Seguridad Minera Edicion 131

Nº 129 - Agosto 2016 1
2 SEGURIDAD MINERA
Nº 131 - Noviembre 2016 1
Contenido
4 Editorial Publicación del Instituto de Seguridad Minera - ISEM

Av. Javier Prado Este 5908 Of. 302 - La Molina
6 ISEM revisa reglamento de seguridad Telefax: 437-1300 - isem@isem.org.pe
www.isem.org.pe
y salud ocupacional en minería
El Instituto de Seguridad Minera-ISEM es una organización fundada
7 Pequeña solución, gran beneficio en 1998 por iniciativa del Ministerio de Energía y Minas, la Sociedad
8 5 novedades del Reglamento de Seguridad Minera Nacional de Minería Petróleo y Energía, el Instituto de Ingenieros de
Minas del Perú y el Colegio de Ingenieros del Perú.
10 Southern-Toquepala realiza Semana de la Seguridad DIRECTORIO ISEM
Presidente
Ing. Félix Santiago Guerra Rivas
14 Directores
Ing. Igor Alcides Gonzales Galindo
Ing. Fernando Café Barcellos
Ing. Russell Marcelo Santillana Salas
Ing. Juan José Herrera Távara
Gerente
Ing. Fernando Borja Añorga
Responsable de Capacitación
Ing. Fiori Ramos Montañez
Responsable de Seguridad, Higiene,
Salud Ocupacional y Medio Ambiente
Dr. José Valle Bayona
¿Qué protectores Responsable de Eventos
Lic. Rosanita Witting Müller
auditivos elegir? EMPRESAS SOCIAS ACTIVAS
Compañía de Minas Buenaventura S.A.A. (U.M. Uchucchacua,
U.M. Orcopampa, U.M. Mallay, U.M. Tambomayo, U.M. Brea Pam-
pa, U.M. Julcani), Compañía Minera Antamina S.A. (U.M. Yanacan-
18 Extintores:
cha), Compañía Minera Antapaccay S.A., Compañía Minera Ares
S.A. (U.M. Arcata, U.M. Pallancata - Selene, U.M. Inmaculada),
Compañía Minera Argentum S.A., Compañía Minera Coimolache
Está que quema... S.A. (U.M. Tantahuatay), Compañía Minera Kolpa S.A., Compañía
Minera Miski Mayo S.R.L., Compañía Minera Poderosa S.A., Com-
pañía Minera Milpo S.A.A., Consorcio de Ingenieros Ejecutores
Mineros S.A. - Ciemsa (U.M. Tacaza), Consorcio Minero Horizonte
S.A., Empresa Minera Los Quenuales S.A. (U.M. Iscaycruz, U.M.
Yauliyacu), Gold Fields La Cima S.A. (U.M. Cerro Corona), La Are-
na S.A., Minera Aurífera Retamas S.A., Minera Colquisiri S.A. (U.M.
María Teresa), Minera La Zanja S.R.L., Minera Las Bambas S.A.,
Minera Yanacocha S.R.L., Minsur S.A. (Unidad Pisco), Nyrstar An-
cash S.A. (U.M. Contonga), Pan American Silver Huarón S.A., Sh-
ahuindo S.A.C., Shougang Hierro Perú S.A., Sociedad Minera Aus-
tria Duvaz S.A.C., Sociedad Minera Cerro Verde S.A.A., Sociedad
Minera Corona S.A. (U.M. Yauricocha), Sociedad Minera El Brocal
S.A.A., Southern Peaks Mining Perú - SPM Perú S.A.C., Southern
Peru Copper Corporation (U.M. Ilo, U.M. Toquepala, U.M. Cuajone),
Stellar Mining Perú Ltd. Sucursal del Perú, Unión Andina de Ce-
mentos S.A.A. - Unacem S.A.A. (U.M. Planta Atocongo, U.M. Planta
24 Una señal
Condorcocha), Volcan Compañía Minera S.A.A.
SOCIOS ADHERENTES
Administración de Empresas S.A.C., Anddes Asociados S.A.C.,
en el camino Conalvías Construcciones S.A.S. Sucursal Perú, Cosapi Minería
S.A.C., IESA S.A., Industrias Teal S.A., Jennmar Perú S.A.C., Map-
fre Perú Vida Compañía de Seguros y Reaseguros, Porfirio Arman-
do Espejo Roman S.A.-PAER S.A., San Martín Contratistas Genera-
les S.A., Soluciones Sitech Perú S.A., Stracon GYM S.A.
REVISTA SEGURIDAD MINERA

Edición
Centro de Información Tuminoticias S.A.C.
Telefax: 498-0393 / 454-2039 / revista@isem.org.pe
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Director periodístico
Marco Polo Santillán
Gerente de Comunicación y Marketing
Hilda Suárez Cunza
Editor web y redes sociales
22 Monitoreo permanente de gases tóxicos en minería subterránea Nicolás Polo Suárez
Jefe de Marketing
27 Tareas de montaje requieren un estándar de bloqueo y Ana Luz Domínguez Vásquez
Foto carátula
etiquetado Archivo Seguridad Minera
30 El consumo de alcohol en el ámbito laboral Diagramación
Alejandro Zorogastúa Díaz
32 Implicancias letales pueden evitarse Preprensa e impresión
Comunica2 S.A.C.
34 Biorremediación: Recuperando suelos
Seguridad Minera no se solidariza necesariamente con las
36 XVI Congreso Internacional de la Fundación ORP opiniones vertidas en los artículos. Esta publicación no debe
38 Antapaccay recertifica en OHSAS 18001 e ISO 14001 considerarse como un documento de carácter legal. ISEM no
acepta ninguna responsabilidad surgida en cualquier forma de esta
39 Soltrak: nueva marca de corporación Ferreycorp publicación. Hecho el Depósito Legal 98-3585.
40 Accidente de un perforista cargador
2 SEGURIDAD MINERA
Ciencia.
Aplicada a la Seguridad.TM
La Importancia de
ajuste el nivel de protección sube a
96%, lo que se considera protección
adecuada. Sin usar la prueba de
la Prueba de Ajuste
ajuste el personal de salud puede ser
expuesto a un riesgo mayor de conta-
gio”.
Esta afirmación se incluye en la

Publicación del Ministerio de Salud
“Control de Infecciones de Tubercu-
La Prueba de Ajuste es una de las Salud y Seguridad Ocupacional,
losis en Establecimientos de Salud –
medidas a incluir en el Programa es la agencia federal de los Esta-
Módulo de Capacitación”. Dicha
Administrativo de Protección dos Unidos encargada de hacer
publicación fue realizada con el
Respiratoria, y su finalidad es investigaciones y recomendacio-
apoyo técnico y financiero del “Cen-
ayudar en la adecuada coloca- nes para la prevención de enfer-
ters for Disease Control and Preven-
ción del respirador y su buen uso, medades y lesiones relacionadas
tion” (CDC) de los Estados Unidos de
y así tener la certeza de que se con el trabajo, y en el ámbito
Norteamérica como parte del
está logrando un adecuado sello local encontramos que es citada
proyecto PARTNERS TB CONTROL.
facial. De acuerdo a los procedi- por el ente rector de salud en el
mientos de OSHA, ésta se puede Perú, el MINSA (Ministerio de
En el caso de la Prueba de Ajuste de
realizar de manera Cualitativa o Salud), cuando se refiere a las
tipo Cuantitativo se requiere un
Cuantitativa. MSHA (Mine Pruebas de Ajuste:
equipo que cuenta las partículas
Safety and Health Administration
presentes en el ambiente al exterior
de los Estados Unidos) también “La importancia de hacer una
de los respiradores y al interior de
considera a esta prueba como prueba de ajuste fue validada en
éstos cuando el usuario lo tiene colo-
algo esencial para la asignación un estudio realizado por NIOSH
cado permitiendo conocer cual de
de un modelo y talla de respira- en los Estados Unidos. El estudio
ellos es más compatible en diseño de
dor para el personal de Minería mostró que el uso de respiradores
modelo y talla con la fisonomía de la
que requiere utilizar Protección sin emplear la prueba de ajuste
persona, así como verificar que se
Respiratoria. ofrece una protección de solo
esté logrando un adecuado sello
67%, mucho menos que el nivel
facial.
La Prueba de Ajuste es requerida esperado. Usando la prueba de
por norma en varios países, y en
el nuestro es una buena práctica
a implementar en todos los casos
donde el personal deba utilizar
un respirador como parte de las
características de la tarea que
desempeña. Su uso es difundido
en diversas actividades económi-
cas, por ejemplo la Minería,
Petróleo, Gas, Industria General,
Construcción, Salud, Metalme-
cánica, Pesca, Agroindustria,
Alimentos y Bebidas, entre otros.
NIOSH, Instituto Nacional para la

Editorial
Seguridad y salud
como parte del bienestar
L os conceptos y prácticas de seguridad y salud ocupacional están en permanente cambio.
Así lo constatamos en una reciente conferencia ofrecida por un representante de NIOSH,
el Instituto Nacional para la Salud y Seguridad Ocupacional de Estados Unidos encargado
de efectuar investigaciones y recomendaciones para la prevención de enfermedades y lesio-
nes relacionadas con el trabajo.
N IOSH viene trabajando en la construcción de un modelo denominado bienestar inte-

gral del trabajador, el cual está conformado por políticas, programas y prácticas que
integran la protección de riesgos de salud y seguridad laboral con la promoción de
esfuerzos para la prevención de enfermedades y accidentes que fomentan una mejor calidad
de vida de las personas.
U na de las principales razones por la que NIOSH viene construyendo este nuevo modelo
es porque ha identificado que no es razonable esperar que las personas cambien su
comportamiento cuando los entornos sociales, culturales y físicos que les rodean cons-
piran contra ellos totalmente. Ellos manifiestan que no hay que subestimar la conexión que
hay entre la salud en el trabajo y la salud fuera del trabajo.
P or ello, la tradicional jerarquía de control de riesgos viene siendo transformada en una

jerarquía de control para el bienestar integral del trabajador, la misma que incluye
eliminar las condiciones de trabajo que amenazan la salud, la seguridad y el bienes-
tar; sustituir las políticas, los programas y las prácticas para mejorar la salud; rediseñar el
ambiente laboral para la salud, seguridad y el bienestar; educar sobre salud y seguridad; y
estimular el cambio personal.
L a labor que viene desarrollando NIOSH pone sobre aviso en cuanto a las tendencias que
se impondrán en materia de seguridad y salud en el trabajo. El carácter globalizado de
la economía hará que esos conceptos lleguen a estos lares tarde o temprano, por lo que
líderes y profesionales de las empresas deben prepararse para esos cambios.
En internet*
Video
51 mil
visitas en setiembre
más visto
Fase preventiva Post en facebook
en el desatado con más reacciones
manual de rocas Afiche y video:
Visualizaciones: 285 recomendaciones
Tweet más visto para evitar
Publicación Síntesis de las accidentes por
más popular principales caída de rocas
5 productos o equipos conferencias del Interacciones:
que exige el nuevo Congreso de Seguridad 45.196
Reglamento de Seguridad @prevenorp en
Minera Colombia
# Lecturas: 1.624 Impresiones (vistas): 270 *Información al 15 de octubre del 2016
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ISEM en acción
Organizó cursos con presencia de profesionales de empresas

mineras, contratistas, conexas y consultoras
ISEM revisa reglamento de seguridad

y salud ocupacional en minería
L
as modificaciones que trae el nue-
vo Reglamento de Seguridad y Sa-
lud Ocupacional en Minería fueron
expuestas en dos cursos organizados
por el Instituto de Seguridad Minera-
ISEM, el primero de ellos realizado los
días 15 y 16 de setiembre y luego el
20 y 21 de octubre. Las reuniones es-
pecializadas estuvieron a cargo de los
ingenieros Fernando Borja, Alfredo Pa-
llete, Jerry Rosas, Fernando Altamirano
y Luz Bancayán, así como del médico
José Valle.
Ante numerosa presencia de profesio-
nales de empresas mineras, contra-
tistas y conexas provenientes de todo
el país, los especialistas del ISEM
analizaron los nuevos requerimientos
de gestión, operativos y técnicos, así
como los vacíos e impacto en costos
del nuevo reglamento, aprobado por
Decreto Supremo Nº024-2016-EM.
Durante la introducción del curso, Fer- Expositores del curso organizado por el ISEM: Jerry Rosas, José Valle, Luz Bancayán y Fernando Borja, junto al
nando Borja, gerente del ISEM, precisó representante del Ministerio de Energía y Minas, Herminio Morales (segundo de la izquierda).
que no hubo participación de las em-
presas e instituciones mineras en la
elaboración de la norma publicada re- reglamento recoge algunos estándares elevar los estándares, para que el Perú
cientemente. Sin embargo, reconoció mineros internacionales, muchos de sea líder en Sudamérica en la gestión
que el nuevo reglamento focaliza algu- los cuales ya son práctica cotidiana en de seguridad.
nos de los esfuerzos en geomecánica y las operaciones en el país, como resul- Por su parte, José Valle, responsable
la caída de rocas, hecho que ocasiona tado de la presencia de las principales de Salud Ocupacional del ISEM, señaló
la mayor cantidad de accidentes morta- empresas mineras de clase mundial. que cuando se habla de salud ocupa-
les en la minería subterránea. En ese sentido, Jerry Rosas recomen- cional se refieren a los temas médico
Los conferencistas reconocieron que el dó que el enfoque siempre debe ser ocupacionales pero sobre todo a los
aspectos de higiene ocupacional. En
ese sentido, consideró que el nuevo
reglamento es un valiosa oportunidad
para que el médico y el higienista tra-
bajen juntos en el frente de trabajo, lo
que es una práctica común en el ámbi-
to internacional.
Publicado el 28 de julio pasado, el nue-
vo Reglamento de Seguridad y Salud
Ocupacional en Minería se adecua a
las disposiciones establecidas por el
Ministerio de Trabajo, especialmente la
Ley Nº29783, Ley de Seguridad y Sa-
lud en el Trabajo, que busca promover
una cultura de prevención de riesgos
Alfredo Pallete. Fernando Altamirano. laborales.
6 SEGURIDAD MINERA
Uso de cámara de video en mantenimiento
de equipos mina en Miski Mayo
Pequeña solución, gran beneficio

Entre las decenas de
experiencias presentadas
en el Primer Concurso
de Mejores Prácticas
en Seguridad Minera,
organizado por el ISEM
a inicios de año, la
solución presentada
por Compañía Minera
Miski Mayo destacó por
su sencillez, rapidez Implementación de cámara de video eliminó el riesgo de exponer al
de implementación y personal técnico a la línea de fuego durante el mantenimiento.
efectividad como control al personal a sufrir atropello por en-

contrarse el equipo encendido y estar
De acuerdo a la jerarquía de controles
operacionales se aplicó:
de ingeniería. Veamos en ubicado en un punto ciego para el ope- • Control de ingeniería: uso de cáma-
qué consistió. rador del equipo; además, el personal
técnico estaba expuesto al ruido gene-
ra de video que permite la visualiza-
ción a distancia de las rótulas de los
rado por el equipo encendido. equipos mina.
C
on iniciativa y trabajo conjunto • Con esta implementación se eliminó
de sus integrantes, Compañía ¿Cuál fue la solución? el riesgo de exponer al personal a
Minera Miski Mayo efectuó una Para eliminar los riesgos, debajo de los sufrir atropello.
mejora operativa que ofrece mayor se- camiones y cargadores en manteni- • Se eliminó el riesgo de exponer al
guridad a quienes realizan labores de miento se instaló una cámara de video personal al ruido generado por el
mantenimiento de los equipos mina. En montada en un trípode y conectada a equipo encendido.
el taller se instaló una cámara de video una PC. Actualmente, esta actividad se A raíz de esta mejora, Miski Mayo
para realizar la medición de desgaste realiza a distancia, pudiendo verificar el comenzó a utilizar cámaras en otras
de rótulas de equipos mina, eliminando desgaste de piezas sin necesidad de actividades que impliquen exponer a
de esta manera la exposición del per- exponer al personal técnico al equipo las personas a esa clase de riesgos.
sonal a equipos energizados y al ruido que se encuentra encendido.
generado por los equipos.
¿Cómo se trabajaba?
En las actividades de mantenimiento ¿Tienes una buena práctica
preventivo de los equipos de mina (ca-
miones 730E, cargador WA800), para que compartir?
la verificación de rótulas de dirección
donde se determina el desgaste del pin
central y barra estabilizadora, el perso- El ISEM inició la convocatoria al Segundo Concurso Internacional de Mejo-
nal técnico realizaba verificación visual res Prácticas en Seguridad y Salud en la Industria Minera. Los tres mejores
entre la llanta y el eje de la dirección, trabajos serán premiados en el marco del XXI Seminario Internacional de
para lo cual era necesario ingresar a la Seguridad Minera–2017. La fecha cierre de entrega de trabajos es el 28 de
parte inferior de los equipos. febrero próximo.
La actividad requería realizar la verifi-
cación con el equipo encendido, debi- Mayor información:
do a que un operador en la cabina de Correo electrónico: rwitting@isem.org.pe
mando realizaba el giro de la dirección Teléfono: 511-4371300, anexo 106
de acuerdo a las indicaciones del téc- www.isem.org.pe
nico involucrado. Dicha acción exponía

Normatividad
AUTORESCATADOR
Autorescatadores, pararrayos y baños químicos

están entre nuevos requerimientos normativos
5 novedades del Reglamento
de Seguridad Minera
T
ras seis años de aplicación, el para todas las operaciones mineras. ser reemplazados por baños quími-
Reglamento de Seguridad y Sa- cos. los que deberán mantenerse en
lud Ocupacional en Minería fue Baños químicos buenas condiciones de uso y ubicados
reemplazado por una nueva normativa, Según el artículo 207, los silos deberán lejos de los lugares de aseo y comida.
según lo establece el D.S. Nº024-2016-
EM, publicado en el diario oficial El Pe-
ruano el 28 de julio pasado.
En sus 417 artículos, el reglamento se
ocupa de orientar la actividad en cin-
co campos: la gestión del subsector
minería, la gestión de los titulares de
actividades mineras, el sistema de ges-
tión de seguridad y salud ocupacional,
la gestión de las operaciones mineras
y la gestión de servicios y actividades
conexas.
Entre todas la modificaciones y es-
tándares operativos que ahora se in-
cluyen, vale mencionar cinco nuevos
productos –que algunas empresas ya
los tenían implementados– que la nor-
ma determina ahora como obligatorios BAÑOS QUÍMICOS
8 SEGURIDAD MINERA
Ventiladores
con control remoto
El artículo 251 determina que en los
ventiladores principales con capaci-
dades iguales o superiores a 2,831
metros cúbicos por minuto o su equi-
valente de 100,000 pies cúbicos por
minuto, se instalarán paneles de con-
trol remoto. Dichos paneles deben
permitir el monitoreo de operación, la
regulación de los parámetros, invertir
la corriente de aire y emitir señales de
alarma en caso de paradas y disminu-
ción de velocidad.
Auto rescatadores
En toda minera subterránea, donde
se utilicen explosivos y equipos die-
sel, todos los trabajadores deberán
ingresar portando en forma obligatoria
respiradores auto rescatadores para
PARARRAYOS la protección contra gases de monóxi-
do de carbono. El artículo 255 precisa
que los respiradores serán utilizados
por los trabajadores solo en casos
de emergencia individual o colectiva
cuando estos gases pongan en riesgo
inminente su vida, para salir de la mina
o para ubicarse en una zona de aire
fresco. Este tipo de respiradores debe
otorgar una protección mínima de 30
minutos.
Cabinas climatizadas
Para la extracción de mineral roto, el
artículo 295 estable que en labores
mineras donde no se utilicen rieles,
la maquinaria de bajo perfil para la re-
moción del material derribado deberá
tener protector guarda cabezas sóli-
CABINA CLIMATIZADA do y resistente a posibles caídas de
roca. Además, deberá estar provista
de cabina climatizada, de luces de-
lanteras, posteriores, bocinas y extin-
tor adecuados. Se asignará vehículos
escolta a las máquinas de bajo perfil,
incluyendo jumbo, para su traslado en
superficie.
Protección eléctrica
Para las actividades en superficie, el
inciso e) del artículo 382 exige como
obligación un sistema de protección
personal e instalaciones contra tor-
mentas eléctricas. El reglamento pre-
cisa que esa instalación debe darse
en lugares donde se presenten esos
fenómenos naturales, debiendo contar
con equipos de detección y alerta de
tormentas, pararrayos y refugios ade-
VENTILADORES CON CONTROL REMOTO cuados.

Integrantes del Departamento de Seguridad e Higiene Minera-Toquepala, junto a los ingenieros Fernando Mejía y Jorge Medina Rodríguez, director de Operaciones
y gerente de Seguridad, respectivamente.
Poderoso mensaje en Semana de la Seguridad

de Southern Peru-Toquepala
“Trabajar como equipo

para cuidarnos”
Con renovada alegría, entusiasmo y compromiso, los colaboradores de la unidad
minera Toquepala de Southern Peru, dieron vida a una nueva edición de la Semana
de la Seguridad. Organizada por el Departamento de Seguridad e Higiene Minera,
que gerencia el Ing. Jorge Medina Rodríguez, las actividades involucraron a diversas
áreas de esta importante productora de cobre del país.
“
En Southern Peru buscamos tividades de la Semana de la Seguridad Conociendo el nuevo reglamento
promover una cultura de salud incluyeron una presentación teatral, a
y seguridad no con la finalidad cargo del Taller Actoral Pro Lúdica. En En esta oportunidad, el programa se
de cumplir con un requisito legal o medio de camaradería, decenas de inició con una conferencia que permitió
mantener un estándar. Lo hacemos trabajadores de mantenimiento mina, conocer en detalle el nuevo Reglamen-
porque para nosotros la vida y la in- mantenimiento concentradora y planta to de Seguridad y Salud Ocupacional
tegridad de las personas es lo más LESDE, recibieron poderosos mensa- en Minería, aprobada por D.S.024-
importante”, expresó el Ing. Fernan- jes de seguridad. 2016-EM. Según el expositor, Ing. Jor-
do Mejía, director de Operaciones de “Tenemos que trabajar como equipo ge Flores, el aporte más significativo
Toquepala, tras recomendar que an- para cuidarnos entre nosotros; cum- de la norma es la obligatoriedad y uni-
tes de iniciar cualquier actividad ase- plir con las normas de seguridad es versalidad en la aplicación de la herra-
guremos las condiciones de trabajo compromiso y responsabilidad de mienta de gestión denominada IPERC.
PUBLIRREPORTAJE
y midamos los riesgos. “Cuidemos todos”, se transmitió como consejo al Ante un auditorio conformado mayor-
de nosotros, cuidemos de nuestros final de la obra “No juguemos con la mente por miembros de las áreas de
compañeros”. seguridad” que captó el interés de los seguridad empresas contratistas y co-
A diferencia de años anteriores, las ac- colaboradores. nexas, el conferencista resaltó la nueva
10 SEGURIDAD MINERA
Supervisores de seguridad de empresas colaboradoras conocieron las nuevas Colaboradores que intervienen en la expansión de Toquepala participaron en
disposiciones del reglamento de seguridad. Semana de la seguridad.
Colaboradores refrescaron conocimientos sobre trabajos en altura. Miembros del área de Mantenimiento Concentradora demostraron alta
motivación.
estructura que tiene el reglamento en

cuanto a las capacitaciones para el per-
sonal nuevo y para el personal perma-
nente. La inducción básica también ha
sido reducida con el criterio de poten-
ciar la capacitación específica en cada
área de trabajo, señaló.
Según el análisis del Ing. Flores, el nue-
vo reglamento tiene mejor establecidos
los criterios de inspección que deberán
implementarse. Consideró como po-
sitivas las disposiciones en cuanto a
inspecciones diarias, programadas, no
programas, de la alta gerencia, del co-
mité de seguridad y las que realizarán
los supervisores de línea y seguridad.
A manera de reflexión, el expositor ex-
presó que es vital para el éxito de una Ganadores
de los concursos de seguridad 2016.
buena gestión de seguridad y salud
ocupacional, el apoyo incondicional de
los niveles directivos o gerenciales. Es
la gerencia la que aporta los recursos y y eslingas, elementos indispensables atentos a las condiciones que dañan
establece la política de seguridad para en las tareas de izaje. los cables y que generalmente son pa-
la ejecución e implementación de una Tras absolver preguntas y dudas de los sadas por alto.
gestión eficaz. asistentes, el Ing. Sánchez enumeró los Por su parte, el Ing. Manuel Oxas de
criterios de reemplazo de las eslingas MSA del Perú, al hablar sobre los siste-
Izaje y trabajos en altura según la norma ASME 8.30.9, entre los mas de protección contra caídas, des-
cuales están la identificación ilegible tacó cuatro conceptos que debe tener
Dado que Toquepala se encuentra en o faltante, alambres rotos, dobleces, presente todo trabajador que realice
un significativo proceso de ampliación, aplastamientos, daño a la estructura, tareas en altura: decidir evitar caerse;
el programa de la Semana de la Se- daño térmico, otros daños que causen protegerse ante posibles caídas; iden-
guridad incluyó conferencias dirigidas duda y accesorios dañados. tificar las restricciones para el trabajo y
a trabajadores de actividades críticas, De la misma manera, advirtió que cada en el uso de los elementos de protec-
como el izaje de cargas y los trabajos tipo de tarea requiere un cable específi- ción; y, asimismo, proteger los puntos
en altura. co, por lo que es fundamental conocer de anclaje, los mismos que deben ser
Mediante recomendaciones prácticas, la información contenida en su ficha certificados.
el Ing. Richard Sánchez de la empresa técnica. Recomendó tomar atención a El especialista recomendó inspeccio-
Procables, efectuó recomendaciones los procedimientos de almacenamien- nar el equipo de protección contra
para el uso seguro de cables de acero to y mantenimiento, así como a estar caídas antes de cada uso, utilizarlo de

Minería
Entusiasmo de los alumnos del Colegio Ramón Castilla tras conferencia Alumnos de la Institución Educativa Fiscalizada manifestaron interés en actividad
de especialistas del IGP. sísmica del país.
Integrantes de la Planta LESDE tras finalizar taller lúdico. Participantes de la exposición sobre uso de los elementos de izaje de cargas.
forma adecuada y reportar inmediata-

mente al supervisor cuando haya sido
utilizado. Puntualizó en la necesidad
entrenarse en el procedimiento para
realizar trabajos en altura, así como en
la selección, uso e inspección del equi-
po de protección.
Uno de los datos que concitó la aten-
ción de los asistentes fue que ya existe
en el mercado la denominada cinta anti
trauma, elemento que debería tener
cada arnés y que podría ser utilizado
en caso de caída, reduciendo el trauma
sobre los muslos.
Actividad sísmica
Grupo de ganadores
de obsequios en el área de Mantenimiento Mina.
El Instituto Geofísico del Perú-IGP tam-
bién se hizo presente en la Semana de
la Seguridad de Toquepala. Sus espe- bros del IGP explicaron los criterios segurigramas, dibujo y pintura, piza-
cialistas Lizbeth Velarde y Julio Martí- para construir una casa segura ante los rrín de seguridad, fotografía y al traba-
nez impartieron el curso itinerante “Ca- sismos y cómo deberían efectuarse los jador seguro.
racterísticas de la actividad sísmica en simulacros en los colegios. Aseguraron Entre los ganadores estuvieron miem-
el Perú: la región sur y medidas de pre- que el rol de los padres de familias y bros de las áreas de Almacenes, Con-
vención”, el mismo que fue dirigido a docentes en la preparación ante la ocu- centradora, Ferrocarril Industrial, LES-
escolares, docentes y padres de familia rrencia de un sismo es clave para redu- DE, Mantenimiento, Mina y Proyectos.
de la Institución Educativa Fiscalizada y cir sus consecuencias negativas. Por el lado de los contratistas, los
del Colegio Ramón Castilla. reconocimientos fueron para Cosapi,
Los expositores recordaron que el sur Concursos Crubher, Ferreyros, Jatan, Komatsu,
del país viene pasando por un silencio Sergear, Serval, SB y JT, SKF y T&T.
sísmico, lo que debe llevar a tomar to- Además de obsequios sorteados en- “Las personas son y serán siempre
das las medidas preventivas para que tre los participantes de la Semana de lo más importante para Southern
los daños no sean mayores, tanto a ni- la Seguridad, también se premió a los Peru. Por ellas, nuestro compromi-
vel de pérdidas humanas como mate- ganadores de los concursos organi- so con la seguridad es también un
riales. Debemos reconocer los peligros zados. Colaboradores de Southern compromiso con sus vidas. Cuidé-
a los cuales estamos expuestos. Perú-Toquepala y de sus empresas mosla. Cuidémosmos”, invocó el Ing.
Mediante una dinámica de preguntas y contratistas recibieron estimulantes Mejía durante la ceremonia de entrega
respuestas con los alumnos, los miem- premios por sus lemas de seguridad, de premios.
12 SEGURIDAD MINERA
EPESALUD
Felicitamos a
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EPP
Es indispensable obtener atenuación acústica

de acuerdo a la labor
¿Qué protectores
auditivos elegir?
P
La pérdida de audición ara conseguir reducir o eliminar Por ello, para la selección del protector
el ruido y minimizar la exposición auditivo más adecuado habrá que te-
es irreversible. Por eso, del trabajador a este peligro, hay ner en cuenta las condiciones de traba-
en las tareas o lugares muchas medidas que se pueden llevar jo, la evaluación de riesgos y el nivel de
a cabo en el entorno laboral, pero la atenuación que se persigue.
de trabajo con ruidos, más extendida, aunque debería ser la Entre los diversos tipos de protectores
es indispensable que los última opción, es la entrega de equipos con los que contamos están: orejeras,
de protección individual como son los protectores no pasivos y tapones.
colaboradores utilicen protectores auditivos.
protectores que atenúen Realmente esta opción debería utili- 1. Orejeras
zarse únicamente como algo temporal Ocupa por completo el pabellón audi-
su impacto. La Fundación hasta que se consiguiera adoptar algu- tivo mediante sus almohadillas de es-
para la Prevención na otra acción de control o reducción puma.
del ruido que existen. Desafortunada- El revestimiento interior absorbe el so-
de Riesgos Laborales mente, en muchas ocasiones, es difícil nido transmitido a través del armazón
efectúa algunas adoptar otro tipo de medidas, por lo diseñado. Casi todas las orejeras pro-
que el uso de protectores se hace im- porcionan una atenuación de unos 40
recomendaciones para prescindible. dB, para frecuencias de 2000 Hz o su-
la correcta selección del periores.
TIPOS DE PROTECTORES AUDITIVOS Que una orejera sea más o menos
equipo a utilizar. Los protectores auditivos tienen por eficaz y atenúe mejor o peor el ruido,
objeto evitar que un ruido excesivo lle- dependerá en gran medida del tipo y
gue al oído interno disminuyendo los forma del almohadillado y del ajuste
niveles de exposición de ruido hasta que se haga a la cabeza del trabajador,
valores considerados como seguros. pero por supuesto habrá que tener en
Pueden ser más o menos efectivos cuenta los datos de atenuación facilita-
dependiendo de si se usa el protector dos por el fabricante.
más adecuado en cada momento y si El uso de las orejeras como equipo
se usa correctamente durante todo el protector suele ser útil en:
periodo que hay ruido. - Entornos con ruidos intermitentes.
14 SEGURIDAD MINERA
- En labores que solo precisen llevar RECOMENDACIONES PARA LA SELECCIÓN en el ambiente haya polvo, como
en la cabeza este tipo de protector, por ejemplo en carpinterías me-
es decir, que no se necesite llevar a Algunos aspectos que van a influir en tálicas, de aluminio, madera,
la vez por ejemplo mascarillas, cas- la selección del protector auditivo, son: talleres de vehículos, etc. no se
cos, gafas, etc. • Deben disponer de marcado, fe- recomienda el uso de tapones
- Para trabajadores que sean propen- cha de caducidad, instrucciones que sean moldeables ya que al
sos a adquirir infecciones de oído y de uso y mantenimiento. Además, ajustar el tamaño para introdu-
que de forma reiterada las sufran. habrá que tener en cuenta que toda cirlo en el oído se va a introducir
la información que aparezca en las también suciedad. Es mejor utili-
2. Protectores no pasivos instrucciones. zar orejeras o tapones duros, los
Dentro de esta categoría existen varios • No tienen que suponer un riesgo cuales no hay que manipular y se
- Protectores dependientes del nivel: añadido porque provoquen alergias pueden limpiar.
proporcionan una protección tal que o enfermedades a los trabajadores a Los tapones serán más adecua-
reproduce electrónicamente el sonido que lo usen. Para los trabajadores dos en entornos calurosos o
exterior de manera controlada, amplifi- que presentan infecciones o irrita- húmedos. Además serán con-
cándolo cuando es muy bajo, o lo limita ción en el canal auditivo será más venientes cuando el proceso
automáticamente hasta un nivel seguro aconsejable el uso de orejeras. produzca más polvo, como por
cuando el nivel sonoro va aumentando. • Que sea compatible su uso con ejemplo en tareas de lijado.
Esto se consigue porque llevan integra- otros equipos de protección utili- a Los protectores auditivos con
do un sistema electrónico. zados de forma simultánea. sistema de comunicación se ne-
- Protectores para la reducción activa Hay veces que es necesario utilizar cesitan para dar instrucciones
del ruido (protectores ANR): incorpo- dos o más equipos de protección in- detalladas cuando el trabajador
ran circuitos electro-acústicos destina- dividual. Por ejemplo, si se necesita se encuentra en áreas ruidosas.
dos a suprimir parcialmente el sonido proteger la cabeza con un casco se a Los protectores auditivos con
de entrada. Pueden atenuar a bajas puede utilizar las orejeras de nuca o reducción activa del ruido son
frecuencias (de 50Hz a 500 Hz), inte- por supuesto los tapones. apropiados para sonidos de alto
resante característica ya que es donde • Ambiente de trabajo y actividad. nivel y baja frecuencia.
los protectores pasivos suelen ser me- El entorno influye mucho en qué • Que sea cómodo, práctico y fácil
nos eficaces. tipo de protector es el más adecua- de usar.
- Orejeras asociadas a equipos de co- do. El protector auditivo más adecua-
municación: tienen integrado un sis- a Las orejeras o los tapones unidos do también es aquél que el usuario
tema inalámbrico o por cable a través por una banda, serán más útiles está dispuesto a llevar durante todo
del cual se transmiten instrucciones o en procesos donde se produzca el tiempo. Por este motivo, será
alarmas. ruido de forma intermitente o de importante que en el proceso de
forma repetida ya que su coloca- selección de los protectores, parti-
3. Tapones ción y retirada será más fácil. cipen los trabajadores o sus repre-
Este tipo de protectores se lleva de for- Por ejemplo, en el uso sentantes y no solo la empresa.
ma interna, rellenando el canal auditivo puntual de una Con esta acción im-
externo. sierra, una ta- plicaremos y hare-
El tamaño que se comercializa está ladradora, mos partícipes a
normalizado y al ser flexible y moldea- etc. quienes tienen
ble, se ajusta a casi todas las personas. a C u a n - que usar los
Su uso suele ser útil cuando: d o protecto-
- Hace mucho calor o humedad (mo-
mento en que se hace bastante difí-
cil soportar el llevar orejeras).
- Es necesario proteger al trabaja-
dor de varios riesgos por lo que se
necesita hacer compatible la utili-
zación simultáneamente de varios
protectores: mascarillas, pantallas
faciales, etc.
- Las exposiciones no son prolonga-
das.
Hay tapones auditivos de vinilo, si-
licona, algodón y cera, etc. y a ve-
ces vienen provistos de un cordón
interconector. También pueden ser
desechables o reutilizables, por lo
tanto, van a presentar diferentes
ventajas conferidas por sus determi-
nadas características.

EPP
media del protector en todas las

bandas de frecuencia).
Los valores HML y SNR no son de-
rivados de una media aritmética de
los valores de la medición en bandas
de octava, sino que se derivan de la
aplicación de fórmulas logarítmicas
indicadas en la norma ISO 4869.
La atenuación es un valor constante
para cada banda de octava, pero la
protección es diferente en función
del espectro de frecuencias del rui-
do. Podremos concluir que para un
mismo protector, la protección varía
en cada situación. Dada la existen-
cia de tantas variables y lo complejo
de los cálculos, podremos conocer
aproximadamente el nivel de ruido al
que quedará expuesto un trabajador
teniendo en cuenta la protección
res y, por ello, se conseguirá una que ofrezca el protector que
mayor aceptación a la hora de use. La aproximación se po-
implantar posteriormente el drá calcular tomando el va-
uso de los mismos. lor SNR del protector (que
Hay que partir de la base facilita el fabricante) como
de que el uso de un valor de atenuación
protector nunca que hay que restarle
va a ser tan cómo- al nivel de presión
do como no llevar sonora ponderado C
nada, ya que por obtenido en la medi-
muy cómodo que ción.
sea, el taponar Para que
el oído causa la protección sea
muchas sensa- efectiva, el uso del
ciones que van protector debe si-
desde la altera- tuar al trabajador
ción del sonido en un nivel de
de la propia voz, exposición diario
hasta la sensa- equivalente entre
ción de aumento 65 y 80 dB(A). Por
de presión sobre lo tanto, se debe
la cabeza. evitar elegir protec-
Será necesario un tores auditivos que pro-
tiempo de adaptación para acos- ción que dan lugar a una acción. Por duzcan tanto sobreatenua-
tumbrarse a las sensaciones e inco- su parte, la empresa deberá vigilar y ción como protección insuficiente.
modidades. velar por la utilización de estos pro- En el caso de que el protector ate-
Si no se supera este proceso de tectores auditivos. núe de forma insuficiente, los ries-
adaptación habrá que buscar otro • Que la atenuación acústica sea la gos que provoca la exposición al
tipo de protector, porque si el traba- necesaria. ruido persistirán y seguirán provo-
jador no está cómodo no va a utili- Cada modelo y tipo de protector cando pérdida de salud en el tra-
zar el protector durante todo el tiem- auditivo dispondrá de unos valo- bajador. Como consecuencia, no
po que sea necesario y en este caso res de atenuación para cada ban- se podrá considerar ese protector
se verá muy mermada la eficacia del da de octava de frecuencia. Por lo como adecuado y habrá que elegir
protector usado. Tan solo unos mi- tanto, dado que la protección de otro.
nutos sin protector reduce enorme- cada equipo variará en cada si- En el caso de la sobreatenuación, el
mente el nivel de protección. tuación, el fabricante del protector trabajador está demasiado aislado,
Una vez que se encuentre el equipo debe incluir en el folleto informati- el protector entorpece la comunica-
de protección más cómodo y ade- vo todos los datos de atenuación ción oral, la percepción de sonidos y
cuado, no hay que olvidar que el en cada banda para frecuentas de señales de advertencia y alarma.
trabajador está obligado a utilizarlo altas (H), medias (M) y bajas (L), Estos casos provocan que el traba-
siempre que se sobrepasen los va- así como el valor de atenuación jador se retire el protector cuando
lores límites superiores de exposi- global SNR (indica la atenuación necesita comunicarse.
16 SEGURIDAD MINERA
Contra incendios
Está que quema...

¿Tu centro de trabajo tiene extintores?
Todos los centros de
E
xtintor, llamado en algunos países los requisitos mínimos respecto al tipo
extinguidor, es un dispositivo por- y al tamaño en función de la modalidad
trabajo están obligados a tátil que se utiliza para apagar fue- de fuego que con más probabilidad se
instalar extintores como gos o incendios de pequeña magnitud. pueda producir en un lugar determina-
Los tipos de fuego están clasificados do. Ciertos extintores se pueden utilizar
parte de su Plan de Lucha en cuatro clases según el tipo de ma- sólo para un tipo de fuego, otros se
Contra Incendios, el cual terial que se quema. Los fuegos secos usan para dos o tres tipos, pero ningu-
son los que afectan a materiales com- no es adecuado para todas las clases
incluye entrenamiento bustibles ordinarios, como madera, de incendio.
para su uso en la fase ropa y papel. Los fuegos grasos son Los extintores pueden no utilizarse
los que se producen en líquidos infla- durante años, por lo que deben man-
incipiente de un incendio. mables, aceites y grasas. Los fuegos tenerse revisados y preparados. Por
Los trabajadores deben en instalaciones eléctricas constitu- esta razón se realizan inspecciones pe-
yen una categoría aparte, sobre todo riódicas en lugares públicos; también
conocer el tipo de extintor si están en funcionamiento, y la última se comprueba que están en los sitios
y para qué clase de fuego categoría es el fuego de metales com- adecuados.
bustibles como magnesio, potasio y
lo utilizarán. sodio. Cada tipo de fuego requiere un ¿Qué es el fuego?
tipo de extintor diferente. Es la oxidación rápida de los materiales
Hay una serie de normas para la selec- combustibles con desprendimiento de
ción, colocación y comprobación de los luz y calor. Este fenómeno consiste en
extintores de incendios que establecen una reacción química de transferencia
18 SEGURIDAD MINERA
e) Fuego clase K: es aquel que se pre-
senta básicamente en instalaciones de
cocina, que involucra sustancias com-
bustibles, tales como aceites y grasas
vegetales o animales;
f) Fuegos clase K: ocurren en los de-
pósitos de grasa semipolimerizada, y
su comportamiento es distinto a otros
combustibles.
El fuego incipiente es el fuego en su
etapa inicial que puede ser controlado
o extinguido, mediante extintores por-
tátiles, sistemas fijos contra incendio u
otros medios de supresión convencio-
nales, sin la necesidad de utilizar ropa
y equipo de protección básico de bom-
bero, tales como: chaquetón, botas,
Clases de extintores
cascos o equipos de respiración.
EquipoS contra incendio

Los extintores pueden clasificarse por la carga extintora que emplean como Son los aparatos o dispositivos, auto-
sigue: máticos o manuales, instalados y dis-
ponibles para controlar y combatir in-
Extintor de agua cendios. Los equipos contra incendio
Es el aparato cuyo agente extintor es el agua que se expulsa por la presión se clasifican:
auxiliar del aire o un gas inerte o mezcla de ellos contenidos en el recipiente.
Por su tipo en:
Extintor de espuma física 1) Portátiles: son aquellos que están
Es el aparato cuyo agente extintor es la espuma originada como consecuen- diseñados para ser transportados y
cia de la agitación y mezcla con aire de una disolución acuosa de sustancia operados manualmente, con un peso
espumante, la cual es impulsada por la presión auxiliar de un gas inerte. total menor o igual a 20 kilogramos,
Extintor de espuma química y que contienen un agente extintor, el
Es el aparato cuyo agente extintor es la espuma producida como conse- cual puede expelerse bajo presión con
cuencia de la reacción entre los productos que constituyen la carga del el fin de combatir o extinguir un fuego
mismo, impulsada por el gas desprendido de la reacción. incipiente;
2) Móviles: son aquellos que están di-
Extintor de polvo señados para ser transportados sobre
Es el aparato cuyo agente extintor es un polvo incomburente finamente divi- ruedas, sin locomoción propia, con un
dido, el cual es impulsado por un gas inerte contenido a presión en el propio peso superior a 20 kilogramos, y que
aparato. contienen un agente extintor, el cual
puede expelerse bajo presión con el fin
Extintor de halogeno de combatir o extinguir un fuego inci-
Es el aparato cuyo agente extintor es un derivado halogenado (tetracloruro piente, y
de carbono, bromuro de metilo, clorobromometano, etc.), o una mezcla de 3) Fijos: son aquellos instalados de
estos productos que son impulsados por la presión auxiliar de un gas inerte, manera permanente y que pueden ser
aire seco, o por la propia presión de vapor de los mismos. de operación manual, semiautomática
o automática, con agentes extintores
Extintor de anhídrido carbónico acordes con la clase de fuego que se
Es el aparato cuyo agente extintor es el anhídrido carbónico (CO2) conte-
pretenda combatir. Estos incluyen los
nido a presión en forma líquida o gaseosa en el recipiente y el cual sale
sistemas de extinción manual a base
impulsado por la expansión del mismo.
de agua (mangueras); los sistemas de
rociadores automáticos; los sistemas
de aspersores; los monitores; los caño-
electrónica, con una alta velocidad de senta en líquidos combustibles e infla- nes, y los sistemas de espuma, entre
reacción y con liberación de luz y calor. mables y gases inflamables; otros.
Se clasifica en las clases siguientes: c) Fuego clase C: es aquel que invo-
a) Fuego clase A: es aquel que se pre- lucra aparatos, equipos e instalaciones Por el agente extintor que contienen,
senta en material combustible sólido, eléctricas energizadas; entre otros:
generalmente de naturaleza orgánica, d) Fuego clase D: es aquel en el que 1) Agente extintor químico húmedo:
y que su combustión se realiza normal- intervienen metales combustibles, tales son aquellos que se utilizan para extin-
mente con formación de brasas; como el magnesio, titanio, circonio, so- guir fuegos tipo A, B, C o K, y que nor-
b) Fuego clase B: es aquel que se pre- dio, litio y potasio; malmente consisten en una solución

Contra incendios
acuosa de sales orgánicas o inorgáni- TABLA DE APLICACIÓN DE AGENTES EXTINTORES

cas, o una combinación de estas, y
2) Agentes extintores especiales: son CLASES DE A B C D
productos que se utilizan para apagar FUEGO
fuegos clase D. CARACTE- COMBUSTIBLES LÍQUIDOS INSTALACIONES Y METALES
RÍSTICAS SÓLIDOS CON COMBUS- EQUIPOS ELÉCTRI- COMBUSTI-
LETRAS Y SÍMBOLOS DE LOS LLAMAS Y TIBLES E COS. BLES
COMBUSTI- BRASAS. INFLAMABLES Transformadores, Aluminio
Las clases de fuego que extinguen los BLES Tejidos, papel, Gasolina, alco- motores, genera- en polvo,
aparatos se destacan en la parte supe- neumáticos, holes, solven- dores, tableros, magnesio,
rior de las inscripciones, identificándo- madera, etc. tes, hidrocarbu- etc. (mientras estén potasio, etc.
los con las letras y símbolos correspon- ros, etc. energizados).
dientes. ELEMENTOS • Agua pulveri- • Polvo PQS • Polvo PQS • CO2 • Polvo
EXTINTO- zada • CO2 • Halogenuros especial
LETRAS RES • Agua a presión • Espuma • Halo-
Las letras A, B, C, y D son de color • Light Water mecánica genuros
blanco y están incluidas respectiva- • Agua en • Espuma especiales
mente en: chorros química
Un triángulo equilátero, un cuadrado, • Polvo PQS • Agua a
presión
un círculo, o una estrella de cinco pun-
• Light Water
tas del color característico correspon-
diente a la clase de fuego, los cuales MÉTODO • Reducción de • Reducción de • Prevenir conduc- • Inhibi-
están ubicados en el vértice superior BÁSICO DE temperatura temperatura tibilidad eléctrica • ción de la
derecho del símbolo correspondiente. EXTINCIÓN • Desplazamien- • Desplaza- Sin energía se ex- reacción
to de oxígeno miento del tingue como fuegos
SÍMBOLOS oxígeno clase A
• Inhibición de
Los símbolos correspondientes a fue-
la reacción en
gos en combustibles sólidos, en com- cadena
bustibles líquidos, en equipos eléctri-
cos, y en materiales pulverizados, son
representados respectivamente por: tintor se representa en color blanco so- un espacio para que la empresa que
• Una papelera y una pira de madera bre fondo celeste. efectúe la recarga o la prueba hidros-
en llamas. tática anoten el nombre de la empresa
• Un derrame de combustible en lla- ETIQUETAS DE CARGA–RECARGA y la dirección.
mas. Y ENSAYO HIDROSTÁTICO Estas etiquetas deben ser colocadas
• Una ficha y enchufe en llamas. preferentemente debajo de la etiqueta
• Un engranaje en llamas. En ambas etiquetas se fijan las fechas principal y se marcarán con perforacio-
Los símbolos que identifican los tipos de cargas y recargas así como las de nes.
de fuegos para los que es apto un ex- ensayos hidrostáticos. En ellas existe
Reglas para la utilización de extintores

13. Reporte la descarga
del extintor y colóquelo
donde nadie lo use.
Mantener la calma
e indagar qué se 1.
12. Extinguido el fuego o terminado el contenido
quema.
Alertar a otras
2.
del extintor, retírese del sitio sin dar la espalda.
Accione la palanca de operación

personas.
Tomar
el extintor
3.
11. y combata el fuego
de izquierda a derecha.
adecuado.
Sujetar
Sitúese a unos
Ubíquese
Si está
Pruebe
firmemente del
4.
10. 1,50 m. del operable asa y boquilla.
foco del fuego. a favor del diríjase al el
viento. incendio. extintor.
Dirija la boquilla 9. 8. 7. 6. 5. Desprender

hacia la base la espoleta
del fuego. de seguridad.
20 SEGURIDAD MINERA
Tecnología
Alto desarrollo tecnológico de productos de MSA
Monitoreo permanente de gases

tóxicos en minería subterránea
Por: Moisés Rojas García
Lider de Negocios FGFD (Detección
Estacionaria de Gas y Fuego)
MSA del Perú
El 28 de julio de 2016
se publicó el Decreto
Supremo Nº 024-2016-
EM que aprueba el
nuevo Reglamento
de Seguridad y Salud
Ocupacional en Minería y
agrega nuevos criterios y
requisitos de seguridad a
las actividades mineras.
La presente nota de Figura 1. Se requiere monitoreo continuo en chimeneas.
aplicación tratará sobre
temas de ventilación en
vías principales de la mina y labores automatizar y optimizar procesos,
minería subterránea y en operación. así como facilitando almacenar
cómo MSA (Mine Safety Los artículos mencionados se refieren datos en memoria, entregando re-
a sistemas de ventilación que emplean portes o inclusive monitoreando
Appliances) ayudará componentes que funcionan en for- las condiciones peligrosas desde
al cumplimiento de los ma automática durante la operación la superficie.
minera, cuyo principal componente
nuevos requerimientos. son los ventiladores cuya función es 2. Resistencia
circular aire con calidad indicada en de los sensores
el Anexo 15 del mismo decreto. Los Las mediciones de gases en equi-
E
l artículo 251 del nuevo regla- artículos indican implícitamente que pos estacionarios se realizan con
mento brinda lineamientos para la medición de los gases tóxicos se sensores muy robustos que le
la ventilación principal de mi- deben realizar en forma permanen- permiten estar expuestos a fugas
nería en socavón, específicamente te, esta clase de medición tiene las de gases continuas y bruscas, así
sobre el monitoreo y control de este siguientes ventajas: mismo deben ser muy confiables,
proceso. Se indica, además, la nece- pues de ello dependen los anun-
sidad de realizar mediciones de ga- 1. Comunicación cios de alarmas y procesos inter-
ses en como el monóxido de carbono a otros sistemas nos de la mina.
(CO), gases nitrosos (NOx) y oxígeno Los instrumentos de campo po-
(O2), así como la temperatura del aire. seen capacidades de conexión 3. Funcionamiento
También el artículo 252 del mismo de- hacia otros sistemas como los ven- continuo
creto supremo indica la necesidad de tiladores en sí, con la información Según el D.S. Nº 024-2016, la me-
PUBLIRREPORTAJE
realizar mediciones de oxígeno, dióxi- de concentración de gases, la ven- dición debe ser realizada en for-
do de carbono (CO2), gases tóxicos tilación se puede controlar por si ma ininterrumpida, con el fin de
(dependiendo de la actividad desarro- misma, evitando que personal rea- monitorear las labores 24/7, estas
llada) y temperatura ambiental en las lice ajustes manuales, permitiendo capacidades solo las ofrecen los
22 SEGURIDAD MINERA
Figura 2. Monitor les de trabajo en socavón. Su robusta
Ultima X3 con tres carcasa de acero inoxidable tipo 316,
sensores de gas.
diseñada para resistir ambientes y
Figura 3. Hasta 31 condiciones extremas de humedad,
instrumentos por red de polvo y temperatura.
comunicación. Sin embargo, su principal característi-
ca es la posibilidad de equiparse con
tres sensores de gases iguales o dife-
rentes entre sí. Para las aplicaciones
de ventiladores extractores se puede
configurar el equipo con sensores de
O2, CO y NOx. En vías principales y
labores de operación, se puede con-
figurar el detector con sensores de
O2, CO2 y algún sensor (SO2, CO,
NOx, H2S). Este detector se comu-
nica hacia los paneles de control en
forma digital y si se desea se puede
enlazar varios detectores Ultima X3 en
simultáneo, pues está diseñado para
formar parte de una red de comunica-
ción tipo Modbus RTU. Esta red per-
mite integrar hasta 31 detectores en
cada lazo, es decir hasta 93 sensores
de gas en total, por cada red Modbus.
Si se desea alarmas visuales o sono-
ras cercanas al detector de gas para
alertar a los trabajadores, el detector
puede incorporar alarmas visuales o
sonoras a pedido de la necesidad, en
algunos casos de bajo volumen y en
otros con alta visibilidad y sonido para
evacuar al personal y evitar acciden-
tes de gaseamiento o intoxicación.
El detector Ultima X3 permite realizar
cambios de sensores sin uso de herra-
mientas, ya sea por motivos de mante-
nimiento o por reconfiguración debido
al cambiante ambiente subterráneo, ya
que los sensores de gas poseen tec-
nología inteligente de reconocimiento
y la calibración del detector puede rea-
Figura 4. El monitoreo continuo otorga poderosas ventajas. lizarse en un ambiente seguro y bajo
condiciones controladas.
El artículo 252 indica, además, la ne-
detectores estacionarios. Al ubicar- solo durante el mantenimiento pe-
cesidad de contar con calibración
se permanentemente en lugares riódico o correctivo. Esta ventaja le
vigente para todos los instrumentos
donde puede existir presencia de permite operar, reportar y guardar
que realicen el control del sistema de
gases, alertar en forma temprana, información en situaciones cuando
ventilación; para esto, MSA puede en-
evitando que el persona ingrese a el personal no está presente.
trenar a los trabajadores para realizar
zonas contaminadas. Con un de-
las calibraciones o brindar el servicio
tector portátil, siempre hay que in- MSA es el líder de mercado en detec-
con nuestro personal, entregando las
gresar a dichas zonas para realizar ción estacionaria de gases tóxicos.
certificaciones correspondientes.
la medición de gas, exponiendo al Nuestra alta experiencia en minería
Con estos requisitos, el Perú se pone
personal a ambientes con posibili- está presente en las principales ope-
a la altura de países con minería muy
dad de contaminación. raciones del Perú.
desarrollada como Canadá, Sudáfri-
El revolucionario monitor permanente
ca y Australia, donde los estándares
4. Elemento humano de gases Ultima X3 posee todas las
son cada día más elevados, garanti-
Una vez programado el sistema características para detectar los ga-
zando así niveles de seguridad que
de detección de gases no depen- ses tóxicos presentes en aplicaciones
benefician finalmente a los trabajado-
de directamente de una persona, de chimeneas mineras y vías principa-
res.

Señalización
Claridad, sencillez y precisión

son algunos de los principios de la señalización vial
Una señal en el camino

La señalización es el
L
a señalización surge por la nece- preceptos fundamentales sin los cua-
sidad de mantener informado al les su eficacia es más que dudosa:
idioma que la vía emplea conductor del vehículo acerca de a) Claridad: la información debe ser
para comunicarse con los las características de la vía por la que presentada de forma que llame la
circula y del entorno por el que esta atención del usuario y en zonas en
usuarios, afirman Luis Bañón discurre. que no dé lugar a una mala interpre-
Blázquez y José Beviá En este sentido, la misión de la señali- tación de la misma.
zación vial se define en tres puntos: b) Sencillez: el código empleado debe
García en su obra Manual a) Advertir de la existencia de peligros ser comprensible por cualquier
de carreteras. En efecto, potenciales. usuario capacitado para la conduc-
b) Informar de la vigencia de ciertas ción. Además, no conviene densifi-
la correcta señalización normas y reglamentaciones en un car el contenido de la información
permite alertar al conductor tramo determinado de vía. suministrada, ya que lo más seguro
c) Orientar al usuario mediante las es qué no se interprete correcta-
sobre los peligros que tiene oportunas indicaciones para que mente.
la vía. Conozcamos algunos sepa en todo momento dónde está, c) Precisión: es imprescindible que la
hacia dónde va y qué dirección to- información se suministre cuando
conceptos generales que mar para cambiar de destino. el conductor la necesite, de forma
explican los especialistas. Para llevar a cabo estos principios, la que disponga de un tiempo de com-
señalización debe cumplir una serie prensión, decisión y reacción ante
24 SEGURIDAD MINERA
la advertencia visualizada. Tampoco dicaciones de los agentes de tráfico, Señalización horizontal:
debe suministrarse con demasiada pueden diferenciarse tres tipos de se- marcas viales
antelación, ya que puede confundir- ñales: Denominamos marcas viales a los ele-
lo. - Señalización vertical: se sitúa en mentos de señalización situados en la
d) Universalidad: la interpretación del un plano perpendicular al eje de la superficie de la plataforma de una vía
código y la representación del mis- vía. y, caso de ser urbana, en sus bordillos.
mo debe ser homogénea, de forma - Señalización horizontal o marcas Suponen un complemento a la señali-
que todo usuario sea capaz de re- viales: se localiza sobre la propia zación vertical y tienen como principal
cibir la información independiente- vía. misión encauzar el tráfico.
mente de la zona, provincia, región - Señales de balizamiento: se encar- Las marcas viales suelen ser blancas,
o país donde se encuentre. gan de encauzar o restringir el paso aunque pueden adoptar otros colores
del flujo de vehículos. según delimiten zonas de obras (na-
Una correcta señalización –que cumpla ranja), de regulación de parada de ve-
las reglas y objetivos anteriormente ex- Señalización vertical hículos (amarillo) o de estacionamiento
puestos– mejorará las condiciones de Se entiende por señalización vertical (azul).
capacidad y seguridad de la vía, por lo el conjunto de elementos destinados
que es un aspecto que no debe sub- a advertir, reglamentar o informar al Básicamente existen tres tipos de mar-
estimarse. usuario de una determinada vía con la cas viales:
Un determinado porcentaje de acci- debida antelación de determinadas cir- a) Longitudinales: discurren paralelas
dentes se debe exclusivamente a la cunstancias de la propia vía o de la cir- al eje de la calzada, empleándose
mala señalización de un tramo. Estas culación. Este tipo de señalización es fundamentalmente para separar
zonas, conocidas popularmente como sin duda la más importante y prevalece sentidos de circulación, delimitar los
puntos negros, añaden a un deficiente sobre la horizontal, ya que es a través carriles y vías especiales y ejercer
trazado o estado de conservación la de ella por donde el conductor recibe la funciones de regulación del tráfico.
inexistencia de una adecuada señaliza- mayor parte de la información. Pueden ser continuas o disconti-
ción que avise incluso repetidamente Para indicar su significación, las seña- nuas, cuya su longitud de trazo irá
de la peligrosidad en dicha zona. les se valen de su forma, su color y su en función de la velocidad específi-
Dejando aparte los semáforos y las in- símbolo. ca de la vía.

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Señalización
b) Transversales: son perpendicula-

res a la dirección de circulación y
delimitan zonas de detención de ve-
hículos o pasos de peatones y ciclis-
tas. Al igual que las anteriores, pue-
den ser continuas y discontinuas.
c) Otros: en este grupo se engloban
otros símbolos que pueden aparecer
en el pavimento, tales como flechas
de dirección, palabras (STOP, carri-
les bus-taxi...) o cebreados, que deli-
mitan zonas por la que está prohibi-
do circular. Algunas de ellas también
condicionen su longitud a la veloci-
dad específica de la carretera.
Señales de balizamiento
Este tipo de señales la componen ele-
mentos cuyo fin es restringir el paso de
los vehículos por determinadas zonas
o servir de guía a los usuarios de la vía
donde están emplazados. Fundamen-
talmente se clasifican en barreras, bali-
zas, hitos y conos.
Las barreras son elementos de seguri- de situaciones en las que es recomen- (c) Tramos de trazado difícil: dada la
dad pasiva que preservan al conductor dable una correcta señalización, bien peligrosidad de estos, es convenien-
de sufrir daños mayores en caso de por la peligrosidad que entrañan o por te advertir al conductor de su proxi-
que se desvíe de la traza de la carre- la necesidad de clarificar las diferentes midad. Para ello, deben emplearse
tera. direcciones y sentidos de cada una de la señal de peligro correspondien-
Las balizas o paneles direccionales las vías. te, acompañadas normalmente por
se colocan en curvas cerradas o zonas a) Tramos de velocidad limitada: en otras de limitación de velocidad y,
de obras para avisar al conductor de un zonas de la vía donde sea aconse- en caso de curvas cerradas, de pa-
desvío brusco en la vía. jable una reducción de velocidad neles direccionales.
Los conos se emplean para delimitar con respecto a la genérica de la vía, d) Nudos: en zonas de cruce de di-
zonas donde provisionalmente está se indicará convenientemente me- versas vías –intersecciones o enla-
prohibida la circulación de vehículos. diante señales en las que progresi- ces– es especialmente necesario el
Los hitos delimitan los bordes de la vamente se informe al conductor de señalizar convenientemente los dife-
calzada, sirviendo de orientación a los dicha restricción. rentes movimientos posibles en ella,
vehículos en el caso de existir condi- b) Zonas de visibilidad reducida: en así como la dirección a tomar para
ciones meteorológicas adversas. Están este tipo de tramos no es aconse- seguir un determinado Itinerario.
provistas de dispositivos reflectantes. jable permitir el adelantamiento en Tan perjudicial puede llegar a ser
el caso de circular por carreteras de una señalización escasa como un
Zonas de señalización dos carriles. Para ello, se colocará la exceso de información, que puede
recomendada pertinente señal prohibitiva acompa- llevar al conductor a un estado de
A continuación se enumeran una serie ñada de una línea continua. confusión.
26 SEGURIDAD MINERA
Procedimientos
Tareas de montaje, mantenimiento y construcción requieren

estándar de bloqueo y etiquetado de cumplimiento estricto
Bloqueo, bloqueo,
bloqueo...
Uno de los
procedimientos que
deben ser cumplidos
a pie juntillas es el
bloqueo de energías y
etiquetado en las tareas
de construcción, montaje
o mantenimiento, entre
otras. No solo de energía
eléctrica, sino también
otras como la neumática,
hidráulica o química.
La National Safety
Compliance explica qué
pasos debe incluir un
estándar adecuado de
bloqueo.
E
l bloqueo/etiquetado es un con-
junto de procedimientos de se-
guridad diseñados para reducir
el riesgo de lesiones debido a una ac-
tivación accidental de la maquinaria o
energización del sistema eléctrico du- Capacitación de Bloqueo/Etiquetado de los dispositivos de bloqueo/
rante el servicio o mantenimiento. etiquetado.
Se trata de un procedimiento obliga- El empleador debe disponer de proce-
torio para asegurarse una máquina o dimientos por escrito que incluyan: OSHA identifica tres tipos de empleados
equipo es aislada de la fuente de ener- • Una declaración específica del uso y la capacitación que deberían recibir.
gía de manera que no se pueda operar, intencionado del procedimiento; • Empleados autorizados: son en-
evitando el escape de energía almace- • Los pasos por escrito del aislamien- trenados para saber qué máquinas
nada y la ocurrencia de lesiones. to, bloqueo y apagado de la maqui- están energizadas y los procedi-
OSHA estima que cada año el estándar naria o equipo; mientos necesarios para bloquear o
de bloqueo/etiquetado protege aproxi- • Los pasos de procedimiento espe- etiquetar las máquinas o equipo.
madamente 3,3 millones de empleados cíficos para la colocación, sacado y • Empleados afectados: deben sa-
trabajando en 1 millón de firmas y que transferencia de los dispositivos de ber el propósito y los procedimien-
ha reducido fatalidades por activación bloqueo/etiquetado; y tos del control energético.
inesperada de maquinaria en instala- - Requerimientos específicos para • Es importante para otros emplea-
ciones en la industrias del automóvil y la prueba de una máquina o equi- dos entender las reglas de bloqueo/
la metalurgia de un 20% a un 55 %. po para determinar la efectividad etiquetado y no intentar reenergizar

Procedimientos
las máquinas que están bloqueadas

o etiquetadas. Ellos también necesi-
tan aprender las limitaciones de los
dispositivos de etiquetado.
Cuando las funciones de trabajo cam-
bian, las máquinas cambian, el equipo
cambia o los procesos crean nuevos
riesgos y cuando los procedimientos
de control de energía cambian, los em-
pleados deben ser entrenados nueva-
mente.
Un empleado necesita entrenamiento
si, durante una inspección, aparenta
no seguir o comprender completamen-
te los procedimientos.
Estándar para Candados y Etiquetas
• Los candados pueden ser de com-

binación o llaves.
• Los candados no se pueden usar
para otro propósito.
• Los candados deben tener una du-
rabilidad para soportar el frío, calor,
humedad o los efectos corrosivos
del medio ambiente en que son usa-
dos.
• Cada candado que se utiliza para el
procedimiento de bloqueo/etiqueta-
do debe ser estandarizado en rela- • El nombre del instalador debe loca- B. Los dispositivos de etiquetado
ción a las instalaciones en al menos lizarse en el frente de la etiqueta. son permitidos cuando el em-
uno de los siguientes criterios: color, pleador puede probar de mane-
tamaño o forma. Procedimiento ra segura que el dispositivo de
• Los candados deben ser lo suficien- para el Bloqueo/Etiquetado etiquetado proveerá protección
temente fuertes como para que no a los empleados, así como el dis-
se puedan sacar sin el uso de la 1. Preparación para apagado. An- positivo de bloqueo.
fuerza o corta pernos. tes de que el empleado autorizado i. La etiqueta debe ser colocada
• Cada candado debe estar identifica- o afectado apague la máquina o el en el mismo lugar en que se
do con el nombre del empleado que equipo, el empleado autorizado ne- hubiera colocado el dispositi-
lo instaló. cesita saber el tipo y la cantidad de vo de bloqueo.
• Cada etiqueta debe tener la misma energía, los riesgos de la energía, y el ii. El dispositivo de etiquetado
impresión y formato en las instala- método y los medios de controlarla. debe prohibir claramente la
ciones. 2. Apagado de máquinas o equipos. activación de la máquina.
• Las etiquetas deben ser fáciles de Después la máquina será apagada 5. Energía almacenada. La energía
leer y comprender, aun si se usan en de acuerdo con los procedimientos almacenada debe ser liberada,
áreas corrosivas, sucias o húmedas. establecidos por el fabricante. Un desconectada, contenida o de otra
• Las etiquetas deben ser lo suficien- apagado en orden evita el aumento manera asegurada. Estas fuentes
temente fuertes para que no puedan de los peligros para los empleados. de energía incluyen eléctrica, neu-
ser removidas fácilmente. 3. Aislamiento de máquinas o equi- mática, hidráulica, mecánica, termal
• Un cable de nylon debe ser usado po. Toda la energía que la máquina química y la fuerza de gravedad.
para sujetar cada etiqueta. utiliza será localizada y aislada de 6. Verificación de aislamiento. Antes
• El cable no puede ser reusado. sus fuentes. de comenzar a trabajar en la máqui-
• Debe ser sujetado a mano. 4. Aplicación de dispositivos de blo- na que ha sido bloqueada o etique-
• El cable debe ser de cierre automá- queo/etiquetado. Luego, el dispo- tada, el empleado autorizado debe
tico. sitivo de bloqueo/etiquetado puede verificar que el aislamiento en la má-
• Debe soportar hasta 50 libras de ser colocado en el dispositivo de quina o equipo se ha completado.
presión antes de soltar. aislamiento de energía por un em-
• Las etiquetas no bloquean la ener- pleado autorizado. Retiro de Candados y Etiquetas
gía; advierten de los peligros. Los A. El dispositivo de bloqueo debe
dispositivos de etiquetado deben bloquear el dispositivo de aisla- 1. Los empleados autorizados deben
incluir una leyenda que diga “No miento de energía en una posi- asegurar de que las herramientas
Encender. No Abrir. No Operar.” ción de seguro o off. han sido retiradas de la máquina o
28 SEGURIDAD MINERA
C. Comunicar al empleado antes que
regrese a trabajar que el dispositivo
1. de bloqueo/etiquetado ha sido reti-
Preparación rado durante su ausencia.
para
el cierre. Ocasiones Especiales
6.
Verificación 2. Procedimiento para prueba o posicio-
namiento de un candado o etiqueta en
del Apagado
una máquina:
aislamiento. de los
6 pasos para
1. Retire cualquier herramienta o mate-
equipos. rial usados.
2. Asegúrese de que no hay otros em-
controlar pleados en la máquina.
3. Retire los dispositivos de bloqueo/
la energía etiquetado del dispositivo de aisla-

miento de energía.
5. peligrosa 3. 4. Energice y proceda con la prueba o
posicionamiento.
Control Aislamiento
5. Desactive todos los sistemas y rea-
de la energía del equipo o plique los procedimientos de control
almacenada. máquinas. de energía establecidos por los pro-
cedimientos de bloqueo/etiquetado.
4.
Aplicación de los Empleando a un equipo de servicio
dispositivos de blo- contratado:
queo y etiqueta- 1. El empleador de la instalación y el
do. empleador contratado informarán
sus respectivos procedimientos de
bloqueo/etiquetado.
2. El empleador del lugar debería
asegurarse de que sus empleados
entienden y cumplen con las res-
tricciones del programa de control
de energía del empleador contra-
tado.
Bloqueo/etiquetado
en grupo/equipo
1. A un miembro del grupo se desig-
na como el responsable principal
del grupo. El miembro principal del
grupo se asegura de que todos los
miembros estén a salvo durante el
bloqueo.
2. Cada empleado autorizado debe
colocar su dispositivo de bloqueo/
etiquetado en la caja de bloqueo
o dispositivo de bloqueo en grupo
cuando comienza a trabajar y reti-
rarlo cuando termina de trabajar en
equipo y que todos los componen- la dirección del empleador. El pro- la máquina.
tes pueden ser operados. cedimiento a seguir en caso de la
2. Todos los empleados deben perma- ausencia del empleado autorizado Cambios de turno o de personal:
necer a una distancia segura de la debe contener: 1. Tiene que haber una continuidad en
máquina o el equipo. A. Verificación de parte del empleador la protección para los empleados
3. Cada dispositivo de bloqueo/etique- que el empleado autorizado está au- que entran y para los que salen del
tado debe ser removido por el em- sente de la instalación. puesto de trabajo.
pleado que lo aplicó. Si el empleado B. Esfuerzos razonables para contactar 2. Los empleados deben seguir los
que aplicó el dispositivo de blo- al empleado autorizado para el re- procedimientos de cambio de tur-
queo/etiquetado no está presente, tiro de los dispositivos de bloqueo/ no establecidos por el empleador.
el dispositivo debe ser retirado bajo etiquetado.

Salud
Factores que favorecen el consumo

de alcohol en el ámbito laboral
¿El último trago?

Tema tabú, el la UGT española, se trata
E
l consumo alcohólico por sí mis-
mo puede dar lugar a una serie
alcoholismo en el mundo de uno de los factores de de alteraciones físicas y psíquicas
laboral tiene amplia riesgo de enfermedades no del organismo importantes, pero si esto
se ve interrelacionado con el mundo la-
repercusión negativa transmisibles importantes boral observamos que con él hay una
en las familias y las susceptibles de prevención. serie de circunstancias que potencian
sus efectos y aumentan la peligrosidad
empresas. No podía Conozcamos por el déficit de rendimiento o atención
ser menos, pues algunas de sus que produce su consumo.
Existen determinadas actividades que,
organismos explicaciones. por las condiciones laborales en las que
internacionales se realizan presentan un consumo más
alto de alcohol, como ocurre con las
estiman que actividades relacionadas con la cons-
el uso nocivo trucción, actividades agroalimentarias y
profesionales de la hostelería. El tipo de
del alcohol jornada también tiene influencia sobre el
causa 2,5 consumo bajo la creencia errónea que el
alcohol ayuda a superar determinadas
millones condiciones como es el frío, sobrellevar
de muertes la fatiga, etc.
Así, podemos comprobar que el ma-
cada año. nejo de maquinaria peligrosa o pesa-
Según la da por empleados adictos al alcohol
conlleva siempre un peligro el cual se
Secretaría ve potenciado por turnos largos, ro-
Laboral de taciones horarias o monotonía. Tam-
bién en los empleados de transporte,
el riesgo se ve incrementado por la
fatiga, sueño o soledad en la carre-
tera. De igual modo, la disminución
de la propia responsabilidad hace
desestimar ciertos riesgos que dan
lugar a situaciones de peligrosidad en
determinados trabajos (construcción,
conducción de vehículos, fuerzas de
seguridad, etc.) y olvidar medidas de
protección mínimas. Todo esto hace
que la educación preventiva y sani-
taria sea importante a estos niveles
y obliguen a la adopción de medidas
que mejoren la relación del empleado
con su situación laboral reconocien-
do los riesgos que se implican con su
actitud.
REPERCUSIONES EN EL MUNDO LABORAL
Las repercusiones que el consumo de

alcohol produce en la población labo-
30 SEGURIDAD MINERA
ral inciden tanto en los trabajadores rendimiento, fatiga y paradas repeti- bajadores y de la propia empresa,
como en la empresa. das, o deberse a razones indirectas, al para ser capaz de tratar cada caso
interferir el trabajo de los demás con en particular.
Consecuencias para el trabajador sus cambios de carácter y conflictos • Deben cubrir desde la prevención a
Dentro del grupo de consumidores de dentro del propio lugar de trabajo. la reinserción.
alto riesgo, más del 25% de los traba- Además, su absentismo laboral es tres
jadores refieren haber sufrido algún veces y media superior a la media y Todo esto da lugar según la propia de-
suceso negativo como consecuencia las paradas en el trabajo 1,5 veces a finición de la Organización Internacio-
de su adicción. Entre las consecuen- la del resto de compañeros. El coste nal del Trabajo (OIT) a la creación de
cias más características, con relación del alcoholismo por esta disminución un programa de asistencia al emplea-
al consumo de alcohol, destacan se- de la productividad se acerca al medo, que reuniendo las características
gún su proporción: los problemas de dio billón de pesetas al año. En el otro anteriores, esté destinado a dar asis-
relación con el resto de compañeros, extremo está lo que las empresas y la tencia a trabajadores que tengan pro-
con conductas de agresividad verbal sociedad se gastan debido a los problemas que afecten o puedan llegar a
o física; problemas de salud, con las blemas de salud y absentismo ocasio- afectar a su rendimiento en el trabajo.
alteraciones orgánicas típicas propias nados por el consumo de alcohol. Ello Para ello, la OIT propone una serie de
del alcoholismo, lo que da lugar a un viene acompañado de un mayor gasto medidas que se pueden aplicar en el
mayor número de absentismo laboral sanitario y social, asociado a ILT y jubi- lugar de trabajo entre las que desta-
y a la mayor cantidad de ILT (incapaci- laciones anticipadas (triplica el gasto can:
dades laborales transitorias); disminu- por seguro de enfermedad que el res- • Utilización de carteles, tablones de
ción del rendimiento, lo que da lugar a to de empleados). anuncios, o material impreso o au-
una mayor compensación por parte de diovisual de alerta o de educación
los compañeros, lo cual también ge- ¿QUÉ SE PUEDE HACER? sanitaria.
nera conflictos interpersonales; y, por • Integración de programas de infor-
último, los accidentes, tanto de tráfi- Hoy en día ninguna empresa, de cual- mación y capacitación en procedi-
co en los trayectos de casa-empresa, quier actividad, puede permitirse el ig- mientos de orientación subsiguien-
como de trabajo dentro de la propia norar dicho problema, ya que el coste tes a la contratación del empleado.
actividad laboral. (tanto por falta de productividad como • Charlas y reuniones para tratar con
gastos sanitarios) por una falta de las partes implicadas, los proble-
Conviene saber que: planteamientos preventivos o de asis- mas derivados del uso de sustan-
• El consumo de alcohol y otras dro- tencia puede superar ampliamente lo cias tóxicas, entre ellas el alcohol
gas (asociación que casi viene rela- que hubiera costado implantar progra- en el trabajo.
cionada con el tabaco, ansiolíticos, mas de prevención. Estos programas • Coordinación de recursos entre la
psicotrópicos, etc.) son responsa- deben reunir una serie de principios: política preventiva de la empresa y
bles de más del 30% de los acci- • Deben ser consensuados por el las instituciones sanitarias locales,
dentes laborales mortales. área de Recursos Humanos y los donde puedan ser derivados los
• Las ILT y el ab- representan- trabajadores con problemas.
sentismo labo- tes sindicales.
ral se llegan a • Deben ser La aceptación social de su consumo
multiplicar por globalizados, hace del alcohol una sustancia en la
tres. El manejo de con participa- que todos distinguimos entre uso,
• Los accidentes maquinaria pesada por ción de todos abuso y dependencia. Si entendemos
de trabajo en los agentes por “uso” el consumo moderado y
bebedores no trabajadores adictos al sociales que responsable, la cuestión es qué se en-
sólo son más colaboren en tiende por “moderado y responsable”
frecuentes,
alcohol conlleva siempre el proceso de y donde están los límites.
sino que nece- un peligro creación y de- Los estudios médicos sobre sus con-
sitan un tiempo sarrollo. secuencias son abundantes. La OMS
de recupera- • Deben ser considera que el 4% de las muertes
ción mayor. accesibles y a nivel mundial se debe al alcohol, la
de aplicación mayoría por heridas –especialmente
Consecuencias para la empresa para todos los estamentos labora- accidentes de tráfico– y enfermedades
Aproximadamente, el 50% de las les. cardiovasculares, cirrosis hepática y
empresas españolas ha tenido que • Deben ser confidenciales, mante- cáncer.
enfrentarse en los últimos tiempos a niendo la reserva para cada pacien- La demencia afecta a un 10% de los
problemas derivados del consumo de te. pacientes con alteraciones cognitivas
alcohol por parte de sus trabajadores. • Debe ser un programa integrado derivadas del abuso de alcohol, pro-
Por una parte está lo que la empresa dentro de la política de salud de la vocando una afectación de la memo-
deja de ganar o la pérdida de produc- empresa, con la posibilidad de de- ria y de uno o más ámbitos cognitivos,
tividad. Esto puede estar relacionado rivación de los recursos externos. como pueden ser las funciones eje-
directamente con los efectos del alco- • Debe ser flexible e individualizado cutivas, el lenguaje o el control de la
hol sobre el individuo, con pérdida de según las características de los tra- conducta.

Salud
Implicancias letales pueden evitarse
Consumo de alcohol y drogas

en accidentes mineros
Programa Drug Free WorkPlace demuestra efectividad
C
amiones con 300 toneladas
de carga, materiales
peligrosos, trabajo en altura,
confinamiento... el listado de los
trabajos de riesgo en minería parece
no tener fin. Aquellos que realizan
estas funciones tienen que estar
más que preparados, capacitados,
descansados y en perfectas
condiciones.
Sin embargo, según un estudio
realizado anualmente por la compañía
Global Partners, un 8,4% de los
trabajadores mineros dio positivo
en alcohol o drogas al interior de las
faenas mineras en Latinoamérica…
y eso que en esta industria
habitualmente existe un Reglamento
de Seguridad Minera que incorpora
una serie de obligaciones en cuanto a
la prevención y control del consumo
de alcohol y drogas.
El 8,4% de positivos en alcohol y La forma en la que Global Partners gerente de Drug Free WorkPlace de la
drogas en el sector minero no es una puede ayudar en este proceso, tanto empresa Global Partners.
cifra sin importancia o un número a los gobiernos como a las empresas, En definitiva, este es un problema
simbólico, sino la principal causa de es mediante la implementación del real del que todos, individuos,
muchos accidentes graves y muertes Programa Drug Free WorkPlace, que empresa privada y gobierno
que ocurren en las minas. incluye capacitación a los trabajadores debiéramos hacernos cargo. Están
La minería es el sector productivo de cara a la prevención del consumo los equipamientos, está el ejemplo
más relevante de muchas economías y testeo de drogas en lo que respecta internacional, están las ganas de
latinoamericanas y pierde cada a disuasión del consumo. El programa mejorar y, sobre todo, de evitar
año cientos de millones de dólares tienen una efectividad más que accidentes y muertes. Solo falta dar
producto de accidentes laborales, por comprobada; las cifras de estudios el primer paso que inicie este largo
lo que es un tema relevante para las de Global Partners indican que, del camino hacia mejorar aún más la
compañías, por los costos directos e 10% de positivos que tiene cualquier seguridad y salud en minería.
indirectos involucrados. empresa que no realice ningún tipo
El dinero que pierden las empresas no de control, la cifra baja a un 5% en
solo se debe al accidente en sí, sino aquellas que realizan testeos, y a un
que el consumo de alcohol y drogas al 0,8% en aquellas que implementan
interior de las faenas mineras implica este tipo de programas.
también pérdidas por aumento del “En la industria minera existe un Por Eduardo Solís
ausentismo laboral y los retrasos, por 38,9% de bebedores problema y Altura
empeoramiento de las relaciones entre una tasa de consumo de drogas Director del Pro-
trabajadores y con los superiores, por ilícitas de 5,1%. La certificación grama Drug Free
la disminución de la productividad, e Drug Free WorkPlace contribuye a Workplace
incluso, en casos extremos, por robos que las empresas mineras tengan COYCA - Global
de material de la empresa para el un estándar de calidad mundial en Partners
financiamiento de la adicción, etc. seguridad”, comenta Eduardo Solís, Correo: contacto@coyca.com
32 SEGURIDAD MINERA
Convocatoria
2do Concurso Internacional de Mejores Prácticas
en Seguridad y Salud en la Industria Minera
BASES
El Instituto de Seguridad Minera bajo su lema “Por una Mi- i) Proponen mejoras en las normas relacionadas.
nería Segura y Productiva” organiza el Concurso Interna-
cional de Mejores Prácticas en Seguridad y Salud en la 5. Número de prácticas a ser presentadas por empresa
Industria Minera, con el fin de fomentar y difundir las mejo- De una a cinco.
res prácticas que lograron soluciones efectivas y participa-
ción de los trabajadores. 6. Documentación
Informe o reseña de cuatro páginas como máximo, demos-
1. Objetivos trando la bondad de la práctica según resultados medidos,
Los objetivos de este Concurso Internacional de Mejores de preferencia antes y después de su implementación. El do-
Prácticas en Seguridad y Salud en la Industria Minera son cumento deberá tener como anexos la base sustentatoria en
los siguientes: un número no limitado incluyendo otros documentos, imá-
a. Compartir experiencias exitosas de buenas prácticas en genes o videos, testimonios, mapas y planos, entre otros.
Seguridad y Salud Ocupacional que hayan contribuido a El archivo o los archivos conteniendo hipervínculos deberán
mejorar los niveles de Seguridad y Salud Ocupacional en encontrarse en adobe acrobat.
la industria Minera.
b. Hacer de conocimiento público la buena gestión median- 7. Representante
te la implementación de prácticas innovadoras, promo- Por parte de la empresa el nivel directivo gerencial corres-
viendo la reducción de riesgos y la reducción de inciden- pondiente. El documento estará firmado y con una carta de
tes y/o accidentes en la industria minera. presentación simple.
c. Reconocer los esfuerzos realizados por las empresas mi-
neras, contratistas mineros y conexos en la implementa- 8. Recepción de documentos
ción y desarrollo de ideas novedosas que contribuyan a A través de correo electrónico dirigido a:
generar un impacto positivo, en beneficio del bienestar de rwitting@isem.org.pe o a seguridadminera@isem.org.pe
los trabajadores y de la empresa en sí.
9. Informes
2. Participan Para mayores informes las empresas interesadas podrán co-
Profesionales de empresas mineras, contratistas mineros y municarse en el ISEM con la Srta. Rosanita Witting Müller, a
contratistas conexas. rwitting@isem.org.pe o al 01-4371300, anexo 106.
3. Periodo de vigencia de la buena práctica 10. Jurado técnico calificador

Enero 2012 - Enero 2017 Nombrado por el Instituto de Seguridad Minera
4. Criterios de aceptación 11. Criterio de evaluación

Las mejores prácticas serán evaluadas según los siguientes Evaluación de eficacia mayor al 70%
criterios, que no son excluyentes de otros atributos de la prác-
tica. Si reúnen uno o más de los siguientes serán aceptados: 12. Premios
a) Participación de trabajadores y directivos. Los tres mejores trabajos serán premiados dentro del marco
b) La práctica se encuentra enmarcada en las políticas de la de nuestro XXI Seminario Internacional de Seguridad Mi-
empresa. nera - 2017, con un trofeo de reconocimiento a su empresa,
c) La práctica mejora de manera objetiva, condiciones de publicación de la buena práctica en nuestra Revista de Se-
trabajo. guridad Minera, Web, espacio para exposición en nuestro
d) La práctica tuvo resultados de seguridad medidos o atri- seminario así como dispositivo electrónico.
buibles razonablemente.
e) Jerarquía de control de riesgos: de eliminación, sustitu- 13. Fecha de cierre de entrega de trabajos
ción, control de ingeniería, control administrativo y de do- 28 de febrero 2017
tación y uso de equipos de protección personal.
f) Disminuyeron los costos regulares 14. Fecha de premiación
g) Redujeron trámites burocráticos Último día del XXI Seminario Internacional de Seguridad
h) Redujeron base documental. Minera – 2017.

Medio ambiente
Tecnologías de biorremediación
Recuperando suelos
compuesto y de las especies micro- aire u oxígeno (bioventeo), nutrientes
El tratamiento de bianas degradadoras. El proceso de (bioestimulación), microorganismos
suelos contaminados biorremediación incluye reacciones de (bioaumentación) o humedad, además
óxido-reducción, procesos de sorción del control de temperatura y pH.
representa un reto por las e intercambio iónico, e incluso reaccio-
características del suelo, nes de acomplejamiento y quelación Bioventeo
que resultan en la inmovilización de El bioventeo estimula la biodegrada-
el tipo de contaminante y metales. ción natural de cualquier compuesto
del entorno. Veamos qué La biorremediación puede emplear biodegradable en condiciones aero-
organismos propios del sitio conta- bias. El aire se suministra en el sitio
tecnologías disponibles minado (autóctonos) o de otros sitios contaminado a través de pozos de
existen, según el Instituto (exógenos), puede realizarse in situ o extracción, por movimiento forzado
ex situ, en condiciones aerobias (en (extracción o inyección), con bajas ve-
Nacional de Ecología de presencia de oxígeno) o anaerobias locidades de flujo, con el fin de proveer
México. (sin oxígeno). Aunque no todos los solamente el oxígeno necesario para
compuestos orgánicos son suscepti- sostener la actividad de los microorga-
bles a la biodegradación, los procesos nismos degradadores.
E
l término biorremediación se utili- de biorremediación se han usado con
za para describir una variedad de éxito para tratar suelos, lodos y sedi- Bioestimulación
sistemas que utilizan organismos mentos contaminados con hidrocarbu- La bioestimulación implica la circula-
vivos (plantas, hongos, bacterias, etc.) ros del petróleo, solventes (benceno ción de soluciones acuosas (que con-
para degradar, transformar o remover y tolueno), explosivos, clorofenoles, tengan nutrientes y/u oxígeno) a través
compuestos orgánicos tóxicos a pro- pesticidas, conservadores de madera del suelo contaminado, para estimular
ductos metabólicos inocuos o menos (creosota) e hidrocarburos aromáticos la actividad de los microorganismos
tóxicos. Esta estrategia biológica de- policíclicos. autóctonos, y mejorar así la biodegra-
pende de las actividades catabólicas dación de contaminantes orgánicos o
de los organismos, y por consiguiente Tecnologías in situ bien, la inmovilización de contaminan-
de su capacidad para utilizar los con- tes inorgánicos in situ.
taminantes como fuente de alimento y Las técnicas in situ buscan estimular y
energía. crear un ambiente favorable para el cre- Bioaumentación
Las rutas de biodegradación de los cimiento microbiano a partir de los con- Esta tecnología se utiliza cuando se
contaminantes orgánicos, varían en taminantes. Este objetivo generalmen- requiere el tratamiento inmediato de
función de la estructura química del te puede lograrse con el suministro de un sitio contaminado, o cuando la mi-
34 SEGURIDAD MINERA
croflora autóctona es insuficiente en suelo contaminado con suelo limpio, Biorremediación en fase sólida
número o capacidad degradadora. mientras que el composteo general- El composteo es un proceso biológico
Consiste en la adición de microorga- mente se realiza sobre el suelo. controlado, por el cual pueden tratar-
nismos vivos, que tengan la capaci- se suelos y sedimentos contaminados
dad para degradar el contaminante Fitorremediación con compuestos orgánicos biodegra-
en cuestión, para promover su biode- La fitorremediación es un proceso que dables, para obtener subproductos
gradación o su biotransformación. El utiliza plantas para remover, transferir, inocuos estables. El material contami-
tamaño del inóculo a utilizar, depende estabilizar, concentrar y/o destruir con- nado se mezcla con agentes de volu-
del tamaño de la zona contaminada, taminantes (orgánicos e inorgánicos) men (paja, aserrín, estiércol, desechos
de la dispersión de los contaminantes en suelos, lodos y sedimentos, y pue- agrícolas), que son sustancias orgáni-
y de la velocidad de crecimiento de los de aplicarse tanto in situ como ex situ. cas sólidas biodegradables, adiciona-
microorganismos degradadores. Los mecanismos de fitorremediación das para mejorar el balance de nutrien-
incluyen la rizodegradación, la fitoex- tes, así como para asegurar una mejor
Biolabranza tracción, la fitodegradación y la fitoes- aireación y la generación del calor du-
Durante el proceso de biolabranza, la tabilización. rante el proceso.
superficie del suelo contaminado es
tratado en el mismo sitio por medio del Tecnologías ex situ Biorremediación en fase de lodos
arado. El suelo contaminado se mezcla Los biorreactores pueden usarse para
con agentes de volumen y nutrientes, Los procesos de biorremediación ex tratar suelos heterogéneos y poco
y se remueve periódicamente para fa- situ, incluyen: (i) procesos de biode- permeables, o cuando es necesario
vorecer su aireación. Las condiciones gradación en fase de lodos, en donde disminuir el tiempo de tratamiento, ya
del suelo (pH, temperatura, aireación) el suelo se mezcla con agua, microor- que es posible combinar controlada
se controlan para optimizar la veloci- ganismos y nutrientes; y (ii) de biode- y eficientemente, procesos químicos,
dad de degradación y generalmente se gradación en fase sólida, en donde los físicos y biológicos, que mejoren y
incorporan cubiertas u otros métodos suelos colocan en una celda de trata- aceleren la biodegradación. Es la tec-
para el control de lixiviados. La diferen- miento (composteo) o sobre membra- nología más adecuada cuando existen
cia entra la biolabranza y el composteo, nas impermeables (biolabranza), en peligros potenciales de descargas y
es que en la biolabranza, se mezcla el donde se agrega agua y nutrientes. emisiones.

Eventos
En XVI Congreso Internacional de la Fundación ORP
Recomiendan identificar problemas

laborales que plantea el futuro
U
n problema grave en la preven- de la empresa”, puntualizó Mondelo, Social Security Association (ISSA) con-
ción de riesgos laborales ha sido quien también es director académico sideró que existe el desafío de elaborar
la demora en prohibir la utilización del evento internacional. conceptos de prevención adaptados a
de productos nocivos para los trabaja- los nuevos tipos de relaciones laborales
dores a pesar de las evidencias tempra- Visión prospectiva y a los contextos de trabajo, flexibles e
nas, afirmó Pedro Mondelo, director eje- Al analizar ese mismo aspecto y desde informales, en carreras profesionales
cutivo del Centro de Investigación para una mirada prospectiva, Marcos Urarte atípicas.
la Excelencia e Innovación Corporativa de EasyTech Global, precisó que la big “El nuevo mundo del trabajo, sin
de la Universitat Politècnica de Catalun- data facilita un conocimiento exhaustivo las relaciones tradicionales entre el
ya, durante la inauguración del XVI Con- de las personas, permitiendo predecir empleador y el trabajador, necesi-
greso Internacional de Prevención de su comportamiento. Durante su confe- ta nuevos enfoques para la preven-
Riesgos Laborales-ORP 2016. rencia, habló sobre la estrategia e inno- ción: evaluación de los riesgos en la
Dada esa experiencia, ¿qué es lo que vación para fomentar la empresa com- interacción de robots y inteligencia
tenemos que hacer?, preguntó Monde- petitiva y saludable en el Siglo XXI. artificial con los humanos”, expresó
lo. El especialista señaló la necesidad Tras hacer referencia a 5 estudios re- Konkolewsky quien puso de relieve la
de mejorar lo que se hizo en el pasado cientes los cuales señalan que el 70% necesidad de conceptos de prevención
e identificar los problemas que plantea de los bebés de hoy trabajarán en profe- nuevos e inteligentes que ofrezcan apo-
el futuro, tales como los relacionados a siones que todavía no se han inventado; yo a las personas que trabajan en am-
las nanopartículas y los robots colabo- el 45% de las actividades que se reali- bientes individualizados o autónomos.
rativos, en el primer caso por el impacto zan serán automatizadas (McKinsey); Planteó la necesidad de una visión in-
en la salud de los trabajadores y, en el en 10 años las máquinas realizarán un tegral de la prevención, en la cual la
segundo, por los efectos psicosociales. tercios de las actividades que realizan salud y el bienestar deben situarse en
“Desgraciadamente, muchas veces las personas (Gardner); en 20 años el centro, no solo como trabajador sino
estamos haciendo prevención sin evi- desaparecerá la mitad de los empleos también como persona en todos los as-
dencia…Tenemos que medir y cons- actuales (Universidad de Oxford); y que pectos, no solo en el lugar de trabajo
tatar con gran rapidez”, recomendó. en el 2020 la mitad de los trabajadores sino también en la sociedad en general.
Sin embargo, también existen opor- no irá a las oficinas trabajar (London Bu- “La complejidad de la prevención es
tunidades. “Los (profesionales) de siness School), Urarte señaló que este cada vez mayor –aseguró-, a medida
prevención, seguridad y salud no panomara implicará una serie de retos que la salud y el bienestar en el tra-
podemos ir (a las empresas) con las para la prevención de riesgos laborales. bajo están sujetos a la influencia cre-
quejas. Tenemos que ir con solucio- ciente de factores profesionales y no
nes que provengan de la big data. Mundo de trabajo 4.0 profesionales en un mundo de trabajo
Tenemos la oportunidad de conver- En su conferencia denominada Seguri- rápidamente cambiante”. Por ello, se
tir todos los datos de prevención en dad, salud y bienestar en un mundo de necesitan enfoques unificados centra-
oportunidades de mejora para la em- trabajo 4.0, Hans Horst Konkolewsky, dos en las personas, que complementen
presa, en cómo mejorar la eficiencia secretario general de la International las medidas habituales de prevención
36 SEGURIDAD MINERA
tación de los usuarios, en medio del de-
sarrollo de EPI inteligentes y con altos
niveles de confort y moda.
Innovación en minería
Pedro Mondelo - Universitat Marcos Urarte - Easytech Global. Hans Konkolewsky - ISSA. En la industria minera se ha efectuado
Politécnica de Catalunya. mejoras sustanciales para alcanzar cero
daños, aseguró Deone Botha, jefa de In-
novación de NOSA-Sudáfrica, tras recal-
car que la innovación tecnológica mine-
ra se orienta a aumentar la producción y
mejorar la seguridad. En su perspectiva,
la incorporación de las tecnologías de la
información y comunicación (TIC)será la
característica clave de la mina del futuro.
La experta mencionó que existen tres
innovadores desarrollos relacionados
con las TIC que tendrán un impacto fun-
damental en la salud y la seguridad mi-
Pilar Cáceres - INSHT. Deone Botha - NOSA. María Lioce - NIOSH. nera: la modernización o mecanización;
las tecnologías portátiles; y el entrena-
miento simulado y con realidad virtual.
de los riesgos con programas de promo- ridad y salud y promover el bienestar El impacto de la modernización en la
ción de la salud y de reingreso al trabajo. de los trabajadores. industria minera, incluida la salud y la
Konkolewsky reiteró la importancia de 2. Integrar los sistemas pertinentes seguridad, sigue siendo en gran medi-
examinar las prácticas y las estructuras para alcanzar el bienestar de los tra- da incierto, reconoció Botha; sin embar-
de prevención de todas las partes invo- bajadores. Protección de la privaci- go, consideró realista el uso de prendas
lucradas, así como el desarrollar nuevas dad. de vestir y accesorios que apoyarán el
competencias y sinergias para crear una 3. Demostrar liderazgo en todos los ni- monitoreo y localización de mineros en
cultura de prevención conjunta desde la veles de gestión. situaciones de emergencia.
Visión Cero, la cual es una propuesta de 4. Promover y apoyar la participación El XVI Congreso Internacional de Pre-
ISSA para eliminar los accidentes labo- de los trabajadores a través del dise- vención de Riesgos Laborales-ORP
rales. ño e implementación de programas. 2016 se realizó en Cartagena de Indias
En líneas generales, el bienestar integral del 5 al 7 de agosto. Reunió a más de
Del control de los riesgos del trabajador está construido sobre mil profesionales de prevención, salud
al bienestar una base de puestos de trabajos y am- y seguridad laboral, interesados en las
En Estados Unidos viene desplegán- bientes laborales seguros y saludables. 70 conferencias que ofrecieron especia-
dose un nuevo modelo denominado listas de 37 países. La organización del
bienestar integral del trabajador, el mis- Gestión de los EPI evento estuvo a cargo de la Fundación
mo que involucra políticas, programas Entre los principales avances en materia ORP Internacional, el Centro de Investi-
y prácticas que integran la protección de gestión de los equipos de protec- gación para la Excelencia e Innovación
de riesgos de salud y seguridad laboral ción individual (EPI) en España, está Corporativa de la Universitat Politécnica
con la promoción de esfuerzos para la la obligación del empresario en reali- de Catalunya e Easytech Corporation.
prevención de enfermedades y acciden- zar una evaluación de riesgos antes de
tes, así lo dio a conocer María Lioce, del seleccionar el equipo, manifestó Pilar
Instituto Nacional para la Salud y Se- Cáceres, directora del Centro Nacional
guridad Ocupacional-NIOSH. El nuevo de Medios de Protección del Instituto
modelo implica migrar de la jerarquía de
control de riesgos tradicional a la jerar-
Nacional de Seguridad e Higiene en el
Trabajo-INSHT.
ORP en Lima
quía de control para el bienestar integral En el país europeo, el desarrollo de las
del trabajador. normas técnicas está basado en con- La Fundación ORP realizará en
El bienestar del trabajador es un con- sensos y se tiene mayor conocimiento Lima el Simposio Internacional de
cepto vinculado a su calidad de vida y de los requisitos que debe cumplir un Prevención de Riesgos Laborales-
salud relacionada con su entorno so- EPI. Sin embargo, existen algunas difi- PERÚ SAFE 2016, el mismo que tie-
cial, organizacional y psicosocial; es la cultades como el costo de los equipos ne soporte científico de prestigiosas
experiencia de percepciones positivas y para las empresas pequeñas y trabaja- organziaciones. El evento se desa-
la presencia de condiciones constructi- dores insuficientemente familiarizados rrollará los días 5 y 6 de diciembre
vas en el trabajo; y es lo que permite a con el uso de los EPI, puntualizó la es- en el auditorio del Ministerio de Tra-
los trabajadores prosperar y alcanzar su pecialista. bajo y Promoción del Empleo.
pleno potencial. La mejora en la gestión de los EPI en
La representante de NIOSH señaló que España está marcada por la elaboración Mayor información:
el bienestar integral del trabajador tiene de guías específicas y códigos de bue- orp2016@exposafeqhse.com
los siguientes fundamentos: nas prácticas, incluyendo criterios para Teléfonos: (+511) 2917747 -
1. Diseñar el puesto de trabajo para eli- selección y uso. Cáceres destacó la 7265131 - 965800512
minar o reducir los riesgos de segu- importancia de fomentar la retroalimen- www.exposafeqhse.com

De todos lados
Un sistema de gestión en mejora constante

Antapaccay recertifica
en OHSAS 18001 e ISO 14001
Tras una audito- el medio ambiente. “Quiero
ría externa, Antapaccay expresar mi felicitación a
recertificó su sistema de todos por el trabajo desa-
gestión bajo los estándares rrollado durante este año
de la norma OHSAS 18001 y los dos años anteriores.
de seguridad y salud en Invoco a todos nuestros
el trabajo e ISO 14001 de colaboradores a seguir
medio ambiente. Durante el trabajando fuerte, con
proceso, llevado a cabo por compromiso y empeño,
la empresa LRQA Business para mantener nuestra
Assurance, se puso en certificación y sentirnos
evidencia las mejoras apli- orgullosos de nosotros
cadas durante el presente mismos”, recalcó.
año, así como el trabajo “Hemos encontrado un
minucioso y dedicado que sistema de gestión madu- Business Assurance y líder dio ambiente. Este es un
realizan los colaboradores ro que mejora constante- del grupo de encargado de trabajo colectivo, desde
de Antapaccay, a fin de mente y muchas eviden- la auditoría. la gerencia general hasta
lograr ambientes de trabajo cias de conformidad por El auditor también recomen- quienes realizan las tareas
saludables y libres de lesio- lo cual recomendamos dó mantener esa toma de más sencillas y los con-
nes, demostrando liderazgo renovar la recertificación conciencia que han logrado tratistas son parte de este
también en la protección ambiental y de seguridad en cada colaborador de An- logro”, señaló.
del medio ambiente. y salud por tres años más. tapaccay desde hace años. La recertificación ratifica el
El gerente de Seguridad y Esta certificación está “He podido ver a lo largo compromiso de Antapaccay
Salud Ocupacional, Andrés sujeta a revisiones anuales de 15 años la evolución con sus trabajadores, prin-
Miranda, manifestó que para hacer el seguimiento de la empresa y cómo cipal capital de la empresa,
esta recertificación da un y ver que mantengan ese todos, aun los trabajado- así como con el medio
valor agregado y ratifica el desempeño”, sostuvo Anto- res nuevos, adquieren el ambiente, para cuya gestión
compromiso de Antapaccay nio Moreno Urbano, gerente espíritu de cuidado de la se tienen los más altos es-
con la seguridad, la salud y de evaluación de LRQA seguridad, salud y me- tándares y tecnologías.
38 SEGURIDAD MINERA
Mega Representaciones cambia denominación
Soltrak: nueva marca de Ferreycorp
Ferreycorp, corporación vos y herramientas, que
líder en bienes de capital y atienden sectores como
servicios complementarios, construcción, transporte,
anunció el cambio de nom- comercio, energía e hidro-
bre de su subsidiaria Mega carburos.
Representaciones, especia- Soltrak cuenta con uno de
lista en consumibles para los talleres más modernos
la industria, por Soltrak. del país para el reencauche
Con esta nueva identidad, de neumáticos de gran
la firma busca consolidar- envergadura, el único de su
se como la experta en su tipo certificado por la marca
rubro y reflejar sus planes Good Year, como parte
de desarrollo, que incluyen de una red de talleres. Su
la internacionalización de la abanico de servicios incluye
mano de sus representadas. Year y artículos de seguri- pañía Mega Caucho, espe- modalidades de atención
“Con el nombre Soltrak, dad industrial 3M, integran- cializada en neumáticos; permanente en obra, con
acompañamos la evolu- tes de un portafolio de más dos años después, esta se personal destacado y con-
ción de nuestra empresa de 50 representaciones. fusionó con Inlusa, dedica- signaciones; la implementa-
y su visión de futuro. Con parte de este abanico da a la línea de lubricantes; ción de talleres de atención
Buscamos consolidar de marcas, la empresa hace en el 2013, se concretó ‘in house’ y la capacitación
nuestro posicionamiento su incursión en Bolivia, lo la adquisición de Tecseg, a clientes.
como expertos en consu- que expresa su visión de incorporando productos de Con oficinas centrales en
mibles para la industria, crecimiento. seguridad industrial. Poste- el Callao, la operación
con la provisión de marcas riormente, la firma continuó peruana de Soltrak tiene
líderes y un soporte al pro- Una década con la ampliación de su sucursales en las ciudades
ducto de alto nivel”, afirmó de trayectoria portafolio. de Arequipa, Huánuco,
Carlos Barrientos, gerente Los productos consu- Huancayo, Trujillo, Talara,
general de Soltrak. Soltrak, antes Mega Repre- mibles que distribuye la Pucallpa e Iquitos y cuenta
Soltrak viene distribuyen- sentaciones, forma parte empresa incluyen neumáti- con más de 450 colabo-
do en el Perú prestigiosas de Ferreycorp desde hace cos, lubricantes y artículos radores al servicio de sus
marcas como lubricantes una década. En el 2007, de seguridad industrial, clientes.
Mobil, neumáticos Good Ferreycorp adquirió la com- así como filtros, abrasi-
30 rubros de productos y servicios

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Experiencias
Accidente de perforista cargador

A
l perforista cargador (accidenta-
do) y cuatro trabajadores más,
se les ordenó efectuar orden
y limpieza en el acceso al Nv. 1570
(rampa de profundización). Luego de
terminar la tarea, ingresó el scooptram
a limpiar la labor y posteriormente los
trabajadores realizaron el redesatado,
al haber observado un diaclasamiento
en el lado derecho de la corona.
Siendo las 11:45 p.m., en circunstan-
cias que el operador movía el brazo del
jumbo para perforar el segundo taladro
de arrastre, el perforista cargador ingre-
só al frente con una lampa, para limpiar
el área donde se perforaría el segundo
taladro. Cuando se retiraba se despren-
dió un banco de dimensiones 0,45 m
x 0,45 m x 0,3 m del techo de la labor,
golpeándolo en el lado izquierdo de la
cabeza. Inmediatamente fue auxiliado
por sus compañeros de trabajo quienes
constataron que estaba sin vida.
CAUSAS
a) Falla o falta de plan de gestión
• Incumplimiento de las recomenda-
ciones geomecánicas, que señala-
ban que se debía colocar shotcrete,
perno y malla electrosoldada.
• Falta o insuficiente capacitación
y entrenamiento al personal de
la empresa contratista en temas
relacionados a la identificación de
peligros, evaluación de riesgos y
control de estabilidad del terreno. 1. El titular y la empresa contratista deben cumplir con los
• Incumplimiento de los estándares estándares de sostenimiento indicado en el plano geomecá-
operacionales en el sostenimiento nico de la labor, que indica sostenimiento con split set, malla
de las labores. electrosoldada y shotcrete.
2. Se debe identificar permanentemente los peligros y evaluar
b) Causas básicas los riesgos de caída de rocas, en una zona intensamente
Factores de trabajo fracturada con presencia de dos fallas en el hastial derecho.
• Sostenimiento inadecuado para el 3. Cumplir con los parámetros técnicos de diseño en la ejecu-
tipo de roca, ya que solo colocaron ción de la labor minera.
perno y malla electrosoldada. 4. La sección acceso Nv. 1510 (5.20 m x 4.50 m) con sobre
• Supervisión y control deficiente al excavación, se debe llevar de acuerdo al diseño.
no identificar los peligros, ni evaluar 5. Se observa dos fallas en el hastial derecho de la labor, efec-
los riesgos durante los trabajos de tuar un mapeo geomecánico de toda el área.
desatado y sostenimiento. 6. Desatar las rocas inestables de todo el techo de la labor y
efectuar sostenimiento con pernos, malla y shotcrete.
c) Causas inmediatas
Condiciones subestándares
• Terreno incompetente y debilitado
por el sellado de dos cruceros y
disparos anteriores.
• Falta de sostenimiento preventivo
adecuado, ya que no cumplieron Fuente: Análisis Estadístico de Seguridad y Compendio de Accidentes en el Sector de Mediana
con la recomendación geomecánica. Minería y Gran Minería, 2013. Osinergmin.
40 SEGURIDAD MINERA
Nº 129 - Agosto 2016 1
2 SEGURIDAD MINERA

Seguridad Minera Edicion 131

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Nº 129 - Agosto 2016 1

4 Editorial Publicación del Instituto de Seguridad Minera - ISEM

REVISTA SEGURIDAD MINERA

40 Accidente de un perforista cargador

Esta afirmación se incluye en la

Nº 131 - Noviembre 2016 3

N IOSH viene trabajando en la construcción de un modelo denominado bienestar inte-

P or ello, la tradicional jerarquía de control de riesgos viene siendo transformada en una

CUANDO LA PRENDA ES EFICIENTE

Nunca hace demasiado frío

Nº 131 - Noviembre 2016 5

Organizó cursos con presencia de profesionales de empresas

ISEM revisa reglamento de seguridad

Pequeña solución, gran beneficio

efectividad como control al personal a sufrir atropello por en-

Nº 131 - Noviembre 2016 7

Autorescatadores, pararrayos y baños químicos

Nº 131 - Noviembre 2016 9

Poderoso mensaje en Semana de la Seguridad

“Trabajar como equipo

estructura que tiene el reglamento en

Nº 131 - Noviembre 2016 11

forma adecuada y reportar inmediata-

Casa Matriz: Av. Oquendo 5580 - Callao Sucursal Ilo

Nº 131 - Noviembre 2016 13

Es indispensable obtener atenuación acústica

Nº 131 - Noviembre 2016 15

media del protector en todas las

Está que quema...

EquipoS contra incendio

Nº 131 - Noviembre 2016 19

acuosa de sales orgánicas o inorgáni- TABLA DE APLICACIÓN DE AGENTES EXTINTORES

Reglas para la utilización de extintores

Accione la palanca de operación

Dirija la boquilla 9. 8. 7. 6. 5. Desprender

Alto desarrollo tecnológico de productos de MSA

Monitoreo permanente de gases

Nº 131 - Noviembre 2016 23

Claridad, sencillez y precisión

Una señal en el camino

Nº 131 - Noviembre 2016 25

b) Transversales: son perpendicula-

Tareas de montaje, mantenimiento y construcción requieren

Nº 131 - Noviembre 2016 27

las máquinas que están bloqueadas

Estándar para Candados y Etiquetas

• Los candados pueden ser de com-

la energía etiquetado del dispositivo de aisla-

Nº 131 - Noviembre 2016 29

Factores que favorecen el consumo

¿El último trago?

REPERCUSIONES EN EL MUNDO LABORAL

Las repercusiones que el consumo de

Nº 131 - Noviembre 2016 31

Implicancias letales pueden evitarse

Consumo de alcohol y drogas

3. Periodo de vigencia de la buena práctica 10. Jurado técnico calificador

4. Criterios de aceptación 11. Criterio de evaluación

Nº 131 - Noviembre 2016 33

Nº 131 - Noviembre 2016 35