Consejo Superior de la Judicatura

Consejo Seccional de la Judicatura de Santander

RESOLUCIÓN No. CSJSAR22-67

30 de marzo de 2022
“Por medio de la cual se deciden las solicitudes de actualización de las inscripciones en
el Registro Seccional de Elegibles conformados para proveer el cargo de Asistente
Administrativo Juzgados de Ejecución de Penas y Medidas de Seguridad Grado 6, como
resultado del Concurso de Méritos convocado mediante Acuerdos Nos. CSJSAA17-3609,
CSJSAA17-3610 de 6 de octubre de 2017 y No. CSJSAA17-3611 de 10 de octubre de
2017”
EL CONSEJO SECCIONAL DE LA JUDICATURA DE SANTANDER
En ejercicio de sus facultades constitucionales y legales, en especial las conferidas por el
artículo 165 de la Ley 270 de 1996 y el Acuerdo No. 1242 de 2001, y lo decidido en Sala
del 30 de marzo de 2022.
CONSIDERANDO:
Que, la Ley 270 de 1996 en su título II regula la Carrera Judicial y los procesos de selección,
otorgándole al H. Consejo Superior de la Judicatura la competencia de reglamentar de
manera específica la forma, clase, contenido, alcances y demás aspectos de cada una de
las etapas del proceso de selección y del concurso de méritos.
Que el H. Consejo Superior de la Judicatura, expidió el Acuerdo PCSJA17-10643 de 2017,
a través del cual dispone que los Consejos Seccionales de la Judicatura adelanten los
procesos de selección, actos preparatorios, expidan las respectivas convocatorias, de
conformidad con las directrices que se impartan para la provisión de los cargos de
empleados de carrera de Tribunales, Juzgados y Centros de Servicios. Que, mediante
Acuerdos Nos. CSJSAA17-3609, CSJSAA17-3610 de 6 de octubre de 2017 y No.
CSJSAA17-3611 de 10 de octubre de 2017, el Consejo Seccional de la Judicatura de
Santander convocó al concurso de méritos destinado a la conformación de los registros
seccionales de elegibles para los cargos de empleados de carrera de Tribunales, Juzgados
y Centros de Servicios de los Distritos Judiciales de Bucaramanga y San Gil, y
Administrativo de Santander, los cuales en los términos de la Ley Estatutaria de la
Administración de Justicia es norma obligatoria y reguladora del proceso de selección, por
tanto, de perentorio cumplimiento tanto para la administración como para los participantes.

El artículo 165 de la Ley 270 de 1996, establece que los integrantes de los Registros de
Elegibles, en los meses de enero y febrero de cada año, pueden solicitar la reclasificación
de sus puntajes.

Que el Numeral 7.2 del Art. 2º de los Acuerdos de convocatoria,

también establecen que, expedido el registro, durante los meses de enero y febrero de
cada año, cualquier interesado podrá actualizar su inscripción con los datos que estime
necesarios y con éstos se reclasificará el registro, si a ello hubiere lugar.

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Que por reglamento los integrantes del Registro Seccional de Elegibles deben formular la
solicitud por escrito indicando el factor o factores cuya modificación pretendan obtener y
anexar los documentos que puedan ser objeto de valoración.

Que el Consejo Seccional es competente para decidir acerca de las peticiones de

actualización del registro presentadas y publicar los puntajes de reclasificación, para
quienes la solicitaron y cumplen con requisitos establecidos para ello.

Que de conformidad con la convocatoria y el reglamento, los factores susceptibles de

modificación mediante reclasificación, son los de capacitación adicional y experiencia
adicional y docencia, teniendo en cuenta los puntajes establecidos en la convocatoria para
los
mismos factores y conforme a la documentación que sea presentada por los integrantes
del Registro Seccional de Elegibles que tengan su inscripción vigente, de conformidad con
lo establecido en el artículo 165 de la Ley 270 de 1996, las disposiciones legales y el
reglamento vigente, en la medida que no hayan sido puntuados con anterioridad.
Que, en virtud de lo anterior, se procede a resolver las peticiones de actualización de la
inscripción en el registro de elegibles por factores así:

1) Factor Experiencia adicional y docencia (hasta 100 puntos),

2) Factor Capacitación adicional (hasta 100 puntos)

Así las cosas, de conformidad con las precitadas disposiciones, corresponde a este
Consejo Seccional de la Judicatura, decidir acerca de las peticiones de reclasificación
presentadas en los meses de enero y febrero del año 2022 y como consecuencia, publicar
los puntajes de reclasificación, para los cargos de empleados de carrera de Tribunales,
Juzgados y Centros de Servicios de los Distritos Judiciales de Bucaramanga San Gil y
Administrativo de Santander.

De conformidad con la convocatoria y los reglamentos, los factores susceptibles de

actualización de la inscripción en el Registro, son: i) Experiencia Adicional al requisito
mínimo del cargo, siempre que no hubieren sido valorados en la etapa clasificatoria del
respectivo proceso de selección y, ii) Capacitación, que corresponde a los estudios que
excedan al requisito legal y las publicaciones realizadas por los aspirantes, en la medida
que no hayan sido puntuados en las oportunidades señaladas y que correspondan a las
áreas de desempeño del cargo.
Al efecto, se procede a resolver las peticiones de actualización de la inscripción en el
Registro Seccional de Elegibles:
1) El factor Experiencia Adicional y Docencia hasta un máximo de cien (100) puntos, se
evalúa así:
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1.1 La experiencia laboral en cargos relacionados, o en el ejercicio independiente con

dedicación de tiempo completo en áreas relacionadas con el empleo de aspiración dará
derecho a veinte (20) puntos por cada año de servicio o proporcional por fracción de éste;
entendiéndose como año 360 días.
1.2 La docencia en la cátedra en áreas relacionadas con el cargo de aspiración dará
derecho a diez (10) puntos, por cada semestre de ejercicio de tiempo completo.
1.3 Las solicitudes de reclasificación en el citado factor que reúnen los requisitos
establecidos en la convocatoria y que serán objeto de actualización, son las que
corresponden a los siguientes integrantes del Registro Seccional de Elegibles:
Puntaje Puntaje TOTAL
Nombre Cédula
anterior Asignado RECLASIFICADO
MOJICA VELAZCO MABEL
46671465 16,67 38,50 55,17
ASTRID

RICO VEGA SHIRLY CAROLINA 63453400 82,28 38,77 *100

RODRIGUEZ MORENO
1026267083 73,94 35,66 *100
ROSAURA YINET
JAIMES HERRERA DIANA
63539745 28,44 9,4 37,84
MERCEDES

GRANADOS CONDE
60267402 54,39 86,38 *100
MARGARITA MARIA

Nota: Los puntajes que tengan el signo asterisco, son los reclasificados hasta el máximo reconocido en la
convocatoria.

2) Factor Capacitación adicional: Hasta un máximo de cien (100) puntos, este factor se
evaluará atendiendo los niveles ocupacionales de la siguiente manera:

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Por cada título adicional de estudios de pregrado a nivel profesional en los cargos de
aspiración, se le asignarán 20 puntos hasta un máximo de 40 puntos y por cada título a
nivel de pregrado del nivel técnico, se le asignarán 15 puntos hasta un máximo de 30
puntos.

Para todos los cargos, se tendrá en cuenta la capacitación en el área de Sistemas. En

todo caso, el factor de capacitación adicional no podrá exceder de 100 puntos.
2.1 Las solicitudes de reclasificación en el citado factor que reúnen los requisitos
establecidos en la convocatoria y que serán objeto de actualización, son las que
corresponden a los siguientes integrantes del Registro Seccional de Elegibles:
Puntaje TOTAL
Puntaje
Nombre Cedula Reclasific RECLASIFIC Capacitación
Anterior
ado ADO

Administración de empresas
0 30 Universidad Cooperativa de
Colombia

Curso básico en salud ocupacional

0 5
SENA 40 Horas

Curso básico en salud ocupacional II

0 5
SENA 40 Horas
MANTILLA PARRA
91474057 70
GERMAN ENRIQUE
Curso certificación de capacitación,
sistema de gestión de la seguridad y
0 5 salud en el trabajo 50 Horas
Ministerio de Hacienda-Universidad
de la Sabana

Curso básico en tratamiento

0 5 Penitenciario 50 Horas Ministerio de
Justicia y del Derecho-INPEC

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Diplomado de contratación Estatal

0 20 Escuela Superior de Administración
Pública 350 Horas

Curso de Sistemas Integrados de

15 5
Gestión 90-Horas ICBF

Curso de manejo de herramientas

15 5
MOJICA VELAZCO Microsoft Office 40 Horas SENA
46671465 55
MABEL ASTRID

Título de Contador Público de la

15 30
Universidad de Pamplona

Título en tecnología de gestión

RODRIGUEZ MORENO
1026267083 5 30 35 judicial y criminalística Universidad
ROSAURA YINET
Industrial de Santander

Diplomado de Políticas Publicas

CASTELBLANCO Rendición de Cuentas y Nuevo
PARRADO YESID 86072883 45 20 65 Código General Disciplinario
ALONSO Universidad Libre y Fundación
Educando a Colombia

Curso en Gestión de Seguridad y

15 5 Salud en el Trabajo 50 Horas
Equidad Riesgos Laborales
JAIMES HERRERA
63539745 40
DIANA MERCEDES
Diplomado en Asistencia
15 20
Administrativa Cajasan

Curso de Inteligencia Emocional en

ARDILA VIVIESCAS
13720863 35 5 40 el ámbito laboral 40 Horas ECLASS
WILMER OSWALDO
Academia

FERREIRA MENDEZ Curso Excel Avanzado Instituto

28090027 50 5 55
MIREYA Técnico Laboral Cajasan 40 Horas

20 30 Título de Abogada UDI

GRANADOS CONDE
60267402 70
MARGARITA MARIA
Diplomado de innovación en el
20 20
servicio Público -ESAP

Nota: Si el concursante aportó más de un documento para ser valorado en el trámite de la reclasificación, este
será estudiado de forma independiente pero solamente sumado en totalidad en la casilla de TOTAL
RECLASIFICADO.

Una vez en firme las actualizaciones de inscripción decididas en la presente actuación, se

ordenará la reclasificación en el Registro Seccional de Elegibles, en cumplimiento de lo
establecido en el inciso 3º del artículo 165 de la Ley 270 de 1996, concordante con los
Acuerdos de convocatoria, atendiendo los nuevos puntajes, categoría y especialidad de los
cargos.

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En mérito de lo expuesto, y en lo aprobado en la sesión ordinaria del 30 de marzo de

2022, del Consejo Seccional de la Judicatura de Santander,
RESUELVE:
ARTICULO 1°: Actualizar las inscripciones por reclasificación correspondientes al año
2022, del concurso de méritos convocado para la provisión de los cargos de empleados de
carrera de Tribunales, Juzgados y Centros de Servicios en los Distritos Judiciales de
Bucaramanga San Gil y Administrativo de Santander, convocado mediante Acuerdos Nos.
CSJSAA17-3609, CSJSAA17-3610 de 6 de octubre de 2017 y No. CSJSAA17-3611 de 10
de octubre de 2017, así:

EXPERIENCIA Y

CAPACITACIÓN
Conocimiento
Pruebas de

Pruebas de

DOCENCIA
(Adicional)

(adicional)
Aptitudes

TOTAL
CÉDULA NOMBRE

CASTELBLANCO PARRADO YESID

86072883 405,29 160,50 100 65,00 730,79
ALONSO

46671465 MOJICA VELAZCO MABEL ASTRID 450,14 159,50 55,17 55 719,81

RODRIGUEZ MORENO ROSAURA

1026267083 420,24 164,00 100,00 35 719,24
YINET

GRANADOS CONDE MARGARITA

60267402 390,33 133,5 100 70 693,83
MARIA

JAIMES HERRERA DIANA

63539745 420,24 169 37,84 40 667,08
MERCEDES

MANTILLA PARRA GERMAN

91474057 315,59 171,50 100,00 70,00 657,09
ENRIQUE

28090027 FERREIRA MENDEZ MIREYA 390,33 171 0 55 616,33

ARDILA VIVIESCAS WILMER

13720863 300,63 171,50 100,00 40 612,13
OSWALDO

63453400 RICO VEGA SHIRLY CAROLINA 315,59 145,00 100,00 20,00 580,59

ARTICULO 2°: Esta Resolución se notificará a través de la página Web de la Rama Judicial
(www.ramajudicial.gov.co).

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ARTICULO 3°: Contra las decisiones individuales contenidas en este acto administrativo,
proceden los recursos en sede administrativa, los cuales podrán interponerse, dentro de los
diez (10) días siguientes a la des fijación de esta resolución, por escrito dirigido al Consejo
Seccional de la Judicatura de Santander, al correo electrónico
convstd@cendoj.ramajudicial.gov.co, conforme lo establece el artículo 76 del Código de
Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo.
COMUNIQUESE Y CUMPLASE,
Dada en Bucaramanga Santander, a los treinta (30) días del mes de marzo de 2022.

CARLOS ALBERTO MARÍN ARIZA JORGE FRANCISCO CHACÓN NAVAS

Presidente Vicepresidente

Cama/Jfchn/Laob/Ikad/Fepr

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