Este documento describe las diferentes alternativas para completar la etapa productiva del programa de formación en el SENA, incluyendo contratos de aprendizaje, vinculación laboral, participación en proyectos productivos, apoyo a entidades estatales u ONG, monitoria y pasantías. El autor elige la opción de vinculación laboral ya que podrá aplicar sus conocimientos y desempeñarse en los procesos de planificación, implementación y control en la empresa donde actualmente trabaja.
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Este documento describe las diferentes alternativas para completar la etapa productiva del programa de formación en el SENA, incluyendo contratos de aprendizaje, vinculación laboral, participación en proyectos productivos, apoyo a entidades estatales u ONG, monitoria y pasantías. El autor elige la opción de vinculación laboral ya que podrá aplicar sus conocimientos y desempeñarse en los procesos de planificación, implementación y control en la empresa donde actualmente trabaja.
Este documento describe las diferentes alternativas para completar la etapa productiva del programa de formación en el SENA, incluyendo contratos de aprendizaje, vinculación laboral, participación en proyectos productivos, apoyo a entidades estatales u ONG, monitoria y pasantías. El autor elige la opción de vinculación laboral ya que podrá aplicar sus conocimientos y desempeñarse en los procesos de planificación, implementación y control en la empresa donde actualmente trabaja.
Este documento describe las diferentes alternativas para completar la etapa productiva del programa de formación en el SENA, incluyendo contratos de aprendizaje, vinculación laboral, participación en proyectos productivos, apoyo a entidades estatales u ONG, monitoria y pasantías. El autor elige la opción de vinculación laboral ya que podrá aplicar sus conocimientos y desempeñarse en los procesos de planificación, implementación y control en la empresa donde actualmente trabaja.
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Mi etapa productiva
Contrato de Aprendizaje
Desempeño en una empresa a través del Contrato de Aprendizaje en las
diferentes empresas obligadas y/o voluntarias, incluido el SENA. La constancia de cumplimiento a satisfacción es expedida por la empresa respectiva. Vinculación laboral
Desempeño a través de vinculación laboral o contractual en actividades
relacionadas con el programa de formación de conformidad con la normativa dispuesta para contratos de aprendizaje. La constancia de cumplimiento a satisfacción es expedida por la empresa respectiva. Participación en proyectos productivos
Participación en un proyecto productivo, o en SENA – Empresa, o en SENA
proveedor SENA. Estos posibilitan la simulación de entornos productivos reales y la aplicación de conocimientos, habilidades y destrezas pertinentes a las competencias del programa para cumplir con el objetivo de la etapa productiva, donde se concierta sobre las condiciones de estadía, esto es, pago de algún auxilio económico o en especie. La constancia de cumplimiento a satisfacción la expide el subdirector de centro respectivo. Apoyo a entidades estatales, ONG y S.A.L De apoyo a una institución estatal nacional, territorial, o a una ONG, o a una entidad sin ánimo de lucro, para el desempeño de actividades prácticas asociadas a su programa de formación o el desarrollo de un proyecto productivo en un ambiente de formación facilitado por esta institución, donde el Aprendiz hace su propia concertación con la institución sobre las condiciones de estadía, de la pasantía la expide el directivo o responsable del proceso del Aprendiz en la institución. Monitoria
De acuerdo con la reglamentación establecida en la institución para los
procesos de aprendizaje, tecnológicamente a su programa de formación en un Centro de Formación del SENA, serán a satisfacción de las actividades de monitoria la expide el subdirector de Centro de acuerdo a las horas asignadas por resolución. Pasantías
Entre las cuales se contempla la asesoría a PYMES como alternativa de etapa
productiva. Seguimiento al desarrollo de la etapa productiva El Instructor técnico delegado para acompañar la etapa productiva, debe revisar diariamente el foro destinado esta etapa y debe responder a las inquietudes de los aprendices en el tiempo estimado. En este espacio los aprendices podrán intercambiar experiencias e información relevante a su proceso de formación.
Después de analizar las alternativas brindadas para el desarrollo de la etapa
productiva ofrecidas por el SENA la opción que mas se acomoda a mi realidad es la vinculación laboral ya que en la empresa que me encuentro laborando y puedo aportar mis conocimientos y desempeñarme en los proceso de planear, implementar y controlar efectiva y eficientemente el flujo de aprovisionamiento, almacenamiento, transporte y distribución de bienes, servicios e información relacionada, desde el punto de origen hasta el punto de consumo, con el propósito de satisfacer los requerimientos de los clientes”, se ha convertido en una herramienta indispensable para la eficiencia, rentabilidad y competitividad de las organizaciones, dentro de las exigencias del escenario actual en que se desenvuelven las relaciones de mercado.