Plantilla para La Calificación MIPS (Millon)
Plantilla para La Calificación MIPS (Millon)
Plantilla para La Calificación MIPS (Millon)
APELLIDOS Y NOMBRES
A continuación hay una lista de frases. Léalas atentamente y piense si lo que dicen describe o no su forma de
ser. Si usted está de acuerdo, marque su respuesta en V (verdadero). Si usted está en desacuerdo, piensa que
no describe su forma de ser, marque F (falso). Trate de ser lo más sincero posible. No hay respuestas Correctas
o Incorrectas.
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Jose Carlos 23
APELLIDOS Y NOMBRES EDAD
A continuación hay una lista de frases. Léalas atentamente y piense si lo que dicen describe o no su forma de
ser. Si usted está de acuerdo, marque su respuesta en V (verdadero). Si usted está en desacuerdo, piensa que
no describe su forma de ser, marque F (falso). Trate de ser lo más sincero posible. No hay respuestas Correctas
o Incorrectas.
EVALUACION COMPLETA
Jose Carlos
APELLIDOS Y NOMBRES
SometimientoConcordancia
1A Apertura 33 92
1B Preservación 6 12
20
2A Modificación 41 94 37
2B Acomodación 6 9 29
3A Individualismo 19 37
3B Protección 31 65 3
Firmeza
0
4A Extraversión 38 94
9
4B Introversión 6 21
Retraimiento
5A Sensación 25 96 7
5B Intuición 12 5 0
6A Reflexión 26 69 13
Afectividad
Afectividad
6B 19 21
21
7A Sistematización 51 97
7B Innovación 22 13
0 5
Sensación
8A Retraimiento 6 7
8B Comunicatividad 49 92 21
9A Vacilación 5 9
Protección
0
9B Firmeza 51 96
10A Discrepancia 7 3
37
10B Conformismo 46 77
Modificación
9
11A Sometimiento 11 29
11B Control 23 37 12
12A Insatisfacción 16 20
12B Concordancia 37 76
Modific
12
AJUSTE= 65 65
RESULTADOS
De acuerdo al indice de CONSISTENCIA, el test es válido.
Jose Carlos es una persona que trató de dar una imagen favorable de sí mismo.
Al momento de la evaluación, se ha descrito de forma desfavorable, con dificultades en las relaciones sociales y un
futuro.
Metas Motivacionales
Optimista en cuanto al futuro. Le resulta fácil pasarlo bien y acepta los altibajos de la existencia.
0
El futuro depende de el(la), por lo que intenta cambiar su entorno para conseguir sus deseos.
0
0
Motivado a satisfacer primero a los demás
Modos Cognitivos
Recurre a los demás para buscar estimulación, mantener alta su autoestima y para que lo conforten.
0
Deriva sus conocimientos de lo concreto. Confía en la experiencia directa y en lo observable.
0
Procesa los conocimientos por medio de la lógica y lo analítico. Toma sus decisiones basandose en juicios objetivos
0
Organizado(a). Transforman información nueva adecuándola a lo conocido. Perfeccionista y eficiente.
0
Comportamientos Interpersonales
0
Busca estimulación y atención. Simpático y brillante y también exigente y manipulador.
0
Cree ser talentoso(a) y competente. Ambicioso, egocéntrico y seguros de sí mismo(a).
0
Honrado(a), con autodominio. Respeta la autoridad. Cooperativo(a). No espontáneo(a).
0
0
0
Simpáticos(as) socialmente, establece vínculos afectivos y lealtades muy fuertes. Oculta sus sentimientos negativos
23 BUEN AJUSTE PSICOLOGICO Y AUSENCIA DE TRASTORNOS
EDAD DEDICA SUS RECURSOS A CONDUCTAS POCO ADAPTATIVAS Y POSEE UNA MANER
2A- Modificación.-
to ###
POSIBLE PRESENCIA DE TRASTORNOS PSICOLOGICOS
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ESTILO PRESENTE
SometimientoConcordancia
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76
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20
37 ###
29 ###
77 ###
3
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Firmeza
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96
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9
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Retraimiento
92
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0 ###
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97
Afectividad
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21
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5
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Sensación
96 ###
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Protección
0
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37
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Modificación
9
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94
Modific
12
92
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ITEMS DE CONSISTENCIA
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RSONALES VALORADAS ###
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que lo conforten.
onista y eficiente.
culta sus sentimientos negativos.