SGRP

ESPECIALIZACIÓN
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
MODULO :
SISTEMAS DE GESTION EN SEGURIDAD Y
SALUD OCUPACIONAL
Luis Alfredo Caro Bello

Msc. Gestion Integral
Especialista S.O. y P.R.L.
Ingeniero Industrial
SISTEMA GENERAL DE
RIESGOS
PROFESIONALES
Actores del Sistema
Estructura del Sistema General
Cotizaciones al Sistema Riesgos Profesionales
Distribución de Aportes al Sistema Riesgos
Profesionales
Programas Fondo de
Contingencias
P/P de las Riesgos
por ATEP
ARL Profesionales
92 % 3%
5%
Enfermedad Laboral – Accidente de Trabajo
Enfermedad Laboral
Se considera como todo

estado patológico
permanente o temporal que
sobrevenga como
consecuencia obligada y
directa de la clase de
trabajo que desempeña el
trabajador, o del medio en
el que se ha visto obligado
a trabajar, y que haya sido
determinada como
enfermedad profesional por
el gobierno nacional.
Historia Natural de la Enfermedad
Accidentes de Trabajo
Es todo suceso
repentino que
sobrevenga por causa
o con ocasión del
trabajo, y que produzca
en el trabajador:
 Una lesión orgánica

 Una Perturbación
funcional
 Invalidez
 Muerte.
Accidentes de Trabajo – Causa
Existe una relacion directa entre el Trabajo / Accidente
Es decir, cuando el trabajador esta ejecutando la actividad /

tarea para el cual fue contratado ( Objeto del Contrato ).
Ejemplo :
Trabajador sufre quemaduras en las manos producto de las

chispas generadas al aplicar soldadura en un equipo.
Accidentes de Trabajo – Con Ocasión
No existe una relacion directa entre el Trabajo / Accidente
Es decir, cuando el Accidente sucede cuando el trabajador

esta realizando una actividad / tarea que NO es propia de la
actividad laboral para el cual fue contratado, pero que reune
las condiciones necesarias para catalogarlo como profesional.
Ejemplo :
En cumplimiento de una orden dada por el Jefe inmediato

Prestaciones
Prestaciones Asistenciales
1. Asistencia médica, quirúrgica, terapéutica y farmacéutica
2. Servicios de hospitalización
3. Servicio odontológico
4. Suministro de medicamentos
5. Servicios auxiliares de diagnóstico y tratamiento
6. Prótesis, su reparación, y su reposición solo en casos de deterioro

o desadaptación, cuando a criterio de rehabilitación se recomiende
7. Rehabilitaciones física y profesional
8. Gastos de traslado, en condiciones normales, que sean necesarios

para la prestación de estos servicios.
Prestaciones Económicas
1. Subsidio por Incapacidad Temporal
2. Indemnización por Incapacidad Permanente Parcial
3. Pensión de Invalidez
4. Pensión de Sobrevivientes
5. Auxilio Funerario.
Incapacidad Temporal - IT
 Subsidio Equivalente al 100% de su salario base de cotización,

calculado desde el día siguiente el que ocurrió el accidente de
trabajo y hasta el momento de su rehabilitación, readaptación o
curación, o de la declaración de su incapacidad permanente
parcial, invalidez o su muerte.
 Se reconoce por 180 días prorrogables hasta por periodos que no

superen los 180 días continuos adicionales, cuando sea
necesario para el tratamiento o culminar la rehabilitación.
Incapacidad Permanente Parcial - IPP
 Disminución definitiva igual o superior al 5% e inferior al

50% de su capacidad laboral para la cual fue contratado.
 Monto: indemnización al daño sufrido no inferior a 2 Salarios

bases de liquidación ni superior a 24 veces su salario base
de liquidación.
 Toda calificación de pérdida de capacidad laboral (PCL)

inferior a 5% no genera pago de indemnización.
Invalidez
 Perdida igual o superior 50% de la capacidad laboral para la

cual fue contratado
 Monto: Invalidez superior al 50% e inferior 66% = PI 60% del

ingreso base de liquidación
 Invalidez superior al 66% = PI 75% del ingreso base de

liquidación
 Requiere ayuda para funciones elementales, el monto se

incrementa en un 15%
Pensión de Sobrevivientes
Tienen derecho las personas descritas en el art. 13 de la Ley 797 de

2003
Monto:
 Muere afiliado = 75% del salario base de liquidación
 Muere pensionado Invalidez = 100% de lo que recibía como

pensión
 Si pensionado requería ayuda para funciones elementales = Se

descuenta el 15
Auxilio Funerario
 Prueba de pago gastos entierro afiliado o pensionado

invalidez
 Auxilio igual al último salario base de cotización o de la

última mesada pensional recibida.
 No inferior a 5 SMLM ni superior a 10 SMLM (Art. 86 Ley

100/93)
GRACIAS

SGRP

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

SGRP

Cargado por

Información del documento

Título original

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

SGRP

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

ESPECIALIZACIÓN

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Luis Alfredo Caro Bello

Se considera como todo

 Una lesión orgánica

Existe una relacion directa entre el Trabajo / Accidente

Es decir, cuando el trabajador esta ejecutando la actividad /

Trabajador sufre quemaduras en las manos producto de las

No existe una relacion directa entre el Trabajo / Accidente

Es decir, cuando el Accidente sucede cuando el trabajador

En cumplimiento de una orden dada por el Jefe inmediato

1. Asistencia médica, quirúrgica, terapéutica y farmacéutica

5. Servicios auxiliares de diagnóstico y tratamiento

6. Prótesis, su reparación, y su reposición solo en casos de deterioro

7. Rehabilitaciones física y profesional

8. Gastos de traslado, en condiciones normales, que sean necesarios

1. Subsidio por Incapacidad Temporal

2. Indemnización por Incapacidad Permanente Parcial

 Subsidio Equivalente al 100% de su salario base de cotización,

 Se reconoce por 180 días prorrogables hasta por periodos que no

 Disminución definitiva igual o superior al 5% e inferior al

 Monto: indemnización al daño sufrido no inferior a 2 Salarios

 Toda calificación de pérdida de capacidad laboral (PCL)

 Perdida igual o superior 50% de la capacidad laboral para la

 Monto: Invalidez superior al 50% e inferior 66% = PI 60% del

 Invalidez superior al 66% = PI 75% del ingreso base de

 Requiere ayuda para funciones elementales, el monto se

Tienen derecho las personas descritas en el art. 13 de la Ley 797 de

 Muere afiliado = 75% del salario base de liquidación

 Muere pensionado Invalidez = 100% de lo que recibía como

 Si pensionado requería ayuda para funciones elementales = Se

 Prueba de pago gastos entierro afiliado o pensionado

 Auxilio igual al último salario base de cotización o de la

 No inferior a 5 SMLM ni superior a 10 SMLM (Art. 86 Ley

También podría gustarte

Pfad - The Proxy pFad of © 2024 Garber Painting. All rights reserved.