
(7) NO ESTAR EMPADRONADO EN MELILLA
(8) PERCEPCIÓN DE OTRA BECA
(9) BENEFICIARIO DE MATRÍCULA GRATUITA
(10) NO SUBSANA CORRECTAMENTE EN EL PLAZO
(11) FUERA DE PLAZO
3º) Que la totalidad de solicitudes incluidas en esta Resolución Definitiva se han evaluado por el
Órgano colegiado, de acuerdo a los criterios de valoración establecidos en el apar tado 7 de la
correspondiente Convocatoria, asimismo, dicho órgano ha procedido al estudio y análisis de las
alegaciones presentadas, en su caso.
4º) Que, de acuerdo con el apartado 10 de la Convocatoria, las resoluciones que concedan las
ayudas deberán publicarse en el Boletín Oficial de la Ciudad de Melilla, sirviendo como
notificación a los interesados.
5º) La presente resolución no agotará la vía administrativa, pudiendo interponerse contra ella
recurso de alzada, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de la notificación o
publicación de la misma, o desde que se produzca la desestimación por silencio administrativo,
ante la Consejería de Presidencia y Salud Pública o ante el Excmo. Sr. Presidente de la Ciudad
Autónoma, como superior jerárquico del que dictó la resolución recurrida, de conformidad con lo
establecido en el artículo 92.1 del Reglamento del Gobierno y de la Administración de la Ciudad
Autónoma de Melilla (BOME Extraordinario número 2 de 30 de enero de 2017), y 121 y siguientes
de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas (BOE número 236, de 1 de octubre de 2015).
El plazo máximo para dictar y notificar la resolución será de tres meses. Transcurrido este plazo
sin que recaiga resolución, se podrá entender desestimado el recurso de alzada interpuesto.
No obstante, se podrá utilizar cualquier otro recurso si así se cree conveniente, bajo la
responsabilidad del solicitante.

La Consejera de Presidencia y Salud Pública,
Paz Velázquez Clavarana


CONSEJERIA DE PRESIDENCIA Y SALUD PÚBLICA
460. CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA
Y SALUD PÚBLICA DE LA CIUDAD AUTONOMA DE MELILLA Y LA COMUNIDAD
ISRAELITA DE MELILLA, PARA ACTIVIDADES DE MANTENIMIENTO DE
INSTALACIONES, FOMENTO DE LA CULTURA HEBREA, INTEGRACIÓN SOCIAL
DE LOS MIEMBROS DE LA COMUNIDAD ISRAELITA, EDUCACIÓN Y, EN GENERAL
LA PROMOCIÓN Y ESTÍMULO DE LOS VALORES DE COMPRENSIÓN, RESPETO Y
APRECIO DE LA PLURICULTURALIDAD DE LA POBLACIÓN MELILLENSE.
CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA Y SALUD PÚBLICA DE

LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA Y LA COMUNIDAD ISRAELITA DE MELILLA, PARA
ACTIVIDADES DE MANTENIMIENTO DE INSTALACIONES, FOMENTO DE LA CULTURA HEBREA,
INTEGRACIÓN SOCIAL DE LOS MIEMBROS DE LA COMUNIDAD ISRAELITA, EDUCACIÓN Y, EN
GENERAL LA PROMOCIÓN Y ESTÍMULO DE LOS VALORES DE COMPRENSIÓN, RESPETO Y
APRECIO DE LA PLURICULTURALIDAD DE LA POBLACIÓN MELILLENSE.
En Melilla, a 8 de Mayo de 2019
REUNIDOS
DE UNA PARTE: la Excma. Sra. Dª. Paz Velázquez Clavarana, Consejera de Presidencia y Salud Pública
de la Ciudad Autónoma de Melilla, nombrada por Decreto del Presidente de la Ciudad Autónoma de Melilla,
nº. 58 de fecha 20 de julio de 2015 (BOME extraordinario nº. 28 de 20 de julio de 2015), debidamente
facultada para este acto por Acuerdo del Consejo de Gobierno de atribución de competencias de fecha 24
de julio (BOME Extraordinario, nº 29 de la misma fecha) modificado por el mismo órgano con fecha 31 de
julio de 2015 (BOME extraordinario nº. 30, de 5 de agosto de 2015), , así como el Acuerdo del Consejo de
Gobierno de 15 de abril de 2016 (BOME Nº 5.331 de 19 de abril de 2016), modificado nuevamente por
Acuerdo del Consejo de Gobierno de fecha 30 /09/2016 (BOME Extraordinario, nº. 17, de la misma fecha),
actuando para este acto en nombre y representación de la Ciudad.
Y DE OTRA PARTE: El Sr. D. Y de otra, el Sr. D. Jaime Azancot Cánovas, Presidente de la Comunidad
Israelita de Melilla (CIF R 5200015E), Asociación con domicilio en la Calle Avda. de la Duquesa de la
Victoria, 19, de Melilla, titular del DNI. núm. 45.272.335-D, cargo para el que fue elegido por la Asamblea
General Ordinaria de socios de fecha 9 de junio de 2009, según consta en Certificado expedido por la
Secretaria de la Asociación de la misma fecha, y con poder para este tipo de actos según lo dispuesto en
el Art. 16 del Estatuto de la Asociación.
INTERVIENEN
En nombre y representación de sus respectivas instituciones, en el ejercicio de las competencias que les
están legalmente atribuidas, reconociéndose mutua y recíprocamente capacidad para obligarse mediante
el presente Convenio en los términos que en él se contienen y, al efecto.
MANIFIESTAN
Primero.- Que el artículo 16 de la Constitución Española en su apartado 1 preceptúa: “Se garantiza la

liberta ideológica, religiosa y de culto de los individuos y las comunidades sin más limitación, en sus
manifestaciones, que la necesaria para el mantenimiento del orden público protegido por la Ley”. Asimismo,
en el apartado 3 del citado artículo concluye señalando que: “(...) Los poderes públicos tendrán en cuenta
las creencias religiosas de la sociedad española y mantendrán las consiguientes relaciones de cooperación
con la Iglesia Católica y las demás confesiones.”
Segundo.- Que el artículo 5 de la Ley Orgánica 2/1995, de 13 de marzo, que aprueba el Estatuto de
Autonomía de la Ciudad de Melilla, señala que las instituciones de la Ciudad de Melilla dentro del marco de
sus competencias tiene entre otros objetivos, a) La mejora de las condiciones de vida, (...); e) El fomento
de la calidad de vida (...) el desarrollo de los equipamientos sociales, (...); h) La promoción y estímulo de
los valores de comprensión, respeto y aprecio de la pluralidad cultural y lingüística de la población
melillense”.
Tercero.- Que la Ley Orgánica 7/1980, de 5 de julio, de libertad religiosa, establece en su artículo 2 que la
libertad religiosa y de culto comprende, el derecho de toda persona a: (...); b) Practicar los actos de culto y
recibir asistencia religiosa de su propia confesión; conmemorar sus festividades; celebrar sus ritos
matrimoniales; recibir sepultura digna, sin discriminación por motivos religiosos, y no ser obligado a practicar
actos de culto o a recibir asistencia religiosa contraria a sus convicciones personales.

Cuarto.- Que la Comunidad Israelita de Melilla, es una asociación que tiene entre sus fines la mejora de la
calidad de vida de los miembros de la asociación que tienen su domicilio en Melilla, y en particular, asegurar
a los que profesen la religión judía el cumplimiento de sus derechos y deberes religiosos.
Quinto.- Que en el Plan Estratégico General de Subvenciones de la CAM 2017-2019 (BOME Extraordinario
núm. 18 Miércoles, 25 de octubre de 2017), en lo relativo a la Consejería de Presidencia y especialmente
en la Línea de subvención 1ª: cuyo objetivo es “Facilitar medios a las entidades representativas de las
distintas religiones y culturas presentes en la ciudad para su funcionamiento interno, realización de
actividades y/o mantenimientos de instalaciones, fomentando las actuaciones relativas a la diversidad
cultural de la población de la Ciudad de Melilla”, y cuyos efectos que se pretenden obtener son las de “Dotar
a las entidades representativas de las distintas religiones y culturas presentes de medios para su
funcionamiento interno y desarrollo de sus actividades, fortaleciendo y estimulando los valores de la
pluriculturalidad de la población melillense” viene contemplada una subvención nominativa a la “Comunidad
Israelita de Melilla” por un importe de 120.000,00 €.
Sexto.- Con fecha 28 de diciembre de 2018 se presenta por parte del Presidente de la Comunidad Israelita
de Melilla, escrito por el que se solicita la suscripción de un Convenio de Colaboración entre la Ciudad
Autónoma de Melilla y la Comunidad Israelita de Melilla para la actividades de mantenimiento de
instalaciones, fomento de la cultura hebrea, integración social de los miembros de dicha Comunidad,
educación y, en general, la promoción y estímulo de los valores de comprensión, respeto y aprecio de la
pluriculturalidad de la población melillense para el ejercicio 2019.
Séptimo.- Con fecha 20 de febrero de 2019 se emite informe expedido por el Sr. Interventor de la Ciudad
Autónoma de Melilla, significando que en el Presupuesto General de la Ciudad de Melilla para el año 2019,
existe Retención de Crédito número de operación nº 12019000009022 en la Aplicación Presupuestaria
01/92406/48902, Subvención Comunidad Israelita, por importe de 120.000,00 €.
Octavo.- Que la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, así como su Reglamento,
aprobado por Real Decreto 887/2006, de 21 de julio, posibilitan y regulan la concesión de subvenciones
nominativas previstas en los Presupuestos Generales del Estado. Que el artículo 22.2.a) de la Ley 38/2003,
de 17 de noviembre, General de Subvenciones, prevé que se pueden conceder de forma directa las
subvenciones previstas nominativamente en los Presupuestos Generales del Estado.
Que el artículo 28.1 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre. General de Subvenciones, establece que "Los
convenios serán el instrumento habitual para canalizar las subvenciones previstas nominativamente en los
Presupuestos Generales del Estado, o en los de las corporaciones locales, sin perjuicio de lo que a este
respecto establezca su normativa reguladora".
Que el artículo 65.3 del Real Decreto 887/2006, de 21 de julio, determina que "el acto de concesión o el
convenio tendrá el carácter de bases reguladoras de la concesión a los efectos de lo dispuesto en la Ley
General de Subvenciones".
En virtud de lo expuesto, las partes intervinientes otorgan y suscriben de mutuo acuerdo el presente
Convenio, al amparo de lo dispuesto en el artículo 19 del Reglamento General de Subvenciones de la
Ciudad Autónoma de Melilla, en relación con los artículos 22.2 y 28 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre,
General de Subvenciones justificado en razones de interés público y social, que se desarrollará con arreglo
a las siguientes:
CLÁUSULAS
PRIMERA.- Se desarrollará una colaboración constante y estrecha entre ambas organizaciones para lo cual
se articulará una red amplia y continua de intercambio de información, publicaciones y cualquier tipo de
material que sean de interés para dichas entidades. Del mismo modo, se podrán efectuar estrategias
conjuntas de comunicación respecto a actividades, proyectos y causas que competan a ambas partes.
Colaborando, de esta forma, activamente en la difusión de las actividades que se pongan en marcha como
consecuencia del cumplimiento de este Convenio.
SEGUNDA.- Objeto del Convenio.-
El presente Convenio de Colaboración tiene por objeto regular el sistema de Colaboración entre la Ciudad
Autónoma de Melilla y la Comunidad Israelita de Melilla, en los aspectos relativos al mantenimiento de
instalaciones, fomento de la cultura hebrea, integración y atención social de los miembros de la Comunidad
Israelita, educación, y en general la promoción y estímulo de los valores de comprensión, respeto y aprecio
de la pluralidad cultural y lingüística de la población melillense.
TERCERA.- Ámbito territorial.-
El ámbito territorial del Convenio de desarrollo del Programa se identifica con el territorio de la Ciudad
Autónoma de Melilla.
CUARTA.- Régimen jurídico.
El régimen jurídico aplicable al presente Convenio será el establecido en la Ley 38/2003, General de
Subvenciones, en el Real Decreto 887/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley
38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones y en el Reglamento General de Subvenciones de
la Ciudad Autónoma de Melilla, así como lo establecido en las cláusulas del Convenio. De acuerdo con lo
anterior, será de aplicación el régimen de subvención directa cuando las subvenciones que se vayan a
otorgar estén previstas nominativamente en los Presupuestos Generales de la Ciudad, en los términos
recogidos en el Convenio y en la normativa reguladora de estas subvenciones.

QUINTA.- Actividades a subvencionar.

En el marco del presente Convenio, las actividades que deberá realizar la Comunidad Israelita de Melilla
serán las siguientes:
a.- El mantenimiento del Edificio Comunitario, que alberga las dependencias e instalaciones necesarias
para poder desarrollar las distintas actividades culturales, religiosas, comunitarias y lúdicas, tanto para los
más pequeños, jóvenes y mayores las instalaciones de la Comunidad Israelita de culto y educativas.
b.- El fomento de la Cultura Hebrea, promoviendo el conocimiento por la población melillense de dicha
cultura.
c.- La integración social de los miembros de la Comunidad Israelita.
d.- Facilitar a todos los miembros de la Comunidad Israelita que profesen la religión judía la práctica del
culto y el seguimiento de los ritos y tradiciones de la referida religión.
e.- Las labores educativas, de culto e integración social objeto del presente convenio.
f.- Impartición de clases de Religión Judía, en la sede de la Comunidad Israelita, sita en C/ Avenida,
Duquesa de la Victoria, nº 19, a alumnos españoles que profesan dicha religión, y de edades comprendidas
entre los 3 y 11 años.
g.- Dirección del Colegio Religioso, ejecución de las funciones derivadas de salvaguardar las normas de la
dietética judía, ejecución de bodas, Bar-Mitzvás, etc…Así como asesoramiento a los miembros de la
Comunidad en todos aquellos temas que le competen, a cargo del Sr. Rabino de la Comunidad Israelita de
Melilla.
h.- Prestación de ayuda a aquellas personas que por motivos de edad y sin atención familiar, o por
deficiencias físicas o psíquicas, no puedan valerse por sí mismas
SEXTA.- Obligaciones de la Comunidad Israelita de Melilla.

Serán obligaciones de la Comunidad Israelita de Melilla:
a) Cumplir el objetivo y realizar las actividades que fundamentan la concesión de la subvención.

b) Justificar ante la Ciudad Autónoma el cumplimiento de los requisitos y condiciones, así como la
realización de las actividades y el cumplimiento de la finalidad que determinen la concesión o disfrute de la
subvención percibida.
c) Someterse a las actuaciones de comprobación así como cualesquiera otras de control financiero que
puedan realizar los órganos de control competentes, aportando cuanta información le sea requerida en el
ejercicio de las actuaciones anteriores.
d) Comunicar a la Ciudad la obtención de otras subvenciones, ayudas, ingresos o recursos que financien
las actividades subvencionadas. Esta comunicación deberá efectuarse tan pronto como se conozca y, en
todo caso, con anterioridad a la justificación de la aplicación dada a los fondos percibidos.
e) Acreditar con anterioridad a dictarse la propuesta de resolución de concesión que se halla al corriente en
el cumplimiento de sus obligaciones tributarias y frente a la Seguridad Social, y de no tener contraída deuda
alguna con la Ciudad Autónoma, así como haber justificado, en el plazo reglamentario, las subvenciones
otorgadas por la Ciudad.
f) En caso de estar obligado, disponer de los libros contables, registros diligenciados y demás documentos
debidamente auditados en los términos exigidos por la legislación aplicable al beneficiario en cada caso,
así como cuantos estados contables y registros específicos sean exigibles, con la finalidad de garantizar el
adecuado ejercicio de las facultades de comprobación y control.
g) Conservar los documentos justificativos de la aplicación de los fondos recibidos, incluidos los documentos
electrónicos, en tanto puedan ser objeto de las actuaciones de comprobación y control.
h) Adoptar las medidas de difusión, dando la adecuada publicidad del carácter público de la financiación de
las actuaciones y actividades realizadas.
i) Proceder al reintegro de los fondos percibidos en los supuestos contemplados en el artículo 37 de la Ley
General de Subvenciones.
j) Cumplir con las restantes obligaciones señaladas en el artículo 14 de la Ley General de Subvenciones.
Igualmente, en cumplimiento de lo establecido en el artículo 7 de la Ley 7/2012, de 29 de octubre, y en las

circulares números 3 y 5/2014 de la Intervención General de la Ciudad con relación a las limitaciones de
pago en efectivo, no podrán pagarse en efectivo las operaciones, en las que alguna de las partes
intervinientes actúe en calidad de empresario o profesional, con un importe igual o superior a 2.500 euros
o su contravalor en moneda extranjera. No obstante, el citado importe será de 15.000 euros o su contravalor
en moneda extranjera cuando el pagador sea una persona física que justifique que no tiene su domicilio
fiscal en España y no actúe en calidad de empresario o profesional.
A efectos del cálculo de las cuantías señaladas en el apartado anterior, se sumarán los importes de todas
las operaciones o pagos en que se haya podido fraccionar la entrega de bienes o la prestación de servicios.
Asimismo, según determina el artículo 31.3 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de

Subvenciones, cuando el importe del gasto subvencionable supere las cuantías establecidas en la
normativa de Contratos del Sector Público para el contrato menor, el beneficiario deberá solicitar como
mínimo tres ofertas de diferentes proveedores, con carácter previo a la contratación del compromiso para
la obra, la prestación del servicio o la entrega del bien, salvo que por sus especiales características no
exista en el mercado suficiente número de entidades que los realicen, presten o suministren, o salvo que el

gasto se hubiere realizado con anterioridad a la subvención. La elección entre las ofertas presentadas
deberá aportarse en la justificación.
SÉPTIMA.- Obligaciones de la Consejería de Presidencia y Salud Pública

Las obligaciones específicas de la Consejería de Presidencia y Salud Pública en el marco del presente
Convenio de Colaboración, son las siguientes:
• La Consejería de Presidencia y Salud Pública se compromete a abonar a la Comunidad Israelita

de Melilla la cantidad de Ciento Veinte Mil Euros (120.000,00 €) con cargo a la Aplicación
Presupuestaria 01/92406/48902 (Capítulo Subvenciones) que deberá destinarse a lo estipulado
en la Cláusula quinta y sexta del presente Convenio de Colaboración.
• El seguimiento efectivo de la actividad subvencionada tanto en sus aspectos técnicos como en los
económicos.
• El cumplimiento de los compromisos que como Administración Pública le corresponde según lo
dispuesto en la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
OCTAVA.-. Plazo y Forma de pago

El abono de la subvención se hará efectivo tras la firma del presente Convenio, y previa autorización por
parte de Intervención de la Ciudad Autónoma de Melilla, en un único pago que tendrá naturaleza prepagable
íntegramente dadas las características de la entidad, que no dispone de otros medios de financiación para
las actividades que se pretenden llevar a cabo y eximiéndose de la constitución de garantías vista la
finalidad del convenio y la naturaleza de la entidad cuya actividad se subvenciona.
NOVENA.- Compatibilidad con otras Subvenciones.
La percepción de esta subvención es compatible con la obtención de otras Subvenciones, ayudas, ingresos
o recursos que financien las actividades subvencionadas, teniendo en cuenta que el importe de las
subvenciones en ningún caso podrá ser de tal cuantía que, aisladamente o en concurrencia con otras
Subvenciones, ayudas, ingresos o recursos, supere el coste de la actividad subvencionada, existiendo la
obligación de comunicar la Consejería de Presidencia y Salud Pública la percepción de tales ingresos.
DÉCIMA.- Justificación.
La aportación económica se recibe por la Comunidad Israelita de Melilla con el carácter de pago anticipado
de subvención prevista en el artículo 34.4 de la Ley General de Subvenciones. La justificación se
documentará a través de la rendición de la cuenta justificativa, que constituye un acto obligatorio del
beneficiario, en la que se deberán incluir, según lo estipulado en el artículo 23 del Reglamento General de
Subvenciones de la CAM y bajo la responsabilidad del declarante ‘‘... los justificantes del gasto o cualquier
otro documento con validez jurídica que permitan acreditar el cumplimiento objeto de la subvención. Esta
cuenta justificativa deberá incluir una declaración de las actividades realizadas que han sido financiadas
con la subvención, y su coste, con desglose de cada uno de los gastos incurridos. Estos gastos se
acreditarán mediante facturas y demás documentos de valor probatorio equivalente con validez en el tráfico
jurídico mercantil o con eficacia administrativa’’.
Su presentación se realizará en el Registro General de la Ciudad Autónoma de Melilla o en las Oficinas de

Atención al Ciudadano, en el plazo máximo de tres meses desde la finalización de la vigencia del presente
convenio, es decir, hasta el 31 de marzo de 2020. Todo ello sin perjuicio de la función última fiscalizadora
que compete a la Intervención de la Ciudad Autónoma de Melilla de conformidad con el Real Decreto
Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las
Haciendas Locales.
La rendición de cuentas de las cantidades aplicadas al presente Convenio y que se abonen en concepto de
gastos de personal y gestión administrativa, deberá contener la siguiente documentación:
– Copia del Contrato Laboral.

– Recibo de nómina que deberá contener: Nombre, apellidos y Nif del trabajador/a, categoría
profesional, número de afiliación a la Seguridad Social, conceptos retributivos, firma del
trabajador/a, firma y sello de la empresa, etc.
– Boletines Acreditativos de Cotización a la Seguridad Social (TC1, TC2).
– Impresos 110 y 190 de ingresos por retenciones IRPF.
– Facturación de la Gestoría Administrativa o del profesional asesor laboral.
Asimismo, se presentará una Memoria anual de actuaciones llevadas a efecto por la Comunidad Israelita
de Melilla en la ejecución del presente Convenio.
El incumplimiento del deber de justificación, en las condiciones descritas en la presente cláusula, dará lugar,
de conformidad con lo contemplado en el Art. 30.8 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de
Subvenciones a la obligación de reintegro de las cantidades percibidas.
UNDÉCIMA.- Comisión de Seguimiento.-

Para el seguimiento del presente Convenio se podrá constituir una Comisión compuesta por las dos
instituciones, quienes designarán al efecto dos miembros y que se reunirán con la periodicidad que las
circunstancias lo aconsejen:

La Comisión Paritaria tendrá las siguientes funciones:
• El seguimiento del presente Convenio.

• Informe de las actividades realizadas y desarrolladas, evaluación periódica de los servicios
prestados por el Centro.
• Informe y consulta preceptiva a la misma con relación a posibles incorporaciones de nuevas
actividades y proyectos, necesidades de personal y presupuestarias.
• Recomendaciones sobre actuaciones a realizar.
• Informe sobre las dudas que puedan plantearse durante la vigencia del presente convenio.
DUODÉCIMA. Vigencia
El presente convenio de colaboración tendrá vigencia desde el 1 de enero de 2019 hasta el 31 de diciembre
del 2019, ambos inclusive. Ello no obstante, la ejecución de las actividades durante el plazo previsto
quedará supeditada a su implementación a satisfacción de la Consejería de Presidencia y Salud Pública,
sin que la suscripción del presente convenio comporte la creación del derecho del beneficiario a la completa
ejecución del mismo, pudiendo la Consejería de Presidencia y Salud Pública en cualquier momento,
acordar, de manera motivada la interrupción o finalización del presente convenio, sin derecho a
indemnización alguna para la entidad beneficiaria de la subvención.
DECIMOTERCERA.- Causas de Extinción.
Las partes se comprometen a cumplir en sus actuaciones la Legislación Comunitaria, Autonómica y Local
que le sea de aplicación, y a la Comunidad Israelita de Melilla, en particular, al cumplimiento de la legislación
sobre protección de datos de carácter personal y la normativa sobre seguridad y prevención de riesgos
laborales.
El incumplimiento por cualquiera de las partes de la Cláusulas del presente Convenio, será causa de
extinción del mismo. También será causa de resolución el mutuo acuerdo y la imposibilidad sobrevenida de
cumplir las actividades descritas. El incumplimiento de alguna de las cláusulas o de los requisitos y
obligaciones establecidas para la concesión de la subvención por parte de la entidad beneficiaria,
determinará la obligación de reintegro de las cantidades que ya hubiera obtenido por tal fin. El
incumplimiento por parte de la Ciudad Autónoma, determinara el pago de los daños causados a la otra
parte.
DECIMOCUARTA.- En ningún caso se establecerá relación laboral, civil o de ninguna otra índole entre el
la Consejería de Presidencia y Salud Pública de la Ciudad Autónoma de Melilla y las personas o entidades
que realicen actuaciones previstas en el Convenio, las cuales quedarán vinculadas única y exclusivamente
a la Comunidad Israelita de Melilla.
DECIMOQUINTA.- Reintegro, infracciones y sanciones
Procederá el reintegro de la subvención si la Entidad incurre en algunos de los comportamientos previstos
en el Art. 37.1 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones. Dicha devolución deberá
incluir el interés de demora correspondiente. Igualmente, incurrirá en las infracciones y sanciones
administrativas en materia de subvenciones previstas en el Título IV de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre,
General de Subvenciones
DECIMOSEXTA.- Naturaleza Jurídica.
El presente Convenio se encuentra excluido del ámbito de aplicación de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre
de contratos del Sector Público, por lo que se transponen al orden jurídico español las directivas del
Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 014/24/156 del 16 de febrero de 2014, conforme a lo
establecido en el artículo 4.1 d) de dicho texto legal e incluido en el de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre,
General de Subvenciones, conforme a lo dispuesto en su artículo 22.2.a).
DECIMOSÉPTIMA. Supervisión
La Ciudad Autónoma, a través de la Dirección General de Presidencia, podrá supervisar aquellas
actividades que sean realizadas por la entidad, así como cualquier tipo de información que se estime
necesaria para el desarrollo del programa, previo conocimiento de los responsables del Centro Hijos de
Melilla.
DÉCIMO OCTAVA.- Protocolos.-
Ambas instituciones podrán, en la ejecución y desarrollo del presente convenio, de mutuo acuerdo,
formalizar y suscribir protocolos. Cada protocolo establecerá las actividades a realizar, así como los medios
de todo tipo necesarios para su ejecución, especificando, en su caso, las aportaciones de cada una de las
partes.
DECIMONOVENA.- Cuestiones Litigiosas.- Cualesquiera cuestiones litigiosas que pudieran surgir entre
las partes del presente Convenio, serán resueltas por los Juzgados/ Tribunales de lo Contencioso-
Administrativo de la Ciudad Autónoma de Melilla.
En prueba de conformidad con cuanto antecede, las Partes intervinientes firman el presente convenio, por
duplicado ejemplar, a un solo efecto, en el lugar y fecha indicados ut supra.
Melilla 2019
La Consejera de Presidencia y Salud Pública El Presidente de la Comunidad Israelita de Melilla
Fdo.: Dª. Paz Velázquez Clavarana Fdo.:Jaime Azancot Cánovas



461. RESOLUCIÓN Nº 1638 DE FECHA 8 DE MAYO DE 2019, RELATIVA A
CONSTITUCIÓN DEL TRIBUNAL DE LA BOLSA DE TRABAJO EN LA CATEGORIA
DE AGENTE TRIBUTARIO.
De conformidad con lo dispuesto en las “Bases de la convocatoria para la constitución de Bolsa

de Trabajo en la categoría de Agente Tributario, para nombramientos de funcionarios interinos
de la Ciudad Autónoma de Melilla” publicadas en el BOME número 5627, de 19 de febrero de
2019 (Artículo 4),
De acuerdo con lo anterior, y visto el expediente 5415/2019, en virtud de las competencias que
tengo atribuidas, VENGO EN DISPONER
Que el Tribunal de constitución de la Bolsa de Trabajo estará formado por las siguientes
personas:
TRIBUNAL TITULAR
PRESIDENTE:
D. Pedro Vázquez Marfil
VOCALES:
D. Joaquín Mora Sánchez
Dª. Mª. Carmen Fernández Ruiz
D. Antonio Valdivieso-Morquecho Escudero
Dª. Pilar Cabo León
D. Ernesto Rodríguez Gimeno
D. Ignacio Rodríguez Salcedo
SECRETARIA:
Dª. Gema Viñas del Castillo
TRIBUNAL SUPLENTE
PRESIDENTE:
D. Sebastián Martínez López
VOCALES:
D. Miguel Donaire Requena
Dª. Antonia Calderón Barragán
D. Francisco J. Platero Lázaro
Dª. Elena Mengual Pintos
D. Pedro Márquez Díaz D. José Fco. Escobar Marcos
SECRETARIA:
D. Joaquín Ledo Caballero
Publíquese esta Orden en el Boletín Oficial de la Ciudad y Tablón de Anuncios, advirtiendo a los
aspirantes que podrán recusar a los componentes de los tribunales por causa legal y procedentes
prevista en el artículo 24 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector
Público.

La Viceconsejera de Administraciones Públicas,
María Ángeles Gras Baeza



462. RESOLUCIÓN Nº 1637 DE FECHA 8 DE MAYO DE 2019, RELATIVA A LISTA
PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS PARA PARTICIPAR EN LA
CONVOCATORIA DE LA BOLSA DE TRABAJO EN LA CATEGORIA DE AGENTE
TRIBUTARIO.
Habiendo finalizado el pasado día 3 de mayo el plazo de presentación de reclamaciones a la rectificación
de la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos, publicada en el BOME nº 5643 de 16-04-19, para
participar en la convocatoria de constitución de la Bolsa de Trabajo en la categoría de Agente Tributario, y
visto el informe emitido por el Negociado de Gestión de Empleados Públicos relativo a la reclamaciones
presentadas,
De acuerdo con lo anterior, y visto el expediente 5415/2019, en virtud de las competencias que tengo
atribuidas, VENGO EN DISPONER
La admisión y exclusión definitiva de los siguientes aspirantes:
ASPIRANTES ADMITIDOS
Nº APELLIDOS Y NOMBRE
1 ABAD VAZQUEZ, MARIA
2 ABDEL LAH MOHAMED, CANDILA
3 ABDELAZIZ MOHAMED, RAFIK
4 ABDELKADER ABRIGUECH, MADIHA
5 ABDELKADER HAMED, ILHAM
6 ABDELKADER HAMED, MUNIR
7 ABDELKADER HASAN, CHADIA
8 ABDELKADER HASAN, LAMIA
9 ABDELKADER LAARBI, FAISAL
10 ABDELKADER MOHAMED, HIKRAM
11 ABDELKADER UASANI, YASIR
12 ABDEL-LAH EL ALLALI, ISLAM
13 ABDEL-LAH MOHAND, NORDIN
14 ABDERRAHAMAN MOHAMED, NORDIN
15 ABDERRAHMAN MOHAMED, DINA
16 ABDESELAM AHMED, DUNIA
17 ABDESELAM AHMED, YASMINA
18 ABDESELAM MOHAMED, DINA
19 ABDESELAM MOHAMED, LAILA
20 ABDESELAM MOHAMED, YONEIDA
21 ABJIJ EL OUAKILI, SAID
22 ABRIGHACH ARRAFFAI, HANANE
23 ABSELAM ABDEL-LAH, DUNIA
24 ABSELAM MOHAMED, FATIMA
25 ADAIF MARIN, NORA
26 AGUERA AGUILERA, JOSE DIEGO
27 AHMED ABDELKADER, NAFISA
28 AHMED AHMED, SANNA
29 AHMED ALI, AHMED
30 AHMED AMAR, MALIKA
31 AHMED BOUHMIDI, NASIM
32 AHMED DRIS, NORA
33 AHMED DRIS, SANAA
34 AHMED DRIS, YUNAIDA
35 AHMED HAMED, ABDELJAWAD
36 AHMED MOHAMED, NAIMA
37 AHMED MOHAND, ALI-EL BAHRI
38 AISSAOUI EL MAJJOUTTI, ECRAM
39 AL OURYACHI MOHAMED, SALMA
40 ALBALADEJO LASCANO, ALICIA
41 ALEMANY FERNANDEZ, PABLO
42 ALGUACIL GONZALEZ, CARLOS
43 AL-LAL AOMAR, YASMINA
44 AL-LAL LAHADIL, IHAN

45 AL-LAL LALHADIL, MARIEM MIMONA

46 ALLALI MOHAND, DINA
47 AMAADACHOU KADDUR, ABDURRAHMAN
48 AMALLAM EL MESSAOUDI, YASMINA
49 AMAR ALI, SOUHAILA
50 AMAR BOUSOUF, ZACARIAS
51 AMAR BOUZIAN, RACHIDA
52 AMAR BUMEDIEN, DUNIA
53 AMAR IZHAR, YASMINA
54 AMAR MOHAMED, MOHAMED
55 AMAR MOHATAR, SAMIR
56 AMSELEM BENGUIGUI, MERCEDES
57 AMSELEM BENGUIGUI, MIRIAM
58 ANAJJAR M'HAMED, MOHAMED
59 ANDUJAR IGLESIAS, PABLO
60 ANDUJAR MARTINEZ, RAFAEL
61 ANIADO MARTIN, ANA MARIA
62 AOMAR MIMOUN, NARIMEN
63 ARPON PALACIOS, PAULA
64 ARRADI OMAR, MEISA
65 ARRARAS RABAGO, EDUARDO
66 ARRARÁS RÁBAGO, JESÚS J.
67 ARRARAS RABAGO, VIRGINIA
68 ARROYO CONDE, ENCARNACION
69 AZIRAR MOHAMED, ADAM
70 AZNAR TORRENTE, IGNACIO
71 AZOUAGHE MOHAMED, NESIN
72 BAGDAD MIZZIAN, NURIA
73 BAGHDAD MOHAMED, RACHIDA
74 BAGHOURI MOHAMANAN, NADIR
75 BARDAN BOUTAYEB, NOUR ADIN
76 BECEIRO LOPEZ, JOSE CARLOS
77 BELAID AL-LAL, SAMIRA
78 BELMONTE JIMENEZ, RAUL
79 BELMUSTAPHA, IBTISSAM
80 BELTRAN GONZALO, ESTEFANIA
81 BEN ABDELLAMI ISMAEL, WIDAD
82 BEN DAHHOU EL BAGHDADI, RACHID
83 BEN HAMU DRIS, CHAIMA
84 BEN MOHAMED MOHAMEDI, HAKIMA
85 BENAIM BITTAN, PERLA
86 BENHAKEIA ABDELKADER, TRAIMA
87 BENITO ZAMORANO, JESSICA
88 BENZAQUEN BENHAMU, ESTHER
89 BERBEL ROJAS, MARIA ISABEL
90 BOTELLO BANDERA, BARBARA
91 BOUAZZA SI ALI, FARAH
92 BOUCHTIT, KARIMA
93 BOUHOU MARROUA, ABDU-KARIM
94 BOUHOU MARROUA, FATIHA
95 BOUMEDIANI TIR, LATIFA
96 BOURMANI ROSA, ESTELLA
97 BOUYANZAR NASSAR, NAJIM
98 BRICEÑO NAVARRO, MARIA DOLORES
99 BUENO CASTILLO, MARIA DEL CARMEN
100 BUMEDIEN AHMED, SIHAM
101 BUTIEB MOHAMED, RIDUAN
102 BUZZIAN AMAR, MOHAMED
103 BUZZIAN AMAR, NABILA
104 CABRERA PIÑAR, ELIO ANTONIO
105 CALATRAVA VALENZUELA, RAFAEL
106 CANTO NUÑEZ, ANA
107 CAÑADA ESPINOSA, PEDRO JAVIER
108 CARA IMBRODA, EUGENIA DESIREE
109 CARBONELL LOPEZ, MARIA CARMEN
110 CARMONA SAAVEDRA, BORJA
111 CARREÑO SANCHEZ, MARIA
112 CARVAJAL BARON, ALEJANDRO
113 CARVAJAL BARON, MIGUEL
114 CASADO MORAL, BLANCA
115 CASADO RUIZ, ALEJANDRO
116 CASIMIRO PEREZ, SONIA
117 CASTILLO MARTINEZ, GUIOMAR TAMARA
118 CASTILLO MARTINEZ, NEREA

119 CASTILLO ROMERO, ESTRELLA

120 CEANO-VIVAS DE DIEZ, MARIA TERESA
121 CERVANTES MONEDERO, TERESA
122 CERVIÑO TOLEDO, ROGELIO
123 CINTAS GOMEZ, PILAR
124 COLLADO ONIEVA, RAFAEL
125 CORDOBA CASTILLO, PATRICIA
126 CORDON MOH, ROCIO
127 CORTES LUQUE, SUSANA
128 CRESPO MORENO, RAQUEL
129 CREUS GALIANA, CELIA
130 CUELLAR ALCON, MARIA CASTILLO
131 CHAIB MOHAMED, SALIMA
132 CHENNOUF MIMOUN, ILYASSIN
133 DE LA VEGA SALAZAR, ROSA MARIA
134 DIAZ NOCEDAL, ANA MARIA
135 DIEZ BENSUSAN, MONICA
136 DIEZ GONZALEZ, JUAN DANIEL
137 DOMINGUEZ MUÑOZ, JOSE ANTONIO
138 DRIS ABDELKADER, MOHAMED
139 DRIS ABDESELAM, UARDA
140 DRIS MOHAMED, ILIAS
141 DRISS ABDESELAM, SARAYAD
142 EL BACHIRI EL BACHIRI, MIMUNT
143 EL BARKANI, GHIZLAN
144 EL BOUTAYBI MOHAMED, NADIA
145 EL FAHSI ACHOR, MARIEN
146 EL KADAOUI, RACHID
147 EL MAKHTARI EL FALLAH, SALWA
148 EL MAKHTARI EL KHAZROUNI, MOHAMED
149 EL MASRAOUI AHMED, AMIRA
150 EL MESSODI-AHMED AL-LAL, NOR
151 EL MIRI, SAIDA
152 EL MOKHTAR AHMED, SORAYA
153 EL MOKHTARI EL HADI, MOHAMED
154 EL RHOUATI GOMIRI, ABDENBI
155 EMBARK EL BOUZIDI, DUNIA
156 ESCALONA BAUTISTA, LAURA
157 ESCOBAR BENAVENTE, ROSA MARIA
158 ESPINOSA VICENTE, GLORIA DEL CARMEN
159 ESPINOSA VICENTE, MERCEDES
160 ESPIÑEIRA ALBARRAN, ESTEFANIA
161 ESQUETA TABAREZ, AMAYA
162 ESTRADA SALINAS, JESUS
163 ESTRADA ZAYAS, VERONICA
164 EXTREMERA LOPEZ, FRANCISCO RAMON
165 FARACH NARBONA, MARIA MERCEDES
166 FERNANDEZ ALFARO, MONICA ANGELES
167 FERNANDEZ ALFARO, VICTOR MANUEL
168 FERNANDEZ DE CASTRO RUIZ, MARTA VICTORIA
169 FERNANDEZ ESPAÑA, DANIEL
170 FERNANDEZ MARTINEZ, CAROLINA
171 FERNANDEZ MORENO, PATRICIA
172 FERNANDEZ OSORNO, VANESA
173 FERRE MARQUEZ, SUSANA MARIA
174 FERREIRA ALFAYA, MARIA DEL MAR
175 FONTCUBERTA RAMIREZ, FRANCISCO JOSE
176 FRANCO PEREZ, ANA ROSA
177 FRANCO SANCHEZ, IRENE
178 GABALDON SANCHEZ, INMACULADA
179 GAJETE MARTIN, CRISTINA
180 GALLARDO VILLEGAS, LUIS JOSE
181 GARCIA ABAD, FRANCISCO LUIS
182 GARCIA ANGOSTO, JOAQUIN
183 GARCIA CALDERON, DANIEL
184 GARCIA CARREÑO, VANESA
185 GARCIA CECILIO, PATRICIA
186 GARCIA CECILIO, ROCIO MARIA
187 GARCIA DE HARO, FRANCISCO MIGUEL
188 GARCIA GARCIA, ALVARO
189 GARCIA GOMEZ, TAMARA
190 GARCIA REVELLES, ROCIO
191 GARCIA RODRIGUEZ, RAFAEL
192 GARZON HINOJO, LAURA

193 GARZON HINOJO, PAULA

194 GIL COLINA, MARIA DEL PILAR
195 GODINO FIGUERAS, FRANCISCO JOSE
196 GOMEZ ADELAIDA, MATILDE
197 GOMEZ LOPEZ, NURIA
198 GOMEZ MENDEZ, JORGE
199 GOMEZ RODRIGUEZ, AVELINA
200 GOMEZ RODRIGUEZ, M. ANGELES
201 GOMEZ SOLA, RAMON ANTONIO
202 GONZALEZ AYORA, MARIA PILAR
203 GONZALEZ GALLEGO, VIRGINIA
204 GONZALO MARIN, MARIA DEL CARMEN
205 GUAHNICH BITAN, ORLY
206 GUILLEN PÉREZ, ELISA
207 HACH AMAR IDRISSI, OSMAN
208 HADDU MAANAN, HAMED
209 HADDU MOHAMED, TIEB
210 HAMED ALI, LAILA
211 HAMED LIAZID, NADIA
212 HAMED MOH MOHAMED, SAMIRA
213 HAMED MOHAMED, FAISAL
214 HAMED MOHAMED, FARAH
215 HAMED MOHAMED, HAMED
216 HAMED MOHAMED, HOSMA
217 HAMED MOHAMED, NADIA
218 HAMED MOHAMED, SONIA
219 HAMIDA BEN MOHAMED, DINA
220 HAMIDA BEN MOHAMED, LILIAM
221 HAMIDA DRISS, FARAH IKRAM
222 HAMMADI MOHAMED, FATIJA
223 HAMMOUCHI MOHATAR, NORA
224 HAMMUAD AMAR, LAILA
225 HANTAR MOHAMED, MARIEM
226 HASAN HAMRUNI, KARIM
227 HASSAN EL MOURABIT, YIHAD
228 HASSAN MOHAMED, LAYLA
229 HERNANDEZ PADILLA, FRANCISCO JAVIER
230 HERNANDEZ PAREDES, ANGEL CARLOS
231 HERRADA MARTINEZ, JUAN LUIS
232 HERRERA RUIZ, ELENA
233 HERRERIAS REDONDO, PILAR
234 HIRTOAGA, ANAMARIA
235 HOSAIN TAHAR, YAMINA
236 IBAÑEZ FLORES, JESUS IGNACIO
237 IBN KACEM IBN KASSEM, FATIMA
238 ISBAI ZARIOUCHI, NADIA
239 ISLA NAVARRO, MATEO ANTONIO
240 ISMAEL DIAZ, ACHOR
241 ISMAIL HADJ MOHAMED, FARIDA
242 ISMAIL HADJ-MOHAMED, HABIBA
243 ISMAIL HADJ-MOHAMED, HISSAN
244 JAPON PLEGUEZUELO, BORJA
245 JIMENEZ CABALLERO, ESTHER
246 JIMENEZ CLEMENTE, RUBEN JOSE
247 JIMENEZ DOMINGUEZ, ELENA
248 JIMENEZ SEGURA, ELENA
249 JIMENEZ SEGURA, JUAN ANDRES
250 KABBOUCH EL FOUNTI, SOCAINA
251 KADDUR EL FOUNTI, AHALAN
252 KADDUR MOHAMED, MERIEM
253 KADDUR MOHAMED, YUNAIDA
254 KOUAN MOURCHID, RACHID
255 KRACH BEN KADDOUR, FATIMA ZOHRA
256 LAABOUDI MORENO, SAMIR
257 LAHCEN MEHAMED, LAYLA
258 LAHSEN MUSTAPHA, FIRDAUS
259 LARES ROMERO, MARIA BELEN
260 LAVADO RUIZ, RUBEN
261 LAZAR AZERAR, DINA
262 LEIVA GARCIA, JOSE
263 LIMON MEJIAS, CARLOS JOSE
264 LOMEÑA NUÑEZ, NURIA
265 LOPEZ COLL, ESTHER
266 LOPEZ NAVARRO, ADELAIDA

267 LOPEZ NAVARRO, HIGINIA

268 LOPEZ PEREZ, ANTONIO IVAN
269 LUQUE PEREZ, MARIA DEL CARMEN
270 MAACH MEZIANE, OUMAIMA ISMAIL
271 MAANAN ABDEL LAH, LILIAN
272 MAANAN ABDEL LAH, NORA
273 MAANAN ALLAL, RACHID
274 MAANAN MOH, ABDELHACH
275 MADOLELL GARCIA, MILAGROS
276 MAHFOUD EL BAHLOUL, NADIA
277 MANSILLA BARRAGAN, ANA ISABEL
278 MARQUEZ MOHAMED, EVA
279 MARQUEZ NAVARRO, ANA
280 MARROUA GARCIA, ENNES
281 MARTIN CANTO, PATRICIA GEMA
282 MARTIN GONZALEZ, ANA SONIA
283 MARTIN IGLESIAS, CARMEN
284 MARTIN RUIZ, ALEJANDRA
285 MARTIN RUIZ, ANTONIO JESUS
286 MARTIN SANCHEZ, RITA DE CASIA
287 MARTINEZ CONDE, SILVIA
288 MARTÍNEZ CUADRADO, JOSÉ
289 MARTINEZ GARCIA, CAROLINA
290 MARTINEZ GARCIA, JOSE
291 MARTINEZ JIMENEZ, CARMEN
292 MARTINEZ RABANEDA, CARMEN
293 MARTINEZ VERA, JUAN FRANCISCO
294 MARZOK MOHAMED, ABDELHAMID
295 MAS FERNANDEZ, M. CARMEN
296 MATEO CASALEIZ, MARTA
297 MATEO MUÑOZ, JOSEFA
298 MATEOS COLLAR, MARTA
299 MATEOS RABAGO, DANIEL
300 MEANA RUIZ, MARIA INMACULADA
301 MEDERO GOMEZ, CARLOS
302 MEDIAVILLA MARTIN DE BERNARDO, MARIA JESUS
303 MEHAMED MOHAND, MOHAMED
304 MELUL JOHANSEN, ERIK CRISTIAN
305 MELLADO TINOCO, MACARENA
306 MENDEZ REYES, JUAN JOSE
307 MENDEZ SANCHEZ, CARLOS
308 MENDOZA RINCÓN, JESÚS
309 MENSOR TAYIB, NEBIL
310 MESAUD MESAUD, NAYAT
311 MIMON ABDESELAM, ILIAM
312 MIMON HADDU, NAYID
313 MIMON MOHAMED, LUBNA
314 MIMON MOHAMED, NAIMA
315 MIMON MOHAMED, SAMIR
316 MIMOUN BENAISA, NAWAL
317 MIMOUN BUSMAA, SORAYA
318 MIMOUN MOHAMED BOULBAYAN, IKRAM
319 MIMOUN MOHAMED, LAYLA
320 MIMUN AOMAR, LUISA
321 MIMUN AOMAR, NAUAL
322 MIMUN HACH AMAR, MALIKA
323 MIMUN HAMADI, MALIKA
324 MIMUN MIMUN, TAMIMUNT
325 MINGUEZ PUNTERO, CARLOS
326 MIRAMBELL AREBA DE, MANUEL EDUARDO
327 MIRANDA CESPEDES, GUADALUPE
328 MIZZIAN TAHAR, NAIMA
329 MOH HAMED, ABIDA
330 MOH MOHAMEDI, SONIA
331 MOHAMED ABDEL LAH, IKRAM
332 MOHAMED ABDELKADER, SAMIRA
333 MOHAMED ABDELKADER, SHEILA
334 MOHAMED ABDELKADER, YASIN
335 MOHAMED ABDEL-LAH, SORAYA
336 MOHAMED ABDESELAM, OSAMA
337 MOHAMED AL-LAL, FAYSAL
338 MOHAMED AMAR, AMIN
339 MOHAMED AMAR, IMAD
340 MOHAMED AMAR, MOHAMED

341 MOHAMED AMAR, MUSA

342 MOHAMED AMAR, SORAYA
343 MOHAMED AMAR, WISAL
344 MOHAMED ASLIMANI, BRAHIM
345 MOHAMED BERGALI, FATIMA
346 MOHAMED DOUHDOUH, SORAYA
347 MOHAMED DRIS, LEMIA
348 MOHAMED EL FAHMI, MALAK
349 MOHAMED EL MASLOUHI, MIRIEM
350 MOHAMED FAHIM, DINA
351 MOHAMED GOMEZ, SARA
352 MOHAMED HAMED, FARAH DIVA
353 MOHAMED HAMED, IKRAM
354 MOHAMED HAMED, SAMRA
355 MOHAMED HAMMADI, LAYLA
356 MOHAMED HAMMU, SALIHA
357 MOHAMED LAARBI, FATIMA
358 MOHAMED MADANI, FARAH
359 MOHAMED MARZOK, CHAARAZAD
360 MOHAMED MIMUN, SAID
361 MOHAMED MOHAMADI, ABDELMALIK
362 MOHAMED MOHAMED, ANISA
363 MOHAMED MOHAMED, HIUSEF
364 MOHAMED MOHAMED, KARIMA
365 MOHAMED MOHAMED, MALIKA
366 MOHAMED MOHAMED, MALIKA
367 MOHAMED MOHAMED, NABIL
368 MOHAMED MOHAMED, NOURA
369 MOHAMED MOHAMED, SORAYA
370 MOHAMED MOHAMED, WARDA
371 MOHAMED MOHAMED, YAMINA
372 MOHAMED MOHAMEDI, ABDELKAREM
373 MOHAMED MOHAMEDI, MALIKA
374 MOHAMED MOHAND, SONIA
375 MOHAMED MOHAND, YASMINA
376 MOHAMED MOHATAR, FARAH
377 MOHAMED OUTMANI, FARAH
378 MOHAMED TANI, GUAEVA
379 MOHAMED TANI, YAMINA
380 MOHAMEDI MOHAMED, FATIMA
381 MOHAND ABDELKADER, MUSA
382 MOHAND ABDERRAMAN, ABDESELAM
383 MOHAND DABAH MOHAMED, SHEIMA ALAMIA
384 MOHAND MIMON, YUSSEF
385 MOHAND MOHAMED, MOHAMED
386 MOHAND MOHAMEDI, LAILA
387 MOHAND MOHAMEDI, NAFISA
388 MOHAND MOHAND, HAFIDA
389 MOHAND MOHAND, KARIMA
390 MOHAND MUSA, KAUZAR
391 MOHAND MUSA, MAYDULIN
392 MOHAND YILALI, YAMILA
393 MOJTAR AL-LAL, SORAYA
394 MOJTAR MOKHTAR, LAILA
395 MOJTAR MOKTAR, UARDA
396 MOKHTAR BELAID, NADIA
397 MOLERO POZA, JAVIER MARIA
398 MONTAÑEZ MOLINA, SILVIA
399 MORAGA BASTKOWSKI, ANDRES
400 MORALES BARON, GLORIA MARGARITA
401 MORALES SANCHEZ, ANDRES JAVIER
402 MORALES SANCHEZ, EVA MARIA
403 MORALES TOVAR, Mª. BELÉN
404 MORENO AMADOR, MARIA DEL CARMEN
405 MORENO JIMENEZ, IDOIA
406 MORENO OLIVENCIA, SANDRA
407 MORENO VALLE, MARIA DOLORES
408 MORICHE MUÑOZ, ANA MARIA
409 MULUD ABDELKADER, DINA
410 MULLOR NUÑEZ, ISABEL
411 MULLOR NUÑEZ, MARIA DOLORES
412 MUÑOZ SIMON, LAURA
413 MUÑOZ SIMON, PAULA
414 MUSA MOHAMED, MILUDA

415 NAVARRO PINO DEL, JORGE

416 NAVARRO PUERTAS, MARIA JOSE
417 NOCEDAL SANTOS, CRISTINA MARIA
418 NOCEDAL SANTOS, JOSE MARIA
419 NOCEDAL SANTOS, PATRICIA
420 NOURDIN ABDERRAHMAN, ABIR
421 NUÑEZ BAÑOS, PASCUAL
422 NUÑEZ EL- HAJI, HANAN
423 NUÑEZ PEREIRA, MARIA DOLORES
424 NUÑEZ PINTOR, ISABEL MARIA
425 OLAIZOLA APONTE, ALEX RAFAEL
426 OMAR MOHAMED, SOUAD
427 OROZCO RODRIGUEZ, MARIA ALEJANDRA
428 OUAMAR MIMUN, ANISA
429 PADILLA DELANGE, MARIA TERESA
430 PADILLA GOMEZ, CRISTINA
431 PALOMO RODRIGUEZ, JUAN
432 PALOMO SANTA, GEMA V.
433 PAREJA FERRER, ROCIO
434 PAREJA LOPEZ, RAFAEL
435 PEDRAZA RETTSCHLAG, BEATRIZ
436 PEREZ CAÑAMERO, LIDIA
437 PEREZ GARCIA, ANAIS
438 PEREZ MAÑAS, JAVIER
439 PÉREZ MESAUD, MARÍA DE FATIMA
440 PERPEN MUÑOZ, MARIA DEL PILAR
441 PERPEN MUÑOZ, MARIA ESTEFANIA
442 PINTO GARCIA, MIRELLA
443 PLANES SANCHEZ, FRANCISCO VICENTE
444 PLAZA RODRIGUEZ, GENOVEVA
445 RAHAL MOHAND, NASIHA
446 REAL ALONSO, JESUS
447 REQUENA DIAZ, CARLOS JAVIER
448 REYES DOMINGUEZ, ENRIQUE FRANCISCO
449 RICO AHMED, ARANCHA
450 RICO AHMED, GEMA MARIA
451 RIVERO MORENO, EVA MARIA
452 ROBLES COCA, MARIA ISABEL
453 RODRIGUEZ ALCALDE, FRANCISCO JOSE
454 RODRIGUEZ ANDUJAR, NOEMI
455 RODRIGUEZ GARCIA, MANUEL ANGEL
456 RODRIGUEZ GARCIA, MARIA JOSEFA
457 RODRIGUEZ IMBAREK, YAMINA
458 RODRIGUEZ MARCOS, DANIEL
459 RODRIGUEZ MARCOS, LETICIA
460 RODRIGUEZ RUIZ, JOSE ANTONIO
461 ROLDAN PEREZ, SERGIO
462 ROMAN ALEDO, MANUEL
463 ROMERA FERNANDEZ, EVA MARIA
464 ROMERO PORRAS, MARIA DEL CARMEN
465 ROMERO RODRIGUEZ, MARIA DEL CARMEN
466 ROMERO RODRIGUEZ, NURIA
467 ROVIRA ORTIZ, ANA INMACULADA
468 RUBIO ALCAIDE, LAURA
469 RUIZ BERNAL, PATRICIA
470 RUIZ LUNA, MARIA MERCEDES
471 RUIZ REYES, ISABEL
472 RUIZ ROJAS, PATRICIA
473 RUIZ VIÑALS, ANA
474 SABIO GUILLEN, VIRGINIA
475 SAENZ MOREJON, SILVIA MARIA
476 SAEZ LOPEZ, MARINA
477 SALAH MOHAMED, HAFIDA
478 SALMI AMJAHAD, YASMINA
479 SAN JOSE ORTEGA, LIDIA
480 SANCHEZ AGUILERA, MARIA DEL CARMEN
481 SANTANDER MOHAMED, ISMAEL
482 SANTOS ALI, JAVIER
483 SANTOS FEIJOO, DANIEL
484 SEGURA PEREZ, CRISTIAN
485 SERON GARCIA, FRANCISCA MARIA
486 SERON GARCIA, LAURA
487 SERVAN PULIDO, PILAR
488 SIERRA TORRES, MARIA ANGELES

489 SILVA CORDOBA, ALEJANDRO

490 SILVA CORDOBA, SOLEDAD
491 SOLIMAN AMAR, YUSEF
492 SOUSA RABANEDA, EMILIO JOSE
493 SUERO BERBEL, AMANDA MARIA
494 SULTAN RUAS, SONIA
495 TAHIRI MOHAND, ANIS
496 TAYIBI AFKIR, FATIMA
497 TIEB ABDESLAM, SAALEJA
498 TOMÁS FERNÁNDEZ, JUAN JESÚS
499 TOME SUÑOL, MARIA DE LOS ANGELES
500 TORAL CASTILLO DEL, BELEN FELICIDAD
501 TORREBLANCA FERNANDEZ, LYDIA MARIA
502 TORREBLANCA FERNANDEZ, RAFAEL
503 TOUALI HARRACH, SALIHA
504 TREJO JIMENEZ, MARIA DE LOS ANGELES
505 TRUJILLO LAGUNA, ÁFRICA G.
506 TRUZMAN GONZALEZ, MARIA CARMEN
507 UBEDA CRESPO, YOLANDA
508 VALDIVIA MONTE, MARIA DEL ROSARIO
509 VELASCO*MENDEZ, MARIA JOSE
510 VERDEGAY MARQUEZ, MARIA DEL MAR
511 VICEDO GONZALEZ, MARIA
512 VICENTE AGUILAR, M. ANTONIA
513 VICIOSO SEBASTIAN, JOSE IGNACIO
514 YAÑEZ PEREZ, M. DEL MAR
515 YOUSFI EL MEKNASSI, ZOUHEIR
516 ZAMORA VIDAL, CHRISTIAN JESUS
517 ZAPATA LOPEZ, GEMA
518 ZAPATA LOPEZ, LAURA
ASPIRANTES EXCLUIDOS
Nº APELLIDOS Y NOMBRE MOTIVO EXCLUSIÓN

1 AMZRINA MOHAMED, BESMA 1
2 BARRIGA CALLEJA, EVA MARIA 3
3 BEN MOHAMED MOHAMEDI, RACHIDA 2
4 EL OUAZGHARI, MORAD 4
5 ESCUDERO FERRER, ÁNGELES Mª 5
6 ESPINAR ARIZA, MARINA MAR 2
7 FERNANDEZ MORENO, ENRIQUE 1
8 HAMED ALI, FUAD 2
9 HAMED MOHAMED, NAHIMA 2
10 LEAL SEGARRA, ANA BELEN 1
11 LOPEZ ROJAS, JULIO 3
12 LUQUE RUZ, ENRIQUE 3
13 MARTINEZ REQUENA, ANTONIO 3
14 MORENO BELMONTE, TERESA 1
15 MUÑOZ FERRÓN, MARINA 5
16 NUÑEZ BAÑOS, ISABEL MARIA 1
17 PEREZ GONZALEZ, ANA ISABEL 1
18 SÁNCHEZ MOLINA, MATILDE 5
19 SANCHEZ RAMON, JOSE LUIS 3
20 SUERO BERBEL, DAVID JESUS 1
21 VERA GARCIA, ALEJANDRO 3
MOTIVOS DE EXCLUSIÓN:
1.- No presentar Titulación requerida en las Bases de la Convocatoria.

2.- Titulación aportada no válida según Bases de la Convocatoria.
3.- Solicitud presentada fuera del plazo de instancias establecido.
4.- No poseer nacionalidad española.
5.- Renuncia a participar en tiempo y forma.
Publíquese la lista de admitidos y excluidos en el Boletín Oficial de la Ciudad y Tablón de Anuncios, en

cumplimiento de lo dispuesto en las Bases de la convocatoria (BOME núm. 5627, de 19 de febrero de
2019).

La Viceconsejera de Administraciones Públicas,
María Ángeles Gras Baeza



463. ACUERDO DEL CONSEJO DE GOBIERNO DE FECHA 3 DE MAYO DE 2019,
EN RELACIÓN AL DÍA 22 DE MAYO, FESTIVIDAD DE SANTA RITA.
DILIGENCIA:
PUNTO TERCERO: PROPUESTA “TRASLADO DÍA SANTA RITA DEL 22/05/19

AL 20/05/19” El Consejo de Gobierno, en sesión ejecutiva ordinaria celebrada el día 3
de mayo de 2019, acordó aprobar la siguiente propuesta del Excmo. Sr. Consejero de
Economía, Empleo y Administraciones Públicas:
“Por la presente y de conformidad con el acuerdo de la Mesa General de Negociación

de personal Funcionario y Laboral de la Ciudad Autónoma de Melilla celebrada el 9 de
abril de 2019, VENGO EN PROPONER el traslado del día 22 de mayo de 2019 (
festividad de Santa Rita) al día 20 de mayo de 2019 declarando el próximo día 20 de
may2o de 2019 como no laborable para los empleados públicos de la Ciudad Autónoma
de Melilla exceptuándose a los funcionarios de Policía Local y del Servicio de Extinción
de Incendios y aquellos otros que por las peculiares características de sus funciones
deban prestar su servicio.”

El Secretario,
José Antonio Jiménez Villoslada



464. EXTRACTO DE LA ORDEN Nº 1602 DE FECHA 7 DE MAYO DE 2019,
RELATIVO A LA CONVOCATORIA DE SUBVENCIONES DESTINADAS PARA LA
CONTRATACIÓN EN PLANES DE INSERCIÓN LABORAL DE PERSONAS
DESEMPLEADAS EN MELILLA, AÑO 2019.
TituloES: Extracto de la Orden de la Economía, Empleo y Administraciones Públicas nº

2019001602 de fecha 07 de mayo de 2019, por el que se convocan subvenciones destinadas
para la contratación en planes de inserción laboral de desempleados en Melilla. Año 2019
TextoES: BDNS(Identif.):453969
BDNS (identif.): 453969
De conformidad con lo previsto en los artículos 17.3.b y 20.8 de la Ley 38/2003, de 18 de

noviembre, General de Subvenciones, se publica el extracto de la convocatoria cuyo texto
completo puede consultar en la Base de Datos Nacional de Subvenciones
(http:://www.pap.minhap.gob.es/bdnstrans/index):
Las ayudas de la presente convocatoria se acogen al Reglamento (CE) N.º 1407/2013 de la

Comisión de 18 de diciembre de 2013, relativo a la aplicación de los artículos 107 y 108 del
Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea a las ayudas de minimis, publicado en el DOUE
L352 de 24/12/2013.
Primero. Beneficiarios:
Serán beneficiarios de este tipo de ayudas las determinadas en cada convocatoria entre:
empresas con personalidad jurídica, persona física que actúe como empresario, Fundaciones de
la ley 50/2002, de 26 de diciembre, Federaciones Deportivas, Colegios profesionales,
Asociaciones y Organizaciones representativas de sectores económicos y sociales, y
Asociaciones y organizaciones sin ánimo de lucro relacionadas y dedicadas a la atención a
personas con discapacidad y/o a la atención de personas víctimas de violencia de género.
Las empresas y empresarios deberán tener la condición de pequeña empresa, es decir, que
ocupen a menos de 50 personas y cuyo volumen de negocios anual o cuyo balance general
anual no supera los 10 millones de euros, y que lleven desarrollando su actividad en la Ciudad
de Melilla en el tiempo que se determine en convocatoria.
El resto de beneficiarios deberán tener, como mínimo, un centro de trabajo en la Ciudad

Autónoma de Melilla y tener contratado a uno o varios trabajadores durante el periodo
determinado en cada convocatoria y que ocupen menos de 50 personas
Los trabajadores que se contraten afectos a estas subvenciones deberán prestar sus servicios
en cualquiera de estos centros de trabajo de la Ciudad de Melilla.
Se entiende como centro de trabajo en Melilla, aquellos que estén registrados, con cuenta de
cotización dada de alta en la Seguridad Social en Melilla.
No podrán obtener la condición de beneficiarios quiénes concurra en algunas de las

circunstancias a que se refiere el artículo 13, apartado 2, de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre,
General de Subvenciones y artículo 27 del RD 887/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba el
Reglamento de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
Quedan excluidos aquellos solicitantes que sean Administraciones Públicas, sector público y
entes dependientes.
En ningún caso podrán realizarse subcontrataciones con terceros de los planes de inserción
subvencionados.

Se excluirán expresamente aquellos solicitantes que durante los 6 meses anteriores a la solicitud
se hayan encontrado o se encuentren incursas en un ERE o un ERTE.
Segundo. Objeto.
Estas subvenciones tienen como objetivo fomentar la empleabilidad de desempleados, en
especial a jóvenes y mayores de 50 años, poniendo en marcha planes de inserción, mediante la
contratación de trabajadores desempleados, entre:
Empresas con personalidad jurídica

Persona física que actúe como empresario.
Fundaciones de la ley 50/2002, de 26 de diciembre
Federaciones deportivas.
Colegios profesionales
Asociaciones y organizaciones sin ánimo de lucro relacionadas y dedicadas a la atención a
personas con discapacidad y/o a la atención de personas víctimas de violencia de género.
Tercero. Bases reguladoras.

Las bases reguladoras de esta convocatoria se encuentran en el de 15 de marzo de 2019 inscrita
en el Registro del libro oficial de resoluciones no colegiadas de Presidencia con el n.º
2019000115, aprobó la promulgación de las Modificación de las Bases Reguladoras para la
contratación en Planes de Inserción Laboral de desempleados en Melilla (BOME N.º 5636 de 22
de marzo de 2019). Se puede consultar en la página web:
http://www.melilla.es/mandar.php/n/11/8932/5636.pdf
Cuarto. Cuantía.
Estas ayudas se financiarán con cargo al Presupuesto General Consolidado de la Ciudad
Autónoma de Melilla, sus Organismos Autónomos y sus Sociedades Mercantiles para el año
2019, en concreto por los Presupuestos generales de la Sociedad para la Promoción Económica
de Melilla, Proyecto Melilla, S.A.U., aplicación presupuestaria 08/43300/74000 por importe
máximo de 511.543,21 euros, Retención de crédito número 1209000010150.
Para la convocatoria se esta-blece un único periodo de resolución. Las solicitu-des presentadas

se resolverán conforme al proce-dimiento de concurrencia competitiva previsto en el artículo 13
de las bases reguladoras y conside-rando el límite presupuestario previsto.
La subvención total por beneficiario no podrá exceder:
a.- El 40% del importe consignado en el plazo establecido en la presente convocatoria.

b.- Lo dispuesto en el Reglamento (UE) 1407/2013 de la Comisión de 8 de Diciembre de 2013,
relativo a la aplicación de los artículos 107 y 108 del Tratado de funcionamiento de la Unión
Europea a las Ayudas de “Minimis”, que determina que la ayuda total de minimis concedida a
una empresa determinada no será superior a 200 000 euros durante cualquier período de tres
ejercicios fiscales –100.000 euros para empresas que operen en el sector del transporte por
carretera-. Estos límites se aplicarán independientemente de la forma de la ayuda de minimis o
del objetivo perseguido e indistintamente de si la ayuda concedida por el Estado miembro está
financiada total o parcialmente mediante recursos de origen comunitario.
Los gastos subvencionables en la presente convocatoria serán los siguientes:
a) Salario base de convenio o, en su caso, el mínimo interprofesional vigente.

b) Pluses que, con carácter general, se prevean en el Convenio Colectivo aplicable, en vigor, con
carácter obligatorio.
c) Pagas extraordinarias que correspondan en función del período de tiempo trabajado.
d) Cualquier otro gasto de carácter salarial, no incluido en los anteriores, que sean obligatorios
según el Convenio Colectivo aplicable en cada momento y/o por la aplicación de la Disposición
Adicional 1ª de la Ley 31/2011 de 4 de octubre de bonificación de las cuotas empresariales a la
Social de las empresas melillenses, o por la que en su caso la sustituya.
e) Podrá considerarse, también, como gasto subvencionable el importe de la aportación
empresarial a la Seguridad Social, excluido en su caso, las bonificaciones de cualquier índole,
incluida la aplicada según la Disposición Adicional 1ª de la Ley 31/2011 de 4 de Octubre de
bonificación de las cuotas empresariales a la Seguridad Social de las empresas melillenses, o

por la que en su caso la sustituya (artículo 6.1.e) de las bases reguladoras), siempre y cuando
en la solicitud de ayudas se asuma el compromiso de prorrogar el contrato subvencionado
durante 6 meses más, o bien, el compromiso de conversión a indefinido.
Aquellos beneficiaros que hayan asumido en la solicitud de ayudas el citado compromiso, se le

podrán subvencionar 9 meses de todos los gastos indicados en el punto 1 anterior,
concediéndose una subvención máxima total de 9 meses de los gastos elegibles, incluido el
apartado e) anterior, debiéndose mantener la plantilla media conforme a lo señalado en el artículo
Cuarto.2.1.k) siguiente durante el un periodo total de 12 meses ya sea prórroga o conversión (6
meses inicial y 6 meses prorrogado).
Se considerará gasto realizado el que ha sido efectivamente pagado desde la contratación del
primer trabajador subvencionado hasta la finalización del periodo de justificación de la
subvención (hasta la emisión del certificado o informe de liquidación señalado en el artículo 16.12
de las Bases Reguladoras).
Quedan excluidas del cálculo de la subvención las vacaciones no disfrutadas e indemnizaciones

o suplidos de carácter no salarial, de conformidad con el artículo 26.2 del estatuto de los
Trabajadores. En su virtud, no se considerará concepto subvencionable, dado su naturaleza
indemnizatoria, el finiquito o indemnización de finalización del contrato.
Quinto. Plazo de presentación de solicitudes.

La presente convocatoria se publicará en la forma señalada en el art. 20.8 de la Ley General de
Subvenciones, estableciéndose un único plazo, desde el día siguiente a la publicación del
extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Ciudad Autónoma de Melilla, hasta el
31/05/2019 a las 13:00 horas
Sexto. Forma de las solicitudes.

Las solicitudes deberán formalizarse según los modelos disponibles en las oficinas de Proyecto
Melilla S.A., así como en su página web www.promesa.net. que reflejará, en todo caso, el
contenido mínimo a que se refiere el artículo 66 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
La solicitud deberá acompañarse los documentos señalados en el apartado 4 del punto Sexto de
la Orden de la Consejería de Economía, Empleo y Administraciones Públicas nº 2019001602 de
fecha 07 de mayo de 2019.
Lugar de la Firma: Melilla

Fecha de la Firma: 2019-05-07
Firmante: Consejero de Economía, Empleo y Administraciones Públicas,
Daniel Conesa Mínguez



465. CONVOCATORIA DEL RÉGIMEN DE AYUDAS PARA LA CONTRATACIÓN EN
PLANES DE INSERCIÓN LABORAL DE DESEMPLEADOS EN MELILLA. AÑO 2019.
CONVOCATORIA DEL RÉGIMEN DE AYUDAS PARA LA CONTRATACION EN PLANES DE

INSERCIÓN LABORAL DE DESEMPLEADOS EN MELILLA. AÑO 2019.
El Consejo de Gobierno de esta Ciudad Autónoma, en sesión celebrada el día 4 de febrero de 2019, acordó
aprobar, de forma inicial, la Modificación de las Bases Reguladoras para contratación en Planes de
Inserción Laboral de desempleados en empresas melillenses, a Propuesta de la Consejería de Economía,
Empleo y Administraciones Públicas. El referido acuerdo de aprobación inicial de la citada disposición
administrativa de carácter general se publicó en el Boletín Oficial de la Ciudad número 5624 de fecha 08 de
febrero de 2019, quedando expuesto al público a los efectos de reclamaciones. Transcurrido 30 días, no se
presentaron alegaciones, por lo que el Excmo. Sr. Presidente, por DECRETO de 15 de marzo de 2019
inscrita en el Registro del libro oficial de resoluciones no colegiadas de Presidencia con el n.º 2019000115,
aprobó la promulgación de las Modificación de las Bases Reguladoras para la contratación en Planes
de Inserción Laboral de desempleados en Melilla (BOME N.º 5636 de 22 de marzo de 2019), que
pretenden establecer un marco normativo estable, sin perjuicio de la necesaria aprobación anual de las
correspondientes convocatorias de subvenciones.
Por todo lo anterior, y de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 23 de la Ley 28/2003, de 17 de noviembre,
General de Subvenciones y artículo 8 del Reglamento por el que se regula el Régimen General de
subvenciones concedidas por la Ciudad Autónoma de Melilla y gestionadas su sociedad instrumental
Proyecto Melilla, S.A.U. (BOME N.º 4.399 de 15/05/07), el Excmo. Sr. Consejero de Economía, Empleo y
Administraciones Públicas ha resuelto efectuar la convocatoria pública para el año 2019 destinadas a
fomentar la contratación de desempleados, en especial a jóvenes y mayores de 50 años. Pretende poner
en marcha planes de inserción, mediante la contratación de trabajadores desempleados.
Las ayudas de la presente convocatoria se acogen al Reglamento (CE) N.º 1407/2013 de la Comisión de
18 de diciembre de 2013, relativo a la aplicación de los artículos 107 y 108 del Tratado de Funcionamiento
de la Unión Europea a las ayudas de minimis, publicado en el DOUE L352 de 24/12/2013.
Primero: Objeto y finalidad

Se convoca para el año 2019 la concesión de subvenciones de conformidad con lo establecido en el artículo
23 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones y artículo 7 Reglamento por el que se
regula el Régimen General de subvenciones concedidas por la Ciudad Autónoma de Melilla y gestionadas
su sociedad instrumental Proyecto Melilla, S.A.U. (BOME N.º 4.399 de 15/05/07), en régimen de
concurrencia competitiva.
Estas subvenciones tienen como objetivo fomentar la empleabilidad de desempleados, en especial a

jóvenes y mayores de 50 años, poniendo en marcha planes de inserción, mediante la contratación de
trabajadores desempleados, entre:
Empresas con personalidad jurídica

Persona física que actúe como empresario.
Fundaciones de la ley 50/2002, de 26 de diciembre
Federaciones deportivas.
Colegios profesionales
Asociaciones y organizaciones sin ánimo de lucro relacionadas y dedicadas a la atención a personas con
discapacidad y/o a la atención de personas víctimas de violencia de género.
Segundo: Financiación
1.- Estas ayudas se financiarán con cargo al Presupuesto General Consolidado de la Ciudad
Autónoma de Melilla, sus Organismos Autónomos y sus Sociedades Mercantiles para el año
2019, en concreto por los Presupuestos generales de la Sociedad para la Promoción Económica de
Melilla, Proyecto Melilla, S.A.U., aplicación presupuestaria 08/43300/74000 por importe máximo de
511.543,21 euros, Retención de crédito número 1209000010150
2.- Para la convocatoria se establece un único periodo de resolución. Las solicitudes presentadas se
resolverán conforme al procedimiento de concurrencia competitiva previsto en el artículo 13 de las bases
reguladoras y considerando el límite presupuestario previsto.

3. La subvención total por beneficiario no podrá exceder:

a.- El 40% del importe consignado en el plazo establecido en la presente convocatoria.
b.- Lo dispuesto en el Reglamento (UE) 1407/2013 de la Comisión de 8 de diciembre de 2013, relativo a la
aplicación de los artículos 107 y 108 del Tratado de funcionamiento de la Unión Europea a las Ayudas de
“Minimis”, que determina que la ayuda total de minimis concedida a una empresa determinada no será
superior a 200 000 euros durante cualquier período de tres ejercicios fiscales –100.000 euros para
empresas que operen en el sector del transporte por carretera-. Estos límites se aplicarán
independientemente de la forma de la ayuda de minimis o del objetivo perseguido e indistintamente de si la
ayuda concedida por el Estado miembro está financiada total o parcialmente mediante recursos de origen
comunitario.
Tercero: Gastos subvencionables.

1. Los gastos subvencionables en la presente convocatoria serán los siguientes:
a) Salario base de convenio o, en su caso, el mínimo interprofesional vigente.

b) Pluses que, con carácter general, se prevean en el Convenio Colectivo aplicable, en vigor, con carácter
obligatorio.
c) Pagas extraordinarias que correspondan en función del período de tiempo trabajado.
d) Cualquier otro gasto de carácter salarial, no incluido en los anteriores, que sean obligatorios según el
Convenio Colectivo aplicable en cada momento y/o por la aplicación de la Disposición Adicional 1ª de la
Ley 31/2011 de 4 de octubre de bonificación de las cuotas empresariales a la Social de las empresas
melillenses, o por la que en su caso la sustituya.
e) Podrá considerarse, también, como gasto subvencionable el importe de la aportación empresarial a la
Seguridad Social, excluido en su caso, las bonificaciones de cualquier índole, incluida la aplicada según la
Disposición Adicional 1ª de la Ley 31/2011 de 4 de Octubre de bonificación de las cuotas empresariales a
la Seguridad Social de las empresas melillenses, o por la que en su caso la sustituya (artículo 6.1.e) de las
bases reguladoras), siempre y cuando en la solicitud de ayudas se asuma el compromiso de prorrogar el
contrato subvencionado durante 6 meses más, o bien, el compromiso de conversión a indefinido.
2. Aquellos beneficiaros que hayan asumido en la solicitud de ayudas el citado compromiso, se le podrán
subvencionar 9 meses de todos los gastos indicados en el punto 1 anterior, concediéndose una subvención
máxima total de 9 meses de los gastos elegibles, incluido el apartado e) anterior, debiéndose mantener la
plantilla media conforme a lo señalado en el artículo Cuarto.2.1.k) siguiente durante el un periodo total de
12 meses ya sea prórroga o conversión (6 meses inicial y 6 meses prorrogado).
3. Se considerará gasto realizado el que ha sido efectivamente pagado desde la contratación del primer
trabajador subvencionado hasta la finalización del periodo de justificación de la subvención (hasta la emisión
del certificado o informe de liquidación señalado en el artículo 16.12 de las Bases Reguladoras).
3.- Quedan excluidas del cálculo de la subvención las vacaciones no disfrutadas e indemnizaciones o
suplidos de carácter no salarial, de conformidad con el artículo 26.2 del estatuto de los Trabajadores. En su
virtud, no se considerará concepto subvencionable, dado su naturaleza indemnizatoria, el finiquito o
indemnización de finalización del contrato.
Cuarto: Tipo y requisitos de proyectos objeto de las ayudas

1.- El tipo de ayuda a subvencionar será el 100% del coste elegible conforme a la relación de gastos
subvencionable y requisitos del artículo tercero, dentro del Convenio Colectivo aplicable según sector de
actividad, a través de:
Tipo de contrato: Contratos indefinidos y/o temporales, excluidos aquellos que se realicen para la sustitución
de un trabajador fijo, incluidas las Incapacidades laborales.
Jornada: Jornada completa y/o Jornada parcial.
Duración mínima: Contratos de una duración mínima inicial de 6 meses.
La contratación se realizará con los colectivos de trabajadores que estén desempleados e inscritos en el
Servicio Público de Empleo estatal conforme a lo establecido en la presente convocatoria.
2.- Los requisitos que deben cumplir los proyectos serán los siguientes:
2.1.- Requisitos de las Empresas beneficiarias:

a) Han de cubrir una necesidad de la entidad solicitante.
b) Que el solicitante, tenga, como mínimo un centro de trabajo en la Ciudad Autónoma de Melilla.
c) Fundaciones de la ley 50/2002, de 26 de diciembre, Federaciones deportivas, Colegios profesionales,
Asociaciones y Organizaciones representativas de sectores económicos y sociales y Asociaciones y
organizaciones sin ánimo de lucro relacionadas y dedicadas a la atención a personas con discapacidad y/o
a la atención de personas víctimas de violencia de género, en el/los centros de trabajo de Melilla, deberán
tener contratado a uno o varios trabajadores no subvencionados durante la vigencia de las contrataciones
objeto de la subvención y que ocupen menos de 50 personas.
d) El límite MÁXIMO de trabajadores a subvencionar será como máximo dos trabajadores a jornada
completa o, si es parcial, el número necesario de trabajadores hasta completar los dos trabajadores a

jornada completa. Las empresas y empresarios, sin asalariados en el centro de trabajo de la Ciudad de
Melilla, podrán solicitar como máximo un solo trabajador.
e) Que el solicitante se encuentre al corriente de sus obligaciones Tributarias y con la Seguridad Social. En
el caso entidades sin personalidad jurídica propia, esta obligación se extenderá a cada persona física
integrante de dicha entidad.
f) La ejecución por parte del beneficiario del plan de inserción (contratación subvencionada) deberá
efectuarse en el plazo de 60 días hábiles a contar desde la fecha de notificación de la resolución de
concesión y dentro del ámbito de aplicación indicado en el artículo 3 de las bases reguladoras.
g) Que, el solicitante que tenga trabajadores a cuenta, no haya reducido su plantilla media neta de
trabajadores, en los tres meses anteriores a la fecha de solicitud de ayudas, en más de un 10% de la misma,
entre dicha plantilla y la del mes anterior a la presentación de la solicitud de ayudas.
Entendiéndose plantilla media neta como la media aritmética del cómputo de número de trabajadores por
jornada laboral en un periodo de tiempo determinado de las cuentas de cotización dadas de alta en la
Ciudad de Melilla durante un periodo determinado.
h) Que cuenten con las licencias y autorizaciones legalmente establecidas para el desarrollo de su actividad.
i) Que las personas contratadas con cargo a esta subvención, no estén afectos, en ningún caso, a proyectos,
Servicios, Contratos, etc. financiados con Fondos Públicos de cualquier índole, tanto de la Administración
Local, de la Administración Central, y/o europeas.
j) Aquellas entidades que, obligatoriamente, deban darse de alta en registros públicos específicos, deberá
acreditar dicha alta mediante certificación de dicho registro.
k) Durante el periodo de vigencia de las contrataciones afectas a este Plan de Inserción, el beneficiario
estará obligado a mantener la plantilla media neta de los doce meses anteriores a la fecha de solicitud de
ayudas incrementado por el/los trabajador/es subvencionado/s a partir del mes siguiente a la contratación
de dicho/s trabajador/es, excluyendo de esa plantilla aquellos trabajadores con contratos de sustitución de
trabajadores ya existentes y los/as empleados/as del hogar. El no cumplimiento de este requisito será
motivo de reintegro total o parcial de la subvención concedida.
2.2.- Requisitos de los Trabajadores subvencionados:

a) Las contrataciones subvencionables serán las realizadas con personas que tengan la residencia
legal en la Unión Europea y permiso de trabajo vigente.
b) La empresa beneficiaria deberá presentar su oferta de empleo a través de la Agencia Pública
de Colocación PROYECTO MELILLA, S.A.U., autorizada por el Sistema Nacional de Empleo con el número
de Identificación 9900000358.
c) En la oferta de empleo solamente se podrán establecer las siguientes limitaciones:
1.- La formación académica; deberá establecerse en función de la categoría profesional solicitada, no

pudiendo solicitarse candidatos al puesto a ofertar, con la exigencia de una formación superior; dicha
formación superior si se podrá solicitar como valorable.
Por tanto, siempre que en el correspondiente convenio colectivo que aplique el solicitante, no contemple la
formación académica necesaria para la ocupación que se demanda, se establece el siguiente Cuadro, con
las posibles titulaciones académicas mínimas a solicitar, en función de la categoría profesional y grupo de
cotización en el que se debe encuadrar el puesto a solicitar, las cuales así serán recogidas en la Resolución
de Concesión.
GRUPO
CATEGORÍA PROFESIONAL TITULACIÓN A EXIGIR
COTIZACIÓN
Ingenieros y Licenciados. Personal de
Grado/Grado+Master/Ant
1 alta dirección no incluido en el artículo
iguas Licenciaturas
1.3.c) del Estatuto de los Trabajadores
Grado/Antiguas
Ingenieros Técnicos, Peritos y
2 Diplomaturas e
Ayudantes Titulados
Ingenierías técnicas
3 Jefes Administrativos y de Taller FP Grado Superior
Bachiller /FP Grado
4 Ayudantes no Titulados
Medio
Bachiller /FP Grado
5 Oficiales Administrativos
Medio
6 Subalternos ESO
7 Auxiliares Administrativos ESO
8 Oficiales de primera y segunda ESO
9 Oficiales de tercera y Especialistas ESO
10 Peones Sin estudios
Si para la cobertura de un puesto a desempeñar se precise una especialidad concreta dentro de las
titulaciones universitarias y FP, no se podrá utilizar las titulaciones genéricas
(Grado/Grado+master/Licenciatura/Diplomatura/ingeniería/Bachiller/ESO/FP de grado medio/FP de grado
superior) sino la titulación concreta que para ese puesto se precise, conforme a la normativa reguladora
actual (Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación).

Aunque se ha establecido el mismo criterio utilizado por la seguridad social, no obstante, el grupo de
cotización se determinará no solo por la actividad desarrollada, sino que también se podrá determinar por
el nivel de estudios, experiencia profesional, la función que se desempeñe y por los criterios que la empresa
tenga establecidos. De modo indicativo e informativo se podrían establecer los siguientes criterios:
Grupo 1: Ingenieros y licenciados: Se incluyen a aquellos trabajadores que en el desempeño de su

trabajo requieren un alto grado de conocimientos profesionales que ejercen sobre uno o varios sectores de
la actividad, con objetivos definidos y alto grado de exigencia en los factores de iniciativa, autonomía y
responsabilidad.
Grupo 2: Ingenieros técnicos, peritos y ayudantes titulados: Se incluyen a aquellos trabajadores que
llevan a cabo funciones consistentes en la realización de actividades complejas con objetivos definidos
dentro de su nivel académico; integran, coordinan y supervisan la ejecución de tareas heterogéneas con la
responsabilidad de ordenar el trabajo de un conjunto de colaboradores; se incluye además la realización de
tareas complejas pero homogéneas, así como aquellas que consisten en establecer o desarrollar programas
o aplicar técnicas siguiendo instrucciones generales.
Grupo 3: Jefes administrativos y de taller, Grupo 4: Ayudantes no titulados y Grupo 5: Oficiales
administrativos: Se incluyen a aquellos trabajadores que dominan con plena responsabilidad un conjunto
de técnicas relacionadas con la funciones a desarrollar y que por su complejidad, requieren una
capacitación profesional demostrada.
Grupo 6: Subalternos , Grupo 7: Auxiliares administrativos, Grupo 8: Oficiales de 1ª y 2ª y Grupo 9:
Oficiales de 3ª y especialistas: Se incluyen a aquellos trabajadores que realizan tareas que requieren el
dominio de un oficio o actividad, realizando con autonomía las tareas propias del mismo que exigen
habitualmente alguna iniciativa.
Grupo 10: Peones: Se incluyen a aquellos trabajadores que realizan tareas que no requieren el dominio
de un oficio o actividad.
2.- La formación no académica; Se podrá solicitar que los candidatos hayan realizado un curso, y
solamente un curso, directamente relacionado con las funciones del puesto a desempeñar, para cuya
comprobación habrá de aportarse el original y copia del Diploma o Certificado obtenido, el cual deberá
contener las horas/créditos del mismo, las materias de las cuales constaba, así como la entidad que lo
certifica.
3.- La experiencia profesional; Como última limitación, se podrá exigir la experiencia mínima que la
empresa desee, para el desempeño del puesto a ocupar, lo cual habrá de demostrarse mediante la
aportación de la Vida laboral del candidato.
No se podrá establecer ninguna otra limitación como por ejemplo el idioma o la edad, salvo lo señalado en
el criterio de valoración 1 de la presente convocatoria, y si así se indicó en la solicitud presentada.
El solicitante de la oferta de empleo podrá solicitar como máximo 10 candidatos por puesto de trabajo
subvencionado. Si una vez realizada y entregada por la Agencia de Colocación la correspondiente
preselección de candidatos, cumpliendo los candidatos los requisitos establecidos en la normativa del Plan
de Inserción Laboral, éstos fuesen rechazados por el empresario, se procederá a la anulación total de la
subvención. Solamente, en el supuesto de que todos los candidatos preseleccionados renunciasen al
puesto, lo cual quedará indicado en la documentación a devolver a la Agencia de Colocación, se podrá
solicitar otros nuevos candidatos con la limitación anteriormente indicada.
d) Los trabajadores contratados deberán estar desempleados e inscritos en las oficinas del SEPE
de Melilla durante un periodo de mínimo de tres meses anteriores desde la fecha de contratación.
El tiempo transcurrido como desempleado se acreditará mediante certificado obtenido por el trabajador
seleccionado, a través de la página corporativa del SEPE.
e) Las personas contratadas deberán estar empadronadas y tener residencia efectiva en el

territorio de la Ciudad de Melilla con al menos 36 meses de antelación a la fecha de contratación tal y como
establece el Reglamento Regulador de Medidas para la Inclusión Social de la Ciudad Autónoma de Melilla
(BOME núm. 4960 de 28 de septiembre de 2012). Si posteriormente se modificara dicho Reglamento se
aplicaría la nueva normativa si la oferta de empleo se presentase posteriormente.
f) El personal contratado para cada plan de inserción tendrá relación laboral con el/la beneficiario/a
de la subvención siendo, en todo momento, dirigidos bajo la responsabilidad y el control de dichas
empresas, en ningún caso tendrán relación laboral ni con la Ciudad Autónoma de Melilla ni con Proyecto
Melilla, S.A.U...
g) Se dará de alta al trabajador en la Seguridad Social y se formalizará contrato de trabajo
debidamente cumplimentado y registrado en el organismo correspondiente, que se ajustarán al Convenio
Colectivo general o específico, en su caso, de la actividad que fundamenta la concesión, y se concertará
con el tipo de contrato, período y jornada estipuladas en el punto 1 del presente artículo, debiéndose indicar
la fecha de inicio y finalización del contrato subvencionado, salvo en los contratos indefinidos.
h) En el supuesto de extinción de la relación laboral de alguno de los puestos de trabajo sub-
vencionados, se realizará la cobertura del puesto por un nuevo trabajador por el periodo restante de la lista
existente en la oferta inicial presentada, que deberá reunir los mismos requisitos básicos que el trabajador

a sustituir. El beneficiario tendrá un periodo máximo de 30 días naturales desde la baja del trabajador
subvencionado para contratar a un nuevo trabajador.
En el caso de no existir candidatos en la lista existente, el beneficiario deberá solicitar nueva oferta de
empleo para el trabajador subvencionado, que deberá efectuarse por el mismo procedimiento indicado en
el punto 2.2 del presente artículo.
Si persiste la no existencia de candidatos o renuncian al trabajo los candidatos seleccionados, se procederá

a realizar el recálculo de la subvención conforme a lo realmente ejecutado.
Si existiendo candidatos, el beneficiario no realiza la contratación, se procederá al reintegro de las

cantidades percibidas por incumplimiento de condiciones, salvo que exista un cumplimiento significativo del
60% de los compromisos adquiridos, en este caso se procederá al recálculo de la subvención conforme a
lo realmente ejecutado.
En el caso de extinción laboral del trabajador subvencionado realizado de forma unilateral por el
beneficiario, éste deberá presentar justificación/motivación de dicha baja y, tras verificarse por parte del
órgano gestor, deberá cubrir el puesto de trabajo conforme a lo señalado en los párrafos anteriores, en caso
contrario se procederá a iniciar la devolución de las cantidades percibidas.
En el caso de reducción de plantilla media neta obligatoria señalada en el punto Cuarto.2.1.k) anterior, el
beneficiario tendrá 30 días naturales para incrementar dicha plantilla, en el caso de no cubrir dicha reducción
se procederá a aplicar, o bien el archivo del expediente por desestimiento, y/o la devolución total de las
cantidades percibidas, según proceda, conforme a lo señalado en el artículo 19 de las presentes bases.
En el caso de IT solamente se podrá subvencionar la sustitución del trabajador durante dicho periodo de
IT, aceptándose el contrato de sustitución vigente, siempre y cuando se cubra el 100% del coste salarial a
través de la Seguridad Social, llevándose a cabo conforme al procedimiento señalado en el punto 2.2
anterior.
i) No será considerado subvencionable la contratación de personas que hayan trabajado con la

empresa beneficiaria o en empresas vinculadas a la beneficiaria conforme al artículo 16 del RDL 4/2004,
de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Impuesto sobre Sociedades, durante
los doce meses anteriores a la solicitud de ayuda.
j) Tampoco serán subvencionados los contratos celebrados con el cónyuge, ascendientes, des-
cendientes y demás parientes por consanguinidad o afinidad, hasta el tercer grado inclusive, del empresario
o de quienes tengan al menos el 25 % de la propiedad social, o de los que ostenten cargos de dirección,
etc., o sean miembros de los órganos de administración de las empresas que revistan la forma jurídica de
sociedad, así como las que se produzcan con estos últimos. De no declararse dicho grado de
consanguinidad y detectarse a posteriori el parentesco, se procederá de forma inmediata al reintegro total
de la subvención.
Quinto: Beneficiarios
Serán beneficiarios de este tipo de ayudas las determinadas en cada convocatoria entre: empresas con
personalidad jurídica, persona física que actúe como empresario, Fundaciones de la ley 50/2002, de 26 de
diciembre, Federaciones Deportivas, Colegios profesionales, Asociaciones y Organizaciones
representativas de sectores económicos y sociales, y Asociaciones y organizaciones sin ánimo de lucro
relacionadas y dedicadas a la atención a personas con discapacidad y/o a la atención de personas víctimas
de violencia de género.
Las empresas y empresarios deberán tener la condición de pequeña empresa, es decir, que ocupen a
menos de 50 personas y cuyo volumen de negocios anual o cuyo balance general anual no supera los
10 millones de euros, y que lleven desarrollando su actividad en la Ciudad de Melilla en el tiempo que se
determine en convocatoria.
El resto de beneficiarios deberán tener, como mínimo, un centro de trabajo en la Ciudad Autónoma de
Melilla y tener contratado a uno o varios trabajadores durante el periodo determinado en cada convocatoria
y que ocupen menos de 50 personas
Los trabajadores que se contraten afectos a estas subvenciones deberán prestar sus servicios en cualquiera
de estos centros de trabajo de la Ciudad de Melilla.
Se entiende como centro de trabajo en Melilla, aquellos que estén registrados, con cuenta de cotización
dada de alta en la Seguridad Social en Melilla.
No podrán obtener la condición de beneficiarios quiénes concurra en algunas de las circunstancias a que
se refiere el artículo 13, apartado 2, de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones y
artículo 27 del RD 887/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley 38/2003, de 17
de noviembre, General de Subvenciones.

Quedan excluidos aquellos solicitantes que sean Administraciones Públicas, sector público y entes
dependientes.
En ningún caso podrán realizarse subcontrataciones con terceros de los planes de inserción
subvencionados.
Se excluirán expresamente aquellos solicitantes que durante los 6 meses anteriores a la solicitud se hayan
encontrado o se encuentren incursas en un ERE o un ERTE.
Sexto: Forma y Plazos de presentación solicitudes

1. Las solicitudes deberán formalizarse según los modelos disponibles en las oficinas de Proyecto Melilla
S.A.U. así como en su página web www.promesa.net., que reflejará, en todo caso, el contenido mínimo a
que se refiere el artículo 66 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas.
Deberá señalar de forma expresa un domicilio a efectos de notificaciones, estando obligado a notificar el
interesado de forma expresa cualquier variación en el mismo al órgano gestor.
2. Las solicitudes podrán presentarse en los registros y oficinas de Proyecto Melilla, S.A.U. y en todos
aquellos a que se refiere el artículo 16.4 Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas.
3. La presente convocatoria se publicará en la forma señalada en el art. 20.8 de la Ley General de
Subvenciones, estableciéndose un único plazo, desde el día siguiente a la publicación del extracto de la
convocatoria en el Boletín Oficial de la Ciudad Autónoma de Melilla, hasta el 31/05/2019 a las 13:00 horas
4.- La solicitud deberá acompañarse de:
a) Original y fotocopia o fotocopia compulsada del documento de constitución y modificación, así como,
certificado de inscripción, en su caso, en el registro correspondiente, estatutos sociales y documento de
identificación fiscal. Cuando se actúe por representación, poder bastante en derecho que acredite las
facultades de representación del firmante de la solicitud para actuar en su nombre. En el caso de empresario
persona física: D.N.I. del solicitante. Asimismo, será necesario la presentación del D.N.I. de todos y cada
uno de los socios en el caso de empresas que se hayan constituido bajo la forma de sociedad.
b) En caso de que el solicitante sea una entidad sin personalidad jurídica deberán presentar D.N.I. de cada
uno de los componentes de dichas organizaciones.
c) Alta en el Impuesto de Actividades Económicas, salvo en el caso de exención en el que se presentará
Declaración Censal de la actividad por la que se solicita la subvención y alta en la Seguridad Social.
d) Pequeña memoria del proyecto, donde se especifique las necesidades a satisfacer, desglose de los
costes salariales a subvencionar según Convenio Colectivo aplicable, así como copia de las tablas
salariales del convenio colectivo en vigor y grado de inserción laboral de los trabajadores subvencionados
una vez finalizado el plan.
e) Declaración en la que se hagan constar las subvenciones, ayudas, ingresos o recursos para la misma
finalidad concedidas o solicitadas de cualesquiera otras Administraciones o entes públicos o privados,
nacionales, de la Unión Europea o de organismos internacionales y en su caso, la cuantía de las mismas.
f) Documentación acreditativa de encontrarse al corriente de sus obligaciones Tributarias y con la Seguridad
Social. En el caso entidades sin personalidad jurídica, esta obligación se extenderá a cada persona física
integrante de dicha entidad.
g) Informe de Vida Laboral de la Cuentas de cotizaciones de los centros de trabajo de Melilla emitido por la
Seguridad Social (VILEM) que comprenda el año completo anterior a la fecha de solicitud.
h) Declaración de no hallarse incurso en alguna de las prohibiciones establecidas en el artículo 13, apartado
2, de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, y artículo 27 del RD 887/2006, de 21
de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de
Subvenciones, que impiden obtener la condición de beneficiario.
i) En el caso de presentar certificación de estar inscrito en el Registro de beneficiarios de subvenciones
gestionadas por Promesa, queda excluido de presentar la documentación señalada en dicha certificación.
j) Declaración de que cuentan con todas aquellas licencias y/o autorizaciones necesarias para el desarrollo
de la actividad.
k) Certificado de la entidad financiera de la cuenta a la que se hará la transferencia bancaria de la
subvención, con indicación de la entidad bancaria y su código, la sucursal con domicilio y código, número
y titular de la cuenta corriente.
l) Toda aquella documentación necesaria para la tramitación del expediente de concesión, que no
venga recogida en los puntos anteriores, y que se considera necesaria o aclaratoria.
5. La presentación de la solicitud supone la aceptación expresa y formal, por parte de la entidad solicitante,
de todos los requisitos contenidos en las presentes bases reguladoras.
6. Subsanación de errores. Si la solicitud no reúne los requisitos establecidos en la norma de convocatoria,

el órgano instructor requerirá al interesado para que la subsane en un plazo máximo e improrrogable de
diez días hábiles, con indicación de que, si así no lo hiciera, se le tendrá por desistido de su solicitud, previa
resolución que deberá ser dictada en los términos previstos en el artículo 68 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Séptimo: Evaluación
1.- La selección de las solicitudes a subvencionar se realizará teniendo en cuenta la puntuación obtenida
tras la valoración del proyecto, con arreglo a los siguientes criterios y conforme al desglose indicado:
Criterios de Valoración Puntos (hasta 100)

1 Número de trabajadores (menores de 35 años o mayores de 50 años) hasta 35
Trabajadores menores de 35 o mayores de 50 años
1 trabajador 15 puntos
2 trabajadores 25 puntos
3 trabajadores o más 35 puntos
Resto de trabajadores:
2 trabajadores 10 puntos
3 trabajadores o más 15puntos
2 Nivel de estudios requerido para el puesto de trabajo hasta 20

- No requiere estudios 5 puntos
- Educación Primaria 10 puntos
- Educación Secundaria 15 puntos
- Educación Superior 20 puntos
3 % de incremento de la plantilla media en el momento de la hasta 20
contratación:
- Más de 50% y hasta 100% 20 puntos
- Más de 33% y hasta el 50% 15 puntos
-Mas de 25% y hasta 33% 10 puntos
-Hasta 25% 5 puntos
4 Ser Microempresas (empresas con menos de 10 trabajadores) 5
5 Compromiso de inserción laboral Hasta 5
Sin compromiso 0 puntos
Prórroga 6 meses 3 puntos
Conversión a contrato Indefinido 5 puntos
6 No haber sido beneficiario de subvenciones dentro de planes de 5
inserción en bases y convocatorias anteriores.
7 Compromiso por escrito de mantener a los trabajadores afectos a Hasta 10
otros planes de inserción vigentes, hasta la finalización de los
contratos de los nuevos trabajadores afectos a la convocatoria en
vigor.
Sin compromiso 0 puntos
2 o más trabajadores 10 puntos
2.- En caso de empate en la puntuación, los criterios a emplear a efectos de determinar el orden de los
beneficiarios serán del 1 al 7 en grado de importancia, siendo el criterio 1 el más importante y el 7 el menos.
En el caso de nuevo empate, prevalecerá la fecha de entrada en el registro de Proyecto Melilla, S.A.U.
3.- Se exceptúa el requisito de fijar un orden de prelación entre las solicitudes presentadas que reúnan los
requisitos establecidos en las presentes bases para el caso en que el crédito máximo consignado en la
convocatoria fuese suficiente, atendiendo al número de solicitudes una vez finalizado el plazo de
presentación.
4.- La Comisión de Evaluación incluirá en su Informe, además de los solicitantes a los que se propone como
beneficiarios, una relación de no propuestos a los que no se les concederá subvención por ser inferior su
puntuación a la de los seleccionados y no tener cabida en la cuantía máxima convocada. Esta prelación se
hará en orden decreciente en función de la puntuación obtenida con arreglo a los criterios de valoración y
normas de desempate antes referidas, siempre que no hubieran sido excluidos en la fase de preevaluación.
Estos solicitantes quedarán en lista de espera para el caso de que alguna de las subvenciones concedidas
quedase sin efecto por renuncia, en cuyo caso se le podrá otorgar la subvención solicitada siempre y cuando
se haya liberado crédito suficiente para atender al menos una de las solicitudes denegadas.
Octavo: Órganos competentes para la gestión de las ayudas prevista para esta convocatoria.
1.- De conformidad con el artículo 10.1 del Reglamento por el que se regula el Régimen de Ayudas
gestionadas por Proyecto Melilla (BOME núm. 4399 de 15 de mayo de 2007) y las bases reguladoras en su
artículo 14.1, la instrucción del procedimiento de concesión de subvenciones corresponde a la sociedad
pública instrumental Proyecto Melilla SA. No obstante, todas las actuaciones o cometidos que exterioricen
una actividad de la Administración que tenga una directa trascendencia para la situación jurídica de otros
sujetos de derecho, incluidas las propuestas de resolución, corresponderán al Director General de la
Consejería o funcionario que corresponda, asistido y auxiliado por el Departamento correspondiente de la
entidad instrumental Proyecto Melilla.
2.- La resolución del procedimiento corresponderá al Consejero de Economía, Empleo y Administraciones
Públicas de conformidad con lo dispuesto en al apartado 1 del art. 15 de las bases reguladoras.
El órgano instructor, a la vista del expediente y del informe del órgano colegiado, formulará propuesta de
resolución provisional, debidamente motivada, que deberá notificarse a los interesados en los términos

previstos en los artículos 40 y siguientes de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento

Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Se concederá un plazo de 10 días para presentar
alegaciones.
3.- El Consejero de Economía, Empleo y Administraciones Públicas constituirá, si lo estima conveniente, y

en aplicación de la disposición adicional tercera, el Grupo de trabajo para emitir informes previos al
Consejero para la interpretación de las bases y convocatorias, así como las discrepancias que pudieran
surgir por la aplicación de las mismas.
Noveno: Resolución, plazo y notificación

1.- Transcurrido el plazo de alegaciones, el órgano instructor elevará la propuesta definitiva de resolución.
2.- El plazo máximo para resolución del procedimiento y su notificación no podrá exceder de tres meses a
contar desde el inicio del plazo de presentación de solicitudes.
3.- Si transcurrido dichos plazos, el órgano competente para resolver no hubiese notificado dicha resolución,
los interesados estarán legitimados para entender desestimada la solicitud.
4.- Las subvenciones concedidas se publicarán en la forma prevista en el art. 20.8 de la LGS y en el Boletín
Oficial de la Ciudad Autónoma de Melilla, con expresión de la convocatoria, el programa y crédito
presupuestario al que se imputen, beneficiario, cantidad concedida y finalidad o finalidades de la
subvención.
Décimo: Justificación y pago

1. La justificación del cumplimiento de los compromisos de empleo, se realizará mediante rendición de
cuenta justificativa, en la forma y plazo previsto en el artículo 16 de las bases reguladoras, en la que se
deberá incluir bajo responsabilidad del beneficiario, los justificantes o cualquier otro documento con validez
jurídica que permitan acreditar su cumplimiento.
2. El abono de las ayudas se realizará en la forma prevista en el artículo 17 de las bases reguladoras y
conforme a lo establecido en la resolución de concesión de las ayudas.
3. Así mismo, el abono de la subvención asociada al compromiso asumido por el solicitante que se establece
en el artículo Tercero, apartado 2 de la presente convocatoria se realizará de la siguiente forma; un primer
pago, una vez pasados los tres meses iniciales de la prórroga o conversión del contrato, debiendo acreditar
las nóminas y seguros sociales abonados de dichos tres meses conforme a lo señalado en el artículo 16 de
las bases reguladoras, siendo el importe a abonar la mitad de los gastos subvencionables señalados en el
artículo Tercero, apartado 1 (a, b, c y d), de esos tres meses acreditados, y, el segundo pago, se abonará
el resto que corresponde a los gastos elegibles del artículo Tercero, punto 1 (a, b, c y d) (de los tres meses
restantes) y e) (de los 9 meses), una vez terminado el compromiso asumido de doce meses y se acredite
las nóminas y seguros sociales abonados.
4. Las empresas beneficiarias deberán acreditar previamente al cobro de la subvención, que se encuentran
al corriente de sus obligaciones tributarias y frente a la Seguridad Social.
5. No podrá realizarse el pago de la subvención cuando la empresa sea deudora por resolución firme de
procedencia de reintegro, salvo que realice o garantice las devoluciones de las cantidades debidas.
6. Cuando el cumplimiento por el beneficiario se aproxime de modo significativo al cumplimiento total, es
decir, el 70% de los compromisos iniciales de 6 meses y, en caso asumir el compromiso de prórroga o
conversión de contrato, el 70% del compromiso asumido, y se acredite por éste una actuación
inequívocamente tendente a la satisfacción de sus compromisos, la cantidad a abonar/reintegrar vendrá
determinada por la aplicación de los criterios de proporcionalidad, en base a los objetivos efectivamente
alcanzados, si están por debajo del límite establecido se procederá a iniciar el procedimiento de reintegro
total de los pagos recibidos de la subvención concedida.
Decimoprimero: Recursos
De conformidad con el artículo 63.2 del Real Decreto 887/2006 de 21 de julio, la resolución de concesión
pone fin a la vía administrativa, las resoluciones dictada por la Consejera de Economía, Empleo y
Administraciones Públicas, podrá ser recurrida potestativamente en reposición ante el mismo órgano que
la hubiere dictado, o ser impugnada directamente ante el orden jurisdiccional Contencioso-Administrativo,
de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones.
Decimosegundo: Normativa aplicable

Las subvenciones a las que se refiere la presente convocatoria, además de lo previsto por la misma, se
regirán por las Bases Reguladoras del régimen de ayudas para la contratación en planes de inserción
laboral de desempleados en empresas melillenses (BOME N.º 5636 de 22/03/2019), por el Reglamento
(UE) nº. 1407/2013 de la Comisión de 8 de diciembre de 2013, relativo a la aplicación de los artículos 107
y 108 del Tratado de funcionamiento de la Unión Europea a las ayudas de Minimis; por la Ley 38/2003, de
17 de noviembre, General de Subvenciones, Real Decreto 887/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba
el Reglamento de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones; por la Ley 39/2015, de 1
de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, el Reglamento por
el que se regula el Régimen General de Subvenciones concedidas por la Ciudad Autónoma de Melilla y
gestionadas por su sociedad instrumental Proyecto Melilla, S.A.U. (BOME N.º 4.399 de 15/05/07), las
restantes normas de derecho administrativo, y en su defecto, se aplicarán las normas de derecho privado.

Conforme a lo señalado en la disposición adicional segunda del Reglamento por el que se regula el Régimen
General de Subvenciones concedidas por la Ciudad Autónoma de Melilla y gestionadas por su sociedad
instrumental Proyecto Melilla, S.A.U., y Disposición adicional segunda de las Bases Reguladoras de la
citada Ayuda, las referencias contenidas en las presente convocatoria se entenderán hechas al
Departamento que en cada momento tenga adscrito funcionalmente a Proyecto Melilla, S.A.U., actualmente
la Consejería de Economía, Empleo y Administraciones Públicas.
Decimotercero: Eficacia.
La presente convocatoria entrará en vigor a partir del día siguiente a la publicación del extracto de la
convocatoria en el Boletín Oficial de la Ciudad Autónoma de Melilla.
Lo que se comunica para su conocimiento general y efectos oportunos.

La Gerente de Proyecto Melilla, S.A.U.,
Carolina Gorge Luciáñez


CONSEJERIA DE HACIENDA
466. RESOLUCIÓN Nº 1522 DE FECHA 7 DE MAYO DE 2019, RELATIVO A LA
APROBACIÓN DEL INICIO VOLUNTARIO DEL PERÍODO VOLUNTARIO
CORRESPONDIENTE A LA TASA POR SERVICIO DE MERCADO, TASA
INSTALACIÓN DE KIOSCOS EN LA VÍA PÚBLICA, EXP. DE SERVICIOS, KIOSCO
CONTRATO Y ALQUILER DE INMUEBLES, CORRESPONDIENTE AL MES DE
MAYO, EJERCICIO 2019.
Este Servicio de Gestión Tributaría, en función de lo establecido en la Ordenanza Fiscal

General de la Ciudad Autónoma de Melilla.
De acuerdo con lo anterior, y visto el expediente 15901/2019, virtud de Orden del

Consejero de Hacienda registrada al número 16 de fecha 17 de octubre de 2016 que
delega esta atribución en el Viceconsejero de Hacienda (BOME número 5383 de 18 de
octubre de 2016) en virtud de las competencias que tengo atribuidas, VENGO EN
DISPONER
Aprobación del inicio del período voluntario correspondiente a la TASA POR SERVICIO
DE MERCADO, TASA INSTALACIÓN DE KIOSCOS EN LA VÍA PÚBLICA, EXP. DE
SERVICIOS, KIOSCO CONTRATO Y ALQUILER DE INMUEBLES, correspondientes al
mes de MAYO ejercicio 2019, y abarcará desde el día 25 de MAYO de 2019, al 25 de
JULIO de 2019 ambos inclusive.

El Viceconsejero de Hacienda,
Guillermo Frías Barrera


467. CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE
MELILLA Y LA ASOCIACIÓN TRASTORNOS DE ESPECTRO AUTISTA MELILLA
AVANZA (TEAMA) PARA EL DESARROLLO DEL "PROYECTO SERVICIO DE APOYO
E INTERVENCIÓN EN CONTEXTOS NATURALES MELILLA (SAICONM)".
CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA Y ASOCIACIÓN

TRASTORNOS DE ESPECTRO AUTISTA MELILLA AVANZA (TEAMA) PARA EL DESARROLLO DEL
"PROYECTO SERVICIO DE APOYO E INTERVENCIÓN EN CONTEXTOS NATURALES MELILLA
(SAICONM)".
En Melilla, a 3 de mayo de 2019
REUNIDOS
De una parte, el Excmo. Sr. Daniel Ventura Rizo, Consejero de Bienestar Social de la Ciudad Autónoma de
Melilla, por Decreto del Presidente, núm. 58 de fecha 20 de julio de 2015 (BOME extraordinario núm. 28 de
20 de julio de 2015), conforme a lo dispuesto en el Acuerdo del Consejo de Gobierno de fecha 30 de
septiembre de 2016 (BOME extraordinario núm. 17 de igual fecha), por el que se atribuyen competencias a
las Consejerías de la Ciudad Autónoma de Melilla.
Y de otra, Dª. Susana Morillo Espinosa, titular del DNI. núm.45.300.081- V, Presidenta de la Asociación
Trastornos de Espectro Autista Melilla Avanza (TEAMA), con ClF núm. G52030327, con domicilio en el
Cargadero del Mineral núm. 17, de Melilla nombrado para tal cargo según consta en Acta fundacional de la
Asociación de fecha 8 de noviembre de 2013, fechado al 31 de julio de 2013, debidamente facultado para
este acto de conformidad con el acuerdo el artículo 19 de sus Estatutos.
Ambas partes se reconocen con capacidad y representación suficiente para la firma del presente Convenio
y una vez obtenida la aprobación y autorización, en su reunión de fecha 24 de abril de 2019 del Consejo de
Gobierno, de acuerdo con lo previsto en el art. 16.8 del Reglamento del Gobierno y de la Administración
de la Ciudad Autónoma de Melilla (BOME Extraord. nº 2, de 30/01/2017), en consecuencia,
EXPONEN
PRIMERO.- Que, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 21.1.18 de la Ley Orgánica 2/1995 de 13 de
marzo de Estatuto de Autonomía, la Ciudad de Melilla tiene competencias en materia de Asistencia Social,
en cuanto a las facultades de administración inspección y sanción, así como la potestad reglamentaria
dentro del marco de la legislación general del Estado.
SEGUNDO.- La Ley 43/2015, de 9 de octubre, del Tercer Sector de Acción Social, dispone que las entidades
del Tercer Sector de Acción Social son aquellas organizaciones de carácter privado, surgidas de la iniciativa
ciudadana o social, bajo diferentes modalidades, que responden a criterios de solidaridad y de participación
social, con fines de interés general y ausencia de ánimo de lucro, que impulsan el reconocimiento y el
ejercicio de los derechos civiles, así como de los derechos económicos, sociales o culturales de las
personas y grupos que sufren condiciones de vulnerabilidad o que se encuentran en riesgo de exclusión
social.
TERCERO.- La Asociación TEAMA Melilla, es una organización sin ánimo de lucro y el objeto de su
actividad es de tipo benéfico asistencial y que en sus estatutos establece dentro de sus fines, apoyar a las
familias para mejorar las condiciones de vida de estas personas con trastornos del desarrollo, trastornos
del espectro autista y patologías afines, promover la mejora de las actuaciones sanitarias , así como la
integración escolar, laboral y social de estos promover enfoques actitudes sociales positivas hacia estas
personas.
CUARTO.- Con fecha 6 de septiembre de 2018, se presenta por la Asociación Trastornos de Espectro
Autista Melilla Avanza (TEAMA), titular del CIF G52030327, escrito con entrada en el Registro General
registrado al nº 83514, en el que se solicita subvención económica para la realización del Proyecto Servicio
de Apoyo e Intervención en contextos naturales Melilla (SAICONM).
QUINTO.- El artículo 72 del Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba
el Texto Refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión
social, establece que la administración del Estado, las comunidades autónomas y las entidades locales
ampararán la iniciativa privada sin ánimo de lucro, colaborando en el desarrollo de estas actividades
mediante asesoramiento técnico, coordinación, planificación y apoyo económico. Especial atención
recibirán las entidades sin ánimo de lucro, promovidas por las propias personas con discapacidad, sus
familiares o sus representantes legales. Será requisito indispensable para percibir dicha colaboración y
ayuda que las actuaciones privadas se adecuen a las líneas y exigencias de la planificación sectorial que
se establezca por parte de las administraciones públicas. En los centros financiados, en todo o en parte,

con cargo a fondos públicos, se llevará a cabo el control del origen y aplicación de los recursos financieros,
con la participación de los interesados o subsidiariamente sus representantes legales, de la dirección y del
personal al servicio de los centros sin perjuicio de las facultades que correspondan a los poderes públicos.
SEXTO.- Con fecha 5 de febrero de 2019, se expide RC SUBVENCIONES por el Sr. Interventor de la
Ciudad Autónoma de Melilla, significando que en el Presupuesto Generales de la Ciudad de Melilla para el
año 2019, existe Retención de Crédito nº 12019000006166 de 05/02/2019 en la Aplicación Presupuestaria
05/23141/48900, CONVENIO TEAMA, por importe de 50.000,00 €.
SÉPTIMO.- Que la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, así como su Reglamento,
nominativas previstas en los Presupuestos Generales del Estado.
Que el artículo 22.2.a) de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, prevé que se
pueden conceder de forma directa las subvenciones previstas nominativamente en los Presupuestos
Generales del Estado.
respecto establezca su normativa reguladora".
OCTAVO.- Con fecha 24 de abril de 2019, se acuerda aprobar y autorizar por parte del Consejo de
Gobierno la suscripción del presente convenio que viene a articular la concesión de la subvención prevista
nominativamente en los Presupuestos Generales de la Ciudad de Melilla, debiéndose publicar el presente
convenio en el Boletín Oficial de la Ciudad de Melilla de conformidad con lo recogido en el artículo 48 de la
Ley 40/2015, de 1 de octubre de Régimen Jurídico del Sector Público.
En su virtud, ambas partes, en la representación que ostentan, acuerdan suscribir el presente convenio que
se regirá con arreglo a las siguientes:
CLÁUSULAS
PRIMERA. OBJETO Y ENTIDAD BENEFICIARÍA

El presente convenio tiene por objeto canalizar la subvención nominativa prevista en los Presupuestos
Generales de la Ciudad de Melilla, para las actuaciones o programas consistente en la prestación de
servicio de apoyo e intervención en contextos naturales Melilla (SAICONM) que se recogen en los Anexos
del presente Convenio, estableciendo las obligaciones, y demás condiciones específicas que deben ser
asumidas y desarrolladas por dicha Entidad.
SEGUNDA. CUANTÍA DE LA SUBVENCIÓN Y CRÉDITO PRESUPUESTARIO
La Ciudad Autónoma de Melilla con cargo a su Aplicación Presupuestaria 05/23141/48900 del presente
ejercicio 2019, aportará la cantidad de CINCUENTA MIL EUROS CON CERO CÉNTIMOS (50.000,00 €) nº
RC SUBVENCIONES núm. 12019000006166 de 05/02/2019, para la realización del citado programa y
actuaciones que figuran en el Anexo.
TERCERA. SUBCONTRATACION
Atendiendo al art. 29.2 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, por la naturaleza
de las actividades, la Ciudad de Melilla, podrá llevar a cabo la subcontratación parcial (hasta el 100%) de
las actividades subvencionadas.
Asimismo, se autoriza la suscripción de los mismos siempre que se celebren por escrito y se cumplan los
demás requisitos que se establecen en el art 29 de la Ley General de Subvenciones, a tal efecto deberá
cumplimentarse el Anexo B adjunto al presente convenio.
CUARTA. PLAZO Y FORMA DE PAGO

Tras la firma del presente convenio se procederá a transferir a la Asociación Trastornos de Espectro Autista
Melilla Avanza (TEAMA), con CIF nº G52030327 del 50% de la totalidad de la cantidad prevista en la
cláusula segunda.
El pago del importe se hará de manera anticipada y de una sola vez, en concepto de entrega de fondos con
carácter previo a la justificación, como financiación necesaria para poder llevar a cabo las actuaciones
inherentes a la subvención, de conformidad con lo previsto en el artículo 34.4 de la Ley 38/2003, de 17 de
noviembre, y adaptado, en todo caso, al presupuesto monetario actualmente vigente.
El segundo pago correspondiente al 50% restante hasta el importe total que aparece en la cláusula
segunda, se abonará previa justificación técnico- económica de la aplicación de las cuantías económicas al
desarrollo de las actividades o programas que persigue el presente Convenio.

Dada la naturaleza de la entidad a subvencionar, no se establece régimen alguno de garantía.
Los intereses devengados por la subvención recibida hasta el momento del gasto deberán imputarse al
objeto de la subvención previsto en el presente convenio.
QUINTA. PLAZO Y FORMA DE JUSTIFICACIÓN

La Asociación Trastornos de Espectro Autista Melilla Avanza (TEAMA) cumplirá las obligaciones que se
establecen en el artículo 14 de la Ley General de Subvenciones y se comprometa a:
a) Aplicar los fondos previstos en la cláusula segunda a los gastos correspondientes a la ejecución y
desarrollo de los programas y actuaciones previstos en la cláusula primera de este convenio, los cuales
fundamentan la concesión de esta subvención.
b) Remitir a la Dirección General de Servicios Sociales, la documentación que acredite la aplicación de la
subvención a los fines para los ha sido concedida a través del presente convenio, se ha de realizar mediante
la presentación de la siguiente documentación:
1. La Justificación técnica. Plazo máximo 31/01/2020.

La justificación técnica incluirá un informe pormenorizado de las actividades realizadas, detallando el grado
de cumplimiento de los compromisos asumidos..
2. La Justificación Económica. Plazo máximo 31/03/2020.

La justificación económica se realizará, a través de la cuenta justificativa de gastos, según el siguiente
protocolo:
a) Los gastos de mantenimiento se justificarán mediante la presentación de factura normalizada donde

deberá reseñarse el nombre, domicilio y razón social del suministrador/prestador del servicio, con indicación
del CIF, debiendo presentarse la factura sellada y firmada por la empresa.
b) Los gastos de personal autónomo económicamente dependiente (contratos TRADE) se justificarán
mediante la aportación de la siguiente documentación:
• Copia del Contrato registrado en la oficina pública correspondiente que contenga al menos:
1. La identificación del trabajador y del cliente.
2. El objeto y la causa del contrato. Para que se contrata al trabajador, y las condiciones básicas del
trabajo a realizar.
3. Los descansos anuales, semanales y los festivos.
4. La duración máxima de la jornada, en cómputo semanal, mensual o anual.
• Copia de los recibos/facturas dimanantes del Contrato TRADE
Cuando el importe del gasto subvencionable supere la cuantía establecida en la Ley 9/2017, de 8 de
noviembre, de Contratos del Sector Público (40.000 € y 15.000 €), la Entidad deberá solicitar como mínimo
tres ofertas de distintos proveedores, con carácter previo a la contratación del compromiso para la
prestación del servicio o la entrega del bien, salvo que, por las especiales características de los gastos
subvencionables, no exista en el mercado suficiente número de entidades que lo suministren o presten, o
salvo que el gasto se hubiera realizado con anterioridad a la solicitud de la subvención. La elección entre
las ofertas presentadas, que deberán aportarse en la justificación, se realizará conforme a criterios de
eficiencia y economía, debiendo justificarse expresamente en una memoria la elección cuando no recaiga
en la propuesta económica más ventajosa de acuerdo con lo dispuesto en el punto 3 del Art. 31 de la Ley
38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, en la redacción dada por la Ley 14/2011, de 1 de
junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación.
Se añadirá a la cuenta justificativa, además de todo lo anterior, un certificado emitido por la legal
representante de la Asociación Trastornos de Espectro Autista Melilla Avanza (TEAMA) acreditativo de que
actividades cuyos gastos se han incluido en la justificación se han realizado con cargo a la subvención
recibida para el programa objeto del presente convenio.
La justificación de los gastos se presentará, con la documentación original a la Dirección General del
Servicios Sociales, la cual, una vez conformada y atendiendo a lo dispuesto en el artículo 219.3 del
TRLRHL, quedará depositada en esta Consejería de Bienestar Social, siendo remitida a la Consejería de
Hacienda en el caso de que sea seleccionada como muestra representativa o se encuentre afectada por
auditoria dentro del Plan de Fiscalización Plena Posterior y Control Financiero de Gastos e Ingresos.
c) Comunicar cualquier propuesta de modificación que pudiera surgir en el desarrollo y ejecución de los
proyectos y actividades, tanto las referidas al contenido como a la forma, plazos de ejecución, etc., con el

fin de acordar conjuntamente con la Dirección General de Servicios Sociales cualquier variación en el
desarrollo de los mismos.
d) En lo no previsto en este convenio se estará a lo dispuesto en la Ley General de Subvenciones y en su

Reglamento.
3. Lo anterior podrá verse afectado con ocasión de la entrada en vigor de la Ley 25/2013, de 27 de
diciembre, de impulso de la factura electrónica y creación del registro contable de facturas en el Sector
Público, atendiendo a su implementación por parte de la Intervención y la Consejerías competentes en
desarrollo de lo previsto en la citada normativa.
4. Las entidades beneficiarias, cualquiera que sea su naturaleza jurídica, que a lo largo del ejercicio
inmediatamente anterior hayan percibido en concepto de aportaciones y subvenciones una cuantía igual o
superior a CIENTO VEINTE MIL EUROS (120.000 €), presentarán los estados contables aprobados por el
órgano competente en su gestión, confeccionados de acuerdo con el Plan General de Contabilidad vigente.
5. Previa solicitud a la Consejería de Bienestar Social y en atención a la dinámica social debidamente
justificada por el técnico asignado al convenio la entidad subvencionada podrá transferir hasta el 10% de
los importes asignados al capítulo de personal al capítulo dedicado a actividades y mantenimiento, o
viceversa, sin que en ningún caso, se exceda en el computo total del importe nominal asignado
presupuestariamente.
Las solicitudes de modificación deberán estar suficientemente motivadas y deberán formularse con carácter
inmediato a la aparición de las circunstancias que la justifiquen y siempre antes del último día del tercer
trimestre del año. Así mismo y siempre que la disponibilidad temporal lo permita, se convocará una reunión
extraordinaria de seguimiento del Convenio.
SEXTA.- OBLIGACIONES DE LA ENTIDAD BENEFICIARIA

Entre los compromisos de la Entidad beneficiaria se encuentran:
a.- La Asociación Trastornos de Espectro Autista Melilla Avanza (TEAMA) se compromete expresamente,
en materia de contratación de personal, al cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 29.7 d) de la Ley
38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, en relación con el artículo 68.2 del Real Decreto
887/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la citada Ley 38/2003. En caso contrario
deberá aportar una Declaración Responsable, emitida por el órgano competente de la organización, relativa
a que la contratación se ha realizado de acuerdo con las condiciones normales de mercado, sin perjuicio
de que la referida contratación requerirá la previa autorización del órgano concedente en los términos que
se fijen en el presente convenio.
b.- Los trabajadores asignados al programa objeto del presente Convenio de colaboración deberán contar
con un seguro de responsabilidad civil para cubrir las actuaciones realizadas en su lugar de trabajo.
c.- El desarrollo de las actuaciones del Programa objeto del Convenio de conformidad con las indicaciones
técnicas que por la Dirección General del Servicios Sociales de la Consejería de Bienestar Social, o por los
técnicos concretos que en su caso se designen para realizar la coordinación del Convenio.
d.- A la entrega de una Memoria final de las actividades objeto de financiación que se recogen en los anexos
la presente Convenio de Colaboración, en el plazo de 30 días máximo desde la finalización del programa o
de la actividad subvencionada.
e.- Igualmente, caso de contar con voluntarios para la actividad convenida deberá de tener vigente el seguro
recogido en el art. 10.1 e) de la Ley 45/2015, de 14 de octubre, del Voluntariado
f.- A que el personal laboral destinado a la realización de las actividades convenidas tengan la capacitación
profesional y/o técnica suficiente para el desarrollo de las mismas y el compromiso de comunicar con
suficiente antelación cualquier variación, modificación o sustitución de los trabajadores destinados al
desarrollo de las referidas actividades.
g.- Cumplir con los principios rectores de las Entidades del Tercer Sector que recoge el art. 4 de la Ley
43/2015, de 9 de octubre, del Tercer Sector de Acción Social.
h.- Cumplir con lo establecido en el Capítulo II del Título I de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de
transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, caso de tratarse de entidades privadas que
perciban durante el período de un año ayudas o subvenciones públicas en una cuantía superior a 100.000
euros o cuando al menos el 40 % del total de sus ingresos anuales tengan carácter de ayuda o subvención
pública, siempre que alcancen como mínimo la cantidad de 5.000 euros.
i.- La Asociación Trastornos de Espectro Autista Melilla Avanza (TEAMA), se compromete a informar a la
Consejería de Bienestar Social de toda subvención, ayuda o convenio de colaboración que firme con
cualquier Entidad Pública o privada durante la vigencia del presente convenio, que financie las actividades
objeto del mismo.
j) Estar adherido a un Convenio Colectivo que le resulte de aplicación, u otras formas legales de prestación
de servicios por profesionales en función de la actividad que se desarrolla, o en su defecto al Convenio
Colectivo Estatal de Acción e Intervención Social (BOE núm. 158, de 3 de julio de 2015)
k) En atención a la dinámica social, previa solicitud de la Entidad convenida y debidamente justificada, y
con la conformidad del técnico asignado al convenio, la entidad subvencionada podrá transferir hasta el
10% de los importes asignados al capítulo de personal al capítulo dedicado a actividades
y mantenimiento, o viceversa, sin que en ningún caso, se exceda en el computo total del importe nominal
asignado presupuestariamente.

l) Asimismo, queda enterada de que la Ciudad Autónoma podrá visitar e inspeccionar en cualquier momento
el lugar o las instalaciones donde se desarrolla la actividad o programa, para la constatación del
cumplimiento de las condiciones establecidas en el presente Convenio.
SÉPTIMA.- COMPATIBILIDAD CON OTRAS SUBVENCIONES

La presente subvención es compatible con otras subvenciones, ayudas, ingresos o recursos que, en su
caso, pueda recibir la beneficiaria para la misma finalidad, procedentes de cualesquiera administraciones o
entes públicos o privados, nacionales, de la Unión Europea o de organismos internacionales, hasta el
importe total de la actividad de acuerdo con lo dispuesto en el art. 19.3 de Ley General de Subvenciones.
OCTAVA.- DURACIÓN DEL CONVENIO.
El presente convenio surtirá efectos a partir de su firma hasta el 31 de diciembre del 2019, si bien sus
efectos se retrotraerán a fecha 1 de enero de 2019.
NOVENA. - PROTECCIÓN DE DATOS Y CONFIDENCIALIDAD
Ambas partes deberán garantizar el carácter confidencial de toda información a que tengan acceso con
ocasión de la realización de las actividades y sobre la existencia y el contenido del presente Convenio, salvo
por las comunicaciones que se acuerden al respecto según lo previsto en el mismo, debiendo en
consecuencia mantener todo ello de manera reservada. Igualmente deberá darse cumplimiento a lo previsto
en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los
derechos digitales y el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de
2016 relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales
y a la libre circulación de estos datos.
En particular, los datos personales que se recojan como consecuencia del presente Convenio, serán
incorporados a los ficheros de datos responsabilidad de las partes firmantes y serán tratados únicamente a
los efectos de llevar a buen fin el presente Convenio.
Los titulares de los datos podrán ejercer sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición en
las direcciones electrónicas que se indican a continuación:
- Consejería de Bienestar Social: consejeriabienestarsocial@melilla.es

- Asociación Trastornos de Espectro Autista Melilla Avanza (TEAMA): asociacion_teama@hotmail.com
DÉCIMA.- PUBLICIDAD
En toda la publicidad y difusión que se realice sobre los programas y actuaciones derivados del presente
convenio se hará constar expresamente que dichas actividades han sido subvencionadas por la
Administración de la Ciudad Autónoma de Melilla (Consejería de Bienestar Social), así como a incorporar
su logotipo en cuantos materiales se reproduzcan y utilicen para la difusión o publicidad de las citadas
actuaciones, siendo de aplicación lo establecido en el Reglamento Regulador de la Imagen Gráfica
Institucional de la Organización Administrativa de la Ciudad Autónoma de Melilla (BOME nº 4612,
de 29/05/2009).
UNDÉCIMA.- REINTEGRO, INFRACCIONES Y SANCIONES
Procederá el reintegro de la subvención si la Asociación Trastornos de Espectro Autista Melilla Avanza
(TEAMA), incurre en algunos de los comportamientos previstos en el art 37.1 de la Ley 38/2003, de 17 de
noviembre, General de Subvenciones. Dicha devolución deberá incluir el interés de demora
correspondiente.
Igualmente, incurrirá en las infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones previstas

en el Título IV de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
Cuando el cumplimiento por la Asociación Trastornos de Espectro Autista Melilla Avanza (TEAMA), se
aproxime de modo significativo al cumplimiento total y se acredite por ésta una actuación inequívocamente
tendente a la satisfacción de sus compromisos, la cantidad a reintegrar vendrá determinada por la aplicación
de los criterios sobre graduación de los posibles incumplimientos enunciados en el párrafo n) del apartado
3 del artículo 17 de la Ley General de Subvenciones.
Procederá asimismo la devolución voluntaria a iniciativa de la Asociación Trastornos de Espectro Autista

Melilla Avanza (TEAMA), de acuerdo con lo establecido en el artículo 90 del Reglamento de la Ley General
de Subvenciones.
DUODÉCIMA.- SUPERVISIÓN DEL PROGRAMA

La Ciudad Autónoma, a través de los órganos que por la Consejería se determinen, podrá supervisar
aquellas actividades que sean desarrolladas en el desarrollo de las actividades y programa, previo
conocimiento de los responsables de la Asociación Trastornos de Espectro Autista Melilla Avanza (TEAMA).
DÉCIMOTERCERA.- COMISIÓN PARITARIA DE EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO DEL CONVENIO

Para la evaluación y seguimiento del presente Convenio se constituirá una Comisión integrada por dos
representantes de la Ciudad Autónoma de Melilla y dos de la Asociación Trastornos de Espectro Autista
Melilla Avanza (TEAMA). Cualquier incidencia deberá ser puesta en conocimiento de la Consejería de
Bienestar Social.

DÉCIMOCUARTA.- INTERPRETACIÓN DEL CONVENIO

Cualquier duda en la interpretación del Convenio será resuelta, previa consulta a la entidad colaboradora y
previo informe no vinculante emitido por los Técnicos de esta Consejería, por el órgano titular de la
Consejería de Bienestar Social.
DECIMOQUINTA.- JURISDICCIÓN COMPETENTE
Cualesquiera cuestiones litigiosas que pudieran surgir entre las partes del presente Convenio, serán
resueltas por los Juzgados /Tribunales de lo Contencioso- Administrativo de la Ciudad Autónoma de Melilla,
renunciando las partes a cualquier otro fuero que le pudiera corresponder.
DECIMOSEXTA.- RÉGIMEN JURÍDICO
A este convenio le es de aplicación la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones y el
Reglamento de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, aprobado por el Real
Decreto 887/2006, de 21 de julio.
Este convenio no generará, en ningún caso, relación laboral alguna entre la Ciudad Autónoma de Melilla y
los profesionales que lleven a cabo la ejecución de las actividades que constituyen su objeto.
Dada la naturaleza administrativa de este convenio, las cuestiones litigiosas que pudieran derivarse del
mismo, serán sometidas a la jurisdicción contencioso-administrativa, según se extrae de lo previsto en el
artículo 48 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público durante la ejecución
del mismo, por lo que ambas partes se someten a los juzgados y tribunales de ese orden jurisdiccional.
DECIMOSÉPTIMA.- NATURALEZA JURÍDICA

El presente Convenio se encuentra excluido del ámbito de aplicación de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre,
de Contratos del Sector Público, conforme a lo establecido en el artículo 6 de dicho texto legal e incluido en
el de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, conforme a lo dispuesto en su artículo
22.2.a).
POR LA ASOCIACIÓN TRASTORNOS DE

POR LA CONSEJERÍA DE BIENESTAR SOCIAL ESPECTRO AUTISTA MELILLA AVANZA
(TEAMA)
EL CONSEJERO LA REPRESENTANTE LEGAL
Excmo. Sr. D. Daniel Ventura Rizo Sra. Dª. Susana Morillo Espinosa

ANEXO A
1.- DENOMINACIÓN DEL PROGRAMA/ ACTUACIONES: Servicio de Apoyo e intervención en contextos

naturales Melilla (SAICONM).
2.- MOTIVACIÓN PÚBLICA Y SOCIAL: Mejora de la calidad de vida de las personas para mejorar las
condiciones de vida de estas personas con trastornos del desarrollo, trastornos del espectro autista y
patologías afines, promover la mejora de las actuaciones sanitarias , así como la integración escolar, laboral
y social de estos promover enfoques actitudes sociales positivas hacia estas personas.
3.-ENTIDAD (nombre y NIF): Trastornos de Espectro Autista Melilla Avanza (TEAMA),
con ClF núm. G-52030327.
4.- COLECTIVO DE ATENCIÓN: Personas con Autismo, con trastornos del desarrollo y otros, así como, a
sus Familias.
5.- NÚMERO DE BENEFICIARIOS: Aproximadamente 60-70 niños, jóvenes y/o adultos con algún/os de
los trastornos mencionados en el apartado anterior.
6.- UBICACIÓN E INSTALACIONES: En centros escolares, domicilios y entorno comunitario
7.- DURACIÓN PREVISTA (Calendario, horario): Anual. 1 de enero a 31 de diciembre de 2019
8.- MEMORIA TÉCNICA: Objetivos generales: contribuir al desarrollo del conocimiento, la autonomía y
las habilidades sociales necesarias para la vida de los niños; dota a las familias de los recursos necesarios
que favorezcan la mejora de la calidad de vida de sus hijos/as; Informar y educar a las familias de la
metodología de aprendizaje utilizada con sus hijos/as, así como de la utilización e implantación de sistemas
alternativos y aumentativos de la comunicación; disminuir la sobrecarga física, psíquica y emocional que
supone ser cuidador/responsable de un niño o adolescente con discapacidad, llevar al hogar, centros y
escuelas los programas estrellas en intervención con esta población.
• Con las previsiones que la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, establece para la Protección
de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, TEAMA MELILLA habrá de remitir trimestralmente
un listado de usuarios del Programa conveniado a los servicios técnicos de la Dirección General de
Servicios Sociales de la Ciudad Autónoma de Melilla.
9.- PRESUPUESTO TOTAL DEL PROYECTO: 141.600,00 €

10- SUBVENCIÓN NOMINATIVA CONSEJERÍA B. SOCIAL: 50.000 €
10.1- DESGLOSE DE GASTOS CORRIENTES:
- Personal Mínimo previsto: Una Diplomada en Logopedia y/o Audición y lenguaje y una
Licenciada en Psicopedagogía.
- Gasto en Personal: 50.0000,00 €
- Actividades y mantenimiento: 0,00 €

ANEXO B
SUBCONTRATACIÓN
DECLARACIÓN DE VINCULACIÓN CON TERCEROS DEL SOLICITANTE (ARTÍCULO 29.7.D) DE LA

LEY 38/2003, DE 17 DE NOVIEMBRE, GENERAL DE SUBVENCIONES) DE ENTIDADES SIN ÁNIMO
DE LUCRO QUE SUSCRIBAN CONVENIOS DE COLABORACIÓN CON LA CONSEJERÍA DE
BINENESTAR SOCIAL DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA DURANTE EL AÑO 2019
Don / Doña N.I.F. _ , con domicilio

en , en representación de ______ (Entidad que
solicita la subvención), con domicilio
en (domicilio de la
Entidad que solicita la subvención) C.I.F._ (de la Entidad que solicita la subvención)
DECLARO
La entidad beneficiaria no tiene vinculación con las entidades contratadas para la realización de las
actividades a que se refiere la memoria técnica, tal y como se definen en el Reglamento de Subvenciones
RD 887/2006 (art. 68.2) y en el Reglamento CE 800/2008 art.3.3.
O DECLARO
La entidad ha subcontratado, para la realización de las actuaciones para las que se solicita la ayuda, con
empresas o entidades vinculadas con el beneficiario:
DECLARACION DE VINCULACION CON TERCEROS (artículo 29.7.d) de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre,

General de Subvenciones)
Persona o entidad Vinculación Importe contratado (€)
En Melilla a, ____ de _____________ de 2019.

(firma)

(A TÍTULO INFORMATIVO)
Artículo 29 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones:
Subcontratación de las actividades subvencionadas por los beneficiarios.

1. A los efectos de esta Ley, se entiende que un beneficiario subcontrata cuando concierta con terceros la
ejecución total o parcial de la actividad que constituye el objeto de la subvención. Queda fuera de este
concepto la contratación de aquellos gastos en que tenga que incurrir el beneficiario para la realización por
sí mismo de la actividad subvencionada.
2. El beneficiario únicamente podrá subcontratar, total o parcialmente, la actividad cuando la normativa
reguladora de la subvención así lo prevea. La actividad subvencionada que el beneficiario subcontrate con
terceros no excederá del porcentaje que se fije en las bases reguladoras de la subvención. En el supuesto
de que tal previsión no figure, el beneficiario podrá subcontratar hasta un porcentaje que no exceda del 50
% del importe de la actividad subvencionada.
En ningún caso podrán subcontratarse actividades que, aumentando el coste de la actividad
subvencionada, no aporten valor añadido al contenido de la misma.
3. Cuando la actividad concertada con terceros exceda del 20 % del importe de la subvención y dicho
importe sea superior a 60.000 euros, la subcontratación estará sometida al cumplimiento de los siguientes
requisitos:
a. Que el contrato se celebre por escrito.

b. Que la celebración del mismo se autorice previamente por la entidad concedente de la subvención
en la forma que se determine en las bases reguladoras.
4. No podrá fraccionarse un contrato con el objeto de disminuir la cuantía del mismo y eludir el cumplimiento
de los requisitos exigidos en el apartado anterior.
5. Los contratistas quedarán obligados sólo ante el beneficiario, que asumirá la total responsabilidad de la
ejecución de la actividad subvencionada frente a la Administración.
6. A efectos de lo previsto en el apartado anterior, los beneficiarios serán responsables de que en la
ejecución de la actividad subvencionada concertada con terceros se respeten los límites que se establezcan
en la normativa reguladora de la subvención en cuanto a la naturaleza y cuantía de gastos subvencionables,
y los contratistas estarán sujetos al deber de colaboración previsto en el artículo 48 de esta Ley para permitir
la adecuada verificación del cumplimiento de dichos límites.
7. En ningún caso podrá concertarse por el beneficiario la ejecución total o parcial de las actividades
subvencionadas con:
a. Personas o entidades incursas en alguna de las prohibiciones del artículo 13 de esta Ley
b. Personas o entidades que hayan percibido otras subvenciones para la realización de la actividad
objeto de contratación.
c. Intermediarios o asesores en los que los pagos se definan como un porcentaje de coste total de la
operación, a menos que dicho pago esté justificado con referencia al valor de mercado del trabajo realizado
o los servicios prestados.
d. Personas o entidades vinculadas con el beneficiario, salvo que concurran las siguientes
circunstancias:
1. Que la contratación se realice de acuerdo con las condiciones normales de mercado.

2. Que se obtenga la previa autorización del órgano concedente en los términos que se fijen en las
bases reguladoras.
e. Personas o entidades solicitantes de ayuda o subvención en la misma convocatoria y programa, que

no hayan obtenido subvención por no reunir los requisitos o no alcanzar la valoración suficiente.
Artículo 68 del REAL DECRETO 887/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la
Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones
Subcontratación de las actividades subvencionadas.
1. La realización de la actividad subvencionada es obligación personal del beneficiario sin otras excepciones
que las establecidas en las bases reguladoras, dentro de los límites fijados en el artículo 29 de la Ley
General de Subvenciones y en este Reglamento. Si las bases reguladoras permitieran la subcontratación
sin establecer límites cuantitativos el beneficiario no podrá subcontratar más
del 50 por 100 del importe de la actividad subvencionada, sumando los precios de todos los subcontratos.
2. A efectos de lo dispuesto en el artículo 29.7.d) de la Ley General de Subvenciones, se considerará que
existe vinculación con aquellas personas físicas o jurídicas o agrupaciones sin personalidad en las que
concurra alguna de las siguientes circunstancias:
a) Personas físicas unidas por relación conyugal o personas ligadas con análoga relación de afectividad,
parentesco de consanguinidad hasta el cuarto grado o de afinidad hasta el segundo.
b) Las personas físicas y jurídicas que tengan una relación laboral retribuida mediante pagos periódicos.

c) Ser miembros asociados del beneficiario a que se refiere el apartado 2 y miembros o partícipes de las
entidades sin personalidad jurídica a que se refiere el apartado 3 del artículo 11 de la Ley General de
Subvenciones.
d) Una sociedad y sus socios mayoritarios o sus consejeros o administradores, así como los cónyuges o
personas ligadas con análoga relación de afectividad y familiares hasta el cuarto grado de consanguinidad
o de afinidad hasta el segundo.
e) Las sociedades que, de acuerdo con el artículo 4 de la Ley 24/1988, de 28 de julio, reguladora del
Mercado de Valores, reúnan las circunstancias requeridas para formar parte del mismo grupo.
f) Las personas jurídicas o agrupaciones sin personalidad y sus representantes legales, patronos o quienes
ejerzan su administración, así como los cónyuges o personas ligadas con análoga relación de afectividad y
familiares hasta el cuarto grado de consanguinidad o de afinidad hasta el segundo.
g) Las personas jurídicas o agrupaciones sin personalidad y las personas físicas, jurídicas o agrupaciones
sin personalidad que conforme a normas legales, estatutarias o acuerdos contractuales tengan derecho a
participar en más de un 50 por ciento en el beneficio de las primeras.
2.La Administración podrá comprobar, dentro del período de prescripción, el coste así como el valor de
mercado de las actividades subcontratadas al amparo de las facultades que le atribuyen los artículos 32 y
33 de la Ley General de Subvenciones.


MELILLA Y LA ASOCIACIÓN DE FAMILIARES DE ENFERMOS DE ALZHEIMER Y
OTRAS DEMENCIAS DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA (AFAL MELILLA)
PARA LA REALIZACIÓN DEL PROGRAMA DE ATENCIÓN DEL CENTRO DE DÍA DE
ALZHEIMER 2019.
CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA Y LA ASOCIACIÓN

DE FAMILIARES DE ENFERMOS DE ALZHEIMER Y OTRAS DEMENCIAS DE LA CIUDAD AUTÓNOMA
DE MELILLA (AFAL MELILLA) PARA LA REALIZACIÓN DEL PROGRAMA DE ATENCIÓN DEL
CENTRO DE DÍA DE ALZHEIMER 2019.
REUNIDOS
Y de otra, Dª. María Dolores Arjonilla Gajete, con DNI 45.266.486-W, Presidenta de la Asociación de
Familiares de Enfermos de Alzheimer y otras demencias de Melilla, con CIF n° G 29962412, y domicilio
social en Plazoleta Enrique Nieto n° 17, local 40, en nombre y representación de la misma, en virtud de lo
dispuesto en el artículo 11 de los Estatutos de la Asociación, inscrita en el Registro Provincial, Sección
Primera de Asociaciones de la Delegación del Gobierno en Melilla, con el n° 245, de fecha 25 de agosto de
2004.
de la Ciudad Autónoma de Melilla (BOME Extraord. nº 2, de 30/01/2017), en consecuencia
EXPONEN
social.
TERCERO.- La Asociación AFAL de Melilla, es una organización sin ánimo de lucro y el objeto de su
actividad es de tipo benéfico asistencial y que en sus estatutos establece dentro de sus fines, prestar
asistencia psicológica y moral a los familiares de los afectados; asesorar a los familiares de los enfermos
en materias legales, sociológicas y económicas; facilitar mejorar y controlar la asistencia a los enfermos
para mejorar su calidad de vida., etc...
CUARTO.- Con fecha 24 de julio de 2018, se presenta por la Asociación de Familiares de Enfermos de
Alzheimer y otras Demencias de la Ciudad Autónoma de Melilla (AFAL Melilla), titular del CIF G29962412,
escrito con entrada en el Registro General registrado al nº 72760, en el que se solicita subvención
económica para la realización del Programa de Atención del Centro de Día de Alzheimer, para el
mantenimiento de 14 plazas del Centro de Día.

ayuda que las actuaciones privadas se adecuen a las líneas y exigencias de la planificación sectorial que
se establezca por parte de las administraciones públicas. En los centros financiados, en todo o en parte,
con cargo a fondos públicos, se llevará a cabo el control del origen y aplicación de los recursos financieros,
con la participación de los interesados o subsidiariamente sus representantes legales, de la dirección y del
personal al servicio de los centros sin perjuicio de las facultades que correspondan a los poderes públicos.
SEXTO.- Con fecha 4 de febrero de 2019, se expide RC SUBVENCIONES expedido por el Sr. Interventor
de la Ciudad Autónoma de Melilla, significando que en el Presupuesto Generales de la Ciudad de Melilla
para el año 2019, existe Retención de Crédito nº 12019000006059 en la Aplicación Presupuestaria
05/23112/48900, CONVENIO ASOCIACION FAMILIARES ENFERMOS ALZHEIMER, por importe de
54.395,52 €.
respecto establezca su normativa reguladora",
CLÁUSULAS

Generales de la Ciudad de Melilla, para las actuaciones o programas consistente en el Mantenimiento de
14 plazas del Centro de Día de Alzheimer - AFAL Melilla”. que se recoge en el Anexo A del presente
Convenio, estableciendo las obligaciones, y demás condiciones específicas que deben ser asumidas y
desarrolladas por dicha Entidad.
ejercicio 2019, aportará la cantidad de CINCUENTA Y CUATRO MIL TRESCIENTOS NOVENTA Y CINCO
EUROS CON CINCUENTA Y DOS CÉNTIMOS (54.395,52 €) nº RC SUBVENCIONES núm.
12019000006059 de 4/02/2019, para la realización del citado programa y actuaciones que figuran en el
Anexo.
de las actividades, la Ciudad de Melilla, podrá llevar a cabo la subcontratación parcial (hasta el 20%) de las
actividades subvencionadas.
demás requisitos que se establecen en el art. 29 de la Ley General de Subvenciones.

Tras la firma del presente convenio se procederá a transferir a la Asociación de Familiares de Enfermos de
Alzheimer y otras Demencias de la Ciudad Autónoma de Melilla (AFAL Melilla), con CIF nº G29962412 del
50% de la totalidad de la cantidad prevista en la cláusula segunda.


La Asociación de Familiares de Enfermos de Alzheimer y otras Demencias de la Ciudad Autónoma de
Melilla (AFAL Melilla) cumplirá las obligaciones que se establecen en el artículo 14 de la Ley General de
Subvenciones y se comprometa a:
desarrollo de los programas y actuaciones previstos en la cláusula primera de este convenio, los
cuales fundamentan la concesión de esta subvención.
b) Remitir a la Dirección General de Servicios Sociales, la documentación que acredite la aplicación
de la subvención a los fines para los ha sido concedida a través del presente convenio, se ha de
realizar mediante la presentación de la siguiente documentación:


protocolo:

b) Los gastos de personal se justificarán mediante la aportación de la siguiente documentación:
a. Copia del Contrato Laboral.

b. Copia del Convenio Colectivo de aplicación.
c. Recibo de nómina, que deberá contener: Nombre, apellidos y NIF del trabajador/a, categoría
profesional, certificado o titulo académico acreditativo de la formación académica que se exige para
cada categoría laboral, número de afiliación a la Seguridad Social, conceptos retributivos, firma del
trabajador/a, firma y sello de la entidad, etc.
d. Boletines Acreditativos de Cotización a la Seguridad Social (RNT: Relación Nominal de Trabajadores,
RLC: Recibo de Liquidación de Cotizaciones) – Anexo C.
e. Impresos 110, 111 y 190 de ingresos por retenciones IRPF– Anexo C.
f. Cuando el importe del gasto subvencionable supere la cuantía establecida en la Ley 9/2017, de 8 de
noviembre, de Contratos del Sector Público (40.000 € y 15.000 €), la Entidad deberá solicitar como
mínimo tres ofertas de distintos proveedores, con carácter previo a la contratación del compromiso para
la prestación del servicio o la entrega del bien, salvo que, por las especiales características de los
gastos subvencionables, no exista en el mercado suficiente número de entidades que lo suministren o
presten, o salvo que el gasto se hubiera realizado con anterioridad a la solicitud de la subvención. La
elección entre las ofertas presentadas, que deberán aportarse en la justificación, se realizará conforme
a criterios de eficiencia y economía, debiendo justificarse expresamente en una memoria la elección
cuando no recaiga en la propuesta económica más ventajosa de acuerdo con lo dispuesto en el punto
3 del Art. 31 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, en la redacción dada
por la Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación.
representante de la Asociación de Familiares de Enfermos de Alzheimer y otras Demencias de la Ciudad
Autónoma de Melilla (AFAL Melilla) acreditativo de que actividades cuyos gastos se han incluido en la
justificación se han realizado con cargo a la subvención recibida para el programa objeto del presente
convenio.

Reglamento.
Lo anterior podrá verse afectado con ocasión de la entrada en vigor de la Ley 25/2013, de 27 de diciembre,
de impulso de la factura electrónica y creación del registro contable de facturas en el Sector Público,
atendiendo a su implementación por parte de la Intervención y la Consejerías competentes en desarrollo
de lo previsto en la citada normativa.


a.- La Asociación de Familiares de Enfermos de Alzheimer y otras Demencias de la Ciudad Autónoma de

Melilla (AFAL Melilla) se compromete expresamente, en materia de contratación de personal, al
cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 29.7 d) de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de
Subvenciones, en relación con el artículo 68.2 del Real Decreto 887/2006, de 21 de julio, por el que se
aprueba el Reglamento de la citada Ley 38/2003. En caso contrario deberá aportar una Declaración
Responsable, emitida por el órgano competente de la organización, relativa a que la contratación se ha
realizado de acuerdo con las condiciones normales de mercado, sin perjuicio de que la referida contratación
requerirá la previa autorización del órgano concedente en los términos que se fijen en el presente convenio.
i.- La Asociación de Familiares de Enfermos de Alzheimer y otras Demencias de la Ciudad Autónoma de
Melilla (AFAL Melilla), se compromete a informar a la Consejería de Bienestar Social de toda subvención,
ayuda o convenio de colaboración que firme con cualquier Entidad Pública o privada durante la vigencia del
presente convenio, que financie las actividades objeto del mismo.

cumplimiento de las condiciones establecidas en el presente Convenio

importe total de la actividad de acuerdo con lo dispuesto en el art. 19.3 de Ley General de Subvenciones
.


- Asociación de Familiares de Enfermos de Alzheimer y otras Demencias de la Ciudad Autónoma de Melilla
(AFAL Melilla): afa_melilla@yahoo.es
de 29/05/2009).
Procederá el reintegro de la subvención si la Asociación de Familiares de Enfermos de Alzheimer y otras
Demencias de la Ciudad Autónoma de Melilla (AFAL Melilla), incurre en algunos de los comportamientos
previstos en el art 37.1 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones. Dicha devolución
deberá incluir el interés de demora correspondiente.

Cuando el cumplimiento por la Asociación de Familiares de Enfermos de Alzheimer y otras Demencias de

la Ciudad Autónoma de Melilla (AFAL Melilla), se aproxime de modo significativo al cumplimiento total y se
acredite por ésta una actuación inequívocamente tendente a la satisfacción de sus compromisos, la
cantidad a reintegrar vendrá determinada por la aplicación de los criterios sobre graduación de los posibles
incumplimientos enunciados en el párrafo n) del apartado 3 del artículo 17 de la Ley General de
Subvenciones.
Procederá asimismo la devolución voluntaria a iniciativa de la Asociación de Familiares de Enfermos de

Alzheimer y otras Demencias de la Ciudad Autónoma de Melilla (AFAL Melilla), de acuerdo con lo
establecido en el artículo 90 del Reglamento de la Ley General de Subvenciones.

conocimiento de los responsables de la Asociación de Familiares de Enfermos de Alzheimer y otras
Demencias de la Ciudad Autónoma de Melilla (AFAL Melilla).


representantes de la Ciudad Autónoma de Melilla y dos de la Asociación de Familiares de Enfermos de
Alzheimer y otras Demencias de la Ciudad Autónoma de Melilla (AFAL Melilla). Cualquier incidencia deberá
ser puesta en conocimiento de la Consejería de Bienestar Social.
renunciando las partes a cualquier otro fuero que le pudiera corresponder

22.2.a).
POR ASOCIACIÓN DE FAMILIARES DE

ENFERMOS DE ALZHEIMER Y OTRAS
POR LA CONSEJERÍA DE BIENESTAR SOCIAL
DEMENCIAS DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE
MELILLA (AFAL MELILLA)
Excmo. Sr. D. Daniel Ventura Rizo Sra. Dª María Dolores Arjonilla Gajete

ANEXO A
1.- DENOMINACIÓN DEL PROGRAMA/ ACTUACIONES: Mantenimiento de 14 plazas del Centro de Día
de Alzheimer – “AFAL Melilla”
2.- MOTIVACIÓN PÚBLICA Y SOCIAL: Mejora de la calidad de vida de los Enfermos de Alzheimer y sus
Familiares. Divulgar la enfermedad de Alzheimer y otras demencias entre la ciudadanía melillense
3.-ENTIDAD (nombre y NIF): Asociación de Enfermos de Alzheimer y otras demencias de la Ciudad
Autónoma de Melilla. CIF G-29962412
4.- COLECTIVO DE ATENCIÓN: Personas Mayores
5.- NÚMERO DE BENEFICIARIOS: 14 plazas en centro de día.
6.- UBICACIÓN E INSTALACIONES: Plaza enrique Nieto Blq. 17, nº 40
7.- DURACIÓN PREVISTA (Calendario, horario): Anual. Días laborables de 9 a 17 h
8.- MEMORIA TÉCNICA: De la memoria de actividades presentada por la Asociación de Enfermos de
Alzheimer se desprende que los objetivos generales del proyecto son:
- Lograr mantener al máximo la calidad de vida de los enfermos de Alzheimer.

- Mantener una atención profesional y un cuidado adecuado en su entorno, permaneciendo así junto a sus
familias.
- Cuidar y apoyar, asesorar y orientar a los cuidadores familiares de los enfermos de Alzheimer, evitando la
sobrecarga física y emocional.
- Ofrecer formación de manera continua a profesionales y cuidadores de las personas con la enfermedad
de Alzheimer.
- Velar por los derechos de nuestros usuarios.
- Sensibilizar a la Comunidad sobre las consecuencias y necesidades tan grandes que presentan las
personas que padecen Alzheimer y la necesidad de Cuidar a los Cuidadores.
Las actividades previstas para este año serían: realización de talleres cognitivos, terapias psicológicas
individuales, actividades de ocio y tiempo libre, atención y cuidados especializados a los usuarios del centro
de día.
9.- PRESUPUESTO TOTAL: 54.395,52 €

10-DESGLOSE DE GASTOS CORRIENTES:
Personal Mínimo previsto: Una directora/ coordinadora, 1 cuidadora, un auxiliar administrativo.
Gasto en Personal: 54.395,52 €
Actividades y mantenimiento: 0 €

ANEXO B
SUBCONTRATACIÓN


en (domicilio de la
DECLARO
O DECLARO

En Melilla a, ____ de _____________ de 2019.

(firma)

ANEXO C
Relación de apartados que deben de rellenarse de forma obligatoria por la Entidad / Asociación sin ánimo
de lucro conveniada en la justificación de la subvención obtenida, en función del número de trabajadores
afectos al Programa desarrollado
Nº trabajador
Nombre del trabajador
Nivel retributivo
Salario Base
Complemento Personal
Plus Residencia
Transporte
Coordinación
Prestación IT Seguridad Social
Prestación IT Empresa
Prorrata Pagas Extras
Finiquitos
TOTAL DEVENGOS
Descuento Contingencias Comunes
Descuento Desempleo / Formación Profesional
Descuento IRPF
Descuentos especies
Descuentos Horas Extras
Anticipos, Embargos, Otras Deducciones.
TOTAL DESCUENTOS
TOTAL LÍQUIDO
Base Contingencias Comunes
Base Accidentes de Trabajo
Base IRPF
% IRPF
DEVENGADO EMPRESA
SEGURIDAD SOCIAL A CARGO DE LA EMPRESA
COSTE TOTAL DE LA EMPRESA
IMPORTE TC-1 (L00)
IMPORTE TC-1 (L13)



requisitos:

subvencionadas con:
circunstancias:

bases reguladoras.



Subvenciones.
3. La Administración podrá comprobar, dentro del período de prescripción, el coste así como el valor de


469. CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CONSEJERÍA DE BIENESTAR
SOCIAL DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA Y LA ASOCIACIÓN TUTELAR Y
ACCIÓN SOCIAL DE MELILLA (CAPACES MELILLA) PARA EL DESARROLLO DEL
PROYECTO DE "TUTELA Y ACCIÓN SOCIAL PARA PERSONAS ADULTAS EN LA
CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA.
CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CONSEJERÍA DE BIENESTAR SOCIAL DE LA CIUDAD

AUTÓNOMA DE MELILLA Y LA ASOCIACIÓN TUTELAR Y ACCIÓN SOCIAL DE MELILLA (CAPACES
MELILLA) PARA EL DESARROLLO DEL PROYECTO DE “TUTELA Y ACCIÓN SOCIAL PARA
PERSONAS ADULTAS EN LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA”
REUNIDOS
Y de otra, D. Gustavo José Socorro Ramos, titular del DNI. núm. 45.872.723-X, Presidente de la Asociación
Tutelar y Acción Social de Melilla (CAPACES MELILLA), con ClF núm. G52039658, con domicilio en C/
Patio del Cura, edificio Mirador, 10B P01 D, de Melilla nombrado para tal cargo según consta en Acta
fundacional de la Asociación de fecha 2 de abril de 2018, fechado al 2 de abril de 2018, debidamente
facultado para este acto de conformidad con lo dispuesto en el artículo 19 de sus Estatutos.
Gobierno de acuerdo con lo previsto en el art. 16.8 del Reglamento del Gobierno y de la Administración de
la Ciudad Autónoma de Melilla (BOME Extraordinario nº 2, de 30/01/2017), en consecuencia,
EXPONEN
social.
TERCERO.- La Asociación CAPACES MELILLA, es una entidad de naturaleza asociativa sin ánimo de
lucro y el objeto de su actividad es de tipo benéfico asistencial y que en sus Estatutos establece dentro de
sus fines, promover la sensibilización social en orden a fomentar el respeto de los derechos de las personas
mayores de edad con capacidad legal limitada y su mayor integración y normalización en la sociedad.
CUARTO.- Con fecha 17 de octubre de 2018, se presenta por la Asociación Tutelar y Acción Social de
Melilla (CAPACES MELILLA), titular del CIF G52039658, escrito con entrada en el Registro General
registrado al nº 96091, en el que se solicita subvención económica para la realización del Proyecto de Tutela
y Acción Social para Personas Adultas en la Ciudad Autónoma de Melilla.
ayuda que las actuaciones privadas se adecuen a las líneas y exigencias de la planificación sectorial
aplicación de los recursos financieros, con la participación de los interesados o subsidiariamente sus

representantes legales, de la dirección y del personal al servicio de los centros sin perjuicio de las facultades
que correspondan a los poderes públicos.
SEXTO.- Con fecha 5 de febrero de 2019, por el Sr. Interventor de la Ciudad Autónoma de Melilla se expide
RC SUBVENCIONES, significando que en el Presupuesto Generales de la Ciudad de Melilla para el año
2019, existe Retención de Crédito nº 12019000006180 de 05/02/2019 en la Aplicación Presupuestaria
05/23145/48900, ASOCIACIÓN TUTELAR Y ACCIÓN SOCIAL DE MELILLA (CAPACES), por importe de
50.000,00 €.
CLÁUSULAS

Generales de la Ciudad de Melilla, para las actuaciones o programa consistente en la Tutela y Acción Social
para Personas Adultas en la Ciudad Autónoma de Melilla que se recoge en los Anexos del presente
Convenio, estableciendo las obligaciones, y demás condiciones específicas que deben ser asumidas y
desarrolladas por dicha Entidad.
ejercicio 2019, aportará la cantidad de CINCUENTA MIL EUROS CON CERO CÉNTIMOS (50.000,00 €) nº
RC SUBVENCIONES núm. 12019000006180 de 5 de febrero de 2019, para la realización del citado
programa y actuaciones que figuran en el Anexo.

Tras la firma del presente convenio se procederá a transferir a la Asociación Tutelar y Acción Social de
Melilla (CAPACES MELILLA), con CIF nº G52039658, del 50% de la totalidad de la cantidad prevista en la
cláusula segunda.


La Asociación Tutelar y Acción Social de Melilla (CAPACES MELILLA) cumplirá las obligaciones que se


protocolo:


profesional, certificado o titulo académico acreditativo de la formación académica que se exige
para cada categoría laboral, número de afiliación a la Seguridad Social, conceptos retributivos,
firma del trabajador/a, firma y sello de la entidad, etc.
d. Boletines Acreditativos de Cotización a la Seguridad Social (RNT: Relación Nominal de
Trabajadores, RLC: Recibo de Liquidación de Cotizaciones) – Anexo C.
Se añadirá a la cuenta justificativa, además de todo lo anterior, un certificado emitido por el legal
representante de la Asociación Tutelar y Acción Social de Melilla (CAPACES MELILLA) acreditativo de que


Reglamento.

a.- La Asociación Tutelar y Acción Social de Melilla (CAPACES MELILLA) se compromete expresamente,
en materia de contratación de personal, al cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 29.7 d) de la Ley
38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, en relación con el artículo 68.2 del Real Decreto
887/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la citada Ley 38/2003. En caso contrario
deberá aportar una Declaración Responsable, emitida por el órgano competente de la organización, relativa
a que la contratación se ha realizado de acuerdo con las condiciones normales de mercado, sin perjuicio
de que la referida contratación requerirá la previa autorización del órgano concedente en los términos que
se fijen en el presente convenio.
i.- La Asociación Tutelar y Acción Social de Melilla (CAPACES MELILLA), se compromete a informar a la
objeto del mismo.



- - Asociación Tutelar y Acción Social de Melilla (CAPACES MELILLA): capacesmelilla@gmail.com
de 29/05/2009).
Procederá el reintegro de la subvención si la Asociación Tutelar y Acción Social de Melilla (CAPACES
MELILLA), incurre en algunos de los comportamientos previstos en el art. 37.1 de la Ley 38/2003, de 17 de
correspondiente.

Cuando el cumplimiento por la Asociación Tutelar y Acción Social de Melilla (CAPACES MELILLA), se
Procederá asimismo la devolución voluntaria a iniciativa de la Asociación Tutelar y Acción Social de Melilla
(CAPACES MELILLA), de acuerdo con lo establecido en el artículo 90 del Reglamento de la Ley General
de Subvenciones.

conocimiento de los responsables de la Asociación Tutelar y Acción Social de Melilla (CAPACES MELILLA).
representantes de la Ciudad Autónoma de Melilla y dos de la Asociación Tutelar y Acción Social de Melilla
(CAPACES MELILLA). Cualquier incidencia deberá ser puesta en conocimiento de la Consejería de
Bienestar Social.




22.2.a).
POR LA ASOCIACIÓN TUTELAR Y ACCIÓN

POR LA CONSEJERÍA DE BIENESTAR SOCIAL
SOCIAL DE MELILLA (CAPACES MELILLA)
EL CONSEJERO EL REPRESENTANTE LEGAL
Excmo. Sr. D. Daniel Ventura Rizo Sr. D. Gustavo José Socorro Ramos

ANEXO A
1.- DENOMINACIÓN DEL PROGRAMA /ACTUACIONES:

CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA Y LA ASOCIACIÓN
TUTELAR Y ACCIÓN SOCIAL DE MELILLA (CAPACES MELILLA) PARA EL DESARROLLO DEL
PROYECTO DE “TUTELA Y ACCIÓN SOCIAL PARA PERSONAS ADULTAS EN LA CIUDAD AUTÓNOMA
DE MELILLA”
2.- MOTIVACIÓN PÚBLICA Y SOCIAL:
Desarrollar actuaciones o programas consistentes en la Tutela y Acción Social para Personas Adultas en
la Ciudad Autónoma de Melilla.
3.- ENTIDAD (Nombre y NIF): Asociación tutelar y Acción Social de Melilla (Capaces Melilla) con CIF núm.
52039658.
4.- COLECTIVO DE ATENCIÓN:
Personas Adultas objeto de tutela que han sido incapacitadas judicialmente y sus familias.
Personas Adulta en proceso de incapacitación y sus familias.
5.- NÚMERO DE BENEFICIARIOS:
Número estimado 10 beneficiarios.
6.- UBICACIÓN E INSTALACIONES:
Sede de la entidad.
7.- DURACIÓN PREVISTA:
A lo largo del año 2019.
8.- MEMORIA TÉCNICA:
Consistirá en informe pormenorizado de las gestiones e intervenciones con cada uno de los tutelados.
9.- PRESUPUESTO TOTAL DEL PROYECTO:
10.- SUBVENCIÓN NOMINATIVA CONSEJERÍA DE B. SOCIAL: 50.000 €
10.1- DESGLOSE DE GASTOS CORRIENTES:
- Personal mínimo previsto:
o Abogado (30 horas semanales)

o Gerente (30 horas semanales)
o Trabajadora Social (15 horas semanales)
o Agente tutelar (15 horas semanales)
- Gasto en Personal: 44.300 €

- Actividades y mantenimiento: 5.700 €

ANEXO B
SUBCONTRATACIÓN


en (domicilio de la
DECLARO
O DECLARO

En Melilla a, ____ de _____________ de 2019.

(firma)

Anexo C
Nº trabajador
Nivel retributivo
Salario Base
Plus Residencia
Transporte
Coordinación
Finiquitos
TOTAL DEVENGOS
Descuento IRPF
Descuentos especies
TOTAL DESCUENTOS
TOTAL LÍQUIDO
Base IRPF
% IRPF
DEVENGADO EMPRESA
IMPORTE TC-1 (L00)
IMPORTE TC-1 (L13)



requisitos:

subvencionadas con:
circunstancias:

bases reguladoras.



Subvenciones.


470. CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CONSEJERÍA DE BIENESTAR
SOCIAL DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA Y LA ASOCIACIÓN BANCO DE
ALIMENTOS DE MELILLA , PARA EL DESARROLLO DEL PROYECTO DE "GASTOS
DE GESTIÓN PARA EL REPARTO DE ALIMENTOS PROCEDENTES DE
EXCEDENTES INDUSTRIALES, OPERACIONES KILO, DONACIONES ETC, POR EL
BANCO DE ALIMENTOS DE MELILLA ENTRE LAS PERSONAS MÁS NECESITADAS
DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA.
CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CONSEJERÍA DE BIENESTAR SOCIAL DE LA CIUDAD

AUTÓNOMA DE MELILLA Y LA ASOCIACIÓN BANCO DE ALIMENTOS DE MELILLA PARA EL
DESARROLLO DEL PROYECTO DE “GASTOS DE GESTIÓN PARA EL REPARTO DE ALIMENTOS:
PLAN FEGA-FESBAL 2019, ALIMENTOS PROCEDENTES DE EXCEDENTES INDUSTRIALES,
OPERACIONES KILO, DONACIONES ETC., POR EL BANCO DE ALIMENTOS DE MELILLA ENTRE
LAS PERSONAS MÁS NECESITADAS DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA”.
REUNIDOS
Y de otra, Dª. María Ruiz Alonso, titular del DNI. núm. 27.190.519-B, Presidenta de la Asociación Banco de
Alimentos de la Ciudad Autónoma de Melilla, ClF núm. G52015443, con domicilio en C/ Dalia, nº 39, nave
H-A (Polígono Industrial Sepes) de Melilla, nombrada para tal cargo según consta en Acta nº 2/2019 de la
Asamblea General Extraordinaria de la Asociación de fecha 8 de marzo de 2019, debidamente facultada
para este acto de conformidad con lo dispuesto en el artículo 21 de sus Estatutos.
de la Ciudad Autónoma de Melilla (BOME Extraordinario. nº 2, de 30/01/2017), en consecuencia,
EXPONEN
social.
TERCERO.- La Asociación Banco de Alimentos de Melilla es una entidad de naturaleza asociativa sin ánimo
de lucro, siendo el objeto de su actividad de tipo benéfico y que, en sus Estatutos, establece dentro de sus
fines, promover la generosidad, solidaridad, colaboración de las empresas y de todas las instituciones en
beneficio de los más necesitados, en la lucha contra el hambre, recabando alimentos principalmente los de
carácter excedentario, almacenándolos para su posterior donación, proporcionar los alimentos donados a
las instituciones, entidades benéficas o personas físicas de la Ciudad de Melilla que acrediten su necesidad
y promover la participación del voluntariado que los dos primeros fines hagan necesario.
CUARTO.- Con fecha 31 de julio de 2018, se presenta por la Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad
Autónoma de Melilla, titular del CIF G52015443, escrito con entrada en el Registro General registrado al nº
74997, en el que se solicita subvención económica para la realización del Proyecto de gastos de gestión
para el reparto de alimentos: plan FEGA-FESBAL 2019, alimentos procedentes de excedentes industriales,
operaciones kilo, donaciones etc., por el Banco de Alimentos de Melilla entre las personas más necesitadas
de la Ciudad Autónoma de Melilla.

QUINTO.- En los Estatutos de la referida Asociación, se recoge dentro de sus actividades organizar cursos,
conferencias, mesas redondas, entrevistas, etc., dar publicidad a sus fines y a las necesidades que tuviera,
a fin de recabar la ayuda voluntaria que se precise, edición de libros, revistas, videos, diapositivas, etc., así
como solicitar y buscar las ayudas de carácter alimentario, económico, técnico, etc. que requieran el logro
de sus fines.
SEXTO.- Con fecha 5 de febrero de 2019, por el Sr. Interventor de la Ciudad Autónoma de Melilla se expide
RC SUBVENCIONES, significando que en los Presupuestos Generales de la Ciudad de Melilla para el año
2019, existe Retención de Crédito nº 12019000006203 de 5/02/2019 en la Aplicación Presupuestaria
05/23147/48900, BANCO DE ALIMENTOS DE MELILLA, por importe de 93.905,00 €.
OCTAVO.- Con fecha 24 de abril de 2019 se acuerda aprobar y autorizar por parte del Consejo de Gobierno
la suscripción del presente convenio que viene a articular la concesión de la subvención prevista
CLÁUSULAS

Generales de la Ciudad de Melilla, para las actuaciones o programas consistente en cofinanciar los “Gastos
de gestión para el reparto de alimentos: plan FEGA-FESBAL 2019, alimentos procedentes de excedentes
industriales, operaciones kilo, donaciones etc., por el Banco de Alimentos de Melilla entre las personas más
necesitadas de la Ciudad Autónoma de Melilla” que se recogen en los Anexos del presente Convenio,
estableciendo las obligaciones, y demás condiciones específicas que deben ser asumidas y desarrolladas
por dicha Entidad.
ejercicio 2019, aportará la cantidad de NOVENTA Y TRES MIL NOVECIENTOS CINCO MIL EUROS CON
CERO CÉNTIMOS (93.905,00 €) nº RC SUBVENCIONES núm. 12019000006203 de 05/02/2019, para la
realización del citado programa y actuaciones que figuran en el Anexo A.

Tras la firma del presente convenio procederá a transferir a la Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad
Autónoma de Melilla, con CIF nº G52015443 del 50% de la totalidad de la cantidad prevista en la cláusula
segunda.


La Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad Autónoma de Melilla cumplirá las obligaciones que se

protocolo:


profesional, certificado o título académico acreditativo de la formación académica que se exige
para cada categoría laboral, número de afiliación a la Seguridad Social, conceptos retributivos,
firma del trabajador/a, firma y sello de la entidad, etc.
d. Boletines Acreditativos de Cotización a la Seguridad Social (RNT: Relación Nominal de
Trabajadores, RLC: Recibo de Liquidación de Cotizaciones) – Anexo C.
representante de la Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad Autónoma de Melilla acreditativo de que

Reglamento.

a.- La Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad Autónoma de Melilla se compromete expresamente, en

materia de contratación de personal, al cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 29.7 d) de la Ley 38/2003,
de 17 de noviembre, General de Subvenciones, en relación con el artículo 68.2 del Real Decreto 887/2006,
de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la citada Ley 38/2003. En caso contrario deberá
aportar una Declaración Responsable, emitida por el órgano competente de la organización, relativa a que
la contratación se ha realizado de acuerdo con las condiciones normales de mercado, sin perjuicio de que
la referida contratación requerirá la previa autorización del órgano concedente en los términos que se fijen
en el presente convenio.
i.- La Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad Autónoma de Melilla, se compromete a informar a la
objeto del mismo.



- Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad Autónoma de Melilla:
bancodealimentosmelilla@hotmail.com
de 29/05/2009).
Procederá el reintegro de la subvención si la Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad Autónoma de
Melilla, incurre en algunos de los comportamientos previstos en el art 37.1 de la Ley 38/2003, de 17 de
correspondiente.

Cuando el cumplimiento por la Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad Autónoma de Melilla, se

Procederá asimismo la devolución voluntaria a iniciativa de la Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad

Autónoma de Melilla, de acuerdo con lo establecido en el artículo 90 del Reglamento de la Ley General de
Subvenciones.

conocimiento de los responsables de la Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad Autónoma de Melilla.
representantes de la Ciudad Autónoma de Melilla y dos de la Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad

Autónoma de Melilla. Cualquier incidencia deberá ser puesta en conocimiento de la Consejería de Bienestar
Social.

22.2.a).
POR LA CONSEJERÍA DE BIENESTAR SOCIAL POR LA ASOCIACIÓN BANCO DE ALIMENTOS

Excmo. Sr. D. Daniel Ventura Rizo Sra. Dª. María Ruiz Alonso

ANEXO A
1.- DENOMINACIÓN DEL PROGRAMA / ACTUACIONES: “Gastos de gestión para el reparto de alimentos:
Plan FEGA-FESBAL 2019, alimentos procedentes de excedentes industriales, operaciones kilo, donaciones
etc., por Banco de Alimentos de Melilla entre las personas más necesitadas de la Ciudad Autónoma de
Melilla”.
2.- MOTIVACIÓN PÚBLICA Y SOCIAL: Distribución de alimentos no perecederos del PLAN
ALIMENTARIO 2019, a entidades de reparto para su entrega a personas desfavorecidas, favoreciendo la
inclusión social de las mismas. Concienciando y sensibilizando sobre la pobreza y el despilfarro de
alimentos.
3.- ENTIDAD (Nombre y NIF): Asociación Banco de Alimentos de la Ciudad Autónoma de Melilla. NIF:
G52015443
4.- COLECTIVO DE ATENCIÓN: Atención social mediante el suministro de alimentos no perecederos a
colectivos que tengan esta carencia por su condición o situación, a través de entidades benéficas que
cumplan los requisitos exigidos por el Banco de Alimentos de Melilla y el Plan FEGA de la Federación
Española de Bancos de Alimentos FESBAL-2019.
5.- NÚMERO DE BENEFICIARIOS: 8.000 beneficiarios. (15 entidades)
6.- UBICACIÓN E INSTALACIONES: C/ Dalia, nº 39, nave H-A (Polígono industrial Sepes), Melilla, 52006
7.- DURACIÓN PREVISTA.- Enero – diciembre 2019.
8.- MEMORIA TÉCNICA.-
▪ OBJETIVOS:
- Objetivo global de desarrollo: Mantener y desarrollar Convenios con organismos públicos y
privados del sector de la alimentación para asegurar nuevas donaciones de alimentos.
- Objetivos específicos del proyecto: Gestionar el reparto PLAN ALIMENTARIO 2019 para la
distribución de alimentos entre las familias más necesitadas de la Ciudad Autónoma de Melilla.
▪ ACTIVIDADES:
- Constituir una Comisión Provincial de Distribución de Alimentos
- Convocar reuniones con las entidades benéficas receptoras.
- Recopilar la documentación requerida a las entidades benéficas receptoras de alimentos.
- Realizar la asignación de alimentos a las entidades benéficas.
- Recibir los alimentos en el banco de Alientos de Melilla.
- Distribuir los alimentos a las entidades benéficas receptoras.
- Desarrollar las actividades propias de la Comisión Provincial de Distribución de Alimentos.
- Realizar la supervisión y seguimiento del proyecto.
9.- PRESUPUESTO TOTAL: NOVENTA Y TRES MIL NOVECIENTOS CINCO MIL EUROS CON CERO
CÉNTIMOS (93.905,00 €)
10.- DESGLOSE DE GASTO:
- Personal previsto: 1 auxiliar administrativo (1/2 jornada), 1 trabajador/a social (1/2 jornada), 1
integrador/a social (1/2 jornada), 2 mozos de almacén (1/2 jornada, 1 de ellos con discapacidad intelectual)
- Gastos de personal: 52.755,00 €
- Actividades y mantenimiento: (gastos de administración, gastos generales, préstamo FESBAL,
gastos de mantenimiento, gastos de oficina, nuevas inversiones y reformas a realizar, gastos transporte,
gastos de gestoría) 41.150,00 €

ANEXO B
SUBCONTRATACIÓN


en (domicilio de la
DECLARO
O DECLARO

En Melilla a, ____ de _____________ de 2019.

(firma)

ANEXO C
Nº trabajador
Nivel retributivo
Salario Base
Plus Residencia
Transporte
Coordinación
Finiquitos
TOTAL DEVENGOS
Descuento IRPF
Descuentos especies
TOTAL DESCUENTOS
TOTAL LÍQUIDO
Base IRPF
% IRPF
DEVENGADO EMPRESA
IMPORTE TC-1 (L00)
IMPORTE TC-1 (L13)



requisitos:

subvencionadas con:
circunstancias:

bases reguladoras.



Subvenciones.


MELILLA Y ASPANIES MELILLA PARA EL FOMENTO DE LA ACTIVIDAD FÍSICA
COMO MEDIO DE MEJORA DE LA CALIDAD DE VIDA DE PERSONAS CON
DISCAPACIDAD INTELECTUAL DURANTE EL AÑO 2019.
CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA Y ASPANIES

MELILLA PARA EL FOMENTO DE LA ACTIVIDAD FÍSICA COMO MEDIO DE MEJORA DE LA CALIDAD
DE VIDA DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD INTELECTUAL DURANTE EL AÑO 2019
En Melilla, a 15 de abril de 2019.
REUNIDOS
De una parte, el Excmo. Sr. D. Antonio Miranda Montilla, Consejero de Educación, Juventud y Deportes de
la CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA, en virtud de nombramiento efectuado por Decreto del Excmo. Sr.
Presidente de la Ciudad Autónoma registrado al número 058, de 20 de julio de 2015 (BOME extraordinario
nº 28, de la misma fecha), debidamente facultado para este acto por el Decreto del Consejo de Gobierno
de distribución de competencias de 30 de septiembre de 2016 (BOME extraordinario núm. 17, de la misma
fecha).
De otra, Don Carlos Benigno Esteban Pérez, con DNI número 45.275.217-Q, domiciliado en Melilla, que
actúa en nombre y representación de Aspanies Melilla, con CIF G - 29950813, entidad que preside y que
consta inscrita en el Registro de Asociaciones Deportivas de esta Ciudad Autónoma de Melilla en la Sección
PRIMERA al número 84.
INTERVIENEN
Las partes intervienen en la representación y con las facultades que sus respectivos cargos les confieren,
reconociéndose recíprocamente la necesaria capacidad jurídica y legitimación para otorgar y suscribir el
presente Convenio y, al efecto,
EXPONEN
PRIMERO.- Que la Constitución Española señala en el apartado tercero del artículo 43 señala que: “Los
poderes públicos fomentarán la educación sanitaria, la educación física y el deporte. Asimismo,
facilitarán la adecuada utilización del ocio”.
SEGUNDO.- Que, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 21.1.17 de la Ley Orgánica 2/1995 de 13 de
marzo de Estatuto de Autonomía, la Ciudad de Melilla tiene competencias en materia de “promoción del
deporte y de la adecuada utilización del ocio”, en cuanto a las facultades de administración, inspección y
sanción, así como la potestad reglamentaria dentro del marco de la legislación general del Estado.
TERCERO.- Que la Ley 10/1990, de 15 de octubre, del Deporte señala en su artículo primero que se
reconocerá y estimulará las acciones organizativas y de promoción desarrolladas por las asociaciones
deportivas, así como que las relaciones se ajustarán a los principios de colaboración responsable entre los
interesados.
CUARTO.- Que el Real Decreto 1383/1997, de 29 de agosto, sobre traspaso de funciones y servicios de
la Administración del Estado a la Ciudad de Melilla, en materia de cultura (BOE de 24 de septiembre),
transfiere, según se establece en su Anexo B) 4, la promoción y difusión del deporte, así como la gestión
de instalaciones propias, comprendiendo la vigilancia y control de las instalaciones, organización de
actividades, elaboración de presupuestos y control de ingresos y gastos.
QUINTO.- Que el Consejo de Gobierno, mediante Decreto de 30 de septiembre de 2016 (BOME
Extraordinario núm. 17, de 30 de septiembre), atribuye a la Consejería de Educación, Juventud y Deportes,
entre otras, la competencia en materia de “Promoción y Gestión del Deporte y de las instalaciones
deportivas”.
SEXTO.- Dentro de las prestaciones básicas a desarrollar por las Administraciones Públicas en el ámbito
del deporte, es competencia de las Corporaciones Locales, y por tanto de la Ciudad Autónoma de Melilla,
por virtud de lo dispuesto en el artículo 30 de su Estatuto de Autonomía, en relación con el apartado 2 k)
del artículo 25 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, las “actividades
o instalaciones culturales y deportivas”, y dentro de las actividades y proyectos subvencionables que
establece el artículo 8 del RGSCAM se encuentran los englobados en el apartado “d)Deporte: son
subvencionables los gastos derivados de la organización de actos y actividades deportivas o relacionadas
con la promoción del deporte”, en función, en aplicación de lo dispuesto en dicho artículo, de lo que
determine la respectiva convocatoria.

SÉPTIMO.- Aspanies Melilla, es una entidad privada y deportiva, cuya objetivo principal es mejorar la
calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual y/o trastornos del desarrollo, empleando para
ello múltiples procedimientos, y destancando, entre otros, la práctica de la actividad física como medio de
mejora de la calidad de vida de sus usuarios y familiares. Estando ampliamente demostrado que la actividad
física regular y sistemática conlleva notables mejoras de la calidad de vida, es por ello que la Consejería de
Educación, Juventud y Deportes considera acorde con su política de ayudas establecer el presente
convenio para el mejor desarrollo de tales fines.
OCTAVO.- Que el Gobierno de la Ciudad Autónoma de Melilla, ha resaltado entre sus prioridades el ampliar
la oferta de ocio deportivo para la sociedad melillense, y para ello ha señalado como preferentes las
actividades deportivas que tengan una franca aceptación social.
NOVENO.- Que la Consejería de Educación, Juventud y Deportes de la Ciudad Autónoma de Melilla tiene
entre sus objetivos prioritarios, el promover la práctica deportiva de todos los melillenses y que la misma
esté al alcance de todos sin excepción, dando para ello las mayores facilidades para su acceso.
DÉCIMO.- La Consejería de Educación, Juventud y Deportes de la Ciudad Autónoma de Melilla para
alcanzar dichos objetivos, deberá establecer los medios necesarios para ello, tanto económicos como
materiales, y propiciará los instrumentos que se precisen para habilitar el acceso de todos los melillenses
a la práctica de la actividad física, que permitan lograr la plena satisfacción de éstos en dicha materia.
UNDÉCIMO- Que Aspanies Melilla, tiene entre sus objetivos la difusión, promoción y organización de
actividades en su ámbito deportivo; todo ello bajo la premisa de la optimización de las subvenciones que
reciba.
DECIMOSEGUNDO.- Que la consecución de los objetivos citados, puede perseguirse mediante las formas
de colaboración legalmente establecidas, entre entes de carácter público y/o privado.
DECIMOTERCERO.- Que de acuerdo con lo expuesto, la Ciudad Autónoma de Melilla y Aspanies Melilla
han decidido colaborar para la promoción de la actividad física y deportiva entre las personas con
discapacidad intelectual y/o trastornos del desarrollo en Melilla.
DECIMOCUARTO.- Que con fecha 31 de enero de 2019 se evacua documento de la Intervención General
acerca de la existencia de la oportuna Retención de Crédito, con número de operación 2019000005445,
por importe de TREINTA MIL EUROS (30.000,00 €), con cargo a la partida presupuestaria 2019 14 34141
48902 existente en los Presupuestos Generales de la CAM bajo la denominación de "Convenio Deportes
Aspanies", certificando que existe crédito suficiente, quedando retenido el mismo para la actividad que se
describe, según lo establecido en el artículo 31 del RD 500/1990.
DECIMOQUINTO.- Que el artículo 8 del Reglamento de Subvenciones de la Ciudad Autónoma de Melilla
establece que “serán subvencionables las actividades programadas en las convocatorias específicas, y
referidas a las áreas de: d) Deporte: Son subvencionables los gastos derivados de la organización de actos
y actividades deportivas o relacionadas con la promoción del deporte”.
DECIMOSEXTO.- Que esta subvención tiene el carácter de directa, al amparo de lo establecido en el
artículo 22 párrafo c) del apartado 2 de la Ley 38/2003, de 17 de Noviembre, General de Subvenciones, y
se instrumentalizará mediante convenio, que de acuerdo con lo estipulado en el artículo 28 de la
mencionada Ley 38/2003, es una fórmula jurídica adecuada, en concordancia con lo estipulado en el artículo
19.1 del Reglamento General de Subvenciones de la Ciudad Autónoma de Melilla (“Podrán concederse
directa y sin necesidad de convocatoria pública, las siguientes subvenciones: a) Las previstas
nominativamente en los Presupuestos Generales del Estado, de las comunidades autónomas o de las
entidades locales, en los términos recogidos en los convenios y en la normativa reguladora de estas
subvenciones”.).
DECIMOSÉPTIMO.- Que el presente convenio se suscribe al amparo de lo estipulado en la Ley 38/2003,
de 17 de noviembre, de Subvenciones, en concordancia con lo dispuesto en el Reglamento General de
Subvenciones de la Ciudad Autónoma de Melilla.
DECIMOOCTAVO.- Que el procedimiento de subvenciones directas nominativas en presupuesto, de
acuerdo con lo dispuesto en el artículo 20.1 del Reglamento regulador de Subvenciones de la Ciudad
Autónoma de Melilla, consistirá en:
a) La incoación de oficio por el órgano competente

b) La solicitud debe reunir como mínimo los requisitos establecidos en el artículo 12.1 del
Reglamento regulador de Subvenciones de la Ciudad Autónoma de Melilla
c) Estas subvenciones nominativas tendrán el contenido mínimo previsto en el artículo 16 de la
Ley General de Subvenciones
DECIMONOVENO.- Que, de acuerdo con lo dispuesto en el Reglamento del Gobierno y de la

Administración de la Ciudad Autónoma de Melilla, el órgano facultado para la ratificación de los convenios
que se deriven de la concesión de subvención directa, será el Consejero de Educación, Juventud y
Deportes.
VIGÉSIMO.- Que la Consejería de Educación, Juventud y Deportes es la competente para la tramitación
de expedientes de subvenciones a Entidades Deportivas, así como el impulso del deporte de competición
y fomentar la imagen deportiva de la Ciudad de Melilla.
En virtud de lo expuesto, ambas partes otorgan y suscriben de mutuo acuerdo el presente convenio, al
amparo de lo dispuesto en el apartado 1 del artículo 19 del Reglamento General de Subvenciones de la
General de Subvenciones, que se desarrollará con arreglo a las siguientes:

CLÁUSULAS
Primera. Objeto.- El objeto del presente Convenio es la promoción y desarrollo de actividades físicas y
deportivas destinadas a personas con discapacidad intelectual y/o trastornos del desarrollo en la Ciudad de
Melilla durante el año 2019, pudiendo establecer de forma detallada los siguientes objetos:
A) Realización de talleres que utilicen la actividad física y el deporte como medio principal de
actividad.
B) Realización de sesiones prácticas de actividad física en el medio acuático de manera regular y
continua a lo largo del espacio temporal de vigencia del presente convenio.
C) Realización de sesiones prácticas de actividad física y de desarrollo psicomotor en el medio
terrestre de manera regular y continua a lo largo del espacio temporal de vigencia del presente convenio.
D) Adquisición y mantenimiento de los materiales necesarios para poder llevar a cabo las actividades
anteriormente descritas.
E) Participación en los Juegos Deportivos "Special Olimpics", incluyendo traslados, estancias y
materiales necesarios para la participacion en los mismos.
Segunda. Ámbito territorial.- El ámbito territorial de desarrollo del objeto del Convenio se identifica con el
territorio de la Ciudad de Melilla y el resto del Estado Español.
Tercera. Compromisos asumidos por la Consejería de Educación, Juventud y Deportes.-Con
independencia de las obligaciones dimanantes del convenio, ésta asume las siguientes:
a.- La Ciudad Autónoma de Melilla en relación al presente Convenio, se compromete a conceder a Aspanies
Melilla, la cantidad económica de TREINTA MIL EUROS (30.000,00 EUROS), para sufragar los gastos
establecidos en el presente convenio, ocasionados por el desarrollo de las actividades deportivas
vinculadas a la promoción y el desarrollo de actividades físicas y deportivas destinadas a personas con
discapacidad intelectual y/o trastornos del desarrollo en la Ciudad de Melilla, constando en el expediente
Reserva de Crédito con número de operación 2019000005445, para la financiación del presente convenio.
El ingreso de esta cantidad se efectuará mediante la correspondiente Orden de pago, de acuerdo con las
directrices del área económica-financiera de la Ciudad Autónoma de Melilla.
b.- Ejercer las labores de policía y el ejercicio de las oportunas potestades sancionadoras en los casos de
negligencia o incumplimiento de las obligaciones de la Entidad. La Ciudad Autónoma de Melilla podrá, en
cualquier momento, supervisar por el personal técnico correspondiente el desarrollo del objeto del presente
Convenio; para ello el club se compromete a facilitar dicha labor.
Cuarta.- Compromisos asumidos por Aspanies Melilla.-
a.- Aportar todos los inmuebles, materiales y personal de Aspanies Melilla, para la consecución de los fines
establecidos en el presente convenio.
b.- Aspanies Melilla, a la finalización del Convenio, deberá presentar la justificación de la cantidad
económica recibida antes del 31 de marzo de 2020.
c.- Aspanies Melilla se compromete a fomentar la obtención de recursos económicos públicos y privados,
que permitan aumentar el total del presupuesto de la actividad y cumplir los objetivos programados.
d.- Aspanies Melilla se compromete a que el presente convenio se deberá aprobar por su Junta Directiva.
e.- Aspanies Melilla debe de ofrecer una adecuada difusión del carácter público de la financiación recibida,
debiendo consignar en todas sus actividades la colaboración o patrocinio de la Ciudad Autónoma de Melilla,
mediante la inclusión de la imagen corporativa que se indique por la Administración. Los gastos de la
inclusión de esta imagen, será por cuenta de Aspanies.
f.- Aspanies Melilla deberá cumplir las especificaciones que desde la Consejería de Educación, Juventud y
Deportes se dicten y en particular:
1. Someterse al ejercicio de los poderes de policía por parte de la Ciudad Autónoma de Melilla.
2. No poner impedimento alguno a que la Ciudad Autónoma de Melilla controle y vigile el
cumplimiento del objeto del Convenio, así como, asistir y participar en las reuniones que a efectos de control,
coordinación y seguimiento se puedan convocar.
g.- Aspanies Melilla deberá presentar cuantos informes técnicos o informativos que sean solicitados por la
Ciudad Autónoma de Melilla.
h.- Aspanies Melilla se compromete a cumplir con lo establecido en el Capítulo segundo del Título primero
de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno,
de acuerdo con el apartado b) del artículo tercero del mencionado texto legislativo.
i.- Aspanies Melilla se compromete a la finalización del convenio, y antes del 31 de marzo de 2019, a
justificar ente la Ciudad Autónoma de Melilla la cantidad económica recibida, de acuerdo con los criterios
establecidos en la normativa jurídica de aplicación y siguiendo las directrices establecidas por la
Administración de la Ciudad Autónoma de Melilla. En todo caso, la justificación de los gastos realizados en
ejecución del objeto del presente Convenio se realizará según el siguiente protocolo:

1. Aspanies Melilla, al amparo de lo dispuesto en el objeto de la subvención, únicamente podrá justificar

gastos en los siguientes conceptos:
1) Gastos de personal deportivo directamente vinculado al cumplimiento del objeto del Convenio.
2) Gastos en material deportivo y suministros para el normal desarrollo de la actividad objeto del
Convenio.
3) Gastos derivados de la asistencia a los Juegos Deportivos "Special Olimpics", incluyendo traslados,
estancias y materiales que sean precisos para su participación.
Todos estos gastos, deberán haber sido devengados dentro del periodo de vigencia del presente convenio,
y pagados dentro del período de vigencia o de justificación del mismo.
En el caso de adquisición, construcción, rehabilitación y mejora de bienes inventariables, se deberán seguir

las reglas inventariables y de destino del artículo 31.4 y 31.5, y en su caso, de amortización del apartado 6º
de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
2. Aspanies Melilla deberá presentar una memoria de actuación justificativa del cumplimiento del
convenio y de las condiciones impuestas en la concesión de la subvención, con indicación de las actividades
realizadas y de los resultados obtenidos.
3. Aspanies Melilla deberá presentar una memoria económica justificativa del cumplimiento del coste de
las actividades realizadas, que se realizará siguiendo las directrices de la Intervención de la Ciudad
Autónoma de Melilla, en la que, al menos, se incluyan (sin perjuicio de la posibilidad de exigir por la Ciudad
Autónoma de Melilla la documentación que estime conveniente para la fiscalización de la justificación de la
subvención concedida) los siguientes apartados y documentos:
a. Una relación clasificada de los gastos, con identificación del acreedor y del documento acreditativo del
gasto, su fecha de emisión, su importe y su fecha de pago. Asimismo, deberá aportar dicha relación
ordenada de acuerdo con los gastos justificables establecidos en punto i) del apartado 1 de esta
Cláusula Cuarta.
b. Las facturas o documentos de valor probatorio equivalente en el tráfico jurídico mercantil o con eficacia
administrativa incorporados en la relación a que se hace referencia en el párrafo anterior y la
documentación acreditativa del pago. En todo caso, dichos documentos deberán incorporar: Nombre,
domicilio y razón social del acreedor, con indicación del CIF, la factura deberá presentarse sellada y
firmada por la empresa. En el caso de que los importes de dichas facturas o documentos probatorios
equivalente en el tráfico jurídico mercantil o con eficacia administrativa o la suma de las mismas supere
los DOS MIL QUINIENTOS EUROS (2.500,00 Euros) a un mismo preceptor a lo largo de la vigencia
del presente convenio, el pago por parte de la entidad beneficiaria de este convenio, se deberá realizar,
obligatoriamente, mediante documento bancario, debiendo aportar resguardo del mismo en la
correspondiente justificación de carácter obligado.
c. Los tickets de compra aportados como documento con valor probatorio en el tráfico jurídico no podrán
superar el importe de TRESCIENTOS EUROS (300,00 Euros).
d. Si procede, una relación detallada de otros ingresos o subvenciones que hayan financiado actuaciones
del objeto de la presente subvención, con indicación de su importe y procedencia.
e. Que el suministro, servicio, etc., se ha realizado para el cumplimiento del objeto del convenio.
f. En ningún caso será objeto de subvención gastos de carácter protocolario.
g. Deberá aportarse como justificación de gastos de personal:
1. Copia del Contrato Laboral y/o Profesional, en su caso.

2. Copia del Convenio Colectivo de aplicación, en el caso que exista.
3. Recibo de nómina, que deberá contener: Nombre, apellidos y NIF del trabajador/a, categoría
4. Boletines Acreditativos de Cotización a la Seguridad Social (TC1, TC 2).
5. Impresos 110 y 190 de ingresos por retenciones IRPF.
6. En el caso de gastos en concepto de gratificación, deberá contener:
a. Nombre, apellidos y NIF/ NIE / Pasaporte de la persona gratificada.

b. Concepto por el cual se gratifica.
c. Periodo al que corresponde la gratificación.
d. Cantidad bruta a percibir.
e. Porcentaje y cantidad correspondiente a la obligatoria retención de IRPF.
f. Cantidad Líquida a percibir.
g. Fecha y firma de la persona a la que se gratifica.
h. Firma y sello de la entidad pagadora.
7. Los conceptos en gastos de personal se deberán efectuar mediante transferencia bancaria o

cheque nominativo, cuyo comprobante se deberá aportar a la Administración de la Ciudad

i. Cuando el importe del gasto subvencionable supere la cuantía de 40.000 euros en el supuesto
de coste por ejecución de obra, o de 15.000 euros en el supuesto de suministro de bienes de
equipo o prestación de servicios por empresas de consultoría o asistencia técnica, el
beneficiario deberá solicitar como mínimo tres ofertas de distintos proveedores, con carácter
previo a la contracción del compromiso para la prestación del Servicio o la entrega del bien,
salvo que por las especiales características de los gastos subvencionables no exista en el
mercado suficiente número de entidades que lo suministren o presten, o salvo que el gasto se
hubiera realizado con anterioridad a la concesión de la subvención. La elección entre las
ofertas presentadas, que deberán aportarse en la justificación, o, en su caso, en la solicitud
de subvención, se realizará conforme a criterios de eficiencia y economía, debiendo
justificarse expresamente en una memoria la elección cuando no recaiga en la propuesta
económica más ventajosa (artículo 31.3 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de
Subvenciones).
4. Aspanies Melilla deberá presentar, si así lo estima la Intervención de la Ciudad Autónoma de Melilla,
los estados contables aprobados por el órgano competente en su gestión, confeccionados de acuerdo con
el Plan General de Contabilidad vigente.
5. Aspanies Melilla deberá presentar la justificación de los gastos, en primer lugar, con los documentos
originales y una copia digitalizada a la Consejería de Educación, Juventud y Deportes, una vez conformada
se procederá a su remisión a la Intervención de la Ciudad Autónoma de Melilla, quedando una copia de la
justificación en la Consejería de Educación, Juventud y Deportes.
Quinta.- Otras subvenciones o ingresos de Aspanies Melilla.- La subvención prevista en este Convenio
será compatible con cualesquiera otras que, para la misma finalidad y objeto, puedan conceder cualquier
entidad pública, o persona física o jurídica de naturaleza privada, sin perjuicio, que deban ajustarse a lo
dispuesto en la normativa reguladora de subvenciones en vigor.
No obstante, Aspanies Melilla deberá comunicar la obtención, en su caso, de otras subvenciones, ayudas,
ingresos o recursos que financien las actividades subvencionadas por la Ciudad Autónoma de Melilla. Esta
comunicación deberá efectuarse tan pronto como se conozca y, en todo caso, con anterioridad a la
justificación de la aplicación de a los fondos percibidos.
Sexta.- Forma de pago.- La Ciudad Autónoma, a través de la Consejería de Educación, Juventud y

Deportes, aportará, para la vigencia inicial del convenio, la cantidad máxima de TREINTA MIL EUROS
(30.000,00 €), con cargo al presupuesto de la Ciudad Autónoma de Melilla, constando en el expediente
Retención de Crédito por el importe fijado, para la financiación del presente convenio. Se efectuará
mediante orden de pago, procediéndose a la misma tras la firma del convenio, tratándose de un pago
anticipado, dado que de lo contrario no sería posible llevar a cabo la actividad a subvencionar, al carecer la
entidad beneficiaria de los recursos necesarios para poder afrontar los gastos que conlleva.
Séptima.- Comisión Paritaria de Evaluación y Seguimiento del Convenio.- Para la evaluación y
seguimiento del presente Convenio, en el caso de que fuera necesario, podrá constituirse una Comisión
integrada por tres representantes de la Ciudad Autónoma de Melilla y dos de la Entidad, que se reunirán
con la periodicidad que las circunstancias lo aconsejen y con las siguientes funciones:
1. El seguimiento del presente convenio.

2. Informe y evaluación periódica de las actividades realizadas.
3. Recomendaciones sobre actuaciones a realizar.
4. Informe sobre las dudas que puedan plantearse durante la vigencia del presente convenio.
Octava.-Vigencia.- El presente convenio extenderá su vigencia entre el 01 de enero hasta el 31 de

diciembre 2019, dejando sin efecto el convenio en dicha fecha, y en el mismo tienen cabida las actividades
y actuaciones desarrolladas para los fines expuestos durante todo el año 2019.
Novena.- Causas de Extinción.- El incumplimiento de las cláusulas del presente convenio por cualquiera
de las partes, será causa de extinción del mismo.
El incumplimiento por parte de la entidad, determinará para ésta la obligación de restituir a la Ciudad
Autónoma de Melilla, las cantidades percibidas con arreglo al presente convenio y no justificadas, todo ello
al amparo de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, y en el Reglamento General
de Subvenciones de la Ciudad Autónoma de Melilla.
También será causa de resolución, el mutuo acuerdo y la imposibilidad sobrevenida de cumplir las
actividades descritas.
Décima.- Régimen Jurídico.- El presente Convenio se encuentra excluido del ámbito de aplicación de la
Ley 9/2017, de 8 de noviembre, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas
del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014 e incluido en
el de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.

Décimo primera.- Interpretación.- Cualquier duda en la interpretación del convenio será resuelta por el
Consejero de Educación, Juventud y Deportes y el Presidente de Aspanies Melilla. En el caso en que no se
produjera el mutuo acuerdo, regirá la postura de la Administración, hasta la finalización del convenio.
Décimo segunda.- Jurisdicción competente.- Las cuestiones litigiosas que puedan surgir sobre la
interpretación, modificación, resolución y efectos del presente Convenio, serán sometidas a la Jurisdicción
Contencioso-Administrativa.
Y en prueba de conformidad, se firma por las partes, por triplicado ejemplar y a un solo efecto, en el lugar
y fecha indicados ut supra.
Por la Ciudad Autónoma de Melilla Por Aspanies Melilla

El Consejero de Educación, Juventud y
Deportes
Antonio Miranda Montilla Carlos B. Esteban Pérez


MELILLA Y D. JOSE LUIS PÉREZ GARCÍA, PARA EL DESARROLLO DE LA ESCUELA
VELA DE CRUCERO A TRAVÉS DE LA EMBARCACIÓN CIUDAD DE MELILLA,
DURANTE EL AÑO 2019
CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA Y D. JOSÉ LUIS PÉREZ

GARCÍA PARA EL DESARROLLO DE LA ESCUELA VELA DE CRUCERO A TRAVÉS DE LA
EMBARCACIÓN CIUDAD DE MELILLA DURANTE EL AÑO 2019
En Melilla, a 15 de abril de 2.019.
REUNIDOS
De una parte, el Excmo. Sr. D. Antonio Miranda Montilla, Consejero de Educación, Juventud y Deportes de
la CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA, en virtud de nombramiento efectuado por Decreto del Excmo. Sr.
Presidente de la Ciudad Autónoma registrado al número 058, de 20 de julio de 2015 (BOME extraordinario
nº 28, de la misma fecha), debidamente facultado para este acto por el Decreto del Consejo de Gobierno
de distribución de competencias de 30 de septiembre de 2016 (BOME extraordinario núm. 17, de la misma
fecha).
De otra, Don José Luis Pérez García, con DNI número 45.278.151 - Y, domiciliado en Melilla, que actúa en
nombre y representación propia.
INTERVIENEN
Las partes intervienen en la representación y con las facultades que sus respectivos cargos les confieren,
reconociéndose recíprocamente la necesaria capacidad jurídica y legitimación para otorgar y suscribir el
presente Convenio y, al efecto,
EXPONEN
PRIMERO.- Que la Constitución Española señala en el apartado tercero del artículo 43 señala que: “Los
poderes públicos fomentarán la educación sanitaria, la educación física y el deporte. Asimismo,
facilitarán la adecuada utilización del ocio”.
SEGUNDO.- Que, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 21.1.17 de la Ley Orgánica 2/1995 de 13 de
marzo de Estatuto de Autonomía, la Ciudad de Melilla tiene competencias en materia de “promoción del
deporte y de la adecuada utilización del ocio”, en cuanto a las facultades de administración, inspección y
sanción, así como la potestad reglamentaria dentro del marco de la legislación general del Estado.
TERCERO.- Que la Ley 10/1990, de 15 de octubre, del Deporte señala en su artículo primero que se
reconocerá y estimulará las acciones organizativas y de promoción desarrolladas por las asociaciones
deportivas, así como que las relaciones se ajustarán a los principios de colaboración responsable entre los
interesados.
CUARTO.- Que el Real Decreto 1383/1997, de 29 de agosto, sobre traspaso de funciones y servicios de
la Administración del Estado a la Ciudad de Melilla, en materia de cultura (BOE de 24 de septiembre),
transfiere, según se establece en su Anexo B) 4, la promoción y difusión del deporte, así como la gestión
de instalaciones propias, comprendiendo la vigilancia y control de las instalaciones, organización de
actividades, elaboración de presupuestos y control de ingresos y gastos.
QUINTO.- Que el Consejo de Gobierno, mediante Decreto de 30 de septiembre de 2016 (BOME
Extraordinario núm. 17, de 30 de septiembre), atribuye a la Consejería de Educación, Juventud y Deportes,
entre otras, la competencia en materia de “Promoción y Gestión del Deporte y de las instalaciones
deportivas”.
SEXTO.- Dentro de las prestaciones básicas a desarrollar por las Administraciones Públicas en el ámbito
del deporte, es competencia de las Corporaciones Locales, y por tanto de la Ciudad Autónoma de Melilla,
por virtud de lo dispuesto en el artículo 30 de su Estatuto de Autonomía, en relación con el apartado 2 k)
del artículo 25 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, las “actividades
o instalaciones culturales y deportivas”, y dentro de las actividades y proyectos subvencionables que
establece el artículo 8 del RGSCAM se encuentran los englobados en el apartado “d)Deporte: son
subvencionables los gastos derivados de la organización de actos y actividades deportivas o relacionadas
con la promoción del deporte”, en función, en aplicación de lo dispuesto en dicho artículo, de lo que
determine la respectiva convocatoria.
SÉPTIMO.- D. José Luis Pérez García, es propietario de una embarcación de vela de crucero, siendo el
objeto de su actividad el desarrollo de actividades deportivas y formativas vinculadas a la modalidad de la

vela de crucero, por lo que la Consejería de Educación, Juventud y Deportes considera acorde con su
política de ayudas establecer el presente convenio para el mejor desarrollo de tales fines.
OCTAVO.- Que el Gobierno de la Ciudad Autónoma de Melilla, ha resaltado entre sus prioridades el ampliar
la oferta de ocio deportivo para la sociedad melillense, y para ello ha señalado como preferentes las
actividades deportivas que tengan una franca aceptación social.
NOVENO.- Que la Consejería de Educación, Juventud y Deportes de la Ciudad Autónoma de Melilla tiene
entre sus objetivos prioritarios, el promover la práctica deportiva de todos los melillenses y que la misma
esté al alcance de todos sin excepción, dando para ello las mayores facilidades para su acceso.
DÉCIMO.- La Consejería de Educación, Juventud y Deportes de la Ciudad Autónoma de Melilla para
alcanzar dichos objetivos, deberá establecer los medios necesarios para ello, tanto económicos como
materiales, y propiciará los instrumentos que se precisen para habilitar el acceso de la ciudadanía en
general en la Ciudad Autónoma, que permita lograr la plena satisfacción de los melillenses en materia
deportiva.
UNDÉCIMO- Que D. José Luis Pérez García, tiene entre sus objetivos la difusión, promoción, formación y
organización de actividades en su ámbito deportivo; todo ello bajo la premisa de la optimización de las
subvenciones que reciba.
DECIMOSEGUNDO.- Que la consecución de los objetivos citados, puede perseguirse mediante las formas
de colaboración legalmente establecidas, entre entes de carácter público y/o privado.
DECIMOTERCERO.- Que de acuerdo con lo expuesto, la Ciudad Autónoma de Melilla y D. José Luis Pérez
García han decidido colaborar para la promoción de la vela en Melilla, y para la preparación y formación de
jóvenes melillenses en la vela de crucero durante el año 2018, ante las dificultades existentes en Melilla
para formar a jóvenes en una especialidad tan singular y que requiere tantos medios materiales como es la
vela de crucero.
DECIMOCUARTO.- Que con fecha 31 de enero de 2019 se evacúa documento de la Intervención General
acerca de la existencia de la oportuna Retención de Crédito, con número de operación 2019000005443,
por importe de QUINCE MIL EUROS (15.000,00 €), con cargo a la partida presupuestaria 2019 14 34137
48902 existente en los Presupuestos Generales de la CAM bajo la denominación de "Convenio Barco
Ciudad de Melilla", certificando que existe crédito suficiente, quedando retenido el mismo para la actividad
que se describe, según lo establecido en el artículo 31 del RD 500/1990
DECIMOQUINTO.- Que el artículo 8 del Reglamento de Subvenciones de la Ciudad Autónoma de Melilla
establece que “serán subvencionables las actividades programadas en las convocatorias específicas, y
referidas a las áreas de: d) Deporte: Son subvencionables los gastos derivados de la organización de actos
y actividades deportivas o relacionadas con la promoción del deporte”.
DECIMOSEXTO.- Que esta subvención tiene el carácter de directa, al amparo de lo establecido en el
artículo 22 párrafo c) del apartado 2 de la Ley 38/2003, de 17 de Noviembre, General de Subvenciones, y
se instrumentalizará mediante convenio, que de acuerdo con lo estipulado en el artículo 28 de la
mencionada Ley 38/2003, es una fórmula jurídica adecuada, en concordancia con lo estipulado en el artículo
19.1 del Reglamento General de Subvenciones de la Ciudad Autónoma de Melilla (“Podrán concederse
directa y sin necesidad de convocatoria pública, las siguientes subvenciones: a) Las previstas
nominativamente en los Presupuestos Generales del Estado, de las comunidades autónomas o de las
entidades locales, en los términos recogidos en los convenios y en la normativa reguladora de estas
subvenciones”.).
DECIMOSÉPTIMO.- Que el presente convenio se suscribe al amparo de lo estipulado en la Ley 38/2003,
de 17 de noviembre, de Subvenciones, en concordancia con lo dispuesto en el Reglamento General de
Subvenciones de la Ciudad Autónoma de Melilla.
DECIMOOCTAVO.- Que el procedimiento de subvenciones directas nominativas en presupuesto, de
acuerdo con lo dispuesto en el artículo 20.1 del Reglamento regulador de Subvenciones de la Ciudad
Autónoma de Melilla, consistirá en:
a) La incoación de oficio por el órgano competente

b) La solicitud debe reunir como mínimo los requisitos establecidos en el artículo 12.1 del
Reglamento regulador de Subvenciones de la Ciudad Autónoma de Melilla
c) Estas subvenciones nominativas tendrán el contenido mínimo previsto en el artículo 16 de la
Ley General de Subvenciones
DECIMONOVENO.- Que, de acuerdo con lo dispuesto en el Reglamento del Gobierno y de la

Administración de la Ciudad Autónoma de Melilla, el órgano facultado para la ratificación de los convenios
que se deriven de la concesión de subvención directa, será el Consejero de Educación, Juventud y
Deportes.
VIGÉSIMO.- Que la Consejería de Educación, Juventud y Deportes es la competente para la tramitación
de expedientes de subvenciones en el ámbito deportivo, así como el impulso de la actividad deportiva y
fomentar la imagen deportiva de la Ciudad de Melilla.
En virtud de lo expuesto, ambas partes otorgan y suscriben de mutuo acuerdo el presente convenio, al
amparo de lo dispuesto en el apartado 1 del artículo 19 del Reglamento General de Subvenciones de la
General de Subvenciones, que se desarrollará con arreglo a las siguientes:

CLÁUSULAS
Primera. Objeto.- El objeto del presente Convenio es la promoción de la vela de crucero y la preparación
y formación de jóvenes deportistas melillenses en la mencionada especialidad deportiva durante el año
2019, ofreciendo una alternativa seria y de nivel a estos deportistas melillenses para su preparación
deportiva, ante la complejidad que para su formación existe en esta especialidad, pudiendo establecer de
forma detallada los siguientes objetos:
A) Entrenamientos
B) Preparación para su participación en el Campeonato de España y Campeonato Autonómico de
Melilla, así como en el resto de pruebas organizadas en la Ciudad de Melilla, durante el año 2019.
C) Adquisición de los materiales necesarios para poder llevar a cabo la preparación mencionada así
como la participación en los Campeonatos fijados en el apartado B) de la presente cláusula.
Segunda. Ámbito territorial.- El ámbito territorial de desarrollo del objeto del Convenio se identifica con el
territorio de la Ciudad de Melilla y el resto del Estado Español.
Tercera. Compromisos asumidos por la Consejería de Educación, Juventud y Deportes.-Con
independencia de las obligaciones dimanantes del convenio, ésta asume las siguientes:
a.- La Ciudad Autónoma de Melilla en relación al presente Convenio, se compromete a conceder a D. José
Luis Pérez García, la cantidad económica de QUINCE MIL EUROS (15.000,00 EUROS), para sufragar los
gastos establecidos en el presente convenio, ocasionados por el desarrollo de la actividad deportiva
vinculada a la puesta en marcha, preparación, entrenamiento, formación de los deportistas y participación
en los Campeonatos de España y Melilla de la embarcación “Ciudad de Melilla”, constando en el expediente
Reserva de Crédito con número de operación 2019000005443, para la financiación del presente convenio.
El ingreso de esta cantidad se efectuará mediante la correspondiente Orden de pago, de acuerdo con las
directrices del área económica-financiera de la Ciudad Autónoma de Melilla.
b.- Ejercer las labores de policía y al ejercicio de las oportunas potestades sancionadoras en los casos de
negligencia o incumplimiento de las obligaciones de la Entidad. La Ciudad Autónoma de Melilla podrá, en
cualquier momento, supervisar por el personal técnico correspondiente el desarrollo del objeto del presente
Convenio, para ello D. José Luis Pérez García se compromete a facilitar dicha labor.
Cuarta.- Compromisos asumidos por D. José Luis Pérez García.-

a.- El entrenamiento y formación de, al menos, diez alumnos a través de su participación en la embarcación
“Ciudad de Melilla” a lo largo del ejercicio 2019.
b.- La preparación, adquisición de los materiales y los recursos humanos necesarios para la preparación
técnica y deportiva de los alumnos para su participación en los Campeonatos de España y Melilla.
c.- La realización de todas las gestiones pertinentes ante las Federaciones Española y Melillense de Vela
o cualquier otra entidad que sea preciso, que posibiliten la participación en los Campeonatos de España y
Melilla.
d.- D. José Luis Pérez García, a la finalización del Convenio, y en el plazo máximo de tres meses, deberá
presentar la justificación de la cantidad económica recibida.
e.- D. José Luis Pérez García se compromete a fomentar la obtención de recursos económicos públicos y
privados, que permitan aumentar el total del presupuesto de la actividad y cumplir los objetivos
programados.
f.- D. José Luis Pérez García debe de ofrecer una adecuada difusión del carácter público de la financiación
recibida, debiendo consignar en todas sus actividades la colaboración o patrocinio de la Ciudad Autónoma
de Melilla, mediante la inclusión de la imagen corporativa de la misma en la embarcación empleada para
lograr el objeto del presente convenio, corriendo con todos los gastos que se deriven de la adquisición,
instalación y mantenimiento de la mencionada publicidad.
g.- D. José Luis Pérez García deberá cumplir las especificaciones que desde la Consejería de Educación,
Juventud y Deportes se dicten y en particular:
1. Someterse al ejercicio de los poderes de policía por parte de la Ciudad Autónoma de Melilla.
2. No poner impedimento alguno a que la Ciudad Autónoma de Melilla controle y vigile el
cumplimiento del objeto del Convenio, así como, asistir y participar en las reuniones que a efectos de control,
coordinación y seguimiento se puedan convocar.
h.- D. José Luis Pérez García deberá presentar cuantos informes técnicos o informativos que sean
solicitados por la Ciudad Autónoma de Melilla.
i.- D. José Luis Pérez García deberá dar apoyo en los eventos deportivos que organice la Ciudad Autónoma
de Melilla.
j.- D. José Luis Pérez García se compromete a cumplir con lo establecido en el Capítulo segundo del Título
primero de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen
gobierno, de acuerdo con el apartado b) del artículo tercero del mencionado texto legislativo.

k.- D. José Luis Pérez García se compromete a la finalización del convenio, y antes del 31 de marzo de
2020, a justificar ente la Ciudad Autónoma de Melilla la cantidad económica recibida, de acuerdo con los
criterios establecidos en la normativa jurídica de aplicación y siguiendo las directrices establecidas por la
Administración de la Ciudad Autónoma de Melilla. En todo caso, la justificación de los gastos realizados en
ejecución del objeto del presente Convenio se realizará según el siguiente protocolo:
1. D. José Luis Pérez García, al amparo de lo dispuesto en el objeto de la subvención, únicamente podrá
justificar gastos en los siguientes conceptos:
1) Gastos de personal directamente vinculado al cumplimiento del objeto del Convenio.

2) Gastos en material deportivo y suministros para el normal desarrollo de la actividad objeto del
Convenio.
3) Gastos derivados del atraque de la embarcación “Ciudad de Melilla” en los diferentes puertos en los
que la embarcación se encuentre siempre y cuando sean para la participación en alguna de las
competiciones en las que participe, incluyendo el puerto de Melilla.
4) Gastos de desplazamiento, alojamiento y manutención de la tripulación a las pruebas en las que tome
parte relativas al Campeonato de España durante el año 2019.
5) Gastos de arbitraje, inscripción y demás gastos indubitadamente derivados de la participación en el
Campeonato de España.
Todos estos gastos, deberán haber sido devengados dentro del periodo de vigencia del presente convenio,
y pagados dentro del período de vigencia o de justificación del mismo.
En el caso de adquisición, construcción, rehabilitación y mejora de bienes inventariables, se deberán seguir

las reglas inventariables y de destino del artículo 31.4 y 31.5, y en su caso, de amortización del apartado 6º
de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
2. D. José Luis Pérez García deberá presentar una memoria de actuación justificativa del cumplimiento
del convenio y de las condiciones impuestas en la concesión de la subvención, con indicación de las
actividades realizadas y de los resultados obtenidos.
3. D. José Luis Pérez García deberá presentar una memoria económica justificativa del cumplimiento
del coste de las actividades realizadas, que se realizará siguiendo las directrices de la Intervención de la
Ciudad Autónoma de Melilla, en la que, al menos, se incluyan (sin perjuicio de la posibilidad de exigir por la
Ciudad Autónoma de Melilla la documentación que estime conveniente para la fiscalización de la
justificación de la subvención concedida) los siguientes apartados y documentos:
a. Una relación clasificada de los gastos, con identificación del acreedor y del documento acreditativo del
gasto, su fecha de emisión, su importe y su fecha de pago. Asimismo, deberá aportar dicha relación
ordenada de acuerdo con los gastos justificables establecidos en punto k) del apartado 1 de esta
Cláusula Cuarta.
b. Las facturas o documentos de valor probatorio equivalente en el tráfico jurídico mercantil o con eficacia
administrativa incorporados en la relación a que se hace referencia en el párrafo anterior y la
documentación acreditativa del pago. En todo caso, dichos documentos deberán incorporar: Nombre,
domicilio y razón social del acreedor, con indicación del CIF, la factura deberá presentarse sellada y
firmada por la empresa. En el caso de que los importes de dichas facturas o documentos probatorios
equivalente en el tráfico jurídico mercantil o con eficacia administrativa o la suma de las mismas supere
los DOS MIL QUINIENTOS EUROS (2.500,00 Euros) a un mismo preceptor a lo largo de la vigencia
del presente convenio, el pago por parte de la entidad beneficiaria de este convenio, se deberá realizar,
obligatoriamente, mediante documento bancario, debiendo aportar resguardo del mismo en la
correspondiente justificación de carácter obligado.
c. Los tickets de compra aportados como documento con valor probatorio en el tráfico jurídico no podrán
superar el importe de TRESCIENTOS EUROS (300,00 Euros).
d. Si procede, una relación detallada de otros ingresos o subvenciones que hayan financiado actuaciones
del objeto de la presente subvención, con indicación de su importe y procedencia.
e. Que el suministro, servicio, etc., se ha realizado para el cumplimiento del objeto del convenio.
f. En ningún caso será objeto de subvención gastos de carácter protocolario.
g. Deberá aportarse como justificación de gastos de personal:
1. Copia del Contrato Laboral y/o Profesional, en su caso.

2. Copia del Convenio Colectivo de aplicación, en el caso que exista.
3. Recibo de nómina, que deberá contener: Nombre, apellidos y NIF del trabajador/a, categoría
4. Boletines Acreditativos de Cotización a la Seguridad Social (TC1, TC 2).
5. Impresos 110 y 190 de ingresos por retenciones IRPF.
6. En el caso de gastos en concepto de gratificación, deberá contener:
a. Nombre, apellidos y NIF/ NIE / Pasaporte de la persona gratificada.

b. Concepto por el cual se gratifica.

c. Periodo al que corresponde la gratificación.

d. Cantidad bruta a percibir.
e. Porcentaje y cantidad correspondiente a la obligatoria retención de IRPF.
f. Cantidad Líquida a percibir.
g. Fecha y firma de la persona a la que se gratifica.
h. Firma y sello de la entidad pagadora.
7. Los conceptos en gastos de personal se deberán efectuar mediante transferencia bancaria o

cheque nominativo, cuyo comprobante se deberá aportar a la Administración de la Ciudad
i. Cuando el importe del gasto subvencionable supere la cuantía de 40.000 euros en el supuesto
de coste por ejecución de obra, o de 15.000 euros en el supuesto de suministro de bienes de
equipo o prestación de servicios por empresas de consultoría o asistencia técnica, el
beneficiario deberá solicitar como mínimo tres ofertas de distintos proveedores, con carácter
previo a la contracción del compromiso para la prestación del Servicio o la entrega del bien,
salvo que por las especiales características de los gastos subvencionables no exista en el
mercado suficiente número de entidades que lo suministren o presten, o salvo que el gasto se
hubiera realizado con anterioridad a la concesión de la subvención. La elección entre las
ofertas presentadas, que deberán aportarse en la justificación, o, en su caso, en la solicitud
de subvención, se realizará conforme a criterios de eficiencia y economía, debiendo
justificarse expresamente en una memoria la elección cuando no recaiga en la propuesta
económica más ventajosa (artículo 31.3 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de
Subvenciones).
4. D. José Luis Pérez García deberá presentar, si así lo estima la Intervención de la Ciudad Autónoma de
Melilla, los estados contables aprobados por el órgano competente en su gestión, confeccionados de
acuerdo con el Plan General de Contabilidad vigente.
5. D. José Luis Pérez García deberá presentar la justificación de los gastos, en primer lugar, con los
documentos originales y una copia digitalizada a la Consejería de Educación, Juventud y Deportes, la cual,
una vez conformada, procederá a su remisión a la Intervención de la Ciudad Autónoma de Melilla, quedando
una copia de la justificación en la Consejería de Educación, Juventud y Deportes.
Quinta.- Otras subvenciones o ingresos de D. José Luis Pérez García.- La subvención prevista en este
Convenio será compatible con cualesquiera otras que, para la misma finalidad y objeto, puedan conceder
cualquier entidad pública, o persona física o jurídica de naturaleza privada, sin perjuicio, que deban
ajustarse a lo dispuesto en la normativa reguladora de subvenciones en vigor.
No obstante, D. José Luis Pérez García deberá comunicar la obtención, en su caso, de otras subvenciones,
ayudas, ingresos o recursos que financien las actividades subvencionadas por la Ciudad Autónoma de
Melilla. Esta comunicación deberá efectuarse tan pronto como se conozca y, en todo caso, con anterioridad
a la justificación de la aplicación de a los fondos percibidos.
Sexta.- Forma de pago.- La Ciudad Autónoma, a través de la Consejería de Educación, Juventud y

Deportes, aportará, para la vigencia inicial del convenio, la cantidad máxima de QUINCE MIL EUROS
(15.000,00 €), con cargo al presupuesto de la Ciudad Autónoma de Melilla, constando en el expediente
Retención de Crédito por el importe fijado, para la financiación del presente convenio. Se efectuará
mediante orden de pago, procediéndose a la misma tras la firma del convenio, tratándose de un pago
anticipado, dado que de lo contrario no sería posible llevar a cabo la actividad a subvencionar, al carecer la
entidad beneficiaria de los recursos necesarios para poder afrontar los gastos que conlleva.
Séptima.- Comisión Paritaria de Evaluación y Seguimiento del Convenio.- Para la evaluación y
seguimiento del presente Convenio se podrá constituir, en el caso de que fuera necesario, una Comisión
integrada por dos representantes de la Ciudad Autónoma de Melilla y D. José Luis Pérez García, que se
reunirán con la periodicidad que las circunstancias lo aconsejen y con las siguientes funciones:
1. El seguimiento del presente convenio.

2. Informe y evaluación periódica de las actividades realizadas.
3. Recomendaciones sobre actuaciones a realizar.
4. Informe sobre las dudas que puedan plantearse durante la vigencia del presente convenio.
Octava.-Vigencia.- El presente convenio extenderá su vigencia entre el 1 de enero hasta el 31 de diciembre

2019, dejando sin efecto el convenio en dicha fecha, y en el mismo tienen cabida las actividades y
actuaciones desarrolladas para los fines expuestos durante todo el año 2019.
Novena.- Causas de Extinción.- El incumplimiento de las cláusulas del presente convenio por cualquiera
de las partes, será causa de extinción del mismo.
El incumplimiento por parte de la entidad, determinará para ésta la obligación de restituir a la Ciudad
Autónoma de Melilla, las cantidades percibidas con arreglo al presente convenio y no justificadas, todo ello

al amparo de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, y en el Reglamento General

de Subvenciones de la Ciudad Autónoma de Melilla.
También será causa de resolución, el mutuo acuerdo y la imposibilidad sobrevenida de cumplir las
actividades descritas.
Décima.- Régimen Jurídico.- El presente Convenio se encuentra excluido del ámbito de aplicación del
Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, que aprueba el Texto Refundido de la Ley de
Contratos del Sector Público, conforme a lo establecido en el artículo 4.1 d) de dicho texto legal e incluido
en el de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
Decimaprimera.- Interpretación.- Cualquier duda en la interpretación del convenio será resuelta por el
Consejero de Educación, Juventud y Deportes y D. José Luis Pérez García. En el caso en que no se
produjera el mutuo acuerdo, regirá la postura de la Administración, hasta la finalización del convenio.
Decimasegunda.- Jurisdicción competente.- Las cuestiones litigiosas que puedan surgir sobre la
interpretación, modificación, resolución y efectos del presente Convenio, serán sometidas a la Jurisdicción
Contencioso-Administrativa.
Y en prueba de conformidad, se firma por las partes, por triplicado ejemplar y a un solo efecto, en el lugar
y fecha indicados ut supra.
Por la Ciudad Autónoma de Melilla Por la embarcación Ciudad de Melilla

El Consejero de Educación, Juventud y El armador
Deportes
Antonio Miranda Montilla José Luis Pérez García


Dirección General de Educación y Colectivos Sociales

473. CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACIÓN Y FORMACIÓN
PROFESIONAL Y LA CIUDAD DE MELILLA PARA LA CREACIÓN Y
FUNCIONAMIENTO DE ESCUELAS INFANTILES DEPENDIENTES DEL GOBIERNO
DE LA CIUDAD DE MELILLA.
CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACIÓN Y FORMACIÓN PROFESIONAL Y LA CIUDAD

DE MELILLA PARA LA CREACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DE ESCUELAS INFANTILES
DEPENDIENTES DEL GOBIERNO DE LA CIUDAD DE MELILLA.
En Madrid a 8 de abril de 2019
DE UNA PARTE, la Sra. doña María Isabel Celaa Diéguez, Ministra de Educación y Formación Profesional,
en virtud del Real Decreto 357/2018, de 6 de junio, y en uso de la competencia establecida en el artículo
61.k de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público (BOE de 2 de octubre).
DE OTRA, el Sr. D. Juan José Imbroda Ortiz, Presidente de la Ciudad de Melilla, nombrado por Real Decreto
630/2015, de 6 de julio, en representación de la Ciudad de Melilla, en virtud de las facultades que le atribuye
el artículo 14 de la Ley Orgánica 2/1995, de 13 de marzo, de Estatuto de Autonomía de Melilla.
EXPONEN
1. El artículo 27 de la Constitución Española establece el derecho de todos a la educación asignada

a los poderes públicos la obligación de garantizar este derecho. Por su parte el artículo 9 de la Ley Orgánica
2/2006, de 3 de mayo, de Educación, modificada por Ley Orgánica 8/2013, de 9 de diciembre establece
que el Estado debe promover programas de cooperación territorial con el fin, entre otros, de alcanzar
objetivos educativos de carácter general y contribuir a la solidaridad interterritorial y al equilibrio territorial
en la compensación de desigualdades. Estos programas podrán llevarse a cabo mediante convenios o
acuerdos entre las diferentes Administraciones educativas competentes. El artículo 11 de esa misma Ley
asigna al Estado la obligación de promover acciones destinadas a favorecer que todos los alumnos pueden
elegir las opciones educativas que deseen, con independencia de su lugar de residencia, de acuerdo con
los requisitos académicos establecidos en cada caso.
2. El Ministerio de Educación y Formación Profesional tiene atribuida la competencia en materia
educativa en las ciudades de Ceuta y de Melilla, formando parte ambos territorios del ámbito de gestión
directa del Departamento.
3. La Ley 7/1985, de 2 de abril Reguladora de las Bases del Régimen Local y sus posteriores
modificaciones, reconoce a los municipios “su derecho a intervenir en cuantos asuntos afecten directamente
al círculo de sus intereses, atribuyéndoles las competencias que proceda en atención a las características
de la actividad pública de que se trate y a la capacidad de gestión de la Entidad Local, de conformidad con
los principios de descentralización, proximidad, eficacia y eficiencia, y con estricta sujeción a la normativa
de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera”.
4. El artículo 140 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público (BOE
de 2 de octubre), establece los principios de las relaciones interadministrativas.
5. El Capítulo I del Título I de la citada Ley Orgánica 2/2006 establece el carácter educativo de la
educación infantil. La escolarización temprana adquiere especial relevancia para este tipo de alumnos ya
que el primer ciclo de educación infantil se configura como un periodo decisivo para asentar los cimientos
educativos que permitirán tanto los posteriores aprendizajes como la efectiva integración social, así como
un factor compensador de desigualdades. Considerando estas reflexiones se insta a las Administraciones
públicas a promover un incremento progresivo de la oferta de plazas en el primer ciclo de la educación
infantil, así como coordinar las políticas de cooperación entre ellas y con otras entidades para asegurar la
oferta educativa en este ciclo. El Ministerio de Educación y Formación Profesional viene desarrollando un
Plan de actuaciones para las ciudades de Ceuta y Melilla por el que pretende prestar atención preferente a
los requerimientos y necesidades de ambas ciudades en materia de educación, contando con la
participación activa de la ciudadanía a través de la apertura de los centros a la sociedad y la adopción de
las medidas necesarias que mejoren la oferta y los rendimientos educativos.
6. La demanda de plazas en el primer ciclo de Educación Infantil, por parte de las familias ha crecido
considerablemente en los últimos años, de modo que actualmente la oferta de puestos escolares es
insuficiente para atender todas las peticiones. Una vez completada la oferta de escolarización de niños de
3 a 6 años en el segundo ciclo de Educación Infantil, y de acuerdo con el artículo 15 de la citada Ley 2/2006,
las Administraciones públicas deben promover un incremento progresivo de la oferta de plazas públicas en
el primer ciclo de la Educación Infantil y coordinar las políticas de cooperación entre ellas y con otras
entidades para asegurar la oferta educativa de este ciclo. A tal fin, determinarán las condiciones en las que

podrán establecerse convenios con las Corporaciones locales, otras Administraciones y entidades privadas
sin fines de lucro.
En consecuencia, el Ministerio de Educación y Formación Profesional y el Gobierno de la Ciudad de Melilla,

conscientes de la importancia de los fines señalados anteriormente, consideran conveniente establecer
fórmulas eficaces de colaboración que permitan su alcance, mediante el fomento de iniciativas que
promuevan la creación y el funcionamiento de escuelas infantiles sostenidas con fondos públicos
dependientes del Gobierno de la Ciudad de Melilla. Por ello, ambas Administraciones en sus respectivos
ámbitos competenciales consideran conveniente colaborar activamente en aras de consecución de los
objetivos reseñados.
Contando con los informes preceptivos, acuerdan suscribir el presente convenio con arreglo a las siguientes:
CLÁUSULAS
PRIMERA.- Objeto.
El objeto del presente convenio es dar respuesta a la demanda de puestos escolares en el primer ciclo de
Educación Infantil garantizando la implantación, coordinación, funcionamiento y financiación de escuelas
infantiles públicas de primer ciclo de la Ciudad de Melilla.
SEGUNDA.- Actuaciones acogidas al Convenio
El crédito que se especifica en la cláusula tercera, se destinará a la financiación de los gastos de personal y
de funcionamiento que se produzcan durante el año 2019, siendo estos los correspondientes a las
siguientes actuaciones:
- Servicios de apoyo socioeducativo para la gestión de las Escuelas de Educación Infantil

“Virgen de la Victoria”, “Infanta Leonor”, “San Francisco de Asís” y “Doña Josefa Calles
Alcalde”.
- Suministros de bienes para el funcionamiento ordinario, incluido servicios de comedor, de las
Escuelas de Educación Infantil “Virgen de la Victoria”, “Infanta Leonor”, “San Francisco de
Asís” y “Doña Josefa Calles Alcalde”.
TERCERA.- Aportación económica.

El Ministerio de Educación y Formación Profesional transferirá a la Consejería de Educación, Juventud y
Deportes de la Ciudad de Melilla en el presente año 2019, la cantidad de 561.000,00 (quinientos sesenta y
un mil euros) de la aplicación presupuestaria 18.04.322A.450.01, “Convenios para la extensión del primer
ciclo de la educación infantil en Ceuta y Melilla” para el cumplimiento de los compromisos especificados en
este convenio.
Por su parte, la Ciudad de Melilla, a través de su Consejería de Educación, Juventud y Deportes, aportará
el resto del coste previsto de las actuaciones objeto del presente convenio, 747.528,57 euros, de las
aplicaciones presupuestarias 14.32101.22798 y 14.32101.22199.
El coste total de las actuaciones es de 1.308.528,57 €
CUARTA.- Compromisos de la Ciudad de Melilla.

La Ciudad de Melilla asumirá la creación de las escuelas infantiles que sean necesarias, así como su
mantenimiento y gestión, siendo asimismo responsable de cumplir los requisitos en cuanto a instalaciones,
organización, funcionamiento, titulación y número de profesionales con los que debe contar los centros que
impartan el primer ciclo de la Educación Infantil, programas y planes de estudio que se impartan según la
normativa vigente, así como lo establecido para los centros sostenidos con fondos públicos en lo referido a la
admisión de alumnos, los órganos de gobierno, la participación en el gobierno de los centros, el calendario y
horario escolar. Todo ello sin perjuicio de las competencias en materia de educación que la Ley otorga al
Ministerio de Educación y Formación Profesional y al amparo de los artículos 12 a 15 de la Ley Orgánica
2/2006, de Educación.
La gestión de las escuelas infantiles que se creen en el presente convenio podrá ser directa o indirecta a
través de la contratación/subvención del servicio correspondiente. En el supuesto de gestión indirecta, esta
solamente podrá ser desarrollada por entidades sin fines de lucro, manteniéndose en cualquier caso, el
carácter público de las plazas creadas.
El carácter público de los puestos escolares vendrá determinado por la titularidad de las instalaciones y por
la financiación del funcionamiento de la escuela infantil.
El funcionamiento de las plazas creadas debe financiarse parcial o totalmente por las Administraciones. La
financiación parcial será de al menos un tercio del coste total.
La oferta de plazas debe ser abierta a toda la población, aplicándose los criterios de admisión establecidos
con carácter general para los centros sostenidos con fondos públicos, sin perjuicio de la introducción en el

correspondiente baremo de méritos propios de la función asistencial y de conciliación de la vida familiar y

laboral en virtud de obligaciones reconocidas.
Las plazas que se creen deberán ser de titularidad pública vinculadas a la Administración de la Ciudad de
Melilla.
QUINTA.- Compromisos del Ministerio de Educación y Formación Profesional.

El Ministerio de Educación y Formación Profesional velará por el cumplimiento de la normativa que afecta
a la ordenación académica, organización y funcionamiento de estas escuelas, orientar y supervisar el
acondicionamiento de las instalaciones. Del mismo modo, asesorará en la contratación de equipos
educativos e informará a la Ciudad de Melilla sobre el plan de actuación anual y memoria en lo que afecte
a estas escuelas infantiles.
SEXTA.- Instrumentación del pago y justificación del gasto

Las partes asumirán con cargo a sus respectivos presupuestos la realización de las acciones que se
acuerden en el presente convenio.
El pago que el Ministerio de Educación y Formación Profesional hará a la Ciudad de Melilla se formalizará
con posterioridad a la ejecución y certificación de las actuaciones previstas en la cláusula segunda y no
podrá ser superior a los gastos derivados de la ejecución del convenio conforme al artículo 48.6 de la Ley
40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público (BOE de 2 de octubre).
La Consejería de Educación, Juventud y Deportes de la Ciudad de Melilla justificará los fondos recibidos
de acuerdo con el artículo 30 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de subvenciones.
La Consejería de Educación, Juventud y Deportes de la Ciudad de Melilla se compromete, como

beneficiaria, a realizar todas aquellas actuaciones que resulten de la puesta en marcha del presente
convenio y, en el plazo de dos meses, desde la finalización de las actuaciones, deberá aportar la siguiente
documentación: certificado de control de fondos y certificado de remanentes, que deberá contar con el visto
bueno de la Intervención, y la correspondiente memoria que incluirá declaración de las actividades
realizadas que han sido financiadas y su coste; así como, cuando se produzca el libramiento, certificación
expedida por los servicios competentes de haber sido ingresado en su contabilidad el importe
correspondiente.
El Gobierno de la Ciudad de Melilla procederá a un adecuado control de la aportación económica que se

reciba, que asegure la correcta obtención, disfrute y destino de estos fondos.
SÉPTIMA.- Comisión de seguimiento

Esta comisión se constituirá en el plazo de un mes desde la firma de este convenio. Estará integrada por
dos representantes del Ministerio de Educación y Formación Profesional, tres representantes de la
Consejería de Educación, Juventud y Deportes de la Ciudad de Melilla y un representante de la Delegación
del Gobierno en Melilla, correspondiendo la presidencia de la misma a uno de los representantes del
Ministerio de Educación y Formación Profesional.
Cuando sea preciso, se incorporarán a esta comisión los asesores o técnicos que se consideren necesarios
a propuesta de las partes.
En todo caso, podrá celebrar sus sesiones y adoptar acuerdos tanto de forma presencial como a distancia,
siempre que se aseguren por medios electrónicos la identidad de sus representantes. A tal efecto, se
consideran como medios electrónicos válidos, además de los medios telefónicos: el correo electrónico, las
audioconferencias y las videoconferencias.
Las funciones de la comisión serán las siguientes:
- Velar por el correcto desarrollo de lo dispuesto en este convenio.

- Coordinar todas las actuaciones que se realicen con ocasión de la ejecución del presente
convenio.
- Garantizar la ejecución y cumplimiento del convenio.
- Revisar y aprobar si procede la memoria anual.
- Estudiar las propuestas de adendas o acuerdos específicos que puedan firmarse con
carácter anual.
- Resolver los eventuales problemas de interpretación y ejecución que pudieran derivarse.
La comisión se regirá, en cuanto a su funcionamiento, periodicidad de las reuniones y vinculación de sus

acuerdos, por lo dispuesto en los artículos 15 y siguientes de la Ley 40/2015 de 1 de octubre de Régimen
Jurídico del Sector Público que regula el funcionamiento de los órganos colegiados.
Para conformar la comisión de seguimiento, se considerará la presencia equilibrada en su composición,

conforme a lo establecido en el artículo 51 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad

efectiva de mujeres y hombres.
OCTAVA.- Vigencia y Régimen de modificación.

El presente convenio resultará eficaz una vez inscrito en el Registro Electrónico estatal de Órganos e
Instrumentos de Cooperación del sector público estatal y publicado en el “Boletín Oficial del Estado,” de
conformidad con lo previsto en el artículo 48.8 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre de Régimen Jurídico del
Sector Público y tendrá vigencia hasta el 31 de diciembre de 2019.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 49 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico

del Sector Público, en cualquier momento antes de la finalización del plazo previsto en el apartado anterior,
los firmantes del convenio podrán acordar unánimemente su prórroga por un periodo de hasta cuatro años
adicionales o su extinción.
Igualmente, las partes firmantes podrán modificar los términos del presente convenio, en cualquier momento
y de mutuo acuerdo, mediante la firma de una adenda al mismo. Esta adenda deberá seguir la tramitación
prevista en el artículo 50 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen jurídico del Sector Público y la
modificación se incorporará como parte inseparable del texto del convenio.
NOVENA.- Extinción y consecuencias en caso de incumplimiento

El presente convenio podrá extinguirse por el cumplimiento o por resolución.
Serán causas de resolución las previstas en la legislación vigente y, en particular:
a) El transcurso del plazo de vigencia sin haberse acordado la prórroga.

b) El acuerdo unánime de todos los firmantes.
c) El incumplimiento de las obligaciones y compromisos asumidos por parte de alguno de los firmantes. En
este caso, cualquiera de las partes podrá notificar a la parte incumplidora un requerimiento para que cumpla
en un determinado plazo con las obligaciones o compromisos que se consideran incumplidos. Este
requerimiento será comunicado al responsable de la comisión de seguimiento y a las demás partes
firmantes.
Si trascurrido el plazo indicado en el requerimiento, persistiera el incumplimiento, la parte que lo dirigió

notificará a las partes firmantes la concurrencia de la causa de resolución y se entenderá resuelto el
convenio. La resolución del convenio, por esta causa, podrá conllevar la indemnización de los perjuicios
causados, si así se hubiera previsto.
d) La decisión judicial declaratoria de la nulidad del convenio.

e) Por otra causa distinta de las anteriores prevista en el convenio o en otras leyes.
En cualquier caso, ninguno de estos supuestos de resolución anticipada del convenio podrá afectar a las
actividades que se encuentren en curso, que deberán ser finalizadas en los términos establecidos.
En caso de incumplimiento por alguna de las partes de las obligaciones contraídas, en virtud del presente
convenio, las posibles indemnizaciones se regirán por lo establecido en la normativa que resulte de
aplicación.
DÉCIMA.- Régimen jurídico, naturaleza y resolución de controversias.

El presente convenio tiene naturaleza administrativa y queda sometido al régimen jurídico de convenios
previsto en el Capítulo VI del título Preliminar de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del
Sector Público. En todo caso, las controversias que puedan surgir sobre la interpretación, modificación,
resolución y efectos que puedan derivarse del presente convenio se resolverán entre las partes, agotando
todas las formas posibles de conciliación para llegar a un acuerdo extrajudicial. En su defecto, serán
competentes para conocer las cuestiones litigiosas los órganos jurisdiccionales del orden contencioso
administrativo.
La formalización de este convenio no limita la capacidad de las partes intervinientes para dictar las normas
generales ni las disposiciones internas de organización y funcionamiento de los servicios cuya competencia
tiene atribuida y que ejercerán de acuerdo a las mismas.
Ninguna cláusula de este convenio podrá ser interpretada en un sentido que menoscabe el ejercicio de las
competencias legalmente atribuidas a las partes.
UNDÉCIMA.- Publicidad.
En la información pública que cada una de las partes elabore en relación con las actuaciones derivadas de
la ejecución del presente convenio, se consignará con carácter obligatorio el epígrafe “Programa o
actuación, cofinanciada entre el Ministerio de Educación y formación Profesional y la Ciudad de Melilla”, así
como los correspondientes logotipos institucionales.

Y en prueba de conformidad de cuanto antecede, firman el presente documento en dos ejemplares

originales, igualmente válidos, en el lugar y fecha indicados en el encabezamiento.
LA MINISTRA DE EDUCACIÓN Y EL PRESIDENTE DE LA CIUDAD DE

FORMACIÓN PROFESIONAL, MELILLA,
María Isabel Celaa Diéguez Juan José Imbroda Ortiz


Secretaría Técnica
474. RESOLUCIÓN PROVISIONAL DE LA CONVOCATORIA DE SUBVENCIONES
PÚBLICAS PARA EL MANTENIMIENTO Y PROMOCIÓN DE ACTIVIDADES DE LAS
CASAS DE MELILLA PERTENECIENTES A LA FEDERACIÓN NACIONAL DE CASAS
DE MELILLA, AÑO 2019.
En aplicación del apartado 06 de la CONVOCATORIA DE SUBVENCIONES PÚBLICAS PARA

EL MANTENIMIENTO Y PROMOCIÓN DE ACTIVIDADES DE LAS CASAS DE MELILLA
PERTENCIENTES A LA FEDERACIÓN NACIONAL DE CASAS DE MELILLA. AÑO 2019 (
publicada en BOME nº 5630 del 01 de marzo de 2019), habiéndose reunido, con fecha de 06 de
Mayo de 2019, el órgano colegiado referido en la citada convocatoria formula Propuesta de
Resolución Provisional de dicha Convocatoria en los siguientes términos, según acuerdo de
dicho órgano :
Reunido, el 06 de Mayo de 2019, el órgano colegiado correspondiente a la CONVOCATORIA

DE SUBVENCIONES PÚBLICAS PARA EL MANTENIMIENTO Y PROMOCIÓN DE
ACTIVIDADES DE LAS CASAS DE MELILLA PERTENCIENTES A LA FEDERACIÓN
NACIONAL DE CASAS DE MELILLA. AÑO 2019 ( publicada en BOME nº 5630 del 01 de marzo
de 2019), con la asistencia de D. Germán Ortiz Sánchez como presidente, D. Juan Manuel
Benavente Monedero y Dª. Ana María Fernández Compán como vocales, actuando D. Joaquín
Manuel Ledo Caballero como secretario, formula el informe previsto en el apartado 10 de las
bases de aplicación, en base a los siguientes criterios de distribución, apartado 5º de la
convocatoria:
Por el secretario se informa que según las documentación incorporada al expediente todas las
Casas acreditan el cumplimiento de sus obligaciones tributarias frente a la Ciudad Autónoma de
Melilla, de sus obligaciones frente a la Seguridad Social, y de sus obligaciones frente a la Agencia
Tributaria Estatal. No constando subvenciones pendientes de justificar en plazo y forma, sin
perjuicio del resultado de la fiscalización que resulte en su caso de las justificaciones aportadas.
Apartados 5.b y 5.c de la convocatoria. Importe a distribuir: 22.000 euros.
Día de
CASA DE Act.
Melilla
MELILLA Cultural 1000
1000
ALMERIA 1.000,00 € 1.000,00 €
MALAGA 1.000,00 € 1.000,00 €
GRANADA 1.000,00 € 1.000,00 €
SEVILLA 1.000,00 € 1.000,00 €
ALICANTE 1.000,00 € 1.000,00 €
VALENCIA 1.000,00 € 1.000,00 €
BARCELONA 1.000,00 € 1.000,00 €
TOLEDO 1.000,00 € 1.000,00 €
VALLADOLID 1.000,00 € 1.000,00 €
MADRID 1.000,00 € 1.000,00 €
ZARAGOZA 1.000,00 € 1.000,00 €
Apartado 5.a de la convocatoria. Importe a distribuir: 128.000 euros
CASA DE Nº DE VOLUMEN CARGAS GASTOS

MELILLA SOCIOS ACTIVIDADES FINANCIERAS CORRIENTES
ALMERIA 270 Mas de 10 22.607,16 22.419,92
MALAGA 350 Mas de 10 7.150,00 36.550,00
GRANADA 205 Mas de 10 14.060,28 21.130,60

SEVILLA 216 Mas de 10 9.000,00 10.050,00

ALICANTE 116 Mas de 10 0,00 17.490,00
VALENCIA 125 Mas de 10 7.144,23 21.720,00
BARCELONA 219 Mas de 10 5.269,00 14.200,00
TOLEDO 125 Mas de 10 0,00 5.000,00
VALLADOLID 119 Mas de 10 9.908,16 14.900,00
MADRID 133 Mas de 10 8.444,00 20.230,00
ZARAGOZA 141 Mas de 10 5.877,60 1.200,00
Criterios de distribución:
Euros
Programa Euros Euros Euros
Nº de Carga Gastos
Actividades
socios 65.000/2.019 Financiera Corrientes
(*) 30.000 10000 23.000
socios
Menos Menos de Menos de
Ninguna Menos de 5 550 1000
de 100 6.000 10.000
Entre
Entre 5 y Entre 6.000 Entre 10.000
100 y 32,194/socio 1050 2000
10 y 12.000 y 20.000
200
Entre
Entre 12.000 Entre 20.000
200 y 32,194/socio Más de 10 2.727,27 1550 2500
y 18.000 y 30.000
300
Entre
Más de Mas de
300 y 32,194/socio 2050 3000
18.000 30.000
400
Asignación total apartado 5.a) 128.000 €
CASA DE Nº DE ACTIVIDADES CARGAS GASTOS

TOTAL
MELILLA SOCIOS PREVISTAS FINANCIERAS CORRIENTES
ALMERIA 8692,38 2727,27 2050 2500 15.969,65
MALAGA 11.267,90 2727,27 1050 3000 18.045,17
GRANADA 6.599,77 2727,27 1550 2500 13.377,04
SEVILLA 6.953,90 2727,27 1050 2000 12.731,17
ALICANTE 3.734,50 2727,27 2000 8.461,77
VALENCIA 4.024,25 2727,27 1050 2500 10.301,52
BARCELONA 7.050,49 2727,27 550 2000 12.327,76
TOLEDO 4.024,25 2727,27 1000 7.751,52
VALLADOLID 3.831,09 2727,27 1050 2000 9.608,36
MADRID 4.281,80 2727,27 1050 2500 10.559,07
ZARAGOZA 4.539,35 2727,27 550 1000 8.816,62
Asignación Total:
Act. Día de
CASA DE Necesidades Total
Cultural Melilla
MELILLA Aptdo. 5.a) concedido
Aptdo. 5.c) Aptdo. 5.b)
ALMERIA 1.000 € 1.000 € 15.969,65 17.969,65 €
MALAGA 1.000 € 1.000 € 18.045,17 20.045,17 €
GRANADA 1.000 € 1.000 € 13.377,04 15.377,04 €
SEVILLA 1.000 € 1.000 € 12.731,17 14.731,17 €
ALICANTE 1.000 € 1.000 € 8.461,77 10.461,77 €
VALENCIA 1.000 € 1.000 € 10.301,52 12.301,52 €
BARCELONA 1.000 € 1.000 € 12.327,76 14.327,76 €
TOLEDO 1.000 € 1.000 € 7.751,52 9.751,52 €
VALLADOLID 1.000 € 1.000 € 9.608,36 11.608,36 €
MADRID 1.000 € 1.000 € 10.559,07 12.559,07 €
ZARAGOZA 1.000 € 1.000 € 8.816,62 10.816,62 €

Conforme con el apartado 8 de las Bases que rigen en la presente Convocatoria y de

acuerdo con el artículo 45 b) de la Ley 39/2015, de 01 de octubre, procede notificar a los
interesados la presente propuesta de resolución provisional, mediante su publicación en
el BOME, concediéndoles un plazo de diez (10) días para hacer alegaciones y
advirtiéndoles que, de existir éstas, el órgano colegiado se pronunciará sobre las mismas
antes de formularse la propuesta definitiva.

El Secretario Técnico de Educación, Juventud y Deportes,
Joaquín M. Ledo Caballero


CONSEJERIA DE FOMENTO
Dirección General de la Vivienda y Urbanismo

475. EMPLAZAMIENTO Y REMISIÓN DE EXPEDIENTE EN PROCEDIMIENTO
ORDINARIO Nº 10/2019, SEGUIDO A INSTANCIAS POR D. ABDELKADER
MOHAMED ABDESLAM.
Expediente Administrativo: ACCIÓN SUSTITUTORIA PARA REPOSICIÓN DE LA

LEGALIDAD URBANÍSTICA EN CALLE RÍO TER Nº 1 / RÍO GUADALETE
Interesado: ABDELKADER MOHAMED HACH ABDESLAM
En el expediente referenciado, se ha interpuesto Recurso Contencioso Administrativo, dando

lugar al PROCEDIMIENTO ORDINARIO NU. 10/2019 en el desarrollo del cual ha recaído
Resolución del Juzgado Contencioso Administrativo nº 3 de Melilla, de fecha 26/04/2019 cuyo
contenido es el siguiente:
"Conforme a lo acordado en resolución de esta fecha dictada en el recurso

contenciosoadministrativo con los datos al margen, interpuesto por ABDELKADER MOHAMED
HACH ABDESLAM contra resolución de esa Administración de fecha 13 de abril de 2018 de la
Consejería de Fomento de la Ciudad Autónoma, de dictada en expediente de protección de
legalidad urbanística por obra sin licencia, y en cumplimiento de los dispuesto en los Arts. 48 de
la LJCA, siendo necesarios el/los expediente/s que motivaron la/las resolución/ones
impugnada/s, solicito a V.I.:
-Ordene la remisión a este órgano judicial de aquel/aquellos a que se refiere el acto impugnado,
en el plazo improrrogable de veinte días, o bien copia autentificada del mismo, debidamente
foliado, y en su caso, con los documentos e índices correspondientes, interesándole, de
conformidad con lo dispuesto en el Art. 49 de la LJCA, que la resolución administrativa que se
dicte a tal fin se notifique, en los cinco días siguientes a su adopción a cuantos aparezcan como
interesados en dicho expediente, emplazándoles para que puedan personarse como
demandados ante éste órgano judicial en el plazo de nueve días. La notificación se practicará
con arreglo a lo dispuesto en la Ley que regule el procedimiento administrativo común. Hechas
las notificaciones se incorporarán al expediente administrativo, y todo ello con el apercibimiento
expreso contenido en el art. 48.7 de la LJ, en el supuesto de que transcurra el plazo concedido
sin que haya sido remitido. El expediente administrativo con la implantación de la Justicia Digital
deberá llegar al Órgano Judicial de forma digitalizada a través del cargador de expedientes
administrativos (INSIDE), en el que se contendrá un índice detallado de los documentos
remitidos; en caso de no poder remitir el expediente a través del cargador, deberá remitirse en
soporte informático.
- De conformidad con lo dispuesto en el Art. 38 de la LJCA, deberá, al remitir el expediente

Administrativo, comunicar a éste órgano judicial si tiene conocimiento de la existencia de
otros recursos contencioso-administrativos en los que puedan concurrir los supuestos de
acumulación que previene el Capítulo III de la Ley Procesal.
- -Así mismo deberá comunicar a éste Órgano Judicial la autoridad o empleado
responsable de la remisión del expediente administrativo.
- -Se interesa la devolución de la copia que se adjunta, debidamente sellada y fechada
por la oficina de recepción."
Lo que se hace público para conocimiento general.

La Secretaria Técnica de Fomento,
Inmaculada Merchán Mesa


Servicio de Personal Docente e Investigador

476. RESOLUCIÓN DE FECHA 2 DE MAYO DE 2019, RELATIVA A
CONVOCATORIA DE CONCURSO PÚBLICO PARA LA ADJUDICACIÓN DE
CONTRATOS DE PROFESORES ASOCIADOS DE CIENCIAS DE LA SALUD PARA
EL CURSO 2019 /2020 EN EL CAMPUS DE MELILLA.
Resolución de 2 de mayo de 2019, de la Universidad de Granada, por la que se convoca concurso
público para la adjudicación de contratos de Profesores Asociados de Ciencias de la Salud para el
curso 2019/2020 en el Campus de Melilla.
Conforme a las normas contenidas en la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades,

modificada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril; Decreto Legislativo 1/2013, de 8 de enero, por el
que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Andaluza de Universidades; Estatutos de la Universidad de
Granada, aprobados por Decreto 231/2011, de 12 de julio, del Consejo de Gobierno de la Junta de
Andalucía; Real Decreto 898/85, de 30 de abril, sobre Régimen de Profesorado Universitario y posteriores
modificaciones del mismo; el Primer Convenio Colectivo del Personal Docente e Investigador con contrato
laboral de las Universidades Públicas de Andalucía, publicado en el BOJA de 9 de mayo de 2008; Real
Decreto 1558/86 de 28 de junio (modificado por Real Decreto 1652/1991 de 11 de octubre), y la Adenda de
fecha 15 de marzo de 2018 al Convenio de colaboración suscrito el 1 de septiembre de 2011 entre la
Universidad de Granada y el Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (INGESA), para la realización de
prácticas en Centros Sanitarios de Ceuta y Melilla, se convoca Concurso Público para la adjudicación de
contratos de Profesores Asociados de Ciencias de la Salud en el Campus de Melilla que figuran en el anexo
I de plazas de esta Resolución.
1. PLAZAS.
Las relacionadas como Anexo I adjunto.
2. CARACTERÍSTICAS Y REQUISITOS
2.1. Tipo de contrato: Laboral. Los Profesores Asociados de Ciencias de la Salud serán contratados, con
carácter temporal y con dedicación a tiempo parcial según se establece en el Real Decreto 1558/86, de 28
de junio (BOE nº 182, de 31 de julio).
2.2. Duración: Los contratos tendrán una duración de un curso académico, prorrogable sólo en el caso de
que se mantengan las necesidades docentes que determinaron la dotación de la plaza.
2.3. Edad: Haber cumplido 16 años y no superar la edad reglamentaria de jubilación.
2.4. Régimen de dedicación: Tiempo parcial 3 horas de docencia (teórica o prácticas no clínicas)
semanales y un número igual de horas de tutorías y asistencia a los alumnos, que se desarrollarán dentro
de la jornada laboral legalmente establecida para su actividad asistencial.
2.5. Titulación: Licenciado, Graduado Universitario, o Diplomado Universitario. Para la plaza
3/6M/PCS/1920, deberán de estar en posesión del título oficial de especialista que se corresponda con la
plaza convocada.
2.6. Requisitos específicos: Los concursantes deberán ser personal de plantilla, con plaza en propiedad
o no, y prestar servicios asistenciales en el Centro, Unidad y Servicio en el que se oferte la plaza.
Los contratos que se adjudiquen estarán vinculados a la correspondiente Área de Conocimiento y

Departamento de la Universidad de Granada, así como al Ámbito Asistencial correspondiente y al Servicio
y/o Unidad Asistencial descritos en el Anexo de plazas.
2.7. Funciones: Las funciones a realizar por los contratados y su régimen jurídico, en general, será el
contenido en el Real Decreto 1558/86 y en la legislación de aplicación al caso.
No podrán concurrir al presente concurso quienes hayan sido separados, mediante expediente disciplinario,
del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o se encuentren inhabilitados para el ejercicio
de las funciones públicas o padezcan enfermedad física o psíquica que sea incompatible con el desempeño
de las correspondientes funciones.
3. SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN
3.1. Quienes deseen tomar parte en el concurso formalizarán su solicitud a través del modelo de solicitud
que será facilitado en la página web de la Universidad de Granada serviciopdi.ugr.es. La presentación de
solicitudes se realizará en el Registro Central de esta Universidad (Edificio Hospital Real), en sus Registros
Auxiliares, o por cualquiera de los medios previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Las solicitudes que se

presenten a través de las oficinas de Correos deberán ir en sobre abierto, para ser fechadas y selladas por
el Servicio de Correos antes de ser certificadas.
3.2. El plazo de presentación de solicitudes será de siete días hábiles a partir del siguiente al de la
publicación esta resolución en el Boletín Oficial de Ciudad de Melilla.
3.3. A la solicitud se deberá acompañar para cada una de las plazas a las que se aspire, los siguientes
documentos, EN SOPORTE PAPEL:
a) Fotocopia de la titulación principal requerida o, en su defecto, fotocopia de la certificación supletoria

provisional al título que tendrá una validez de un año desde la fecha de emisión de dicha certificación
(Disposición final tercera del Real Decreto 22/2015, de 23 de enero). En el caso de titulaciones
extranjeras deberá acreditarse la correspondiente homologación o reconocimiento por el órgano
competente.
b) Para la plaza 3/6M/PCS/1920, fotocopia del título oficial de especialista o, en su defecto, fotocopia de
la certificación supletoria provisional al título que tendrá una validez de un año desde la fecha de
emisión de dicha certificación (Disposición final tercera del Real Decreto 22/2015, de 23 de enero).
c) Fotocopia del DNI o pasaporte.
d) Justificante de haber abonado en Bankia en la cuenta abierta a nombre de “Universidad de Granada.
Pruebas selectivas” c.c.c. ES05 20383505366400012738 la cantidad de 30 euros en concepto de
derechos. En ningún caso la realización del ingreso supondrá sustitución del trámite de presentación
en tiempo y forma de la solicitud.
Estarán exentas del pago de los precios públicos:
• Las personas con discapacidad igual o superior al 33 por 100, debiendo acompañar a la solicitud
certificado de tal condición.
• Las personas que figuren como demandantes de empleo durante el plazo, al menos, de un mes
anterior a la fecha de publicación de la presente convocatoria. Serán requisitos para el disfrute de
la exención que, en el plazo de que se trate, no hubieran rechazado oferta de empleo adecuado
ni se hubiesen negado a participar, salvo causa justificada, en acciones de promoción, formación
o reconversión profesional y que, asimismo, carezcan de rentas superiores en cómputo mensual
al Salario Mínimo Interprofesional.
La certificación relativa a la condición de demandante de empleo citada en el párrafo anterior se solicitará

en las correspondientes Oficinas de Empleo, debiendo figurar en ella todos y cada uno de los requisitos
citados en dicho párrafo.
En cuanto a la acreditación de las rentas, se realizará con una declaración jurada o promesa escrita del
solicitante, para lo que se podrá utilizar el modelo que se acompaña como Anexo II a esta convocatoria.
Ambos documentos, certificación y declaración, deberán acompañar a la solicitud.
• Las víctimas del terrorismo, sus cónyuges e hijos.

• Las familias numerosas, que tendrán derecho a una exención del 100 por 100 de la tasa los
miembros de familias de la categoría especial y a una bonificación del 50 por 100 los que fueran
de la categoría general. La condición de familia numerosa se acreditará mediante el
correspondiente título actualizado.
e) Certificación de ser personal de plantilla, con plaza en propiedad o no, y destino en el Ámbito Asistencial
y Servicio y/o Unidad Asistencial al que concurse.
f) Declaración responsable firmada por el/la aspirante en la que se indique que las fotocopias y copias
digitales de los justificantes documentales de los méritos alegados son fiel reflejo de los originales.
g) La no aportación de lo establecido en este apartado en el plazo de presentación de solicitudes o en el
de subsanación a que se refiere la base 4.2, determinará la exclusión automática del solicitante en este
procedimiento.
3.4. Los/as aspirantes deberán aportar obligatoriamente toda la documentación en SOPORTE CD/DVD y
POR DUPLICADO (2 CD/DVD). Los CD/DVD deben estar debidamente identificados con el nombre del o
la aspirante y el código de la plaza. Cada mérito debe acreditarse en un único archivo PDF que contendrá
uno o varios documentos; los nombres de los archivos no deben exceder 10 caracteres. Concretamente,
los/as aspirantes deberán aportar en soporte CD/DVD la siguiente documentación:
a) El Modelo de curriculum vitae debidamente cumplimentado en formato Word. (AL FINAL DEL
DOCUMENTO SE ENCUENTRAN LAS INSTRUCCIONES PARA ADJUNTAR LOS DOCUMENTOS
EN PDF).
b) Justificación documental en PDF de cada uno de los méritos alegados en el curriculum vitae, que
deberán ser justificados de acuerdo con las Instrucciones para la acreditación de méritos del currículum
vitae en los concursos de Profesor Asociado de Ciencias de la Salud de la Universidad de Granada; la
no acreditación de un mérito conforme a dichas instrucciones supondrá la no baremación del mérito.

Todos los archivos acreditativos de méritos deben enlazarse al apartado correspondiente del Modelo
normalizado de curriculum vitae.
Todos los documentos que no estén redactados en lengua castellana deberán acompañarse
necesariamente de la correspondiente traducción oficial si así es requerido por la Comisión de Evaluación.
Los/as aspirantes quedan vinculados/as a los datos que hayan hecho constar en sus solicitudes y curriculum
vitae. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes no se admitirá ninguna solicitud de modificación
salvo causa excepcional sobrevenida, justificada y discrecionalmente apreciada por la Comisión de
Evaluación.
Todos los requisitos, méritos y circunstancias alegados por los concursantes deberán poseerse a la fecha
de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
3.5. La Comisión de Evaluación no valorará aquellos méritos que siendo alegados en la solicitud no estén
debidamente justificados conforme a las Instrucciones para la acreditación de méritos del currículum vitae
en los concursos de Profesor Asociado de Ciencias de la Salud de la Universidad de Granada.
3.6. Serán motivos de exclusión, entre otros, la falta de firma de la solicitud por parte del o la interesada, no
poseer o no acreditar de forma suficiente la posesión de los requisitos exigidos para cada una de las plazas
convocadas, presentar la solicitud fuera del plazo establecido y la no aportación de lo establecido en
apartado 3.3 en el plazo de presentación de la solicitud.
Así mismo, será causa de exclusión el estar el/la interesado/a ocupando una plaza de igual categoría, área
de conocimiento, dedicación, perfil y campus.
4. LISTA DE ADMITIDOS
4.1 Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, el Rectorado de la Universidad de Granada dictará
Resolución por la que se apruebe la lista provisional de admitidos y excluidos, con indicación de las causas
de exclusión.
La citada resolución será publicada en la página web del Servicio de Personal Docente e Investigador,
sirviendo de notificación a los interesados. A partir de dicha fecha de publicación se contarán los plazos
(http://serviciopdi.ugr.es).
4.2. Contra la anterior Resolución, los interesados dispondrán de un plazo de 10 días hábiles, contados a
partir del siguiente al de su publicación, para poder subsanar los defectos en que hayan podido incurrir.
Dicha subsanación se realizará, independientemente de la vía utilizada para presentar la solicitud,
presentando un escrito en cualquiera de los registros oficiales, acompañando al mismo la documentación
correspondiente (EN SOPORTE PAPEL) a la base 3.3 de esta convocatoria
Cuando algún/a interesado/a, habiendo presentado la solicitud dentro de plazo, no acompañe los
documentos acreditativos de los méritos alegados especificados en el punto 3.4, dispondrá de ese mismo
plazo (diez días hábiles desde la publicación de la lista provisional de admitidos/as y excluidos/as) para la
presentación de dichos documentos acreditativos en los registro oficiales. Dicha documentación se
presentará obligatoriamente EN SOPORTE CD/DVD en los términos establecidos en la base 3.4 de esta
convocatoria.
La Resolución que apruebe definitivamente las listas de admitidos pondrá fin a la vía administrativa y, en
consecuencia, quienes estén legitimados para ello podrán formular recurso contencioso-administrativo en
el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente al de la publicación de la citada Resolución o
potestativamente recurso de reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que la dicte.
5. RESOLUCIÓN DEL CONCURSO

5.1. Las Comisiones encargadas de resolver estos concursos estarán constituidas, de acuerdo con lo
previsto en el artículo 126 de los Estatutos de la Universidad de Granada, por los siguientes miembros:
• El Vicerrector competente en materia de profesorado, o persona en quien delegue, que la presidirá.

• El Decano o Director del Centro donde principalmente vaya a impartir docencia el contratado o la
contratada, o persona en quien delegue.
• El Director del Departamento al que se adscriba la plaza, o persona en quien delegue.
• Tres profesoras o profesores doctores del ámbito del conocimiento con vinculación permanente a
la Universidad de Granada, a propuesta del departamento, y sus respectivos suplentes,
procurando una composición equilibrada entre mujeres y hombres.
• Un profesor o profesora doctor con vinculación permanente a la Universidad de Granada a
propuesta de la representación de las trabajadoras y los trabajadores, y su suplente.
La composición de cada Comisión será publicada en la página web del Servicio de Personal Docente e
Investigador de esta Universidad (http://serviciopdi.ugr.es)

5.2. La Comisión de Evaluación, una vez constituida, examinará el cumplimiento de los requisitos exigidos
en las presentes bases.
5.3. La Comisión valorará a los/as aspirantes de acuerdo con los Criterios generales de valoración de
méritos para la contratación de Profesores Asociados de Ciencias de la Salud en la Universidad de
Granada, aprobados en la sesión ordinaria del Consejo de Gobierno de 18 de diciembre de 2018. La
Comisión de Evaluación, una vez constituida y antes de acceder a los expedientes de los concursantes,
hará públicos en la página web del Servicio de Personal Docente e Investigador de la Universidad de
Granada el grado de afinidad de cada uno de los méritos con el área de conocimiento de la plaza.
La Comisión de Evaluación será competente para resolver las dudas que puedan surgir en relación con la
aplicación e interpretación del baremo, contando con el asesoramiento técnico de los órganos de la
Universidad de Granada competentes.
La Comisión podrá solicitar a los/as concursantes la aportación de documentación complementaria a la ya

presentada.
5.4. La Comisión resolverá el concurso y hará la correspondiente propuesta de contratación a favor del
concursante o de los concursantes (según sea una o más las plazas convocadas) mejor valorados. En todo
caso, hará público en la página web del Servicio de Personal Docente e Investigador de la Universidad el
resultado del mismo, especificando las puntuaciones parciales obtenidas en cada uno de los apartados
considerados en el baremo. La propuesta será elevada al Rectorado de la Universidad de Granada.
5.5. Todos los concursos podrán resolverse con la no adjudicación de la plaza/s, cuando a juicio de la
Comisión de evaluación los curriculum de los/as aspirantes no se ajusten al perfil o actividad docente o
asistencial de la plaza.
5.6. La comunicación del resultado del concurso a los/as aspirantes, seleccionados o no, se entenderá
practicada mediante la publicación de la propuesta efectuada por la Comisión de Evaluación en la página
web del Servicio de Personal de la Universidad de Granada. A tal fin los/as aspirantes deberán actuar con
la diligencia razonable para estar al corriente del desarrollo del concurso y de la publicación en la citada
página web del resultado del mismo, cuya fecha de publicación se hará constar en el mismo anuncio.
5.7. La lista de valoración de los concursantes efectuada por la Comisión de Evaluación podrá ser usada
por riguroso orden de puntuación para el caso de que fuese necesario realizar una contratación para
sustituir a un Profesor Asociado de Ciencias de la Salud, siempre que el perfil de la plaza se ajuste a las
necesidades docentes sobrevenidas. Dichas listas estarán activas durante el curso académico en el que se
convocan las plazas, y durante el siguiente curso académico completo, hasta el 30 de septiembre.
6. RECURSO DE ALZADA
6.1. Contra el acuerdo de la Comisión de Evaluación formulando la propuesta de provisión de la plaza, los
interesados podrán interponer recurso de alzada en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente a
su publicación en la página web del Servicio de Personal, ante el Rector de la Universidad de Granada que
resolverá una vez recabada la información necesaria.
6.2. Transcurridos tres meses desde la interposición del recurso de alzada sin que recaiga resolución, se
entenderá desestimado el recurso y quedará expedita la vía procedente.
6.3. La interposición del recurso no tendrá efectos suspensivos en la propuesta de provisión o formalización
del contrato, salvo que el Rectorado, mediante resolución expresa, aprecie que la ejecución del acto pudiera
causar perjuicios de imposible o difícil reparación, o, aprecie en la fundamentación de la impugnación la
existencia manifiesta de causa de nulidad de pleno derecho, A tal fin se formalizará el contrato laboral con
el/la aspirante propuesto/a, sin perjuicio de que la eventual estimación del recurso tanto en vía
administrativa como jurisdiccional, llevara consigo la extinción de la relación contractual inicialmente
propuesta, actuando como condición resolutoria de la misma.
7. FORMALIZACIÓN DE LOS CONTRATOS

7.1. Realizadas las propuestas, el Rectorado extenderá los correspondientes contratos previa presentación
por parte del/la candidata/a de la documentación que le sea requerida a tal efecto. Los/as interesados/as
tendrán un plazo máximo para ello de cinco días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de
la propuesta de provisión. En el caso de no presentarse el/la interesado/a en el referido plazo a la firma del
contrato, se entiende que renuncia a sus derechos, salvo casos de fuerza mayor, libremente apreciados
por el Rectorado.
7.2. La celebración o subsistencia del contrato se condiciona a la autorización de la compatibilidad con la
actividad que venga desempeñando o con aquellas otras públicas o privadas que pueda desempeñar
durante la vigencia del contrato.
7.3. En los casos de renuncia o cualquier otra causa que impida la contratación del/la aspirante
seleccionado/a, podrá formalizarse la incorporación con el7la siguiente más valorado, si la Comisión no
hubiese acordado que este/a candidato/a no se ajusta al perfil docente de la plaza o cuando no se adecue
a las exigencias académicas de la misma.
8. CUSTODIA DE DOCUMENTACIÓN
8.1 La documentación de los/as candidatos/as a plazas que no hayan sido objeto de recurso podrá ser
retirada del Vicerrectorado de Personal Docente e Investigador por los y las interesadas transcurridos dos
meses desde la publicación de la propuesta de provisión en la página web del Servicio de Personal Docente

e Investigador de la Universidad de Granada. A partir de ese momento dispondrán de un mes para retirar
su documentación; transcurrido dicho plazo sin haber solicitado dicha documentación se procederá a su
destrucción.
8.2 La documentación de los/as candidatos/as a las plazas que hayan sido objeto de recurso no podrá ser
retirada hasta la firmeza de la resolución recurrida. Estos/as pueden consultar si la plaza ha sido o no objeto
de recurso a través de un correo electrónico dirigido a vicepdi@ugr.es.
9. DISPOSICIÓN FINAL
9.1. El concurso y posterior contratación se regirá por las normas de la presente convocatoria, por la Ley
Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, modificada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de
abril; Real Decreto 898/1985 de 30 de abril, sobre Régimen de Profesorado Universitario y posteriores
modificaciones del mismo, en todo lo que no se oponga a la anterior Ley; Estatutos de la Universidad de
Granada, aprobados por Decreto 231/2011, de 12 de julio, del Consejo de Gobierno de la Junta de
Andalucía; Decreto Legislativo 1/2013, de 8 de enero por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley
Andaluza de Universidades, Convenio Colectivo del Personal Docente e Investigador Laboral de las
Universidades Públicas de Andalucía; los Criterios generales de valoración de méritos para la contratación
de Profesores Asociados de Ciencias de la Salud en la Universidad de Granada, aprobados en la sesión
ordinaria del Consejo de Gobierno de 18 de diciembre de 2018 y demás normas de carácter general que
resulten de aplicación.
9.2 La convocatoria, sus bases y cuantos actos se deriven de la misma y de las actuaciones de la Comisión
de Evaluación, podrán ser impugnados por los/as interesados/as en el plazo y en la forma establecidos por
la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas
(BOE nº 236, de 2 de octubre de 2015).
Granada, 2 de mayo de 2019

LA RECTORA

ANEXO I: PLAZAS DE PROFESORADO CONTRATADO
Número Dedicación Departamento Ámbito de conocimiento Docencia Nº plazas
1/6M/PCS/192 3+3 horas FISIOTERAPIA FISIOTERAPIA ACTIVIDAD DOCENTE: Prácticas clínica I y II. CATEGORÍA 1
0 ASISTENCIAL: Fisioterapeuta. CENTRO ASISTENCIAL:
Hospital Comarcal de Melilla (C/ Remonta, 2, 52005 Melilla).
UNIDAD: Servicio de Fisioterapia. ACTIVIDAD
ASISTENCIAL:
Propias de Fisioterapia.
2/6M/PCS/192 3+3 horas FISIOTERAPIA FISIOTERAPIA ACTIVIDAD DOCENTE: Prácticas clínicas I y II. CATEGORÍA 1
0 ASISTENCIAL: Fisioterapeuta. CENTRO ASISTENCIAL:
Atención Primaria (Centro de Salud Zona Central o Alfonso
XIII).
UNIDAD: Servicio de Fisioterapia. ACTIVIDAD
ASISTENCIAL:
3/6M/PCS/192 3+3 horas RADIOLOGÍA Y MEDICINA FÍSICA RADIOLOGÍA Y MEDICINA FÍSICA ACTIVIDAD DOCENTE: Radiología para fisioterapeutas. 1
Propias de Fisioterapia.
0 CATEGORÍA ASISTENCIAL: Facultativo Especialista de
Área.
CENTRO ASISTENCIAL: Hospital Comarcal de Melilla (C/
Remonta, 2, 52005 Melilla). ACTIVIDAD ASISTENCIAL: La
propia de la especialidad de Radiodiagnóstico.
ESPECIALIDAD:

JUZGADO DE 1ª INSTANCIA E INSTRUCCIÓN Nº 5
477. NOTIFICACIÓN DE SENTENCIA A D. MIMOUN ALLOUS, EN
PROCEDIMIENTO DE DIVORCIO CONTENCIOSO Nº 382 / 2018.
N.I.G: 52001 41 1 2018 0002277

F04 PIEZA DE MEDIDAS PROVISIONALES COETANEAS 0000382/2018
0001
Procedimiento origen: DCT DIVORCIO CONTENCIOSO 0000382/2018

Sobre DIVORCIO CONTENCIOSO
DEMANDANTE: D/ña. SOURAYA TAHIRI
Procurador/a Sr/a. ANA HEREDIA MARTINEZ
Abogado/a Sr/a. ALI HAMED MOHAMEDI
DEMANDADO D/ña. MIMOUN ALLOUS
EDICTO
D º. FRANCISCO DOMINGO HERNANDEZ, letrado de la Administración de Justicia de JDO.1ª.INST .E

INSTRUCCIÓN Nº5 de MELILLA,
HAGO SABER QUE EN EL PROCEDIMINETO DE REFERENCIA DE HA DICTADO LA SIGUIENTE

RESOLUCION:
AUTO
En La Ciudad Autónoma de Melilla, a 12 de Febrero de 2018
HECHOS
Primero.- La procuradora Dña. Ana Heredia Martínez, en nombre y representación de DÑA. SOURAYA
TAHIRI, promovió demanda de divorcio contra D..Mimoun Allous, y contra el MINISTERIO FISCAL, en la
que mediante primer otrosí digo formuló solicitud de medidas provisionales relacionadas con dicha
demanda, en la cual y tras alegar los hechos y fundamentos y derecho que estimaba aplicables al caso,
terminaba suplicando que se acordaran las siguientes:
- La atribución a la madre de la guarda y custodia de los hijos mejores del matrimonio, siendo
compartida la patria potestad entre ambos progenitores;
- Régimen de visitas en los términos establecidos en la demanda.
- Se decidiese que la contribución por parte del padre en concepto de pensión alimenticia de una
suma mensual de 200€ al mes para cada uno de los hijos en doce mensualidades,
incrementándolas a catorce mensualidades para el caso de que el padre perciba pagas extra, así
como la mitad de los gastos extraordinarios.
- La atribución a los menores y al progenitor con quien queden del ajuar familiar.
Segundo.- mediante decreto de fecha 15 de noviembre de 2018 se acordó formar pieza separada de
medias provisionales, señalándose comparecencia que finalmente tuvo lugar el dia 11 de febrero de 2019,
citándose al demandado por edictos al desconocerse el domicilio del mismo.
Tercero.- el día y hora señalados se celebró la mencionada comparecencia, personándose, la parte
demandante, asistida de su letrado y procurador, y el ministerio fiscal, no haciéndolo el demandado.
Por la parte del demandante se solicito como medio de prueba la documental aportada y el interrogatorio
de parte. El ministerio discal solicitó el interrogatorio de la demandante. De oficio de acordó la consulta de
las bases de datos de la TGSS y vida laboral de demandante y demandado.
Cuatro.- a continuación se dio traslado a las partes para conclusiones, donde el ministerio fiscal se adhirió
a las medidas solicitadas por la parte actora, quedando las presentes actuaciones pendientes para dictar la
resolución procedente.

PARTE DISPOSITIVA
Que estimando parcialmente la solicitud de medidas provisionales interesadas mediante primer otrosí en
escrito de demanda de divorcio contencioso formulada por la procuradora Dña. Ana Heredia Martínez, en
nombre y representación de DÑA. SOURAYA TAHIRI, contra D. MIMOUN ALLOUS, en rebeldía procesal,
y contra el ministerio fiscal, debo acordar y acuerdo, LA SEPARACION PROVISIONAL de los cónyuges
DÑA. SOURAYA TAHIRI y D. MIMOUN ALLOUS, cesando así la presunción de convivencia conyugal, con
revocación de cuantos poderes y consentimientos que se hubieran otorgado así como la adopción de las
siguientes medias en regulación de las consecuencias personales y patrimoniales derivadas de la
separación.
1. La atribución a DÑA. SOURAYA TAHIRI de la guarda y custodia de los hijos menores del matrimonio,
Mohamed Allous (30/01/2011), Hanan Allous (13/09/2001), y Samira Allous (21/02/2003), siendo
compartida la patria potestad entre ambos progenitores;
2. D.MIMOUN ALLOUS gozara del derecho a visitar a sus hijos menores de edad y tenerlos en su
compañía en los términos que de común acuerdo fijen ambos progenitores, y a la falta de cualquier
otro acuerdo al que pudieran llegar las partes, todos los sábados desde las 10:00 a las 14:00 horas, y
siempre que se le haya hecho saber a la misma con el al menos un día de anticipación su interés en
visitar a los menores. Queda prohibido que los menores salgan con el padre del territorio nacional sin
previa autorización judicial o consentimiento de la madre, cualquier ampliación de dicho régimen de
visitas requerirá acuerdo de las partes o demanda de medidas por parte del demandado.
3. D. MIMOUN ALLOUS deberá contribuir, en concepto de pensión alimenticia para los hijos menores
del matrimonio, con la suma global para los tres menores de TRESCIENTOS EUROS MENSUALES
(300€) en doce mensualidades, cantidad revisable anualmente conforme con la evolución que
experimente el I.P.C., que se ingresara en la cuenta corriendo que designe DÑA. SOURAYA TAHIRI
dentro de los primeros cinco días de cada mes, resultando exigible esta obligación desde la fecha
de interpretación de la demanda (29 de Octubre de 2018), así como la mitad de los fastos
extraordinarios de los hijos menores.
Por gastos extraordinarios se entiende los que no son fastos periódicos o previsibles, y que se presentan
de manera esporádica y, en principio, imprevisible, incluyéndose dentro de los mismo los odontológicos y
tratamientos bucodentales, incluidas las ortodoncias, prótesis, logopeda, psicólogo, fisioterapeuta y
rehabilitación con prescripción facultativa, óptica (todo ello en lo no cubierto por la seguridad social o seguro
médico privado), clases de apoyo escolar por deficiente rendimiento académico, no tiendo tal carácter los
de educación (matrículas o inscripciones), transporte, comedor, libros, vestido, ocio, actividades
extraescolares , excursiones, cursos de verano o campamentos, etc.
4. El ajuar domestico existente en el último domicilio familiar se atribuye a los menores y al cónyuge en
cuya compañía quedan.
Cada parte abonará las costas ocasiones a su instancia y las comunes por mitad.
Contra esta resolución no cabe recurso alguno, sin prejuicio de las decisionales que al respecto pudiesen
acordarse, con carácter definitivo, en la sentencia que ponga termino a los autos principales de separación.
Así lo acuerda, manda y firma Don Miguel García Gutiérrez, Magistrado- Juez titular del juzgado de Primera
Instancia e Instrucción número Cinco de los de Melilla. Doy fe.-
MODO DE IMPUGNACIÓN: no cabe recurso alguno

EL MAGISTRADO JUEZ EL LETRADO DE LA ADMINISTRACION DE JUSTICIA
En virtud de lo acordado en los autos de referencia y de conformidad con lo dispuesto en los artículos 156.4
y 164 de la L.E.C., así como lo previsto en el articulo 12 del Real Decreto 457/2.006, acuerdo NOTIFICAR
a MIMOUN ALLOUS.
En Melilla, a veinte de febrero de dos mil veinte.
EL/LA LETRADO DE LA ADMINISTRACION DE JUSTICIA,

N.I.G.: 52001 21 1 2018 0002277

F04 PIEZA DE MEDIAS PROVISIONALES COETANEAS 0000382/2018
0001
Procedimiento de origen: DCT DIVORCIO CONTENCIOSO 000382/2018

Sobre DIVORCIO CONTENCIOSO
DEMANDANTE D/ña. SOURAYA TAHIRI
Procurador/a Sr/a. ANA HEREDIA MARTINEZ
Abogado/a Sr/a. ALI MOHAMED MOHAMEDI
DEMANDADO D/ña. MIMOUN ALLOUS
DELIGENCIA DE ORDENACIÓN
Sr./a. Letrado de la Administración de Justicia

D./Dña. FRANCISCO DOMINGUEZ HERNANDEZ
En Melilla, a vente de febrero de dos mil diecinueve
Haciendo resultado negativas de las gestiones realizadas para conocer el domicilio o residencia
actual del demandado, procédase a la notificación de la resolución dictada en fecha 12.02.2019,
mediante la publicación en el BOME
MODO DE IMPUGNACIÓN: contra la presente resolución cabe interponer recurso de reposición

en el plazo de cinco días desde el siguiente al de su notificación, ante el letrado de la
administración de la justicia que la dicta. Debiendo expresar en el mismo la infracción en que la
resolución hubiera incurrido a juicio del recurrente (arts 451 y 452 LEC)
Así lo acuerdo y firmo. Doy fe.
EL/LA LETRADO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA

JUZGADO DE LO SOCIAL Nº 1
478. NOTIFICACIÓN A D. MOHAMED DEBDI SGHIR REPRESENTANTE LEGAL DE
MARRUECOS Y A LA MERCANTIL COSTA NORTE DE MARRUECOS, S.L., EN
IMPUGNACIÓN DE ACTOS DE LA ADMINISTRACIÓN 483/2017.
NIG: 52001 44 4 2017 0000509

Modelo: N81291
IAA IMPUGNACION DE ACTOS DE LA ADMINISTRACION 0000483 /2017

Sobre ORDINARIO
DEMANDANTE/S D/ña: representante legal MOHAMED DEBDI SGHIR en representación de

COSTA NORTE DE MARRUECOS SL
ABOGADO/A: ENRIQUE JAVIER DIEZ ARCAS
DEMANDADO/S D/ña: DELEGACION DEL GOBIERNO DE MELILLA

ABOGADO/A: ABOGADO DEL ESTADO
EDICTO
D. JAVIER SENISE HERNANDEZ, Letrado de la Administración de Justicia del Juzgado de lo Social nº 001
de MELILLA, HAGO SABER:
Que en el procedimiento IMPUGNACION DE ACTOS DE LA ADMINISTRACION 0000483/2017 de este

Juzgado de lo Social, seguido a instancia de COSTA NORTE DE MARRUECOS SLU, contra
DELEGACION DEL GOBIERNO DE MELILLA sobre PROCEDIMIENTO ORDINARIO, se ha dictado la
siguiente resolución:
“CÉDULA DE CITACIÓN
TRIBUNAL QUE ORDENA CITAR

JDO. DE LO SOCIAL N. 1.
ASUNTO EN QUE SE ACUERDA

IMPUGNACION DE ACTOS DE LA ADMINISTRACION 0000483/2017.
PERSONA A LA QUE SE CITA

Representante legal MOHAMED DEBDI SGHIR en representación de COSTA NORTE DE MARRUECOS
SL, como parte demandante.
OBJETO DE LA CITACIÓN
Asistir en esa condición al/a los actos/s de juicio, haciéndole saber que deberá acudir a tales actos con
las pruebas de que intente valerse , y, en el caso de que se admita la prueba de interrogatorio, solicitada
por la otra parte, deberá comparecer y contestar al interrogatorio o, en caso contrario, podrán considerase
reconocidos como ciertos en la sentencia, los hechos a que se refieren las preguntas, siempre que el
interrogado hubiere intervenido en ellos personalmente y su fijación como ciertos le resulte perjudicial en
todo o en parte.
Conforme dispone el artículo 91.3 de la LJS, el interrogatorio de las personas jurídicas se practicará con
quienes legalmente las representen y tengan facultades para responder a tal interrogatorio. Si el
representante en juicio no hubiera intervenido en los hechos deberá aportar a juicio a la persona conocedora
directa de los mismos. Con tal fin, la parte interesada podrá proponer la persona que deba someterse al
interrogatorio justificando debidamente la necesidad de tal interrogatorio personal.
LUGAR, DÍA Y HORA EN LA QUE DEBE COMPARECER

Deben comparecer el día 30/5/2019 a las 9.45 horas en la sala de vistas nº9, planta 7ª, torre norte, para la
celebración del acto de juicio.
PREVENCIONES LEGALES
1º.- Si el actor, citado en forma, no comparece ni alega justa causa que motive la suspensión del acto de
conciliación o del juicio, el/la Letrado de la Administración de Justicia en el primer caso y el/la Juez o Tribunal
en el segundo, le tendrán por desistido de su demanda. art. 83.2 y 3 de la LJS

2º.- Si no asiste personalmente al juicio y se hubiera solicitado y admitido la prueba de su interrogatorio, se

podrán considerar reconocidos como ciertos en la sentencia, los hechos sobre los que aquel verse y en los
que hubiera intervenido personalmente y su fijación como ciertos le resultare perjudicial en todo o en parte,
(art. 91.2 LJS).
3º.- Debe asistir al juicio con las pruebas de que intente valerse, (art. 82.3 LJS). Si precisara de alguna otra
prueba que requiriera la práctica de alguna diligencia por esta Oficina Judicial, deberá solicitarla con una
antelación de CINCO DÍAS a la fecha señalada para el acto del juicio, (art.90.3 LJS).
4º.- Debe comunicar a esta Oficina Judicial cualquier cambio de domicilio que se produzca durante la
sustanciación de este proceso, con los apercibimientos del art. 53.2 LJS (art.53.2 LJS/155.5 de la LEC). Y
en su cumplimiento: En el primer escrito o comparecencia ante el órgano judicial, las partes o interesados,
y en su caso los profesionales designados, señalarán un domicilio y datos completos para la práctica de
actos de comunicación.
El domicilio y los datos de localización facilitados con tal fin, surtirán plenos efectos y las notificaciones
en ellos intentadas sin efecto serán válidas hasta tanto no sean facilitados otros datos alternativos,
siendo carga procesal de las partes y de sus representantes mantenerlos actualizados. Asimismo
deberán comunicar los cambios relativos a su número de teléfono, fax, dirección electrónica o similares,
siempre que estos últimos estén siendo utilizados como instrumentos de comunicación con el tribunal.
5º.- También deberá comunicar, antes de su celebración, la existencia de alguna causa legal que justificara
la suspensión de los actos de conciliación y/o juicio a los que se le convoca, (arts.
83.1 y 2 LJS y 188 LEC).
6º.- Las partes podrán formalizar conciliación en evitación del proceso por medio de comparecencia ante la
oficina judicial, sin esperar a la fecha de señalamiento, así como someter la cuestión a los procedimientos
de mediación que pudieran estar constituidos de acuerdo con lo dispuesto en el art. 63 de esta ley, sin que
ello suponga la suspensión salvo que de común acuerdo lo soliciten ambas partes, justificando la sumisión
a la mediación y por el tiempo máximo establecido en el procedimiento correspondiente que no podrá
exceder de quince días.
7º.- El interrogatorio de las personas jurídicas privadas se practicará con quien legalmente las represente y
tenga facultades para responder a tal interrogatorio. Si el representante en juicio no hubiera intervenido en
los hechos deberá aportar a juicio a la persona conocedora directa de los mismos. Con tal fin la parte
interesada podrá proponer la persona que deba someterse al interrogatorio justificando debidamente la
necesidad de dicho interrogatorio personal.
La declaración de las personas que hayan actuado en los hechos litigiosos en nombre del empresario,
cuando sea persona jurídica privada, bajo la responsabilidad de éste, como administradores, gerentes o
directivos, solamente podrá acordarse dentro del interrogatorio de la parte por cuya cuenta hubieran
actuado y en calidad de conocedores personales de los hechos, en sustitución o como complemento del
interrogatorio del representante legal, salvo que, en función de la naturaleza de su intervención en los
hechos y posición dentro de la estructura empresarial, por no prestar ya servicios en la empresa o para
evitar indefensión, el Juez o Tribunal acuerde su declaración como testigos.
La difusión del texto de esta resolución a partes no interesadas en el proceso en el que ha sido dictada sólo
podrá llevarse a cabo previa disociación de los datos de carácter personal que los mismos contuvieran y
con pleno respeto al derecho a la intimidad, a los derechos de las personas que requieran un especial deber
de tutelar o a la garantía del anonimato de las víctimas o perjuicio, cuando proceda.
Los datos personales incluidos en esta resolución no podrán ser cedidos, ni comunicados con fines
contrarios a las leyes.
En MELILLA, a tres de mayo de dos mil diecinueve.

EL LETRADO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA
Representante legal MOHAMED DEBDI SGHIR en representación de COSTA

NORTE DE MARRUECOS SL
POLIGONO SEPES C/ FICUS NAVE nº 19 52006 - MELILLA ()
Polígono Industrial El Tarajal II nave 16 – Ceuta”
Y para que sirva de NOTIFICACIÓN EN LEGAL FORMA al Representante Legal de Marruecos y a la

Mercantil COSTA NORTE DE MARRUECOS S.L.U. , en ignorado paradero, expido el presente para su
inserción en el Boletín Oficial de MELILLA.
Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harán fijando copia de la resolución o de
la cédula en el tablón de anuncios de la Oficina judicial, salvo el supuesto de la comunicación de las
resoluciones que deban revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.
En MELILLA, a tres de mayo de dos mil diecinueve.

EL/LA LETRADO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA


Ciudad Autonoma de Melilla: Año XCIII - Viernes 10 de Mayo de 2019-Número 5650

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Ciudad Autonoma de Melilla: Año XCIII - Viernes 10 de Mayo de 2019-Número 5650

Cargado por

Información del documento

Título original

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Ciudad Autonoma de Melilla: Año XCIII - Viernes 10 de Mayo de 2019-Número 5650

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Año XCIII –Viernes 10 de mayo de 2019- Número 5650

CONSEJERIA DE PRESIDENCIA Y SALUD PUBLICA

CONSEJERIA DE PRESIDENCIA Y SALUD PÚBLICA

CONSEJERIA DE ECONOMIA, EMPLEO Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

CONSEJERIA DE ECONOMIA, EMPLEO Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

BOLETÍN: BOME-S-2019-5650 PÁGINA: BOME-P-2019-1588

CONSEJERIA DE EDUCACION, JUVENTUD Y DEPORTES

CONSEJERIA DE EDUCACIÓN, JUVENTUD Y DEPORTES

CONSEJERIA DE EDUCACIÓN, JUVENTUD Y DEPORTES

BOLETÍN: BOME-B-2018-5650 PÁGINA: BOME-P-2018-1589

CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA

ELECCIONES AL PARLAMENTO EUROPEO

Corrección de errores al Decreto de Presidencia nº 150 de fecha 11 de abril de 2019,

Lo que le traslado para su publicación.

Melilla 7 de mayo de 2019,

BOLETÍN: BOME-B-2019-5650 ARTÍCULO: BOME-A-2019-458 PÁGINA: BOME-P-2019-1590

CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA

Dirección General de la Sociedad de la Información

PROPUESTA DE RESOLUCIÓN DEFINITIVA DE LA CONVOCATORIA DE AYUDAS

I.- Mediante Acuerdo del Consejo de Gobierno de 7 de diciembre de 2018, se procede a la

EXPEDIENTE DNI ESTADO

De acuerdo con lo anteriormente expuesto, y siendo, en virtud del apartado 10 de la Convocatoria

1º) La RELACIÓN DEFINITIVA de solicitudes para las que se procede a la CONCESIÓN de

Expediente DNI Importe

2º) La RELACIÓN DEFINITIVA de solicitudes para las que se procede a la DENEGACIÓN de

BOLETÍN: BOME-B-2019-5650 ARTÍCULO: BOME-A-2019-459 PÁGINA: BOME-P-2019-1591

Expediente DNI Motivo Denegación

Melilla 9 de mayo de 2019,

BOLETÍN: BOME-B-2019-5650 ARTÍCULO: BOME-A-2019-459 PÁGINA: BOME-P-2019-1592

CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA

CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LA CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA Y SALUD PÚBLICA DE

En Melilla, a 8 de Mayo de 2019

Primero.- Que el artículo 16 de la Constitución Española en su apartado 1 preceptúa: “Se garantiza la

BOLETÍN: BOME-B-2019-5650 ARTÍCULO: BOME-A-2019-460 PÁGINA: BOME-P-2019-1593

BOLETÍN: BOME-B-2019-5650 ARTÍCULO: BOME-A-2019-460 PÁGINA: BOME-P-2019-1594

QUINTA.- Actividades a subvencionar.

SEXTA.- Obligaciones de la Comunidad Israelita de Melilla.

a) Cumplir el objetivo y realizar las actividades que fundamentan la concesión de la subvención.

Igualmente, en cumplimiento de lo establecido en el artículo 7 de la Ley 7/2012, de 29 de octubre, y en las

Asimismo, según determina el artículo 31.3 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de

BOLETÍN: BOME-B-2019-5650 ARTÍCULO: BOME-A-2019-460 PÁGINA: BOME-P-2019-1595

SÉPTIMA.- Obligaciones de la Consejería de Presidencia y Salud Pública

• La Consejería de Presidencia y Salud Pública se compromete a abonar a la Comunidad Israelita

OCTAVA.-. Plazo y Forma de pago

Su presentación se realizará en el Registro General de la Ciudad Autónoma de Melilla o en las Oficinas de

– Copia del Contrato Laboral.

UNDÉCIMA.- Comisión de Seguimiento.-

BOLETÍN: BOME-B-2019-5650 ARTÍCULO: BOME-A-2019-460 PÁGINA: BOME-P-2019-1596

La Comisión Paritaria tendrá las siguientes funciones:

• El seguimiento del presente Convenio.

BOLETÍN: BOME-B-2019-5650 ARTÍCULO: BOME-A-2019-460 PÁGINA: BOME-P-2019-1597

CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA

Dirección General de Función Pública

De conformidad con lo dispuesto en las “Bases de la convocatoria para la constitución de Bolsa

Melilla 8 de mayo de 2019,

BOLETÍN: BOME-B-2019-5650 ARTÍCULO: BOME-A-2019-461 PÁGINA: BOME-P-2019-1598

CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA

Dirección General de Función Pública

La admisión y exclusión definitiva de los siguientes aspirantes: