Efectos de La Informalidad en La Economía Peruana - Final

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EFECTOS DE LA INFORMALIDAD EN LA ECONOMÍA PERUANA

Integrantes
-Alexis yefery Sánchez canales

- Yasmín Yaksuri García Ormeño

Está constituido por un conjunto de empresas, trabajadores que operan


fuera de los marcos legales y normativos que rigen la actividad económica.

¿Cómo afecta y qué consecuencias genera la informalidad en el Perú?

Afecta negativamente el crecimiento económico, la productividad de los trabajadores y el


bienestar social en el Perú se asocia con pobreza, poca productividad, pocos ingresos
económicos y bajos niveles educativos. Las causas más relevantes es que no se crean
suficientes puestos laborales adecuados y productivos, en comparación con la cantidad de
jóvenes que se integran a la PEA.

RESUMEN EJECUTIVO DE LA
INFORMALIDAD ECONOMICA DEL PERU

En el Perú el presente estudio aborda dos


propósitos fundamentales. Por un lado, se
realiza una revisión de los principales hechos
estilizados de la economía informal de Perú, a
nivel nacional y departamental; y por otro, se
analizan las perspectivas de la economía
informal de Perú hacia los años 2030, El Perú
es uno de los países con mayor informalidad
laboral en la región de América Latina y El
Caribe. En los últimos diez años, el empleo
informal no agrícola peruano se ha reducido de
75.0%, en 2004, a 64.0%, en 2013; sin
embargo, no ha sido suficiente para salir del
grupo de los cinco países con mayor
informalidad laboral en la región.

1.Técnicas relacionas a la informalidad

La OIT (2012) señala que en la comunidad estadística el uso de una terminología precisa es
muy importante. Por ello, a continuación, se presenta el significado de cada uno de los
conceptos relacionados a la informalidad

1.1Economía informal. Conjunto de actividades económicas desarrolladas por los trabajadores


y las unidades productivas que no cumplen con las regulaciones previstas por el estado para el
ejercicio de sus actividades
1.2Sector informal. Está conformado por las unidades productivas no constituidas en sociedad
que no están registradas en la administración tributaria (SUNAT).

1.3Empleo informal. Son aquellos empleos que no cuentan con los beneficios estipulados por
ley como el acceso a la seguridad social pagada por el empleador, vacaciones pagadas, licencia
por enfermedad, etc.

1.4 Empleo en el sector informal. Constituido por los trabajadores por cuenta propia dueños
de su propia empresa del sector informal, los empleadores dueños de su propia empresa del
sector informal.

2. PERÚ

La tasa de informalidad laboral


continúa en niveles históricamente
altos en el Perú. Si bien este indicador
tuvo un leve descenso en el 2022 y
actualmente afecta al 75,7% de la
población que tiene un trabajo (-1,1%
respecto al 2021), aún está tres
puntos porcentuales por encima de
los niveles previos a la pandemia.

En este país se destaca, entre la


informalidad, el sector de la
construcción, mediante este sistema
se han construido los barrios urbanos
marginales en Lima que es una ciudad de más de 8 millones de habitantes; esto
indudablemente es de importancia social, ya que permite a una población pobre llegar a la
propiedad que le ha sido negada desde tiempos remotos. Otro sector a tener en cuenta en
este país, como uno de importancia en la informalidad, es el comercio. Para la última década
del siglo pasado, la ciudad de Lima contaba con unos 300 mil vendedores callejeros, también
llamados “ buhoneros”, cuyo origen y crecimiento es resultado de los programas de ajuste en
Perú, donde para este periodo el Estado ya había despedido 500 mil empleados públicos; otros
provienen del proceso migratorio campo-ciudad.

De igual manera, a otros países de América Latina como Colombia, el costo de la formalidad
para los industriales los ha llevado a practicar la informalidad o a inducirla. En Perú, la
informalidad industrial hace presencia en confecciones y textiles, muebles de madera y
mecánica.

El crecimiento urbano, y un servicio como el transporte en manos del sector privado, han
llevado a que este servicio sea en muchos casos informal, bien por sus costos o porque el
capital privado dedicado al transporte no presta este servicio a ciertas áreas urbanas y rurales.

• Ineficiencia de la ley y el alto costo de la formalidad; en síntesis, el costo de la ley. Mientras


en Perú legalizar un negocio puede costar en tiempo un año y varios sobornos, en Tampa
demora dos horas y se hace por correo.
• La sistemática exclusión del mercado que sufren lo sectores más pobres de la población,
pues son faltos de capital, de propiedad y de oportunidades. “Es discriminación legal”.
• La existencia de un Estado “grande e inútil” que finalmente causa subdesarrollo y crisis, que
lleva a un sector de la población a subsistir en un mercado informal.

3. HECHOS ESTILIZADOS

En la actualidad, existe una alta preocupación sobre el estado de la economía informal ya que
prevalece en mucho, apareciendo de diferentes maneras, no solo existen empresas o unidades
productivas informales sino, también, trabajadores que laboran en condiciones de
informalidad; por ello se expresa generalmente en términos de producción informal y empleo
informal. Según los datos más recientes de cada país, la producción de la economía informal se
concentra, principalmente, en las regiones de África Subsahariana (27.9%), seguido por los
países del Sur de Asia (13.8%) y ALyC (13.7%), en contraste con las economías de ingresos altos
(3.4%) y de Asia Oriental y El Pacífico (4.8%).

3.1Mapa Mundial de la economía informal (% PBI informal)

3.2Composición del empleo informal al 2019-2022


3.3 Variables del mercado laboral

En los países en desarrollo, las personas más pobres enfrentan una triple situación: bajos
salarios, flujos de ingreso irregulares e impredecibles y ausencia de instrumentos financieros
En cuanto a la tasa de desempleo, esta no se asocia únicamente con la demanda de empleo
sino también con la oferta laboral a través de la tasa global de participación .

3.3.1 Menor recaudación fiscal: Los negocios informales a menudo no pagan impuestos o
evaden sus responsabilidades fiscales, lo que disminuyen los ingresos del gobierno y dificultan
el financiamiento de servicios públicos y proyectos de infraestructura.

3.3.2 Menos protección laboral: Los empleados informales generalmente carecen de


protecciones laborales, como salarios mínimos, beneficios sociales y seguridad en el empleo, lo
que puede llevar a condiciones de trabajo precarias y explotación laboral.

3.3.3 Competencia desleal: La informalidad puede generar una competencia desigual entre las
empresas formales e informales. Los negocios informales pueden ofrecer precios más bajos
debido a sus menores costos, lo que afecta la viabilidad de las empresas formales y puede
llevar a cabo su cierre.

3.3.4 Baja productividad: Los trabajadores informales suelen tener menos acceso a
capacitación y tecnología, lo que puede llevar a una menor productividad en comparación con
los trabajadores formales.

3.3.5 Dificultades para acceder a crédito: Las empresas informales pueden tener dificultades
para acceder a créditos y financiamiento formal, lo que limita su crecimiento y capacidad para
invertir en nuevas tecnologías o expansiones en mercados internacionales (exportaciones).
adicional afectaría el crecimiento económico (PBI) y creo que todo en general afecta la calidad
de vida de la población

4. CÓMO AFECTÓ LA PANDEMIA A LA ECONOMÍA

La pandemia de COVID-19 tuvo un impacto significativo y generalizado en la economía a nivel


mundial. Aquí hay algunas de las formas en que afectó la economía:

4.1 Recesión global: La pandemia provocó una recesión económica mundial. Las medidas de
confinamiento, restricciones de movimiento y cierres de negocios para controlar la
propagación del virus llevaron a una disminución en la actividad económica. Muchos países
experimentaron contracciones en su Producto Interno Bruto (PIB), lo que resultó en una
recesión global.

4.2 Desempleo y pérdida de empleos: Los cierres de empresas y la disminución de la demanda


en varias industrias llevaron a un aumento significativo en las tasas de desempleo. Millones de
personas perdieron sus empleos o vieron reducidas sus horas de trabajo, lo que generó
dificultades económicas para muchas familias.

4.3 Caída en la demanda: La incertidumbre y el miedo a la propagación del virus llevaron a una
disminución en el gasto de los consumidores en bienes y servicios no esenciales. Esto afectó a
una amplia gama de industrias, desde la hostelería y el turismo hasta la moda y el
entretenimiento.

4.4 Interrupciones en la cadena de suministro: Las restricciones en el movimiento de bienes y


personas tuvieron un impacto en la cadena de suministro global. Muchas empresas
enfrentaron dificultades para obtener materias primas y componentes, lo que resultó en
retrasos en la producción y distribución de productos.

4.5 Cierre de empresas: Muchas pequeñas empresas no pudieron resistir los cierres
prolongados y la disminución de la demanda, lo que resultó en un número significativo de
cierres permanentes. Esto tuvo un impacto en el empleo y también en la diversidad y
competencia en el mercado.

4.6 Estímulo económico: Para mitigar los efectos económicos negativos de la pandemia,
muchos gobiernos implementaron medidas de estímulo, como programas de ayuda financiera
directa a individuos y empresas, así como préstamos y subsidios. Estos programas buscaban
mantener la liquidez y apoyar a las personas y negocios afectados.

4.7 Cambio en los patrones de consumo: La pandemia aceleró la adopción de tecnologías


digitales y transformó los patrones de consumo. Las compras en línea, el trabajo remoto y la
telemedicina se convirtieron en norma para muchas personas, mientras que las industrias
tradicionales se vieron afectadas.

4.8 Impacto en el comercio internacional: Las restricciones a los viajes y el comercio


internacional tuvieron un impacto en la exportación e importación de bienes y servicios.
Además, se produjeron tensiones en las cadenas de suministro globales.

4.9 Deuda pública: Muchos gobiernos aumentaron su deuda pública para financiar los
programas de estímulo y apoyo durante la pandemia, lo que plantea preocupaciones a largo
plazo sobre la sostenibilidad de la deuda.

EL COVID-19

La pandemia tuvo un impacto masivo en la economía global, provocando recesión, desempleo,


interrupciones en la cadena de suministro y cambios en los patrones de consumo. Los efectos
económicos continúan sintiéndose en muchos países mientras se trabaja en la recuperación y
adaptación a la nueva normalidad.

5. La decisión de trabajar de forma ilegal

puede ser influenciada por una variedad de factores complejos y situacionales. Algunas
posibles razones por las cuales las personas podrían optar por trabajar de manera ilegal y sin
un margen legal podrían incluir:

5.1 Necesidad económica urgente: Algunas personas pueden encontrarse en situaciones


desesperadas, donde necesitan ingresos rápidos para sobrevivir o mantener a sus familias. La
falta de oportunidades legales o de acceso a empleos formales puede llevar a tomar decisiones
ilegales.

5.2 Falta de opciones: En algunos casos, las personas pueden no tener acceso a empleos
legales debido a barreras como la educación, la experiencia laboral, el idioma o la
discriminación. Esto puede empujarlas a buscar empleo en el mercado laboral informal o ilegal.

5.3 Falta de cumplimiento regulatorio: Algunas industrias pueden estar dominadas por
empleadores que operan en la economía sumergida, evitando impuestos y regulaciones
laborales. Los trabajadores pueden sentir que no tienen otra opción más que unirse a esta
economía para ganarse la vida.

5.4Redes sociales y familiares: En algunos casos, las personas pueden unirse a empleos
ilegales debido a conexiones familiares o sociales que ya están involucradas en tales
actividades. Puede haber una cierta comodidad o familiaridad que lleva a unirse a esas redes.

5.5 Barreras legales y burocráticas: En algunos países, la burocracia y la complejidad del


proceso para obtener permisos de trabajo legales pueden ser desalentadoras y pueden tomar
mucho tiempo. Algunas personas pueden sentir que no tienen más opción que trabajar
ilegalmente debido a estas barreras.

5.6Mayores ganancias: En ciertos casos, las personas pueden encontrar oportunidades de


ganancias más altas en empleos ilegales en comparación con las opciones legales disponibles
para ellos. Esto puede ser especialmente cierto en industrias donde la demanda de mano de
obra supera la oferta.

5.7Falta de cumplimiento por parte de empleadores: Algunos empleadores pueden estar


dispuestos a contratar trabajadores ilegales porque pueden pagarles menos y evadir costos
laborales y regulaciones.
5.8 Percepción de impunidad: En algunas regiones, la falta de aplicación efectiva de las leyes
laborales y migratorias puede llevar a la percepción de que trabajar de manera ilegal puede no
resultar en sanciones significativas

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