Ciudad y Fecha: 15 de diciembre del 2022.

ACTA DE ENTREGA DEL PUESTO DE TRABAJO

1. INFORMACIÓN GENERAL

Nombre y Apellido del contratista que entrega: LUIS YAIRSON PALACIOS MENA

Dependencia: formación (titulada, complementaria).

Motivo de la Entrega: Finalización de contrato de prestación de servicios

Número de Contrato: CO1.PCCNTR.3428603

Fecha de inicio: 25 DE ENERO DEL 2022

Fecha de Fin: 15 DE DICIEMBRE DEL 2022

Objeto del contrato: 5_9502_145 Prestar los servicios de carácter temporal como instructor de
formación profesional, orientación y asesoría en los programas de los niveles de formación titulada y
complementaria modalidad presencial y/o virtual, para el complejo tecnológico minero agroempresarial
cumpliendo con el perfil definido en la línea tecnológica cliente.

2. INFORME DE GESTIÓN

Durante el proceso ejercido bajo mi responsabilidad se cumplió con las siguientes obligaciones y
tareas:

1. Actividades Realizadas

No OBLIGACION ACTIVIDAD EVIDENCIA

1 Desarrollar las actividades de Impartir formación a las siguientes Listas de asistencias y

acuerdo con los planes que fichas: registro fotográfico. Guía
se elaboren previamente con de aprendizaje.
personal que cumpla con las 2568056 TECNOLOGO EN GESTION
exigencias de formación CONTABLE Y DE INFORMACION
académica y pedagógica que FINANCIERA.

DO-F-012 V06
 el SENA determine COMPLEMENTARIA. Ficha Nro.
2690454 BÁSICO DE CONTABILIDAD
Y PRESUPUESTO de acuerdo a la
programación establecida.

Seleccionar y programar Se realizaron, talleres prácticos Anexo Talleres.

actividades de enseñanza – relacionados con los procesos de
aprendizaje – evaluación LIQUIDACION DE CONTRATOS,
según el programa de INDEMNIZACIONES,
Formación profesional, DECLARACIONES TRIBUTARIAS
calendario de formación y el aprendices de la formación ficha
2 enfoque metodológico 2568056 TECNOLOGO EN GESTION
adoptado CONTABLE Y DE INFORMACION
FINANCIERA.

ASIENTOS DE PARTIDA DOBLE A LA

FICHA. 2690454 COMPLEMENTARIA.
BÁSICO DE CONTABILIDAD.

Seleccionar ambientes de Los asignados por la coordinación Anexo Registros

aprendizaje con base en los académica para brindar formación u Fotográficos Clases
resultados propuestos y en otros ambientes específicos para la presenciales en los
3 ejecución de resultados de aprendizaje.
las características y ambientes.
requerimientos de los Brinda Formación en los ambientes de
aprendices formación: Logística 1,2.
Polivalente:1,2,3. Auditorio 1.

Desarrollar las actividades Impartir formación a las siguientes Listas de asistencias y

contractuales de acuerdo con fichas: registro fotográfico. Guía
la programación establecida de aprendizaje.
en los procesos formativos del 2568056 TECNOLOGO EN GESTION
centro de formación. CONTABLE Y DE INFORMACION
4 FINANCIERA.

COMPLEMENTARIA. Ficha Nro.

2690454 BÁSICO DE CONTABILIDAD
Y PRESUPUESTO de acuerdo con la
programación establecida.

Participar activamente en los Se elaboró la guía de aprendizaje N°. 2 Guías de Aprendizaje

5
equipos ejecutores, con el fin
de garantizar la unidad Actividad de aprendizaje según el
2

DO-F-012 V06
 técnica en la ejecución de la proyecto formativo: Elaboración de
formación de acuerdo con los declaraciones tributarias
lineamientos y políticas
establecidas desde la para el programa de formación
Dirección de Formación TECNOLOGO EN GESTION
Profesional: formulación de ADMINISTRATIVA.
proyectos formativos, diseño
de actividades de aprendizaje,
elaboración de talleres,
estrategias pedagógicas a
implementar en la formación,
elaboración de pruebas, ítems
que alimentarán los bancos
de pruebas para la selección
de aprendices si a ello da
lugar, entre otras

Participar en la programación Para este mes no se realizaron

y ejecución del proceso de actividades acordes a esta obligación.
inducción de aprendices de
formación titulada, en el
reconocimiento de
aprendizajes previos y
gestionar la anulación de la
6 matrícula de los aprendices
que no se presentan en la
fase de Inducción y
manifiesten su deseo de no
continuar, una vez de
contactado el aprendiz, antes
de asociar los aprendices a la
ruta de aprendizaje

7 Entregar al Supervisor del Actualización de la carpeta de Proyecto formativo,

Contrato la información que le evidencias dispuesta en el drive por el guías de aprendizaje,
sea solicitada en relación con supervisor de contrato para su revisión. planeación pedagógica.
el proceso de ejecución de la
formación: proyecto formativo,
guías de aprendizaje,
planeación pedagógica del

DO-F-012 V06
 proyecto formativo, Portafolio
de evidencias, verificación de
condiciones del ambiente de
aprendizaje, planeación,
seguimiento y evaluación de
la etapa productiva y en
general los informes que la
formación por competencias
exija.

Informar en un plazo máximo Registrar juicios evaluativos en Juicios evaluativos.

de 8 días hábiles a los
aprendices el juicio de Plataforma Sofia Plus.
8
aprendizaje obtenido en cada
fase y/o competencia del
proceso de formación.

9 Orientar la Formación Formación Titulada Listas de asistencia,

Profesional Integral como un registro fotográfico, Guía
Ficha: 2568056 TECNOLOGO EN
proceso educativo teórico- de aprendizaje.
GESTION CONTABLE Y DE
práctico, de carácter integral INFORMACION FINANCIERA.
orientado al desarrollo de Instrumentos de
conocimientos técnicos, Días de ejecución. (12,13,14,15) Evaluación (talleres)
tecnológicos, de actitudes y del mes de DICIEMBRE del 2022.
valores para el desarrollo Actividad del proyecto:
humano y la convivencia Elaboración de
social, que le permitan a la declaraciones tributarias - contabilizar
persona actuar crítica y los recursos de operación, inversión y
creativamente en los financiación.
contextos productivos y
sociales, la interiorización de Competencia: Reconocer recursos
valores éticos, la utilización de financieros de acuerdo con
las cuatro fuentes del metodología y normativa.
conocimiento.
Resultados de aprendizaje:

1.Identificar la legislación comercial,

tributaria, contable y laboral en la
constitución y desarrollo del objeto
social del ente económico de acuerdo

DO-F-012 V06
con normativa.

2. Analizar elementos de materia prima,

mano de obra y costos indirectos del
ente económico según políticas
contables y normativa

3. Seleccionar los criterios de medición

para los hechos económicos según la
política contable establecida por la
empresa.

4. Registrar operaciones comerciales

del ente económico de acuerdo con
normativa.

5. Reconocer hechos económicos de

acuerdo con políticas contables y
normativa.

6. Liquidar la nómina del ente

económico de acuerdo con políticas
contables y normativa.

7. Recopilar la información del sistema

de costeo en el ente económico de
acuerdo con políticas contables y
normativa.

8. Elaborar el estado de costos del ente

económico de acuerdo con políticas
contables y normativa.

9. Verificar la información de los

documentos de los hechos económicos
de acuerdo con normativa.

Competencia: 37888 - Reconocer

recursos financieros de acuerdo con
metodología y normativa.

Resultado de aprendizaje: 560669 -

04registrar operaciones comerciales del
5

DO-F-012 V06
ente económico de acuerdo con
normativa."

560676 - 01 identificar legislación

comercial, tributaria, contable y laboral en
la constitución y desarrollo del objeto
social del ente económico de acuerdo con
normativa.

560679 - 06 liquidar la nómina del ente

económico de acuerdo con políticas
contables y normativa.

560673 - 05 reconocer hechos económicos

de acuerdo con políticas contables y
normativa.

Formación Complementaria

Ficha: 2690454 BASICO DE

CONTABILIDAD COSTOS Y
PRESUPUESTO.

Días de ejecución
(01,02,05,06,07,09) DE DICIEMBRE.

Actividad: Preparar los estados

contables y financieros de la
organización de acuerdo con la
normatividad vigente y los
procedimientos organizacionales.

Competencia: Preparar y presentar la

información contable y financiera según
normas legales y políticas
organizacionales.

Resultado de aprendizaje: 1. clasificar

las empresas y las sociedades de
acuerdo al código de comercio
determinar los campos de acción de la
6

DO-F-012 V06
 contabilidad, conceptualización y sus
objetivos de acuerdo con el régimen
contable colombiano.

2. identificar cuentas de balance y de

resultado de acuerdo con el régimen
contable colombiano.

3. costear productos y servicios

teniendo en cuenta la modalidad de
formación y de acuerdo con las
necesidades del cliente.

4. calcular la utilidad sobre el costo y

sobre las ventas de un producto de
acuerdo a la política interna.

5. presentar cotizaciones de un
producto o servicio de acuerdo con los
requerimientos del cliente6.
presupuestar las ventas y utilidades de
un producto o servicio de acuerdo con
las necesidades del cliente.

Presentar el reporte de Enviar formato de Planeación Archivo de Excel:

eventos en SOFIA PLUS metodológica. Formato planeación
(Programación con visto metodológica
bueno del supervisor del Subir el informe mensual de ejecución
contrato) en los primeros días contractual y la planilla de pago del Horario Diagramado y
hábiles de cada mes y demás aplicativo SI Contratista en la Registro de tiempos en
10 Plataforma Secop II en las fechas Plataforma Sofia plus.
soportes requeridos para la
legalización del pago de los establecidas por el supervisor.
honorarios. Se realizó el pago de la seguridad
social del correspondiente mes de Planilla PDF de pago de
NOVIEMBRE. Seguridad social.

11 Participar en los comités de Para este mes no se realizaron

evaluación y seguimiento
7

DO-F-012 V06
 ordinario y extraordinarios, actividades acordes a esta obligación.
que se programen para los
aprendices, garantizando en
todo momento el debido
proceso definido en el
Reglamento de Aprendices

Ejercer las actividades con Registrar la asistencia de los Formato de asistencia y

estricta observancia del aprendices a las actividades de registro en plataforma
12 Reglamento de aprendices formación. Sofia plus.
del SENA

Desarrollar las actividades de Disminuir la utilización de papel Uso de la plataforma

formación, aplicando las utilizando medios digitales. correos electrónicos,
normas técnicas y legales que wApPsat.
garanticen el cumplimiento de
las buenas prácticas
ambientales, con el fin de
garantizar la protección de los
13 recursos agua, aire y suelo, lo
anterior, en cumplimiento del
Art.79 C. Nal., Decretos 1713
de 2002, 1140 y 1505 de
2003, 838 de 2005 y
Resolución 555 de 2006 del
SENA y demás normas
concordantes.

14 Reportar en el sistema Sofía Registrar la inasistencia en la Reporte de Inasistencia

Plus en un plazo máximo de plataforma Sofia plus. de la plataforma Sofia
tres (3) días todas las plus.
actividades que de acuerdo
con los procesos que son de
su responsabilidad,
garanticen la calidad de la
información y su coherencia
con el proceso formativo tales
como: inasistencias de
aprendices a la formación,
creación de rutas de
8

DO-F-012 V06
 aprendizaje y asociación de
aprendices a la ruta, registro
de juicios evaluativos,
reconocimiento de
aprendizajes previos y
comunicar al supervisor del
contrato oportunamente
anomalías, inconsistencias,
novedades de aprendices y
hallazgos en el registro de la
información.

Desarrollar acciones de Impartir formación a las siguientes Listas de asistencias y

formación Titulada y fichas: registro fotográfico. Guía
Complementaria de forma de aprendizaje.
presencial, de acuerdo con la 2568056 TECNOLOGO EN GESTION
demanda de la oferta CONTABLE Y DE INFORMACION
15 educativa y la programación FINANCIERA.
establecida por el supervisor COMPLEMENTARIA. Ficha Nro.
de contrato. 2690454 BÁSICO DE CONTABILIDAD
Y PRESUPUESTO de acuerdo con la
programación establecida.

Usar y gestionar las diferentes Actualización permanente del portafolio Actividades programas y
plataformas tecnológicas de evidencias en la plataforma Sofia evaluadas en plataforma
institucionales de apoyo Plus. Sofia Plus.
académico y administrativo
16 relacionado con su rol,
actualizando y registrando de
manera veraz y oportuna
cada una de las acciones que
integran el proceso formativo.

Brindar apoyo en el proceso Para este mes no se realizaron

de Evaluación y Certificación actividades acordes a esta obligación.
17 de Competencias Laborales
(ECCL), según la necesidad
del Centro de Formación.

18 Participar en la generación y Para este mes no se realizaron

desarrollo de proyectos de
9

DO-F-012 V06
 investigación aplicada, actividades acordes a esta obligación.
innovación pedagógica y
desarrollo tecnológico, de
interés institucional.

Realizar apoyo técnico en el Para este mes no se realizaron

Diseño y Desarrollo Curricular actividades acordes a esta obligación.
de los programas de
19
formación que requiera el
Complejo Tecnológico Minero
Agroempresarial.

Orientar y propiciar en los Para este mes no se realizaron

procesos de aprendizaje el actividades acordes a esta obligación.
emprendimiento, la
elaboración de proyectos
productivos y la participación
20
en diferentes eventos
(Renovación cultural,
ciudadanía digital, y
worldskills), que fortalezcan la
formación del aprendiz.

Orientar al aprendiz sobre las Para este mes no se realizaron

diferentes modalidades de actividades acordes a esta obligación
21
etapa práctica establecidas
institucionalmente.

Brindar apoyo técnico a los Para este mes no se realizaron

procesos de compras de actividades acordes a esta obligación
bienes y servicios, acorde a
22
su especialidad técnica,
según la necesidad del Centro
de Formación.

23 Participar en las actividades Para este mes no se realizaron

indicadas por el Centro para actividades acordes a esta obligación
el mejoramiento de los
procesos establecidos en la
Red de Procesos del Sistema
Integrado de Gestión de la

10

DO-F-012 V06
 Calidad.

Elaborar solicitudes de Para este mes no se realizaron

materiales de formación actividades acordes a esta obligación
necesarias para la ejecución
24 de la formación, así como
codificación y apoyo técnico
en la recepción de estos y
evaluación de proveedores.

Aportar certificado de Certificado en la Norma de Certificado de norma

aprobación o la evidencia de competencia laboral “ORIENTAR de competencia.
inscripción efectiva al proceso FORMACIÓN PRESENCIAL DE
de evaluación de ACUERDO CON EL PROCEDIMIENTO
competencias de las normas TÉCNICO Y NORMATIVO 240201056”
“ORIENTAR PROCESOS El cual se firmó en Medellín a los 29
FORMATIVOS CON BASE días del mes agosto de 2019 y figura
EN LOS PLANES DE en el Servicio Nacional de Aprendizaje
FORMACIÓN “SENA”.
CONCERTADOS 240201044”
25 o la actualización “ORIENTAR
FORMACIÓN PRESENCIAL
DE ACUERDO CON EL
PROCEDIMIENTO TÉCNICO
Y NORMATIVO 240201056”,
lo anterior conforme a los
plazos establecidos en la
circular N°: 3-201-000208 del
21 de noviembre de 2017 y/o
en la que modifique y/o
adicione o derogue la misma”.

Realizar el apoyo técnico en Para este mes no se realizaron

la divulgación de la oferta actividades acordes a esta obligación
educativa del Complejo
26
Tecnológico Minero
Agroempresarial, acorde a la
especialidad técnica.

27 Implementar estrategias para Para este mes no se realizaron

la retención de los aprendices
11

DO-F-012 V06
 y justificar plenamente de actividades acordes a esta obligación
acuerdo con el reglamento del
aprendiz cuando se presente
la deserción.

Apoyar otras actividades de Para este mes no se realizaron

acuerdo con la especialidad actividades acordes a esta obligación
28
del programa de formación y
el objeto contractual.

Apoyar al Complejo Para este mes no se realizaron

Tecnológico Minero actividades acordes a esta obligación
Agroempresarial en el
proceso de registro calificado
en: documentación de las
29 condiciones de calidad para la
obtención de Registros
calificados, alistamiento de las
visitas de los pares
académicos y proceso de
autoevaluación.

2. ARCHIVOS FISICOS

UBICACIÓN DESCRIPCIÓN

N/A N/A

3. ARCHIVOS ELECTRONICOS

ITEM UBICACIÓN NOMBRE CARPETA DESCRIPCION ARCHIVOS

1 https://drive.google.com/ Evidencias de Drive compartido por el supervisor del

12

DO-F-012 V06
 drive/folders/ Instructores 2022 contrato, en el cual reposan las
192PtSS8hUOtJ5fN2rrWh evidencias mensuales de la ejecución del
NX8PEZQTioC3? contrato para la vigencia 2022.
usp=sharing

Observaciones:

4. BIENES A CARGO:

DESCRIPCIÓN DEL BIEN PLACA ESTADO – UBICACIÓN

N/A N/A N/A

5. CLAVES Y USUSARIOS

PLATAFORMA Y/O EQUIPO USUARIO CLAVE

N/A N/A N/A

6. PENDIENTES

QUIEN ENTREGA QUIEN RECIBE SUPERVISOR DEL

CONTRATO

Nombre: Nombre: Wilfer Alberto Nombre: Wilfer Alberto Lopez

Lopez Madrid Madrid

13

DO-F-012 V06
LUIS YAIRSON PALACIOS MENA

Cargo: Cargo: Coordinador Cargo: Coordinador

Académico Académico
INSTRUCTOR

Firma: Firma: Firma:

14

DO-F-012 V06