Tema 1.

Equipo 1.

1.¿Quién comparte con Twelvetrees el rol de agente de cambio?

R. C. De Robertis
2.Menciona dos tipos de razones
R. Políticas y Ideológicas
3.¿Quién plantea que…?:
“Nunca se podrá hacer un verdadero cambio si no es a través de plena
participación de las personas interesadas”.
R. a) Twelvetrees
b) Marchioni
c) Robertis
4.¿Quién es el defensor de la intervención especializada?
R. Alan Twelvetrees
5.¿Quién percibe el Trabajo Social Comunitario como el resultado de un
doble proceso de formacion, empírica y teórica?
R. Tomasa Bañez Tello
6.Menciona o explica uno de los objetivos del Trabajo Social según
Friedlander.
R. a) Ayudar a los ciudadanos a encontrar los menciona necesarios para su
bienestar en su entorno social
b) Alentar los esfuerzos cooperadores para perseguir objetivos comunes
c) Construir para los individuos y grupos canales de mutuo entendimiento para la
acción común.
7.¿Cómo se considera al Trabajo Social Comunitario?
R. a) agente de cambio
b) agente social
c) personas que ayudan
8.¿Cuáles son los cuatro componentes que integran el Trabajo Social
Comunitario:
R. Estudio de la realidad, programación de actividades, ejecución y evaluación de
lo realizado
9.Es una metodología de trabajo centrada en la resolución auto gestionada
de las necesidades colectivas
R. Trabajo Social Comunitario
10. La profesora T. Báñez plantea que las intervenciones comunitarias están
justificadas por dos tipos de razones, ¿Cuáles son?
R. Razones de tipo teórico y razones políticas o ideológicas
11.¿Quién plantea supuestos para el Trabajo Social Comunitario basados en
el Trabajo Social de Casos y de Grupos?
R. Murray G. Ross

Equipo 2.
1-¿ cuáles son los papeles desempeñados por el trabajador social?
R. Papel de guía, Papel de capacitador, papel de experto, papel de terapeuta
social.
2¿Cómo se realiza el proceso de organización de una comunidad?
R. Se realiza tanto en la esfera del trabajo social como a fuera de ella
3. ¿De qué formas puede darse el proceso de organización de la comunidad?
R. A nivel local, federal y nacional y entre otros niveles
4. ¿A qué se refiere el término “organización de la comunidad”?
R. Se refiere tanto a un proceso como a un campo de actuación
5. ¿Cuáles son las instituciones que no ofrecen servicios directos a los
usuarios?
R. Las instituciones cuya función principal es la organización de la comunidad
6-.¿Quién señala el desafío más importante del trabajo social?
R= Ma. J. Escartín
7-.¿Quién es el defensor de la intervención especializada que identifica el
Trabajo Social Comunitario con la naturaleza y los objetivos del Trabajo
Social?
R= Alan Twelvetrees
8-.¿Cuáles son las 3 dimensiones con las que Cristina de Robertis expone la
evidente dimensión colectiva del individuo y la dimensión individual de la
intervención comunitaria?
R= individual, grupal y comunitaria
9-.¿Cuáles son los 3 modelo de organización de la comunidad que propuso
J. Rothman?
R= Dearrollo de la localidad
La acción social
La planificación social
10-. Se utiliza para designar aquella fase de la organización social
R= Desarrollo de la comunidad

Equipo 3.
1.¿Qué es el desarrollo comunitario?
R= Desarrollo práctico, metodológico y conceptual que desemboca y confluye
como elemento subyacente del trabajo social comunitario.
2. ¿Para que se utiliza el desarrollo comunitario?
R= Para designar el proceso que une los esfuerzos de una población con su
gobierno para mejorar condiciones económicas, sociales y culturales de la
comunidad.
3. ¿Cuáles son las características fundamentales del desarrollo de la
comunidad?
Es una técnica o practica social, se traducen en acciones mediante las cuales se
modifica o se transforma algún aspecto de la sociedad.
4. ¿Por qué se diferencia con las otras técnicas sociales?
Por el objetivo que persigue, su modalidad operativa y el nivel en que funciona.
5. ¿Cuáles son los 4 componentes que están configuradas por la integración
y función?
•Estudio de la realidad
• Programación de actividades
• Acción social
•Evaluación de lo realizado
5. ¿Qué es Modalidad Operativa?
Se trata de una metodología de trabajo desde la base, que actúa
fundamentalmente a nivel psicosocial, mediante un proceso educativo que
desenvuelve virtualidades latentes y desarrolla potencialidades en individuos,
grupos.
6. ¿En que año tiene su origen el trabajo social comunitario?
a)1920
b)1924
C)1930
d)1928
7. ¿Cuál es el nombre de la asociación que aceptó el trabajo social
comunitario como un como campo de práctica del Trabajo Social?
Asociación nacional de trabajadores sociales norteamericanos
8. ¿Qué son los pueblos Cooperadores de Rober owen?
R. Owen (1771-1858) tenía la convicción de que las condiciones ambientales, el
entorno social del individuo, configuraban su carácter, por lo que había que partir
de dicho ambiente para trabajar y ponerlo al servicio de las personas.
9. ¿Qué esperaba Rober owen para su comunidad?
Esperaba que dentro de las comunidades owenistas se desarrollaría
inevitablemente un sentido de comunidad de propósitos, de hermandad y de
obligaciones mutuas, que se iría extendiendo, de tal forma que estas comunidades
terminarían remplazando la competencia capitalista, lo que el consideraba la
causa radical del desacuerdo y derrumbamiento de la comunidad

Equipo 4
1.¿Qué significan las siglas COS?
Charity Organization Society
2.¿Qué tendencias existían para la resolución de problemáticas?
Individualización, socialización y caseworking
3.¿Cuál era la finalidad o el objetivo de La COS?
Ofrecía una alternativa de solución a la pobreza a través del trabajo
individualizado siendo apoyado en albor grupal y con comunidad
4.¿Quiénes realizaron acciones sociales importantes que contaron con el
apoyo y la coordinación con otras instituciones sociales de la comunidad
como el consejo de bienestar social?
a) Objetivos de Toynbee Hall
b) Los consejos de bienestar de la comunidad
c) Las cajas de comunidad
5.Los modelos posteriores de organización comunitaria son:
•Comités de Distrito
• Comités de Ayuda Sanitaria
• Comité para el cuidado de los niños en las escuelas
• el servicio social en hospitales… etc.
6.¿en que año y en donde surgieron las entidades caritativas de socorro?
R: en Inglaterra en 1860
7.¿cuáles eran los principales objetivos de toynbee hall?
R: era la información para los estudiantes sobre las condiciones de vida de los
desprotegidos y la necesidad urgente de promover reformas sociales, al igual la
concienciación popular en los problemas sociales y sanitarios de la época.
8.Menciona 3 instituciones de la asistencia social:
-comités de distrito
-comité de ayuda sanitaria
-comité para el cuidado de los niños en las escuelas.
9.¿cuál era el objetivo de las cajas de comunidad?
R: su objetivo era procurar los fondos necesarios para las operaciones y el
funcionamiento de sus agencias miembros, pero también se proponía una
equitativa y constructiva distribución de los fondos recaudados
10.Sus objetivos eran la coordinación de las actividades de bienestar social
Bienestar de la comunidad

Equipo 5
1.¿Dónde y en qué año se inicia el desarrollo de la comunidad como técnica
de acción social empleada para mejorar las condiciones de vida de los
campesinos?
R= A partir de los años cincuenta, en los países de Asia y África.
2.¿Qué característica importante señaló el informe Barday, 1982?
R= Señaló que una característica importante de la comunidad es la capacidad de
sus miembros de movilizar recursos.
3.¿Qué análisis subraya que las necesidades de los individuos son
soberanas y que, si la atención social comunitaria significa algo, esto quiere
decir que la responsabilidad se ubica tan cerca como sea posible del
individuo y de aquellos que la atienden?
R= El análisis que Griffiths realiza en 1988.
4.¿Cuál es una premisa fundamental en los Servicios Sociales?
R= La prevención.
5.¿Qué se propone en la prevención?
R= Que deben analizarse los factores que están en el origen de la marginación e
inadaptación social interviniendo, posteriormente sobre los mismos de forma
prioritaria.
6.¿Qué actuaciones se deben proponer desde los Servicios Sociales
Comunitarios?
R= Actuaciones de carácter globalizador, no parciales. En las que se analicen los
diferentes factores que inciden en el origen y mantenimiento de las situaciones de
marginación.
7.¿Cuál es un elemento básico de los Servicios Sociales Comunitarios, en
donde los vecinos son consultados e informados de las intervenciones
sociales a poner en marcha desde las instituciones públicas?
R= La participación ciudadana.
8.Los programas de acción comunitaria han ido ganando espacio en el
ámbito de la sociedad civil, ¿con qué fin?
R= Con el fin de transformar desde abajo la misma sociedad política y desarrollar
nuevos modos de vivir, como forma de luchar contra la exclusión social, desde el
ámbito comunitario.
9.¿Qué exige la atención social comunitaria?
R= Determinar con claridad los objetivos que se persiguen, establecer la
organización básica que permite alcanzarlos y desarrollar líneas de intervención
que cada situación requiera.
10.¿Qué responsabilidad debe asumir la Administración?
R= Debe asumir la responsabilidad de primer actor en el desarrollo de un nuevo
sistema.
11.¿Qué permiten realizar la desconcentración y la descentralización de la
gestión, a través de las Juntas de Distrito?
R= Permiten realizar estudios de las necesidades en cada comunidad concreta, a
partir de los cuales se adaptan las programaciones generales a las peculiaridades
de cada caso.
12.¿A qué deben ir orientados los Servicios sociales?
R= A preservar la autonomía del individuo y su inserción familiar y social.
13.¿Desde qué años se fue planteando el rol de desarrollo de la comunidad
como una forma de contribuir al desarrollo nacional?
R= Desde los años sesenta.
14.Qué se nos plantea a los trabajadores sociales para el final del milenio?
R= Formarnos como agentes de desarrollo, capaces de implantar en las
comarcas, municipios y barrios acciones innovadoras de la acción comunitaria
integral que actúen sobre las causas y efectos de la exclusión y que faciliten la
participación, responsabilidad y solidaridad.
Tema 2:
Equipo 1:
1. ¿Quién propuso romper la visión estática tradicional de la demanda?
R= Marchioni.
2. ¿Cuáles son las dimensiones de la demanda?
R= Actual y futuro, explicita e implícita, subjetiva y objetiva, existente y potencial.
3. ¿De dónde parte un trabajo comunitario de distintos problemas?
R= Partiendo de lo especifico sectorial.
4. ¿Cuántos niveles se articulan en el trabajo comunitario y la acción comunitaria?
R= En tres distintos niveles.
5. Según Marchioni, ¿por cuántos elementos se compone la comunidad?
R= Territorio, población, demanda, recursos
6. ¿Qué caracteriza a los 4 elementos que compone la comunidad?
R= que son de tipo estructural
7. ¿Qué es la población?
R= Miembros de una comunidad entre las que se producen interrelaciones vivas
8. ¿Por qué hay que estudiar la evolución e historia de las poblaciones?
R= Nos ayuda a entender y conocer los factores que influyen en la vida y
problemas de la comunidad, su opinión pública y la previsión de futuro de la
misma.
9. Atiende mejor la demanda social de la comunidad sobre la base de una buena
coordinación entre ellos?
R= Recursos privados
10. Tipo de recurso que ya tenemos, que se pueden utilizar directamente?
R= Recursos existentes

Equipo 2:
1-¿Cuáles son los distintos elementos que propone M. Marchioni que configuran el
trabajo social comunitario?
R=La acción social comunitaria, la administración y las instituciones, los
profesionales y las técnicas
2- ¿Qué es la acción social comunitaria?
R=Hace referencia al proceso de intervención y la metodología utilizada
3- ¿Qué es la administración y las instituciones?
R=Una política e intervención sociales que por la acción comunitaria no tiene
sentido sin la presencia activa y voluntad política de la administración y otras
instituciones y organizaciones sociales que proceden de las sociedades civil
4- ¿Qué hacen los profesionales y los técnicos?
R=Establecen los criterios y finalidades políticas de la intervención, trasmiten al
nivel político las necesidades reales y las causas necesarias y convenientes para
hacer efectiva una ocasión social comunitaria
5- ¿En qué año examino Hillery?
R=1959
6- ¿Cuántas definiciones encontró para tratar de hallar áreas de acuerdo o
coincidencias entre ellas?
R=94
7- ¿Qué se considera como una entidad geográfica localizable, que forma una
unidad de vida?
R=La comunidad
8- ¿Qué ofrece la comunidad?
R=Servicios, equipamientos, relaciones y oportunidades necesarias para su vida
diaria
9- ¿Qué es el enfoque sociológico?
R= Concepto holístico que se basa en la persona concebida como una totalidad,
en donde se produce una función de pensamiento y sentimiento.
10- ¿Qué son los enfoques del Trabajo Social en el ámbito comunitario?
R=son marcos conceptuales que guían la intervención social en comunidades y se
basan en diferentes teorías y perspectivas.
11. ¿Cuáles son algunos de los principales enfoques del Trabajo Social en el
ámbito comunitario? R=desarrollo comunitario, cambio social, promoción de los
derechos humanos y trabajo en red.
12. ¿En qué consiste el enfoque de desarrollo comunitario?
R=se basa en la idea de que las comunidades tienen recursos propios y
potencialidades para solucionar sus problemas.
13. ¿Cuál es la importancia de trabajar en red en el Trabajo Social comunitario?
R=se refiere a la colaboración y coordinación entre diferentes organizaciones
instituciones y actores sociales para abordar de manera integral los problemas
comunitarios.
14. ¿Cuál es el objetivo principal del enfoque del trabajo social de sistemas y
cómo se aplica en la práctica?
R= comprender y abordar los problemas sociales al analizar las interacciones y
dinámicas dentro de sistemas, como familias o comunidades. Esto se hace
mediante la identificación de roles, jerarquías y relaciones, para encontrar
soluciones que promuevan el cambio positivo.
15. ¿Cuáles son los principios clave del enfoque de trabajo social basado en la
justicia social?
R= incluyen la equidad, la inclusión, la igualdad de derechos y la lucha contra la
discriminación.

Equipo 3:
¿Qué es el enfoque sociológico?
R. Concepto holístico que se basa en la persona concebida como una totalidad.
En donde se produce una fusión de pensamiento y sentimiento.
¿Cuál es el significado de la palabra “GEMEINSCHAFT”?
Comunidad
¿Cuál es el significado de la palabra “GESELLSCHAFT”?
Sociedad.
¿En qué se basa la relación comunal?
R- En el sentimiento subjetivo de pertenencia mutua de las partes, en la que, cada
una de ellas está implicada en la existencia total de cada una de las otras.
¿Qué es la relación asociativa?
R- Es apoyada en un acuerdo motivado por intereses racionales. Acercándonos a
un planteamiento más operativo y metodológico.
¿Para qué es el sistema social humano?
R- Enfatiza la integración de todos los miembros de la sociedad.
¿Cómo influye el concepto micro?
R- esta influido por su consideración macro de los aspectos sociales, culturales,
educativos y económicos donde se sitúa la vida de los ciudadanos.
¿Quién es el autor que aborda el concepto de comunidad desde dos definiciones
complementarias?
R- J. Ma Rueda ¿Cuáles son las dos definiciones que se le dan al concepto de
comunidad?
R- conjunto de individuos que tienen un rasgo en común, y campo donde se
producen los principales procesos sociales.
¿Cuál es la definición de carácter descriptivo?
R-permite fijar de una forma clara el límite de los que pertenecen a ella. Pero no
es suficiente para aquellos profesionales que planteen una intervención bajo
criterios de incorporación, participación y protagonismo de los vecinos
¿Cuáles son los 2 tipos de formas de la psicología?
R-individuo en sociedad y ser social
¿Cuáles son las formas de sentimiento según Mclver?
-Sentimiento de Nosotros
-Sentimiento de Representación y Rol
-Sentimiento de Dependencia física y psíquica
¿De qué se trata la incuestionable convicción gestáltica?
todo grupo es algo distinto de la suma de sus partes; que el grupo posee sus
propias metas y objetivos, su propia estructura y dinámica, sus propias fuerzas y
define autónomamente sus propias relaciones con otros grupos.

Equipo 4:
¿Que deben saber los profesionales que integran los equipos?
R: Saber uno de los conocimientos, potenciar y movilizar los recursos personales y
comunitarios.
¿Qué era lo importante de la administración?
R: La Administración debe apoyar, nunca suplantar.
¿Qué establecen los profesionales?
R= los criterios y finalidades políticas de la intervención
¿Qué es la acción social para la comunidad?
R: Son los servicios y prestaciones sociales que posee, cuyo reconocimiento se ha
producido a lo largo del proceso histórico social
¿Qué es la acción social en la comunidad?
R: Se refiere al acercamiento de los servicios al ciudadano, y la eficacia de dichos
servicios al ofrecerse en el ámbito donde se produce la demanda.
¿A que entiendes por la administración y las instituciones?
R: Esta premisa tiene una doble entrada, pues a su vez los representantes
institucionales no pueden realizar una verdadera política social comunitaria sin
tener en cuenta las opiniones, sugerencias y las propias aportaciones en ideas y
en trabajo de los técnicos y la población de la comunidad donde estamos
trabajando.
¿Que son las Administraciones y las Instituciones?
R: Una política social y una intervención social que opte por la acción comunitaria
no tiene sentido sin la presencia activa y la voluntad política de la Administración y
otras instituciones y organizaciones sociales que proceden de la sociedad civil.
¿Que desempeña el profesional en el trabajo social?
R: debe reunir un determinado perfil, que en pocas palabras describe Rezsohazy
(1988): «Amar a las personas tal y como son y por sí mismas, ser sociables,
participando en intercambios y actos de convivencia, poseer el don de exteriorizar
sentimientos, del gesto espontáneo, de la frase oportuna.
¿Qué señala Marchioni?
R: se trata de realizar la ósmosis real entre las necesidades sociales
científicamente estudiadas y la voluntad política de dar la respuesta más justa a
esas necesidades
¿En que constituye el trabajador social en la comunidad?
R: a dar una continuidad y apoyo importante a la acción social comunitaria
requiere de la colaboración y conjunción de un equipo interprofesional.

Equipo 5:
¿En qué consiste la dimensión individual?
R= La intervención individual de corresponder al individuo, familia o grupo familiar.
¿En qué consiste la dimensión colectiva?
R= La intervención colectiva se corresponde en los grupos, comunidades, barrios,
área geográfica e instituciones.
¿Qué hay de diferencia de la intervención individual con la colectiva?
R= Causa de reflexión, de cuestionamiento y situación porque contiene su propia
dinámica cambiante.
¿Cuáles son las 2 prácticas que se distinguen?
R= La programa y proceso.
¿Cuáles son las características de la intervención colectiva?
R= Delimitación del lugar, los trabajadores sociales tienen un límite porque se
asocia a otros, es de larga duración.
¿Cuáles son las etapas del método de intervención colectiva?
R= • Problema social o demanda, punto de partida de la intervención social
(problemas sentidos por la población).
• Análisis de la situación.
• Evaluación preliminar y operativa.
• Elaboración de uno o varios proyectos de intervención.
• Puesta en práctica del proyecto común y de las intervenciones elegidas.
• Evaluación de los resultados.
• Clausura de la intervención.
¿Cuáles son los objetivos de la intervención colectiva?
R= • Movilizar a la población, ayudarla a organizarse y procurar la globalización de
la acción para conseguir el desarrollo global de la comunidad.
• Reconstrucción de la identidad, reconociendo las diferencias y afirmando las
especificidades.
• Refuerzo de la solidaridad a partir de la oposición entre los intereses opuestos.
• Prevención y promoción de la salud.
Es un prerrequisito indispensable para este tipo de intervención:
R= La constitución de un equipo que conduzca la acción y la delimitación del
territorio (social o geográfico) en el que se desplegará la intervención.
¿Cuáles son las 2 formas que presenta la dimensión colectiva?
R= La primera que a veces será necesario reubicar a la persona en la red de
relaciones significativas que mantiene con grupos y personas que están alejadas
geográficamente pero que constituyen los lazos afectivos más importantes y la
segunda la situación que presenta la persona se debe evaluar en función del
contexto social global de una época histórica dada y de un lugar determinado.
¿Qué autores propusieron las propuestas de intervención colectiva?
R= Robertis y H. Pascal (1994).
Son dos polos opuestos de una misma realidad social, constituyen una fuente de
tensión conflictiva:
R= Individual y colectivo.
Corresponde a una dimensión del cliente como grupos, barrio, área geográfica e
instituciones:
R= Intervención colectiva.
Corresponde una dimensión del cliente entendido éste como individuo, familia o
grupo familiar:
R= Intervención individual y familiar