.Trashed-1666541939-Cv Anmage 2k22

Télécharger au format docx, pdf ou txt
Télécharger au format docx, pdf ou txt
Vous êtes sur la page 1sur 5

CURRICULUM VITAE

Gabriel
ALINDAWA NGISE
Congolais
18/02/1990
10 bis, Mwanahuta , Livulu, Lemba .
+24 3 853 114 514
gabrielngise@gmail.com
CONSULTANT - FORMATEUR
ETUDES FAITES

Licence en Informatique/Ingéniorat Conception


Institut Supérieur des Statistiques (I.S.S) 2022

Graduat en Informatique de gestion/Analyse-programmation 2014


Ecole Informatique des Finances (E.I.FI)

Diplôme d’Etat en Technique industrielle/électricité générale 2009


Institut Technique Industrielle KITOMESA (I.T.I KITOMESA)

Certificat d’étude primaire 2002


Collège BOBOTO

FORMATIONS

IECD/RDC ENTREPRISE DEVELOPPEMENT


Formation en Marketing Avancée. Septembre 2022
Formation en Management des équipes Mars 2022
Formation en Commerciale Vente Aout 2021
Formation en Management R.H Juin 2016
Formation en Porteur de Projet Septembre 2015

YALI NETWORK
Mooc en Développement Personnel Mars 2020
Mooc en Stratégie de gestion des Ressources Mars 2020

1
OPEN CLASS ROOM
Formation en Réalisation des cours en ligne Décembre 2019
Formation en Parler en public Octobre 2019
Formation en Gestion de projet pédagogique Septembre 2019

ATELIERS & SEMINAIRES


Responsabilité Sociale des Entreprises
(Web Seminaire) Juillet 2022
Communication d’entreprise
(Startup Factory) Juillet 2018
L’Approche par compétences
(Inspection EPST, SENAFOR) Aout 2016

COMPETENCES

COMPETENCES LINGUISTIQUES : Français, Lingala, Swahili, Anglais (scolaire)

CONNAISSANCES INFORMATIQUES : Bureautique (Ordinateur, Système Windows et du Pack


Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Publisher, Project, One Note), Internet (Mailing,
Réseaux sociaux) et autres applications/logiciels (G Agenda, WordPress, Zoom, Team, etc.)

COMPETENCES R.H : Conception d’un plan de recrutement, Tenue d’un entretien

d’embauche, Élaboration d’une fiche de poste, Techniques de sélection R.H, Évaluation et


Suivi R.H, Andragogie, Gestion des conflits, Techniques de prise de décisions, Management
d’équipe.

AUTRES COMPETENCES : Bonne communication à l’oral et à l’écrit, Gestion des ressources

(humaines, financière et logistique), Gestion d’activités et des taches, Rédaction et


Rapportage, Techniques de Création et Gestion d’une PME et de recherches d’emploi,
Prospection client, techniques de secrétariat, Conception et mise en place projet.

QUALITES : Fort Capacité d’apprentissage et d’adaptation, Intègre, Passionné, Ouvert


d’esprit, Organisé, gestion de la pression, Travail en équipe.

2
REALISATIONS PROFESSIONNELLES
PRESTATIONS

- WORKSPACE : ANIMATEUR
Parler en public Avril 2018

- E2 CONSULTING : FORMATEUR VACATAIRE


Management R.H 2019 – 2022
Elaboration et Pilotage d’un Projet (MS Project) 2019 – 2021

- ECOLE INFORMATIQUE DES FINANCES : INTERVENANT

Les métiers informatiques Juin 2022


L’informaticien 2.0 Février 2020
Les outils numériques de recherche d’emploi janvier 2019

- RDC NUMERIQUE DEVELOPPEMENT : FORMATEUR

Bureautique professionnelle 2019 - A nos jours


Méthodes et outils numérique de recherche d’emploi 2018 – A nos jours

- RDC ENTREPRISE DEVELOPPEMENT : ANIMATEUR


Whatsapp Business Octobre 2020
Jeudi Network/Soirée à thème 2019-à nos jours
Les outils numériques pour booster une PME Novembre 2018
Comment gagner avec un site web Juin 2018
Financement d’entreprise, la levée de fond Mai 2018
Entreprendre avec le Web Avril 2018

3
CONSULTANCES
- DECATHLON RDC : Recruter et Superviser l’équipe de prestation (décoration
intérieure), 2022 ;
- ORANGE RDC : Constituer et Superviser l’équipe de vente produit B2B pour PME,
2022 ;
- HOJA/HEETCH : Constituer et Superviser l’équipe de street marketing, 2022 ;
- FREELANCER / ARME : Organiser et Coordonner le job dating, 2022 ;
- OKAPI FINANCE : Recruter et Manager les agents bancaires et les prospects (PME &
Organisation), 2021 ;
- CANAL PLUS/BRAZZA : Remettre à niveau des assistantes de direction, 2021 ;
- ISAAC HOLDING : Accompagner à l’installation d’une extension de l’entreprise à
Kinshasa et recruter les agents commerciaux, 2020-2022 ;
- OCEANE AGENCY : Recruter une équipe de force vente, 2020.

CONCEPTIONS
- SEMINAIRE ETUDE – EMPLOI : Séminaire Professionnel d’initiation et d’orientation
professionnel pour les étudiants en terminale. Conçu en 2022 et réalisé avec CCAM
(Microfinance UPC), avec le partenariat de Baobab RDC ;
- INITIATION A LA VIE PRO. : Séminaire d’orientation professionnelle pour les finalistes
scolaires et universitaires. Conçu en 2021 et en cours de réalisation avec
FRRELANCER ;
- INTERNSHIP PROGRAM : Stage d’intégration professionnelle des finalistes
d’universités en informatique. Conçu en Juillet 2020 et réalisé en Aout 2020 avec
KINDEV.

PERSONNES REFERENCES
 Thierry TSHIBANGU, Coordonateur RDCED/IECD, +243 841 361 821.

 Mwema DUNGO, CEO Isaac Holding, +254 706 631303.

 Giselle FWANI, Assistante Séminaire Informatique à l’EIFI, +243 814 443 660.

Fait à Kinshasa, le 01/ 09 /2022

4
Gabriel ALINDAWA NGISE

Vous aimerez peut-être aussi

pFad - Phonifier reborn

Pfad - The Proxy pFad of © 2024 Garber Painting. All rights reserved.

Note: This service is not intended for secure transactions such as banking, social media, email, or purchasing. Use at your own risk. We assume no liability whatsoever for broken pages.


Alternative Proxies:

Alternative Proxy

pFad Proxy

pFad v3 Proxy

pFad v4 Proxy