Empresa Nacional

Empresas
Multinacionales
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Empresas Multinacionales
Alumna: Yessica Yesenia Tamayo Villalobos

Docente: Lic. Lizet Rivera Colin
Tema: Empresas Multinacionales
Materia: Gestión De Marketing Internacional
Carrera: Lic. En Administración De Empresas.
Grado: 6to. Cuatrimestre.
Turno: Matutino/Sábado
Sede: Huixtla
0.1111.000
gmail.com
Yessica Tamayo Villalobos Página 1 0

ÍNDICE
ÍNDICE.............................................................................................................................................................. 2
INTRODUCCIÓN ............................................................................................................................................... 3
TEORÍA DE LAS EMPRESAS MULTINACIONALES .............................................................................................. 4
EMPRESA MULTINACIONAL ............................................................................................................................ 5
CARACTERÍSTICAS DE UNA EMPRESA MULTINACIONAL ................................................................................. 6
DIFERENCIA ENTRE MULTINACIONAL Y TRANSNACIONAL ............................................................................. 6
EJEMPLOS DE EMPRESAS MULTINACIONALES ................................................................................................ 7
LAS 10 COMPAÑIAS MUNDIAL QUE CONTROLAN EL CONSUMO ................................................................... 7
LA OMC............................................................................................................................................................ 9
Secretaría de la OMC................................................................................................................................. 10
Presupuesto .............................................................................................................................................. 10
La OMC y otras organizaciones ................................................................................................................. 10
¿QUÉ ES LA OMS? ......................................................................................................................................... 11
Función de la OMS en la salud pública.......................................................................................................... 11
ÁMBITOS EN LOS QUE TRABAJAMOS............................................................................................................ 12
Sistemas de salud ...................................................................................................................................... 12
Enfermedades no transmisibles ................................................................................................................ 12
PROMOCIÓN DE LA SALUD A LO LARGO DEL CICLO DE VIDA ....................................................................... 13
Enfermedades infecciosas ......................................................................................................................... 13
Prevención, vigilancia y respuesta ............................................................................................................ 13
Servicios institucionales ............................................................................................................................ 13
MACROECONOMÍA ....................................................................................................................................... 14
¿PARA QUÉ SIRVE LA MACROECONOMÍA? ............................................................................................... 14
DIFERENCIA ENTRE MACROECONOMÍA Y MICROECONOMÍA .................................................................. 15
Segmentos de la macroeconomía ............................................................................................................. 15
CONCLUSIONES ............................................................................................................................................. 17
BIBLIOGRAFÍA ................................................................................................................................................ 19
Yessica Tamayo Villalobos Página 2

INTRODUCCIÓN
El actual proceso de globalización económica no se entiende sin la apertura comercial,

las innovaciones tecnológicas y sobre todo sin la liberalización de las regulaciones
nacionales sobre inversión extranjera que se ha hecho en los últimos años. Como parte
de estos avances, las EMN han desempeñado un papel fundamental en la expansión de
la integración económica internacional, no sólo por el volumen que generan y los flujos
financieros que producen, sino también porque han contribuido a modificar los patrones
comerciales de un comercio interindustrial hacia uno intraindustrial.
Las empresas multinacionales han sido conceptualizadas de diferente manera; algunos

autores se refieren a ellas como empresas globales, internacionales o trasnacionales
(ETN). Sin embargo, Hisrt y Thomposn (1996) sugieren que estas empresas aún no son
lo suficientemente globales en su funcionamiento y operación como para ser
verdaderamente trasnacionales; por lo tanto, a lo largo de este trabajo nos referiremos a
ellas como empresas multinacionales.
Es posible encontrar varias definiciones de lo que es una EMN; por ejemplo, Willetts
(2001: 362) la define como "una compañía con base en un país, la cual tiene filiales que
mantienen tratos comerciales con una sociedado gobierno en otro país". Durán (2001:
95) considera que una EMN es aquella "que posee (coordina y controla) filiales en uno o
más países extranjeros". Evans y Newnham (1998) proponen que la EMN es una
organización creadora de ganancias que controla bienes al menos en dos países. Para
Gilpin (2001: 278) es una "compañía de una nacionalidad en particular, la cual es
propietaria de forma parcial o total de filiales dentro de otra economía nacional".2 Como
podemos observar, en las definiciones anteriores hay un común denominador, que es el
control de una actividad empresarial en el exterior y presencia en al menos dos países,
que pueden ser identificados como el país de origen (home state), que es aquel al que
pertenece la empresa, y el país de acogida (host state), que es aquel en que la empresa
es dueña de bienes o tiene filiales.
No obstante, su presencia y efectos en las economías nacionales son también punto de

partida de críticas, como por ejemplo que las EMN empobrecen al país receptor y
explotan a los trabajadores nacionales. otro aspecto que se reprocha es que son más
poderosas que los países pequeños y que dañan la soberanía nacional.
En la actualidad las EMN, sea cual sea el sector económico en el que se desarrollen,
son responsables de dos tercios de las exportaciones mundiales de bienes y servicios y
representan cerca de 10% de todas las ventas locales mundiales (De la Dehesa, 2004),
lo que refleja que son agentes no gubernamentales muy importantes en la expansión de
la actividad económica mundial. Sin embargo, hay diferentes interpretaciones teóricas

sobre las motivaciones de inversión de las EMN. A continuación analizaremos algunas

de las más importantes.
TEORÍA DE LAS EMPRESAS MULTINACIONALES
La empresa multinacional es un fenómeno complejo desde un punto de vista conceptual,

que ha sido analizado desde diferentes perspectivas. Esto ha producido una extensa
literatura sobre el tema, que sin duda enriquece el debate científico. Sin embargo, un
buen punto de partida es el expuesto por Gilpin (2001), quien en términos generales
propone que este fenómeno puede ser abordado desde el punto de vista neoclásico,
pasando por la interpretación empresarial, hasta la propuesta de la economía política.
Factores macroeconómicos. Reflejan la estabilidad, competitividad y confiabilidad del

país, la región o microrregión para emprender negocios. Para ello, las EMN toman como
medidas la tasa de crecimiento, la inflación actual e histórica, el producto interno bruto
(PIB), la relación ahorro-inversión, el saldo en la cuenta corriente como proporción del
PIB, el tipo de cambio, la deuda externa, el dinamismo del comercio exterior y el índice
de riesgo país, entre otros factores.
Mercado interno. El potencial del mercado en términos de demanda es un elemento que

las EMN toman en cuenta al momento de decidir su ingreso en un determinado país o
región. En este sentido, los factores que se analizan son el tamaño de la población, la
proximidad geográfica con otros mercados externos, el PIB percápita, el crecimiento de
la población, la distribución de la riqueza, la facilidad de realizar negocio, el ahorro y el
potencial de consumo. Además se toman en cuenta las industrias conexas o de apoyo,
así como la estrategia, estructura y rivalidad de las empresas ya consolidadas en el
mercado.
Factores de producción. Un tercer elemento que toma en cuenta la IED al momento de

localizar un nuevo mercado es la calidad de los factores de producción del país o la
región de acogida. Entre estos factores se encuentra la calidad de la mano de obra, la
disponibilidad de capital y el grado de desarrollo de la infraestructura. Referente a la
mano de obra, ésta es de gran importancia para la EMN dependiendo de la complejidad
de la cadena de valor del producto o servicio que se preste, por lo que puede ser una
mano de obra ya sea altamente calificada o bien con menos preparación. Asimismo, las
EMN prefieren instalarse en regiones donde haya una amplia disponibilidad de capital
que se traduce en créditos para proyectos productivos, bajos requisitos y garantías para
acceder a ellos y bajas tasas de interés, entre otros.
Por su parte, la infraestructura en la región es un factor que puede facilitar o, en su

defecto, dificultar las actividades de esas empresas, por lo que el grado de desarrollo de
aquélla puede ser fundamental para la instalación de las IED. Por lo tanto, es posible
afirmar que las EMN basan su inclusión en un mercado en los principios de la teoría de
localización, la cual plantea que las decisiones de una EMN en lo concerniente a dónde
producir estará determinada por los recursos necesitados (Krugman y Obstfeld, 1999).
Políticas públicas. La mayoría de las autoridades competentes en los diferentes niveles

de gobierno instrumentan políticas públicas destinadas a atraer y promover la IED, como
la disminución de impuestos, la disponibilidad de asentamientos, el número de parques
industriales, etcétera.
Estabilidad institucional. Dentro de este factor se encuentra la eficiencia gubernamental

en cuanto a los servicios públicos ofrecidos, el nivel y la calidad del aparato burocrático y
de corrupción del país, la entidad federativa o el municipio. Además, se incluye en este
apartado el grado de seguridad jurídica que puedan ofrecer los diferentes niveles de
gobierno a las multinacionales, ya sea en estabilidad política, laboral, respeto a los
derechos de propiedad y, en general, un efectivo Estado de derecho. sin embargo,
¿cuáles son los principales efectos de las EMN en el país de acogida? A continuación
analizaremos las principales consecuencias de ese tipo de empresa en el país huésped.
EMPRESA MULTINACIONAL
Las empresas multinacionales son aquellas que operan en más de un país. Son fruto de
la globalización económica y suelen repartir las actividades de su cadena productiva,
como la fabricación o la administración, en diferentes puntos del mundo. Además, sus
clientes son globales: desde ciudadanos de distintos países hasta Gobiernos u otras
empresas. Las multinacionales cuentan con varias sucursales en el planeta, pero
centralizan la dirección en una única sede, normalmente ubicada en el país de origen.
No deben confundirse con las empresas transnacionales, que tienen varias sedes
descentralizadas y relativamente autónomas en diferentes países.
En otras palabras, una empresa multinacional posee oficinas y/o fábricas en distintos
países. De esa forma, ofrece sus productos y/o servicios en más de un mercado distinto
al de la matriz.
También puede ocurrir, aunque no suele ser lo habitual en una empresa que vende
alrededor del mundo, que esté en una sola nación pero venda o comercie con varios
países de manera recurrente y efectiva.
l origen de las empresas multinacionales se remonta siglos atrás. Con el progresivo

crecimiento de los mercados gracias a la mejora del transporte, nacieron corporaciones
como las compañías de Indias británica, neerlandesa o sueca en torno al siglo XVII.
Estas compañías gestionaban los intercambios comerciales entre las potencias
coloniales europeas y sus territorios de ultramar. Las multinacionales como se conocen

hoy nacieron a finales del siglo XIX, cuando muchas empresas abarataron costes
externalizando sus operaciones en países con menos trabas económicas, o con
materias primas y mano de obra más baratas. Ahora existen todo tipo de
multinacionales: desde fabricantes de productos tecnológicos, alimentación o ropa, hasta
bancos y compañías informáticas o energéticas.
Las empresas multinacionales se caracterizan por su alto nivel de ingresos —en

ocasiones superior al producto interior bruto de muchos Estados—, su presencia
administrativa predominante en países desarrollados y su capacidad de influencia, que
se extiende más allá de lo económico. Mueven en torno a dos tercios del comercio
mundial y son capaces de influir en decisiones políticas, crear tendencias sociales y
moldear los ideales de la población mundial según sus propios intereses. Otro rasgo
característico de las multinacionales son sus mecanismos de crecimiento, basados en
fusiones y adquisiciones de otras empresas.
CARACTERÍSTICAS DE UNA EMPRESA MULTINACIONAL
Las principales características de una empresa multinacional son:
Algunas de estas compañías tienen ingresos superiores a las Producto Interno Bruto
(PIB) de ciertos países pequeños. Así, se convierten en entidades con mucha influencia.
Incluso, pueden cambiar hábitos de consumo en los mercados a donde llegan. Esto se
logra a través de grandes campañas de marketing.
Usualmente sus oficinas centrales se encuentran en países desarrollados. No obstante,

expanden sus operaciones a todo tipo de economías.
Una de sus formas habituales de crecimiento es a través de procesos de fusión y

adquisición. Sin embargo, también pueden expandirse de otras maneras.
Tienen una visión global en sus negocios, es decir, su mercado es el mundo. Así, es
posible que busquen adaptar su oferta de acuerdo al país al que lleguen.
Pueden establecer su matriz en un país con ventajas tributarias, es decir, donde se

cobren menos impuestos. Además, como estrategia, tienen la alternativa de crear
centros de producción en lugares donde la mano de obra sea menos costosa.
DIFERENCIA ENTRE MULTINACIONAL Y TRANSNACIONAL
La principal diferencia entre una empresa multinacional y una transnacional es que este
última crea ‗clones‘ de sí misma en varios países. Así, cada sede se rige por las normas
locales, por lo que la gestión se descentraliza. Un ejemplo son los bancos que se
administran de manera independiente en cada nación donde tienen presencia. Es decir,

funcionan como si fueran compañías distintas.
En cambio, una empresa multinacional dirige sus operaciones desde una sede central,
invirtiendo en otros países. Sin embargo, no crea nuevas sociedades en el extranjero.
Sus procesos de producción se realizan en otras naciones, pero no se descentraliza su
administración. Por ejemplo, tenemos a la japonesa Toyota que posee fábricas en
distintas zonas del globo.
EJEMPLOS DE EMPRESAS MULTINACIONALES
Algunos ejemplos de empresas

multinacionales son:
Adidas: Compañía alemana que inició

en 1949. Se dedica a la fabricación de
calzado, ropa y otros productos
vinculados al deporte. Aunque nació en
Europa, hoy tiene sedes en todo el
mundo, empleando a más de 57 mil
personas.
Honda: Empresa automotriz fundada

por Soichiro Honda y su socio Takeo
Fujisawa en 1948 en Japón. Sin
embargo, hoy tiene presencia también
en China, América, Medio Oriente,
Oceanía, Europa y África.
Burger King: Cadena de comida

rápida estadounidense de gran escala
global. Así, se organiza en tres
divisiones: Oriente Medio, Europa y
África(1), Asia Pacífico(2), y América
Latina y el Caribe(3).
LAS 10 COMPAÑIAS MUNDIAL QUE CONTROLAN EL

CONSUMO
No sé si eras conocedor de este curioso dato, pero el consumo mundial está dominado
por 10 grupos empresariales. Estas corporaciones controlan la mayoría de las grandes
marcas de alimentación, productos para los animales, productos domésticos y de

cosmética que consumimos asiduamente en la actualidad. En este listado podemos
encontrar empresas como Nestlé, PepsiCo, Coca-Cola, Unilever o Danone, compañías
que ingresan miles de millones de dólares cada año. Interesante la infografía realizada
por Oxfam, que en un intento de generar conciencias positivas en relación a los
derechos de los trabajadores o al respeto al medio ambiente en estas compañías,
demuestra la interconexión entre las marcas para que los consumidores conozcan
realmente a quién están comprando sus productos.
Estas son las 10 compañías ordenadas por mayor volumen de ingresos:
1. Nestlé (Suiza). Ingresos en 2015: 87.000 millones de dólares
La corporación suiza incluye empresas que producen chocolates, lácteos, comida para
mascotas y agua embotellada. Nescafé, Nesquik, Maggi, KitKat, Garnier y Purina son
algunas de sus marcas más famosas.
2. PepsiCo (Nueva York). Ingresos en 2015: 63.000 millones de dólares
Esta multinacional está especializada en la producción de bebidas y aperitivos. Entre sus

marcas más populares destacan Pepsi, Mirinda, Doritos, Lay´s o Cheetos.
3. Unilever (Londres y Róterdam). Ingresos en 2015: 59.100 millones de dólares
La multinacional británico-neerlandesa se dedica a la producción de alimentos como

Knorr o Ben&Jerry‘s y de productos de higiene personal como Dove, Rexona o Axe.
4. Coca-Cola (Atlanta. EEUU). Ingresos en 2015: 44.300 millones de dólares
Este gigante de las bebidas refrescantes produce un gran número de marcas

universalmente conocidas como Coca-Cola, Sprite, Fanta o Nestea.
5. Mars (McLean, Virginia. EEUU). Ingresos en 2015: 33.000 millones de dólares
Este holding de empresas produce un gran número de marcas de confitería y de

productos para mascotas. Entre ellas están Mars, Snickers, Twix, Bounty, M&M´s, Uncle
Ben‘s, Orbit, Pedigree o Whiskas.
6. Mondelez (Deerfield, Illinois. EEUU). Ingresos en 2015: 29.600 millones de dólares
Esta firma se dedica principalmente a la producción de confitería, alimentos y bebidas.

Sus marcas más famosas son Oreo, Milka, Trident, Halls, Cadbury y Toblerone.
7. Danone (París). Ingresos en 2015: 24.900 millones de dólares

Esta multinacional francesa es una de los mayores productores de alimentos infantiles,

productos lácteos y agua embotellada. Comercializa marcas como los yogures Danone,
Activia, Actimel o el agua mineral Evian.
8. General Mills (Golden Valley, Minnesota. EEUU). Ingresos en 2015: 17.600 millones
de dólares.
Esta corporación empresarial incluye varias empresas que producen yogures, helados o
masas congeladas. Sus marcas más populares, entre otras, son Cheerios, Golden
Grahams, Yoplait, Häagen-Dazs y Old El Paso.
9. Associated British Foods (Londres). Ingresos en 2015: 16.600 millones de dólares
La compañía se dedica a la producción de azúcar, levaduras de cerveza y diversos

ingredientes alimentarios. Entre sus marcas destacan Dorset Cereals y los tés Twinings.
También controla la cadena de tiendas de ropa y complementos Primark.
10. Kellogg’s (Battle Creek, Míchigan. EEUU). Ingresos en 2015: 13.500 millones de
dólares.
Es la multinacional líder en producción de los productos para el desayuno, como

cereales y galletas, ahora también ha entrado en el mercado de los aperitivos. Entre sus
marcas más conocidas se encuentran Corn Flakes, All-Bran o Pringles, adquirida en
2012.
Son cifras que asustan pero seguro que a partir de ahora, cuando nos acerquemos al
supermercado, tendremos un conocimiento más amplio y solidario de los productos que
van llenando nuestra cesta de la compra. Consuma con sumo conocimiento.
LA OMC
La Organización Mundial del Comercio (OMC) es la única organización internacional que

se ocupa de las normas que rigen el comercio entre los países. Los pilares sobre los que
descansa son los Acuerdos de la OMC, que han sido negociados y firmados por la
mayoría de los países que participan en el comercio mundial y ratificados por sus
respectivos Parlamentos. El objetivo es garantizar que los intercambios comerciales se
realicen de la forma más fluida, previsible y libre posible.
Quiénes somos
La OMC tiene diversas funciones: administra un sistema mundial de normas
comerciales, funciona como foro para la negociación de acuerdos comerciales, se ocupa
de la solución de las diferencias comerciales entre sus Miembros y atiende a las

necesidades de los países en desarrollo.
Qué hacemos
Todas las decisiones importantes son adoptadas por los gobiernos de los Miembros de
la OMC: ya sea por sus Ministros (que suelen reunirse al menos una vez cada dos
años), o por sus embajadores y delegados (que se reúnen regularmente en Ginebra).
Lo que propugnamos
Una serie de principios simples y fundamentales constituyen la base del sistema
multilateral de comercio.
Composición
 Miembros y observadores
La OMC cuenta con más de 160 Miembros, que representan el 98% del
comercio mundial. Más de 20 países están interesados en adherirse a la OMC.
 Adhesiones
Para poder adherirse a la OMC, un gobierno tiene que poner sus políticas
económicas y comerciales en consonancia con las normas de la Organización
y negociar sus condiciones de entrada con los Miembros de la OMC.
Secretaría de la OMC
La OMC cuenta con una plantilla de unos 650 funcionarios incluidos en el presupuesto
ordinario.
Presupuesto
La OMC obtiene la mayoría de los ingresos para su presupuesto anual de las

contribuciones señaladas a sus Miembros. Las contribuciones se establecen con arreglo
a una fórmula basada en su participación en el comercio internacional.
La OMC y otras organizaciones
La OMC colabora con varias otras organizaciones gubernamentales internacionales bajo

la enseña de la ―coherencia‖, término acuñado en la ―Decisión sobre el logro de una
mayor coherencia en la formulación de la política económica a nivel mundial‖, que los
Ministros acordaron en Marrakech en abril de 1994. Ahora bien, la coherencia en la
formulación de políticas económicas a nivel mundial va mucho más allá de los acuerdos
de cooperación formales y específicos de la OMC con el FMI y el Banco Mundial. En
efecto, es un hecho reconocido que el sistema de la OMC no es más que una parte de
un conjunto mucho más amplio de derechos y obligaciones internacionales que vinculan
a los Miembros de la OMC. La OMC mantiene amplias relaciones institucionales con
otras organizaciones internacionales; son unas 140 las organizaciones internacionales

que gozan de la condición de observador en órganos de la OMC. La OMC también

participa en calidad de observador en los trabajos de varias organizaciones
internacionales. En conjunto, la Secretaría de la OMC mantiene relaciones de trabajo
con casi 200 organizaciones internacionales en actividades relacionadas con las
estadísticas, la investigación, la normalización y las actividades de asistencia técnica y
formación. Aunque el alcance de esa cooperación varía, la coordinación y la coherencia
entre los trabajos de la OMC y los de otras organizaciones internacionales siguen
evolucionando para ayudar a los Miembros en la aplicación de sus políticas económicas.
¿QUÉ ES LA OMS?
La OMS es el organismo de las Naciones Unidas (ONU) especializado en gestionar

políticas de prevención, promoción e intervención en salud a nivel mundial. La primera
reunión de la OMS tuvo lugar en Ginebra en 1948.
Los 196 Estados Miembros de la OMS gobiernan la Organización por medio de la

Asamblea Mundial de la Salud. La Asamblea está compuesta por representantes de
todos los Estados Miembros de la OMS. En 2009, la institución fue galardonada con el
Premio Príncipe de Asturias de Cooperación Internacional.
Entre otras actividades, la OMS lleva a cabo la Clasificación Internacional de

enfermedades y mantiene al día una lista modelo de los medicamentos esenciales que
los sistemas de salud de todos los países deberían hacer que estuviesen disponibles a
precios abordables para la población en general.
También se encarga de tomar medidas para detener una epidemia y medidas sanitarias
sobre los viajes internacionales (como la vacunación). La OMS considera que los
trasplantes de sangre y de órganos sin regulación no son beneficiosos. Por otro lado,
ofrece asistencia a los países menos avanzados: vacunación, agua potable, eliminación
de residuos, protección maternal y erradicación de ciertas enfermedades.
La OMS pretende garantizar el acceso a medicamentos de buena calidad, seguridad y

eficacia mediante el programa de pre-evaluación de medicamentos. También se encarga
de realizar diversas campañas relacionadas con la salud. Se puede utilizar como
ejemplo las campañas para aumentar el consumo de frutas y verduras en el mundo, o
para reducir el uso del tabaco.
Función de la OMS en la salud pública
La OMS cumple sus objetivos mediante las siguientes funciones básicas:

 ofrecer liderazgo en temas cruciales para la salud y participar en alianzas

cuando se requieran actuaciones conjuntas;
 determinar las líneas de investigación y estimular la producción, difusión y
aplicación de conocimientos valiosos;
 establecer normas y promover y seguir de cerca su aplicación en la práctica;
 formular opciones de política que aúnen principios éticos y de fundamento
científico;
 prestar apoyo técnico, catalizar el cambio y crear capacidad institucional
duradera;
 seguir de cerca la situación en materia de salud y determinar las tendencias
sanitarias.
ÁMBITOS EN LOS QUE TRABAJAMOS
Sistemas de salud
La cobertura sanitaria universal se está convirtiendo en la prioridad de la OMS en el

ámbito de los sistemas de salud. La OMS colabora con las instancias normativas, los
asociados para la salud mundial, la sociedad civil, las instituciones académicas y el
sector privado para ayudar a los países a elaborar y aplicar planes sanitarios nacionales
consistentes, así como a hacer un seguimiento de ellos. Además, ayuda a los países a
velar por que sus ciudadanos dispongan de servicios de salud integrados y centrados en
la persona, equitativos y a un precio asequible; a facilitar el acceso a tecnologías
sanitarias asequibles, eficaces y seguras, y a fortalecer los sistemas de información
sanitaria y la formulación de políticas basadas en datos científicos.
Enfermedades no transmisibles
Las enfermedades no transmisibles, en particular las cardiopatías, los accidentes

cerebrovasculares, el cáncer, la diabetes y la neumopatía crónica, y los trastornos
mentales –junto con la violencia y las lesiones– son en conjunto la causa de más del
70% de todas las muertes. Ocho de cada 10 muertes ocurren en los países de ingresos
bajos y medianos. Las consecuencias de esas enfermedades van más allá del sector de
la salud y las soluciones exigen más que un sistema para prevenir y tratar la
enfermedad.

PROMOCIÓN DE LA SALUD A LO LARGO DEL CICLO DE

VIDA
La promoción de la salud a lo largo del ciclo de vida permea toda la labor de la OMS y
tiene en cuenta la necesidad de abordar los riesgos ambientales y los determinantes
sociales de la salud, así como las cuestiones de género, la equidad y los derechos
humanos. En el bienio actual la labor se centra principalmente en lograr los Objetivos de
Desarrollo del Milenio y reducir las disparidades entre países y en un mismo país.
Enfermedades infecciosas
La OMS colabora con los países para potenciar y mantener el acceso a la prevención, el
tratamiento y la atención del VIH, la tuberculosis, el paludismo y las enfermedades
tropicales desatendidas y para reducir las enfermedades prevenibles mediante
vacunación. El ODM 6 (combatir el VIH/sida, el paludismo y otras enfermedades) ha
permitido lograr un progreso notable, pero queda mucho por hacer.
Prevención, vigilancia y respuesta
Durante las emergencias, la función operacional de la OMS consiste, entre otras

actividades, en dirigir y coordinar la respuesta sanitaria en apoyo de los países, efectuar
evaluaciones de riesgos, determinar prioridades y establecer estrategias, proporcionar
orientaciones técnicas, suministros y recursos financieros esenciales, así como
supervisar la situación sanitaria. La OMS también ayuda a los países a fortalecer sus
capacidades básicas en la gestión de riesgos en emergencias, para la prevención,
preparación, respuesta y recuperación ante emergencias debidas a riesgos que
supongan una amenaza para la seguridad de la salud humana.
Servicios institucionales
Los servicios institucionales proporcionan las funciones, herramientas y recursos que

hacen posible toda esa labor. Por ejemplo, los servicios institucionales engloban los
órganos deliberantes que convocan a los Estados Miembros para la formulación de
políticas, el equipo jurídico que asesora durante la elaboración de tratados
internacionales, el personal de comunicación que ayuda a difundir la información sobre
salud, los recursos humanos que atraen a algunos de los mejores expertos mundiales en

salud pública o los servicios de edificios que proporcionan el espacio y las herramientas
a unos 7000 funcionarios que trabajan en alguna de las más de 150 oficinas de la OMS.
MACROECONOMÍA
La macroeconomía estudia el funcionamiento global de la economía como conjunto

integrado, para así poder explicar la evolución de los agregados económicos.
Cuando hablamos de conjunto integrado, nos referimos al estudio de las variables

económicas agregadas. De ahí, que al final de la definición, señalemos como objetivo
explicar los ‗agregados económicos‘. La producción de una empresa sería un valor
individual. Sin embargo, el PIB sería un valor agregado (incluye la producción total del
país expresado en su moneda).
Entre los ejemplos más destacados de variables macroeconómicas, nos encontramos:

el nivel de precios, el desempleo, la balanza de pagos o el crecimiento económico.
¿PARA QUÉ SIRVE LA MACROECONOMÍA?
La macroeconomía es útil porque nos permite analizar la mejor forma de conseguir los
objetivos económicos de un país. La política económica es la herramienta que tienen los
gobiernos para alcanzar esos objetivos. Objetivos como, por ejemplo, conseguir la
estabilidad en los precios, lograr el crecimiento económico, fomentar el empleo y
mantener una balanza de pagos sostenible y equilibrada.
Los datos utilizados para el análisis macroeconómico se derivan de la observación y de

la estadística. De este modo, si se quiere analizar el comportamiento de los precios
desde un punto de vista macroeconómico, se realiza un promedio de todos los precios
de los bienes y servicios que conforman la economía de un país o región, obteniendo el
nivel general de los precios mencionados. Por otra parte, si se desea estudiar el
desempleo, se tendrán que obtener aquellas características comunes a las distintas
industrias y definir las medidas que permitirán reducir la tasa de paro a lo largo del
conjunto de la economía.
La macroeconomía estudia la ley de oferta y demanda desde un punto de vista

agregado, es decir, la oferta agregada de bienes y servicios de un país y la demanda
agregada, como el consumo total de un país.
La macroeconomía es una de las ramas en que se divide la teoría económica. La otra es

la microeconomía, que analiza el comportamiento económico de las personas, familias y
empresas.

DIFERENCIA ENTRE MACROECONOMÍA Y MICROECONOMÍA
Segmentos de la macroeconomía
Bajo este contexto, es importante identificar las cuestiones principales de las que se
ocupa la macroeconomía:
 El crecimiento económico a largo plazo: Es decir, el ritmo al que se incrementa la

producción de bienes y servicios durante un periodo determinado. Resulta relevante
prestar atención a los factores que inciden en la velocidad con la que asciende dicha
economía. Ya que, de este modo, se podrá aumentar el nivel de vida de la población.
 La productividad: El crecimiento de la economía depende en gran medida de los
avances en la productividad generada por su población activa. Además, la productividad
también estará determinada por el índice de progreso técnico en el que se encuentre.

 Los ciclos económicos: La macroeconomía analiza las razones por las que la
economía experimenta estos movimientos oscilatorios alrededor de una tendencia
concreta. En consecuencia, estudia también sus repercusiones en el PIB.
 El desempleo: La macroeconomía también aborda situaciones en las que la tasa de
paro puede variar drásticamente de un periodo a otro dentro del mismo país. O, en línea
con esto, las medidas de política económica que pueden aplicarse para reducir el
desempleo.
 La inflación: También se encarga de determinar los componentes que inciden en el
incremento de los precios relativos de los bienes y servicios que se producen en un país.
Es decir, de decidir cómo se calcula la inflación y qué consecuencias tiene para la
economía. Asimismo, también estudia la deflación, que ocurre cuando los precios se
reducen de forma generalizada, ocupa el capítulo siguiente a estudiar.
 Las cuentas públicas: El peso del sector público en las economías suele ser elevado.
Por tanto, el análisis del comportamiento del estado y su influencia sobre la economía
son decisivos. Es más, desde la perspectiva de la macroeconomía, se presta atención
especial al estudio del déficit o superávit público y a la evolución de la deuda pública.

CONCLUSIONES
En este artículo se ha pretendido describir lo que es una empresa multinacional y los

efectos que pueda tener sobre los países menos desarrollados; en especial se han
descrito las capacidades y posibilidades de negociación que estos países tienen
respecto de las multinacionales, a fin de obtener los mejores beneficios.
Como se describió en las secciones primera y tercera, la visión que tienen los gobiernos
de PMD sobre las EMN ha ido cambiando a lo largo del tiempo. Durante principios y
mediados del siglo XX, se veía a estas empresas como agentes internacionales de
explotación y distorsionadores del mercado interno. No fue hasta finales de los años
setenta y aun en la actualidad, cuando los PMD comenzaron a apreciar los beneficios de
las multinacionales. Este cambio en la manera de verlas coincide con el aumento en la
intensidad del proceso de globalización, el cual, por medio de la apertura comercial, ha
permitido que las EMN se dispersen alrededor del mundo en mercados que
anteriormente les estaban cerrados.
Sin lugar a dudas, los PMD, por sus propias características de atraso, son los que más
dificultades tienen para atraer IED a sus economías, la cual, como se demostró con la
evidencia empírica, puede tener efectos positivos para el desarrollo económico y servir
de vínculo para incorporarse a las redes internacionales de transacciones y comercio.
Del mismo modo, los gobiernos de los países menos desarrollados también son a los
que se les complica más el proceso de negociación entre las multinacionales. En la
sección cuarta se recrearon los diferentes panoramas en los que un gobierno de un
PMD se podría encontrar en el momento de una negociación. En este sentido, es posible
concluir que los PMD deben de contar con unas vd L,10 de tal modo que sean capaces
de atraer la IED. Asimismo, el poder de negociación dependerá en gran medida de las
habilidades que tenga cada uno de los que participan en la negociación. por ejemplo, es
importante que conozcan lo que le puede ofrecer el uno al otro. El resultado de la
negociación dependerá también de la competencia y destreza del aparato burocrático
del gobierno que esté llevando a cabo la operación.
Sin embargo, el proceso de globalización ha modificado las necesidades de las EMN,

por lo que en la actualidad las vd L de los PMD en muchas ocasiones no satisfacen las
necesidades de las multinacionales, es decir, el costo de oportunidad de una EMN
dedicada a la fabricación de software, el cual requiere de mano de obra calificada y
tecnología de punta, será muy alto si decide invertir en un PMD, ya que éste no podrá
proporcionar dichos bienes y habría que invertir en el desarrollo de esa tecnología. Por
lo tanto, los PMD compiten por atraer IED, pero no cuentan con la infraestructura
necesaria, lo que los aleja de la convergencia con los PD, convirtiéndose en un ciclo
vicioso de pobreza.

En conclusión, los PMD deben mejorar sus vd L; para esto deberán crear sectores
industriales competitivos, como lo sugiere el diamante de Porter,11 de tal manera que a
las EMN les sea atractivo invertir en ese mercado. Así, los tomadores de decisiones en
los PMD deberán crear políticas públicas enfocadas a mejorar sus ventajas competitivas
restructurando prácticamente todo su sistema productivo, institucional y social, dando
prioridad a la educación, la igualdad de género, la seguridad jurídica, y a los incentivos,
a fin de propiciar el flujo de IED, además de encontrar aquel nicho en el cual son
competitivos. El escenario para los PMD no está del todo claro, ya que cada vez es más
difícil atraer IED a sus mercados debido a que en los últimos años esas empresas
tienden a instalarse principalmente en los países desarrollados y aquellos catalogados
como emergentes, debido a que éstos pueden ofrecer mejores vd L que los PMD, y,
sobre todo, han cambiado las vd O de las multinacionales, modificando la geografía de
las IED (Dunning, 2000). Asimismo, es preciso mencionar que se debe contar con un
agente supranacional, como la OMC u otra organización internacional, que se encargue
de la regulación de las IED y las EMN con la finalidad de intervenir a favor de los países
de acogida y dar así una esperanza a los menos desarrollados de enfrentar de mejor
manera el proceso de globalización; sin embargo, este es un tema para una
investigación más profunda.

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for Policy Studies, diciembre. [ Links ]
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3. Unilever (Londres y Róterdam). Ingresos en 2015: 59.100 millones de dólares

La multinacional británico-neerlandesa se dedica a la producción de alimentos como

4. Coca-Cola (Atlanta. EEUU). Ingresos en 2015: 44.300 millones de dólares

Este gigante de las bebidas refrescantes produce un gran número de marcas

5. Mars (McLean, Virginia. EEUU). Ingresos en 2015: 33.000 millones de dólares

Este holding de empresas produce un gran número de marcas de confitería y de

6. Mondelez (Deerfield, Illinois. EEUU). Ingresos en 2015: 29.600 millones de dólares

Esta firma se dedica principalmente a la producción de confitería, alimentos y bebidas.

7. Danone (París). Ingresos en 2015: 24.900 millones de dólares

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Esta multinacional francesa es una de los mayores productores de alimentos infantiles,

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La OMC colabora con varias otras organizaciones gubernamentales internacionales bajo