INDICADORES

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Fecha de Actualización:

ITEM Directrices de Politica Proceso Objetivo

Verificar el cumplimiento del 100% de los requerimientos d


1 estructura del sistema de gestión y seguridad y salud en e
trabajo

Verificar que las actividades descritas en plan de trabajo an


2
se ejecute en un 85%

Ejecutar el 90 % de las acciones preventivas, correctivas y d


3
mejora generadas en el periodo

Verificar que el programa de capacitación se ejecute en u


4
80%

Verificar que l00% de los trabajadores que ingresen a la em


5
realicen examen de ingreso

Verificar que el 100% de las personas programas para exam


6
periódico se los realicen.

Verificar que el 90% de los programas de vigilancia


7 epidemiologia necesarios en la organización se estén
desarrollando.

8 Mantener la prevalencia menor a 2%

9 Mantener la incidencia menor a 2%


9 Mantener la incidencia menor a 2%

Verificar la implementación de las recomendaciones medica


10
un 70% .

Verificar que el 90% de los programas de vigilancia


11
epidemiológica estén cumpliendo

Verificar que el 90 % de las recomendaciones generadas de


12
mediciones ambientales fueron implementadas

Verificar la ejecución del 90% de los estudios higiénicos


13 El SGI establece controles y programados
medidas de seguridad como
la identificación, valoración
de los peligros,
identificación y valoración
de los impactos ambientales Verificar que los peligros identificados y riesgos prioritarios
14
de las actividades, sean intervenidos en un 90 %
determinando los controles
necesarios, manteniendo el
compromiso en la
protección del medio
Realizar el reporte e investigación del 100% de los inciden
15 ambiente, planes de
presentados
emergencia, sistemas de
vigilancia epidemiológica,
programas de gestión de
riesgo, estudios higiénicos,
programas ambientales,
16 verificación de materiales, Minimizar el índice de frecuencia con respecto al año ante
medición y trazabilidad en
cada uno de los contratos
Gestion Administrativa
ejecutados y demás medidas
que establezca la empresa
en pro de mantener la Reducir el indice de severidad frente al periodo inmediatam
17
satisfacción de nuestros anterior cuando el indicador es te en Cero se debe mantene
clientes, colaboradores,
Socios, proveedores y demás
partes Interesadas.

18 La alta gerencia Verificar que 90 % de los simulacros programados se ejecut


compromete a cada uno de
los trabajadores hacer parte
activa del Sistema de
Gestión Integral, mediante
la socialización, % de ejecución de las recomendaciones descritas en los
19 capacitación, charlas de informes de simulacro
seguridad y demás
actividades que ayuden a la
concientización en todos los
niveles de la empresa.
Gestión Integral, mediante
la socialización,
capacitación, charlas de
seguridad y demás
actividades que ayuden a la
concientización en todos los
niveles de la empresa. Verificar que el 90% de las AC-AP derivadas de los análisis
20 estadísticos de accidentalidad y ausentismo se encuentren
cerradas.

Verificar que el 70% de los proyectos concerven los registr


21
acuerdo al procedimiento de control de registros

Verificar que se cumpla el 100 % de los requisitos legales


22
aplicables

Verificar que el 90% de los objetivos se hubiesen cumplid


23
termino del periodo

Verificar que el 90% de las no conformidades detectadas


24
estén cerradas

25 Verificar que el 90% de las acciones generadas sean eficac

Verificar que 85% de los controles descritos en las matrices


26
peligros fueron ejecutados

Verificar la cobertura en la recolección de residuos generad


27
por la organización.

Medir el cumplimiento de identificación de Aspectos e Impa


28 ambientales de cada una de las actividades, productos y
servicios de la empresa

Medir que el Consumo Percapita de Agua para uso domesti


29
volumen sea menor o igual a 8m3

30 Medir el grado de rotación de personal en el periodo


30 Medir el grado de rotación de personal en el periodo

31

Mantener la eficacia de la capacitación sobre el 80%

32

Medir el desempeño de los trabajadores en el periodo

Medir el éxito de la organización en las licitaciones y/o


33 LICITACIONES
cotizaciones presentadas de forma directa y consorcio

Asegurar en un 85% la eficacia en la gestión de los recurs


34
requeridos por la organización en el periodo de un año

GESTION CONTABLE

Medir la eficacia del recaudo de cartera con el fin de garan


35
la disponibilidad de recursos en la organización.

Verificar el nivel de cumplimiento de los proveedores y


subcontratistas en la entrega, precio y calidad, de los mater
36
o servicios contratados por la organización, para asegurarno
su capacidad y compromiso con el SGI.
ADQUISICIONES

cumplimiento de los
requisitos legales y de otra Medir el nivel de satisfacción de nuestros proveedores en
37 índole, además de brindar relación con el proceso de pagos
los recursos financieros,
tecnológicos y humanos en
pro de prevenir producto no
conforme, minimizar los
impactos negativos al medio DIRECCIONAMIENTO
38 ambiente, incidentes y/o Medir el grado de rentabilidad de la organización en el perio
ESTRATEGICO
enfermedades laborales.

Asegurar en un 80% la ejecución del programa de


MANTENIMIENTO
39 mantenimiento preventivo para la infraestructura, maquina
INFRAESTRUCTURA
equipo durante el año.
40 Medir del plan de ensayos establecidas por el cliente

Medir el nivel de cumplimiento de la programación en obra


PLANIFICACION Y EJECUCIÓN para determinar si se requiere incrementar los recursos o a
41
DE CONTRATOS otra acción de mejora que nos permita cumplir el plazo del
contrato

42
Medir el cumplimiento de todas las especificaciones técnica
establecidas para cada una de las obras
Objetivo Nombre Indicador

del 100% de los requerimientos de


% DE CUMPLIMIENTO DE LOS REQUERIMIENTOS BÁSICOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN
e gestión y seguridad y salud en el
DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

des descritas en plan de trabajo anual


Ejecución del plan de trabajo anual de SG-SST

ciones preventivas, correctivas y de


Ejecución de acciones preventivas, correctivas y de mejora
periodo

de capacitación se ejecute en un
Ejecución del Plan de Capacitación

trabajadores que ingresen a la empresa


Evaluación de las condiciones de salud
eso

as personas programas para examen

Evaluación de las condiciones de salud

os programas de vigilancia
en la organización se estén Desarrollo de los programas de vigilancia epidemiológica (PVE)

menor a 2%
Registro estadístico de enfermedades laborales, incidentes, accidentes de trabajo.
Prevalencia

enor a 2%
Registro estadístico de enfermedades laborales, incidentes, accidentes de trabajo.
Incidencia
enor a 2%
Registro estadístico de enfermedades laborales, incidentes, accidentes de trabajo.
Incidencia

ón de las recomendaciones medicas en


Recomendaciones Medicas

los programas de vigilancia


Cumplimiento de los programas de vigilancia epidemiológica
mpliendo

as recomendaciones generadas de las


fueron implementadas
Evaluación del cumplimiento del cronograma de mediciones ambientales

90% de los estudios higiénicos


Ejecución de mediciones ambientales

identificados y riesgos prioritarios


Intervención de los peligros identificados y riesgos priorizados
90 %

stigación del 100% de los incidentes

Procesos de reporte e investigación de incidentes

ecuencia con respecto al año anterior


Registro estadístico de enfermedades laborales, incidentes, accidentes de trabajo.
Índice de frecuencia

idad frente al periodo inmediatamente


Indice de Severidad
dor es te en Cero se debe mantener.

simulacros programados se ejecuten

Ejecución del plan para la prevención y atención de emergencias

ecomendaciones descritas en los

Ejecución del plan para la prevención y atención de emergencias


s AC-AP derivadas de los análisis
alidad y ausentismo se encuentren
Análisis de los registros de enfermedades laborales, incidentes, accidentes de
trabajo y ausentismo laboral

os proyectos concerven los registros de


Estrategia de conservación de documentos
o de control de registros

el 100 % de los requisitos legales


Cumplimiento de los requisitos normativos aplicables

los objetivos se hubiesen cumplido al

Cumplimiento de los objetivos del SG-SST

las no conformidades detectadas

Evaluación de las no conformidades detectadas

las acciones generadas sean eficaces Evaluación de las acciones preventivas, correctivas y de mejora

controles descritos en las matrices de


Análisis de implementación de medidas de control
os

a recolección de residuos generados


Generación de Residuos

e identificación de Aspectos e Impactos


de las actividades, productos y Cumplimiento de identificación aspectos peligros y ambientales .

ercapita de Agua para uso domestico el


Consumo Perca pita de Agua
ual a 8m3

otación de personal en el periodo Rotación de Personal


otación de personal en el periodo Rotación de Personal

Eficacia de la Capacitación

a de la capacitación sobre el 80%

Calificación de desempeño y competencias

de los trabajadores en el periodo

nización en las licitaciones y/o


Éxito de las propuestas presentadas
de forma directa y consorcio

eficacia en la gestión de los recursos


EFICACIA DE CONTRATACIÓN SUMINISTROS Y SERVICIOS
ganización en el periodo de un año.

udo de cartera con el fin de garantizar


Rotación de Cartera
rsos en la organización.

limiento de los proveedores y


ega, precio y calidad, de los materiales
Nivel de cumplimiento de proveedores y subcontratistas
or la organización, para asegurarnos de
so con el SGI.

ción de nuestros proveedores en


Satisfacción del Proceso Pagos
e pagos

lidad de la organización en el periodo % de Rentabilidad de la organización

ecución del programa de


Cumplimiento del programa de mantenimiento preventivo de la infraestructura,
o para la infraestructura, maquinaria y
maquinaria y equipo.
s establecidas por el cliente Cumplimiento del plan de ensayos de laboratorio

miento de la programación en obra,


uiere incrementar los recursos o alguna
Cumplimiento de la Programación en Obra
e nos permita cumplir el plazo del

Satisfacción del Cliente


e todas las especificaciones técnicas
na de las obras
CONSTRUJILLO

CONSOLIDADO DE INDICADORES

Meta Frecuencia Definición Fuente de Información

Cumplimiento de los requ


100% Anual Estructura Revisión Gerencial del SST
Salud en el Trabajo (SST)

Cumplimiento del Plan de


85% Trimestral Proceso Plan de Trabajo Anual
en el Trabajo (SST)

Programa de acciones correctivas y


90% Semestral Proceso % De acciones , correc
preventivas

Trimestral Proceso Plan de Trabajo Anual Cumplimiento del program

70%

Cantidad de personas q
100% Trimestral Proceso Informe de Condiciones medicas

Cantidad de personas q
100% Trimestral Proceso Informe de Condiciones medicas

Sistemas de vigilancia epidemiológica,


Cantidad de personas q
100% Semestral Proceso informes de condiciones de salud de
los trabajadores

<2% Semestral Proceso


Informe de Condiciones medicas, % de la prevalencia por pe
Informes de la ARL expuestos al riesgo

<2% Semestral Proceso


Informe de Condiciones medicas, Este indicador permite ide
Informes de la ARL EL) anual y por periodo
<2% Semestral Proceso
Informe de Condiciones medicas, Este indicador permite ide
Informes de la ARL EL) anual y por periodo

70% Semestral Proceso Exámenes médicos % de implementación de r

% de ejecución de las acti


90% Anual Resultado Programas de vigilancia epidemiologica
epidemiológica

90% Anual Resultado Informes de medición y ensayo % de recomendaciones im

90% Semestral Proceso

Programa de medicina preventiva % de estudios realizados d

Matrices de peligros y programas de


90% Trimestral Proceso % de peligros intervenidos
riesgos prioritarios

Trimestral Proceso
informe de accidentalidad , reporte de
100% incidentes % de incidentes reportado

Informe de accidentalidad , reporte de


Trimestral Proceso
incidentes
Índice de frecuencia de ac
<5% tiempo por cada 240000

Trimestral Proceso
informe de accidentalidad , reporte de El resultado nos muestra n
30 DIAS incidentes trabajo durante el periodo

Trimestral Proceso
Plan de trabajo anual y de obra,
90% informe de simulacro % de cumplimiento de sim

Trimestral Proceso

80% Informe de simulacro % de ejecución de las re


Informe trimestral de accidentalidad y
90% Trimestral Proceso
ausentismo
% de AC y AP cerradas sa
ausentismo

Verificar que el 70% d


70% Semestral Proceso Informacion de los proyectos
pro

100% Anual Proceso % de cumplimiento

Matriz de requisitos legales

Anual Proceso %

90% Objetivos del SST


Planes de acción y programas de
acciones correctivas, preventivas y de
90% Anual Resultado %
mejora ,revisiones de la dirección ,actas
de seguimiento y auditorias .

Planes de acción y programas de


acciones correctivas, preventivas y de
90% Anual Resultado
mejora ,revisiones de la dirección ,actas
de seguimiento y auditorias .

Matrices de peligros de los diferentes


85% Semestral Resultado
proyectos

Actas de recolección de residuos, Acta Este indicador permite ide


100% Semestral Proceso
de disposición final de residuos empresa que cuenta con s

El resultado nos muestra e


Matriz de Impactos y Aspectos
100% Semestral Proceso Impactos Ambientales en
Ambientales de cada Proyecto
empresa.

El resultado muestra el co
<8 Mensual Proceso Registro de sede administrativa
agua en el periodo

80% Eficacia El % d

Semestral Ingresos y retiros de trabajadores


80% Eficacia El % d

Semestral Ingresos y retiros de trabajadores

70% Eficacia La efic


Registro de asistencia, Programa de
Semestral Capacitación

70% Eficacia

Anual Evaluación de desempeño

10% Mensual Eficia Éxito de las propuestas presentadas % de eficacia de licitaacion

El resultado nos muestra e


85% Semestral Eficia Balance General operacionales en el perío
salarios mínimos mensual

En el indicador Promedio
Libros de Contabilidad. Facturas ,
70 Dias Anual Eficia facturado mes)*30 dias. E
Recibos de Caja, Consignaciones
en pagar desde el momen

Evaluacion de Proveedores y El resultado nos indica el p


contratistas , Evaluación de encuentra en el rango ace
90% Anual Eficia
seguimiento a proveedores y cuenta el cumplimiento, p
contratistas otros aspectos

El resultado nos muestra


70% Anual Eficia Encuesta de Satisfacción de Pagos
proveedores en el proceso

Incrmento 1% Balance y Estado de Pérdidas y El Resultado nos Muestra


Anual Resultado
de la rentabilid Ganancias Organización Año Medido

El resultado permite identi


80% Trimestral Eficacia Programa de Mantenimiento
mantenimiento.
100% Trimestral Eficacia Plan de Inspección y ensayo Cumplimiento de plan de

El resultado nos muestra e


programa de trabajo en u
100% Trimestral Eficacia Programación de Obra
El indicador general será e
proyectos que se estén ej

80% Anual Eficacia Encuesta de Satisfacción del Cliente Muestra


Interpretación Formula

Cumplimiento de los requisitos mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y % De requerimientos de estructura del SST
Salud en el Trabajo (SST) % De requerimientos de estructura del SS

Cumplimiento del Plan de Trabajo Anual Sistema de Gestión de Seguridad y Salud # De actividades ejecutadas del plan de tr
en el Trabajo (SST)
# De actividades programadas del plan de

Acciones preventivas,mejora y correctivas gestio


% De acciones , correctiva, preventivas y de mejora ejecutas en el periodo

Acciones preventivas mejora y correctivas genera

# de actividades ejecutadas del programa de


Cumplimiento del programa de capacitación (SST)
# de actividades planeadas del programa de

Cantidad de personas que ingresaron en el periodo y cuentan con examen de # Exámenes de ingreso realizado en el
ingreso # de ingresos en el periodo

Cantidad de personas que ingresaron en el periodo y cuentan con examen de # Exámenes médicos periódicos realizado
ingreso # De exámenes periódicos programados e

Cantidad de personas que ingresaron en el periodo y cuentan con examen de # Programas de vigilancia epidemiológico d
ingreso # Programas de vigilancia epidemiológica

# Casos nuevos y antiguos de enfermed


% de la prevalencia por periodo y por año según numero de trabajadores
expuestos al riesgo Total de personal expuesto al ries

# Casos nuevos de enfermedad lab


Este indicador permite identificar la tasa de incidencia de enfermedad laboral (TI-
EL) anual y por periodo
Este indicador permite identificar la tasa de incidencia de enfermedad laboral (TI-
EL) anual y por periodo Total de personal expuesto al ries

# Recomendaciones Medicas Implem


% de implementación de recomendaciones medicas.
# Total Recomendaciones Generad

% de ejecución de las actividades programadas de los programas de vigilancia # Tota de actividades del PVE ejecut
epidemiológica
# Total de actividades del PVE progra

# Recomendaciones de los estudios higiénicos


% de recomendaciones implementadas

# Total de recomendaciones de estudios

# estudios higiénicos realizado

% de estudios realizados durante el periodo . # De estudios higiénicos programa

# Peligros intervenidos y controla


% de peligros intervenidos durante el periodo

# Total de peligros identificado

# de incidentes reportadas e investig

% de incidentes reportados e investigados # Total de incidentes presentado

# Casos de accidentes incapacitantes reportad


Índice de frecuencia de accidentes de trabajo presentados en un determinado
tiempo por cada 240000 HHT # HHT reportadas en el periodo

Dias perdidos o cargados


El resultado nos muestra número de días perdidos y cargados por accidentes de
trabajo durante el periodo evaluado # HHT reportadas en el periodo

# de simulacros realizados

% de cumplimiento de simulacros programados # de simulacros programados

# Recomendación de simulacros rea

% de ejecución de las recomendaciones descritas en los informes de simulacro Total de recomendaciones generadas de lo
AC,AP derivadas de los análisis estadístico
% de AC y AP cerradas salientes de los informes estadísticos de accidentes y
ausentismo Total de AC,AP derivadas de los análisis e

Verificar que el 70% de los proyectos concerven los registros de acuerdo al # De proyectos con registros conservados de acuer
procedimiento de control de registros # Total de proyectos

# Requisitos legales que se le dan cump


% de cumplimiento de los requisitos legales aplicables identificados

# Total de requisitos legales aplicables ide

# Total de objetivos que cumplen con la met


% de Cumplimiento de Objetivos

# Total de objetivos planteados para el

# Total de no conformidades con cierre


% de cierre de no conformidades

# Total de no conformidades halla

# Acciones Eficaces
% de acciones eficaces

# Total e acciones implementadas en el

# Controles efectivos implementad


% de controles implantados

Total de controles identificado

Este indicador permite identificar la cantidad de proyectos, sedes y áreas de la Total de Residuos Con Disposición
empresa que cuenta con servicio de recolección de residuos solidos.
Total de Residuos Generados
No. actividades , productos y servicios con Identific
El resultado nos muestra el grado de cumplimiento en Identificación de Aspectos e impactos ambientales
Impactos Ambientales en cada una de las actividades, productos y servicios de la
empresa.
No. actividades, productos y servi

El resultado muestra el comportamiento del programa de ahorro y uso eficiente de Consumo de Agua Domestica
agua en el periodo
No de trabajadores
((No de personas contratadas durante el periodo + Pe
en el periodo)/2)*100
El % de rotación de personal en el periodo
El % de rotación de personal en el periodo
(Numero de Trabajadores al inicio periodo + Nume
final del periodo)/2

La eficacia de la capacitación en el periodo


(((No. Actividades de formación Eficaces/No. Activ
eficacia del item de capacitación recibida de la ev

No. de evaluaciones entre 4 y

El desempeño del personal No. Total de personas evaluada

No. Propuestas Adjudicadas


% de eficacia de licitaaciones presentadas en el periodo

Numero de propuestas presentad

El resultado nos muestra el porcentaje que representa el valor de los ingresos Valor Ingresos Operacionales en SM
operacionales en el período, respecto de un valor de referencia expresado en
salarios mínimos mensuales legales vigentes,
100.000 SMMLV

En el indicador Promedio se utiliza la siguiente formula : (Saldo por cobrar/ Saldo Saldo por cobrar
facturado mes)*30 dias. El resultado indica los dias promedio que dura el cliente
en pagar desde el momento que se aprobada la factura.
Total Facturación del mes

El resultado nos indica el porcentaje de los proveedores y subcontratistas que se


encuentra en el rango aceptable de calificación de desempeño, la cual tiene en No. Proveedores y Subcontratistas en Rango Ace
cuenta el cumplimiento, precio, calidad del material o servicio suministrado entre
otros aspectos

No. Proveedores y Subcontratistas eva

El resultado nos muestra el grado de satisfacción promedio global de nuestros Promedio de Calificación al año
proveedores en el proceso de pagos, medido en porcentaje.

El Resultado nos Muestra el Resultado de Variación de las Utilidades de la Ingresos en el periodo - Egresos en el
Organización Año Medido con Respecto al Año Anterior
Ingresos en el periodo evaluado

El resultado permite identificar el % de eficiencia del progragama de No. Actividades Ejecutadas


mantenimiento.
No. Actividades Programadas
No. ensayos y mediciones cumplie
Cumplimiento de plan de ensayo establecida por el cliente
No. ensayos y mediciones efectua

El resultado nos muestra el avance de ejecución del proyecto con respecto a un


programa de trabajo en un periodo de tiempo determinado. % de Avance Real
El indicador general será el resultado del promedio de % de avance de los
proyectos que se estén ejecutando en la fecha de medición.

% de Avance Esperado

Σ Resultado en cuentas Satisfacción C


Muestra el grado de satisfacción de los clientes

No Clientes de la Encuestados
CÓDIGO: FOR- DE-05
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
PAGINA: N/A

Resultado Anual
Formula Unidad 17 18 19 20 21

os de estructura del SST cumpliendo


100 %
tos de estructura del SST a evaluar

ecutadas del plan de trabajo anual


100 %
gramadas del plan de trabajo anual

ora y correctivas gestionadas en el periodo


100 %

ora y correctivas generadas en el periodo

utadas del programa de capacitación


100 %
neadas del programa de capacitación

ingreso realizado en el periodo


100 %
ngresos en el periodo

s periódicos realizado en el periodo


100 %
ódicos programados en el periodo

lancia epidemiológico desarrollados


100 %
gilancia epidemiológica necesarios

antiguos de enfermedad laboral


100 %

personal expuesto al riesgo

evos de enfermedad laboral


100 %
100 %

ersonal expuesto al riesgo

iones Medicas Implementadas


100 %
comendaciones Generadas

tividades del PVE ejecutadas


100 %

tividades del PVE programadas

los estudios higiénicos implementados


100 %

ndaciones de estudios Higiénicos

os higiénicos realizados
100 %

ios higiénicos programadas

intervenidos y controlados
100 %

de peligros identificados

tes reportadas e investigados


100 %

e incidentes presentados

ncapacitantes reportados en el periodo


100 %

eportadas en el periodo

perdidos o cargados
100 Dias

eportadas en el periodo

simulacros realizados
100 %

mulacros programados

ción de simulacros realizadas


100 %

aciones generadas de los simulacros


de los análisis estadístico cerradas
100 %

rivadas de los análisis estadístico

s conservados de acuerdo al procedimiento


100 %
Total de proyectos

ales que se le dan cumplimiento


100 %

os legales aplicables identificados

que cumplen con la meta establecida


100 %

tivos planteados para el SG-SST

nformidades con cierre efectivo


100 %

no conformidades halladas

Acciones Eficaces
100 %

es implementadas en el periodo

s efectivos implementados
100 %

controles identificados

siduos Con Disposición final


100 %

de Residuos Generados 100%


y servicios con Identificación de aspectos e
pactos ambientales
100 %

ades, productos y servicios 100%

mo de Agua Domestica
100 m3 0,025m3

o de trabajadores
durante el periodo + Personas desvinculadas
el periodo)/2)*100
100

% 161%
100
l inicio periodo + Numero de trabajadores al
nal del periodo)/2 % 161%

ción Eficaces/No. Actividades realizadas )*100)+ % de


itación recibida de la evaluación de desempeño anual ) % 100%

evaluaciones entre 4 y 5

al de personas evaluadas 100 % 71&

ropuestas Adjudicadas
100 % 100%

de propuestas presentadas

os Operacionales en SMMLV
100 %

100.000 SMMLV

Saldo por cobrar


100 Dias

l Facturación del mes 20 D

ntratistas en Rango Aceptable Calificación


100 %

es y Subcontratistas evaluados 100%

dio de Calificación al año 100 %

5 82%

periodo - Egresos en el periodo


100 %

s en el periodo evaluado 9%

Actividades Ejecutadas
100

ctividades Programadas % 100%


s y mediciones cumpliendo
100 %
os y mediciones efectuados
100%

% de Avance Real 100

de Avance Esperado % 100%

n cuentas Satisfacción Cliente


100 %

ntes de la Encuestados 82%


CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES

NOMBRE DEL INDICADOR


% DE CUMPLIMIENTO DE LOS REQUERIMIENTOS BÁSICOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD
OBJETIVO Y/O ASPECTO DEL INDICADOR:
Verificar el cumplimiento del 100% de los requerimientos de estructura del sistema de gestión y segu
DEFINICION
Estructura
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Revisión Gerencial del SST
FORMULA:
% De requerimientos de estructura del SST cumpliendo
% De requerimientos de estructura del SST a evaluar 100%
INTERPRETACION:
Cumplimiento de los requisitos mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)
RANGO
MINIMO 90% SATISFACTORIO 100%
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO

COPASST, Supervisor hseq, Obra,Administrador, Gerente, Representante Leg


ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
No REQUERIMIENTO A VERIFICAR
1 Se ha definido la política y esta ha sido divulgada
2 Se han planteado los objetivos y metas del SG-SST
3 Se definió el plan de trabajo anual del SG-SST
Se han definido y asignado las responsabilidades frente al SG-SST en los diferentes niveles de la
4 organización
Se han asignado recursos humanos, físicos, financieros y de otra índole para la implementación del
5 SG-SST
Se tiene definida una metodología para la identificación de peligros y evaluación de riesgos. Se
cuenta con un sistema para el reporte de condiciones de trabajo inseguras
6
El comité paritario de seguridad y salud en el trabajo esta conformado. El comité paritario de
7 seguridad y salud en el trabajo tiene u correcto funcionamiento.
8 El SG-SST cuanta con las documentación soporte de la gestión realizada
Se ha definido un procedimiento para determinar las condiciones de salud de los trabajadores y así
9 establecer medidas de intervención.
10 La organización cuenta con un plan para la prevención y atención de emergencias
11 Se ha definido un plan de capacitación de acuerdo a las necesidades identificadas.
TOTAL

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO ANALISI

120% 1200%
100% 1000%
80% 800%
60% Cumplimiento
p

600%
í
120% 1200%
100% 1000%
80% 800%
60% Cumplimiento

cump
600%

Linear (Cumplimiento )
40% Meta 400%
20% Linear (Meta)
200%
0% 0%
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 2017 2018 2019
Requerimiento Periodo

ANÁLISIS SUGERENCIAS PARA LA MEJORA


Analisis Periodo

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL TIPO DE I


AÑO 2017 2018 2019 2020 2021 2022 ESTRUCUTURA
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
ES
PAGINA: N/A

DOR
E GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
DICADOR:
sistema de gestión y seguridad y salud en el trabajo
META:
100%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
Anual
UNIDAD DE MEDIDA
%
R EL RESULTADO

erente, Representante Lega


CIÓN
SI NO Valor % META
100%
100%
100%

100%

100%

100%

100%
100%

100%
100%
100%
100%

O
ANALISIS HISTORICO

% CUM
%

% CUM
Linear (CUM)
% LIM
% Linear (LIM)

%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
AS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Ejecución del plan de trabajo anual de SG-SST
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que las actividades descritas en plan de trabajo anual se ejecute en un 85%
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Plan de Trabajo Anual
FORMULA:
# De actividades ejecutadas del plan de trabajo anual
# De actividades programadas del plan de trabajo anual 100%
INTERPRETACION:

Cumplimiento del Plan de Trabajo Anual Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)

MINIMO 80% SATISFACTORIO 85%


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
COPASST, Supervisor HSEQ , Obra,Administrador, Gerente, Representante Legal
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

PERIODO PROG EJEC %CUMP


Enero 0
Febrero 0
Marzo 0
Abril 0
Mayo 0
Junio 0
Julio 0
Agosto 0
Septiembre 0
Octubre 0
Noviembre 0
Diciembre 0
ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO ANALISIS H

1.2 12
1
10
0.8
0.6 8

0.4 Cumplimiento
cump

6

0.2 Linear (Cumplimiento )


Meta 4
0
1.2 12
1
10
0.8
0.6 8

0.4 Cumplimiento

cump
6

0.2 Linear (Cumplimiento )


Meta 4
0
En Feb Ma Abr Ma Ju Juli Ag Sep Oc- No Di- Linear (Meta)
2
ero rer rzo il yo nio o ost tie tub vie cie
o o mb re mb mb 0
re re re 2017 2018 2019 2020
Requerimiento Periodo

ANÁLISIS SUGERENCIAS PARA LA MEJORA


ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL TIPO DE IND


AÑO 2017 2018 2019 2020 2021 2022 ESTRUCUTURA
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06

REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
ES PAGINA: N/A

DOR
al de SG-SST
R:
ajo anual se ejecute en un 85%
META:
85%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
Trimestral
UNIDAD DE MEDIDA
%
R EL RESULTADO
erente, Representante Legal
CIÓN

LIM-DE CUMPL PRO-TRIM PRO-ANUAL

0%

0% 0%

0%

0%
O
ANALISIS HISTORICO

CUM
Linear (CUM)
LIM
CUM
Linear (CUM)
LIM
Linear (LIM)

2017 2018 2019 2020 2021 2022


Periodo

Fecha Fecha de
AS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILL

FICHA INDICADO
NOMBRE DEL IND
Ejecución de acciones preventivas
OBJETIVO DEL IND
Ejecutar el 90 % de las acciones preventivas, correcti
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Programa de acciones correctivas y preventivas
FORMULA:
Acciones preventivas gestionadas en el periodo
Acciones preventivas generadas en el periodo
Acciones correctivas gestionadas en el periodo
Acciones preventivas generadas en el periodo

Acciones de mejora gestionadas en el periodo


Acciones de mejora generadas ene el periodo
INTERPRETACION:

% De acciones , correctiva, preventivas y de mejora ejecutas en el periodo

MINIMO 80% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONO
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante Legal

ANÁLISIS DE LA INFO

Periodo AC Generadas AC EJECUTADAS % DE CUMP AC META PERIODO

SEMESTRE 1 #DIV/0! 90% SEMESTRE 1


SEMESTRE 2 100% 90% SEMESTRE 2

ANALISIS GRA
ANALISIS PERIODO

102%
100%
98%
96%
AC
94%
Linear (AC)

92% Meta
90% Linear (Meta)
AP
88%
AM
86%
96%
AC
94%
Linear (AC)


92% Meta
90% Linear (Meta)
AP
88%
AM
86%
84%
SEMESTRE 1 SEMESTRE 2
Requerimiento

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021 2022
CUM
LIM
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Ejecución de acciones preventivas, correctivas y de mejora
OBJETIVO DEL INDICADOR
% de las acciones preventivas, correctivas y de mejora generadas en el periodo
NICION META:
ceso 90%
INFORMACION: RESPONSABLE TOMA DE DA
correctivas y preventivas Coordinador Administrativo
MULA: RESPONSABLE DE LA DECIS
as en el periodo
s en el periodo 100%
as en el periodo
Coordinador Administrativo
s en el periodo 100%

as en el periodo
ene el periodo 100%
RETACION: FRECUENCIA:
Semestral
as y de mejora ejecutas en el periodo
UNIDAD DE MEDIDA
ATISFACTORIO 85% %
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO

ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

AP GENERADAS AP EJECUTADAS % DE CUMP AP META PERIODO AM EJECUTADAS % DE CUMP AM

0 0 100% 90% SEMESTRE 1


0 0 100% 90% SEMESTRE 2 0 0

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO
12

10

8
AC
C
cump

Linear (AC) 6
Meta L
Linear (Meta) 4 L
AP L
AM 2

0
8
AC
C

cump
Linear (AC) 6
Meta L
Linear (Meta) 4 L
AP L
AM 2

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

SUGERENCIAS PARA LA MEJORA

UAL TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2023 2024 2025 2026 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO
CÓDIGO: FOR- DE-06

REVISIÓN: 0

FECHA: 12/02/2018
PAGINA: N/A

META:
90%
SPONSABLE TOMA DE DATOS:
Coordinador Administrativo
SPONSABLE DE LA DECISION:

Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
Semestral
UNIDAD DE MEDIDA
%

META PROM CUMP AC-AP-AM

#DIV/0! 90%
100% 90%

ORICO

CUM
Linear (CUM)
LIM
Linear (LIM)
CUM
Linear (CUM)
LIM
Linear (LIM)

2021 2022

Fecha Fecha de
Propuesta Ejecución

Continuo continuo

NDICADOR DE GESTIÓN
CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Ejecución del Plan de Capacitación
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que el programa de capacitación se ejecute en un 80%
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Plan de Trabajo Anual
FORMULA:
# de actividades ejecutadas del programa de capacitación
# de actividades planeadas del programa de capacitación 100%
INTERPRETACION:

Cumplimiento del programa de capacitación (SST)

MINIMO 70% SATISFACTORIO 80%


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
PERIODO PROG EJEC
Enero
Febrero
Marzo
Abril
Mayo
Junio
Julio
Agosto
Septiembre
Octubre
Noviembre
Diciembre

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO ANALISIS

80% 12
70%
60% 10
50%
40% 8
%CUMP

30% Cumplimiento
cump

6
20% Linear (Cumplimiento )
10% LIM-DE CUMPL 4
0%
80% 12
70%
60% 10
50%
40% 8
%CUMP
30% Cumplimiento

cump
6
20% Linear (Cumplimiento )
10% LIM-DE CUMPL 4
0%
En Feb Ma Abr Ma Ju Juli Ag Sep Oc- No Di- Linear (LIM-DE CUMPL)
2
ero rer rzo il yo nio o ost tie tub vie cie
o o mb re mb mb 0
re re re 2017 2018 2019 20
Periodo Periodo

ANÁLISIS SUGERENCIAS PARA LA MEJORA


ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL TIPO DE IN


AÑO 2017 2018 2019 2020 2021 2022 ESTRUCUTURA
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
O
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
RES PAGINA: N/A

ADOR
acitación
DOR:
n se ejecute en un 80%
META:
70%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
Trimestral
UNIDAD DE MEDIDA
%
ER EL RESULTADO
erente, Representante Legal
ACIÓN
% EJE LIM-DE CUMPL PROM-TRIM PRO-ANAUL
70%
70%
70% #DIV/0!
70%
70%
70% #DIV/0! #DIV/0!
70%
70%
70% #DIV/0!
70%
70%
70% #DIV/0!

CO
ANALISIS HISTORICO

CUM
Linear (CUM)
LIM
CUM
Linear (CUM)
LIM
Linear (LIM)

2017 2018 2019 2020 2021 2022


Periodo

Fecha Fecha de
CIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Evaluación de las condiciones de salud
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que l00% de los trabajadores que ingresen a la empresa realicen examen de
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Informe de Condiciones medicas
FORMULA:
# Exámenes de ingreso realizado en el periodo
# de ingresos en el periodo 100%
INTERPRETACION:

Cantidad de personas que ingresaron en el periodo y cuentan con examen de ingreso

MINIMO 90% SATISFACTORIO 100%


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

# DE EXÁMENES
PERIODO # DE INGRESO
DE INGRESO

Triemestre I
Triemestre II
Triemestre III
Triemestre IV
TOTAL

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO ANALISIS

120% 1200%
100% 1000%
80%
800%
%CUMP

60% Cumplimiento
cump

600%
40% Linear (Cumplimiento )
META 400%
20% Linear (META )
200%
0%
Triemestr Triemestr Triemestr Triemestr 0%
e I e II e III e IV 2017 2018 2019 2
Periodo Periodo
60% Cumplimiento

%CUM

cump
600%
40% Linear (Cumplimiento )
META 400%
20% Linear (META )
200%
0%
Triemestr Triemestr Triemestr Triemestr 0%
e I e II e III e IV 2017 2018 2019 2
Periodo Periodo

ANÁLISIS SUGERENCIAS PARA LA MEJORA


ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL TIPO DE IN


AÑO 2017 2018 2019 2020 2021 2022 ESTRUCUTURA
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
O
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
RES PAGINA: N/A

ADOR
es de salud
DOR:
empresa realicen examen de ingreso
META:
100%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
Trimestral
UNIDAD DE MEDIDA
%
ER EL RESULTADO
erente, Representante Legal
ACIÓN

% DE
META
CUMPLIMIENTO

#DIV/0! 100%
#DIV/0! 100%
#DIV/0! 100%
#DIV/0! 100%

CO
ANALISIS HISTORICO

% CUM
Linear (CUM)
% CUM
% Linear (CUM)

%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo
% CUM
Linear (CUM)
% CUM
% Linear (CUM)

%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
CIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Evaluación de las condiciones de salud
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que el 100% de las personas programas para examen periódico se
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Informe de Condiciones medicas
FORMULA:
# Exámenes médicos periódicos realizado en el periodo
# De exámenes periódicos programados en el periodo
INTERPRETACION:

Cantidad de personas que ingresaron en el periodo y cuentan con examen de ingreso

MINIMO 80% SATISFACTORIO 100%


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTAD
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

# EXAMENES
PERIODO PROGRAMADOS

Triemestre I
Triemestre II
Triemestre III
Triemestre IV
TOTAL

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO A

120% 1200%
100% 1000%
80% 800%
%CUMP

60% Cumplimiento
cump

600%
Linear (Cumplimiento )
40% META 400%
20% Linear (META )
200%
0% 0%
100% 100% 100% 100% 2017 2018 20
Periodo Pe
Cumplimiento

%CUM
60%

cump
600%
Linear (Cumplimiento )
40% META 400%
20% Linear (META )
200%
0% 0%
100% 100% 100% 100% 2017 2018 20
Periodo Pe

ANÁLISIS SUGERENCIAS PARA LA ME


ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021 2022
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
RUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
ICADORES PAGINA: N/A

DEL INDICADOR
as condiciones de salud
DEL INDICADOR:
ogramas para examen periódico se los realicen.
META:
100%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Trimestral
en de ingreso
UNIDAD DE MEDIDA
100% %
N CONOCER EL RESULTADO
inistrativo, Gerente, Representante Legal
E LA INFORMACIÓN

# DE EXÁMENES % DE
META
REALIZADOS CUMPLIMIENTO

100% 100%
100% 100%
100% 100%
100% 100%

SIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

1200%

1000%

800%

600% CUM
Linear (CUM)
400% LIM
200% Linear (LIM)

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo
600% CUM
Linear (CUM)
400% LIM
200% Linear (LIM)

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
UGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Desarrollo de los programas de vigilancia epidemiológica (PVE
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que el 90% de los programas de vigilancia epidemiologia necesarios en la organiza
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Sistemas de vigilancia epidemiológica, informes de condiciones de salud de los trabajadores
FORMULA:
# Programas de vigilancia epidemiológico desarrollados
# Programas de vigilancia epidemiológica necesarios
INTERPRETACION:

Cantidad de personas que ingresaron en el periodo y cuentan con examen de ingreso

MINIMO 80% SATISFACTORIO 100%


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTAD
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

# EXAMENES
PERIODO PROGRAMADOS

Senestre I
Semestre II

TOTAL

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO A

120% 120%
100% 100%
80% 80%
%CUMP

60% Cumplimiento
cump

60%
Linear (Cumplimiento )
40% META 40%
20% Linear (META )
20%
0% 0%
100% 100% 2017 2018 201
Periodo Pe
Cumplimiento

%CUM
60%

cump
60%
Linear (Cumplimiento )
40% META 40%
20% Linear (META )
20%
0% 0%
100% 100% 2017 2018 201
Periodo Pe

ANÁLISIS SUGERENCIAS PARA LA ME


ANALISIS PERIODO: En la organización se requiere tres SVE, Las Se recomienda para el siguiente periodo mantener los con
actividades programadas en el periodo son ejecutadas en los mantener la tendencia
tiempos requeridos, Se alcanza la meta establecida en el periodo.

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021 2022
CUM 100%
LIM 100%
CÓDIGO: FOR- DE-06
RUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
ICADORES PAGINA: N/A

DEL INDICADOR
s de vigilancia epidemiológica (PVE)
DEL INDICADOR:
emiologia necesarios en la organización se estén desarrollando.
META:
100%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
los trabajadores supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Semestral
en de ingreso
UNIDAD DE MEDIDA
100% %
N CONOCER EL RESULTADO
inistrativo, Gerente, Representante Legal
E LA INFORMACIÓN

# DE EXÁMENES % DE
META
REALIZADOS CUMPLIMIENTO

#DIV/0! 100%
#DIV/0! 100%

SIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

120%

100%

80%

60%
CUM
40% Linear (CUM)
LIM
20%

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo
60%
CUM
40% Linear (CUM)
LIM
20%

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
UGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución
siguiente periodo mantener los controles, que permita
Continuo Continuo

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Registro estadístico de enfermedades laborales, incidentes, accidentes de t
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Mantener la prevalencia menor a 2%
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Informe de Condiciones medicas , Informes de la ARL
FORMULA:
# Casos nuevos y antiguos de enfermedad laboral
Total de personal expuesto al riesgo
INTERPRETACION:

% de la prevalencia por periodo y por año según numero de trabajadores expuestos al riesgo

MINIMO 3% SATISFACTORIO 2%
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULT
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Represent
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
2017
PROM-
PERIODO PROM- ANUAL
No. Casos PREVALENCIA TRIM
TPT
Enero 0 0
Trim 1 Febrero 0 0
Marzo 0 0 0
Abril 0 0
Trim 2 Mayo 0 0
Junio 0 0 0 0
Julio 0 0
Trim 3 Agosto 0 0
Septiembre 0 0 0
Octubre 0 0
Trim 4 Noviembre 0 0
Diciembre 0 0 0

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

0.025 12

0.02 10

8
0.015
Cumplimiento
%CUMP

cump

6
Linear (Cumplimiento )
0.01
0.025 12

0.02 10

8
0.015
Cumplimiento
%CUMP

cump
6
Linear (Cumplimiento )
0.01
+Pr+Prevalencia!$H$25 4
0.005 Linear (+Pr+Prevalencia!
$H$25) 2
0 0
Trim 1 Trim 2 Trim 3 Trim 4 2017 2018
Periodo

ANÁLISIS SUGERENCIAS PARA L


ANALISIS PERIODO

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021 2022
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
RUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
DICADORES PAGINA: N/A

DEL INDICADOR
ales, incidentes, accidentes de trabajo. Prevalencia
DEL INDICADOR:
revalencia menor a 2%
META:
2%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Trimestral
puestos al riesgo
UNIDAD DE MEDIDA
2% %
N CONOCER EL RESULTADO
inistrativo, Gerente, Representante Legal
E LA INFORMACIÓN

META

2%

2%

2%

2%

SIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12

10

8
cump

6
CUM
12

10

8
cump

6
CUM
4 Linear (CUM)
LIM
2

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Registro estadístico de enfermedades laborales, incidentes, accidentes de tra
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Mantener la incidencia menor a 2%
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Informes de ARL, reporte de casos ,programa de vigilancia epidemiológico
FORMULA:
# Casos nuevos de enfermedad laboral
Total de personal expuesto al riesgo
INTERPRETACION:

Este indicador permite identificar la tasa de incidencia de enfermedad laboral (TI-EL) anual y por periodo

MINIMO 3% SATISFACTORIO 2%
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTAD
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
2017
PROM-
PERIODO PROM- ANUAL
No. Casos INCIDENCIA TRIM
TPT
Enero 0 13 0
Trim 1 Febrero 0 26 0
Marzo 0 11 0 0
Abril 0 7 0
Trim 2 Mayo 0 5 0
Junio 0 13 0 0 0
Julio 0 37 0
Trim 3 Agosto 0 37 0
Septiembre 0 37 0 0
Octubre 0 37 0
Trim 4 Noviembre 0 37 0
Diciembre 0 37 0 0

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

0.025 3%

0.02
2%
0.015
%CUMP

Cumplimiento

cump
0.01 Linear (Cumplimiento )
Lim 1%
0.005 Linear (Lim)

0 0%
Trim 1 Trim 2 Trim 3 Trim 4 2017 2018
Periodo

ANÁLISIS SUGERENCIAS PARA LA M


ANALISIS PERIODO: E

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021 2022
CUM 0%
LIM 2%
CÓDIGO: FOR- DE-06
RUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
DICADORES PAGINA: N/A

DEL INDICADOR
rales, incidentes, accidentes de trabajo. Incidencia
DEL INDICADOR:
ncidencia menor a 2%
META:
2%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
ológico supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
TRIMESTRAL
L) anual y por periodo
UNIDAD DE MEDIDA
2% %
N CONOCER EL RESULTADO
inistrativo, Gerente, Representante Legal
E LA INFORMACIÓN

LIM

2%

2%

2%

2%

SIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

3%

2%
cump

CUM
1% Linear (CUM)
LIM

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
NOMBRE DEL INDICADOR
Recomendaciones Medicas
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar la implementación de las recomendaciones medica
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Exámenes médicos
FORMULA:
# Recomendaciones Medicas Implementadas
# Total Recomendaciones Generadas
INTERPRETACION:

% de implementación de recomendaciones medicas.

MINIMO 60% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RES
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Repre
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

PERIODO No. De Recomendaciones No. De Recomendaciones Implementados

SEMESTRE A
SEMESTRE B

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

80%
70%
60%
50%
%CUMP

40% % de cumplimiento
30% Linear (% de cumplimiento)
Meta
20%
Linear (Meta )
10%
0%
SEMESTRE A SEMESTRE B
Periodo
ANÁLISIS SUGERENCIA
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM
LIM
comendaciones Medicas
JETIVO DEL INDICADOR:
ón de las recomendaciones medicas en un 70% .
META:
70%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Semestral
icas.
UNIDAD DE MEDIDA
70% %
DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Q, Administrativo, Gerente, Representante Legal
LISIS DE LA INFORMACIÓN

daciones Implementados % de cumplimiento Meta

#DIV/0! 70%
#DIV/0! 70%

NALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO
12

10

8
cump

4 LIM

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo
Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORE
NOMBRE DEL INDICAD
Cumplimiento de los programas de vigilan
OBJETIVO DEL INDICADOR
Verificar que el 90% de los programas de vigilancia ep
DEFINICION
Resultado
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Programas de vigilancia epidemiologica
FORMULA:
# Tota de actividades del PVE ejecutadas
# Total de actividades del PVE programadas
INTERPRETACION:

% de ejecución de las actividades programadas de los programas de vigilancia epidemiológica

MINIMO 80% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gere
ANÁLISIS DE LA INFORMAC
Osteomuscular Ruido
AÑO
# Act- Prog # Act-ejec % DE CUMPLIMIENTO # Act- Prog # Act-ejec

2017 #DIV/0!

2018 #DIV/0!

2019 #DIV/0!

2020 #DIV/0!

2021 #DIV/0!

2022 #DIV/0!

2023 #DIV/0!
2024 #DIV/0!
2025 #DIV/0!
2026 #DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

100%
90%
80%
70%
60%
MP

50% %Cumpli
100%
90%
80%
70%
60%
%CUMP

50% %Cumpli
40% Linear (%Cumpli)
30% Meta
20% Linear (Meta)
10%
0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 2026
Periodo

ANÁLISIS SUGE
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
NSTRUJILLO REVISIÓN: 0

FECHA: 12/02/2018
A INDICADORES PAGINA: N/A

MBRE DEL INDICADOR


os programas de vigilancia epidemiológica
BJETIVO DEL INDICADOR:
ogramas de vigilancia epidemiológica estén cumpliendo
META:
90%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Anual
lancia epidemiológica
UNIDAD DE MEDIDA
90% %
DEBEN CONOCER EL RESULTADO
EQ, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
Ruido Visual
% DE % De Pro-Cump
% DE
CUMPLIMIENT # Act- Prog # Act-ejec
CUMPLIMIENTO
O

#DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO
12

10

8
mp

6
12

10

cump 8

4 LIM

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO
O: FOR- DE-06

ÓN: 0

12/02/2018
: N/A

A:
%
OMA DE DATOS:
r HSEQ
E LA DECISION:
dministrativo

ENCIA:
al
E MEDIDA

META

90%

90%

90%

90%

90%

90%
90%
90%
90%
90%
LIM

2022

Fecha de
Ejecución

GESTIÓN
PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Evaluación del cumplimiento del cronograma de medici
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que el 90 % de las recomendaciones generadas de las mediciones
DEFINICION
Resultado
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Informes de medición y ensayo
FORMULA:
# Recomendaciones de los estudios higiénicos implementados
# Total de recomendaciones de estudios Higiénicos
INTERPRETACION:

% de recomendaciones implementadas

MINIMO 80% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL R
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Re
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

AÑO # De recomendaciones # Recomendaciones Ejecutadas % DE CUMPLIMIENTO

2017 #DIV/0!

2018 #DIV/0!

2019 #DIV/0!

2020 #DIV/0!

2021 #DIV/0!

2022 #DIV/0!

2023 #DIV/0!
2024 #DIV/0!
2025 #DIV/0!
2026 #DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

100%
90%
80%
70%
60%
%CUMP

50%
META
40%
Linear (META)
30%
% DE CUMPLIMIENTO
20%
10%
0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 2026
Periodo

ANÁLISIS SUGERE
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
NSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
A INDICADORES PAGINA: N/A

RE DEL INDICADOR
o del cronograma de mediciones ambientales
TIVO DEL INDICADOR:
neradas de las mediciones ambientales fueron implementadas
META:
90%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Anual
UNIDAD DE MEDIDA
90% %
EBEN CONOCER EL RESULTADO
Administrativo, Gerente, Representante Legal
S DE LA INFORMACIÓN

% DE CUMPLIMIENTO META

90%

90%

90%

90%

90%

90%

90%
90%
90%
90%

ALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO
12

10

8
cump

4 LIM

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Ejecución de mediciones ambientales
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar la ejecución del 90% de los estudios higiénicos programa
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Programa de medicina preventiva
FORMULA:
# estudios higiénicos realizados
# De estudios higiénicos programadas
INTERPRETACION:

% de estudios realizados durante el periodo .

MINIMO 80% SATISFACTORIO 90%


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTAD
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

PERIODO Estudios Programados

Senestre I
Semestre II

TOTAL

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO A

120% 120%
100% 100%
80% 80%
% DE CUMPLIMIENTO
%CUMP

60%
cump

60%
Linear (% DE CUMPLIM-
40% IENTO)
40%
META
20% Linear (META ) 20%
0% 0%
100% 100% 2017 2018
Periodo
% DE CUMPLIMIENTO

%CUM
60%

cump
60%
Linear (% DE CUMPLIM-
40% IENTO)
40%
META
20% Linear (META ) 20%
0% 0%
100% 100% 2017 2018
Periodo

ANÁLISIS SUGERENCIAS PARA LA ME


ANALISIS PERIODO: Para el periodo se establece la necesidad de
realizar 3 mediciones higienicas (puestos de trabajo, Luminucidad, Continuar con los controles establecidos manteniendo la
Ruido ) de las cuales se ejecuto el 100% de las acciones respuesta a las recomendaciones dadas de las medicione

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021 2022
CUM 100%
LIM 100%
CÓDIGO: FOR- DE-06
RUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
DICADORES PAGINA: N/A

DEL INDICADOR
ediciones ambientales
DEL INDICADOR:
e los estudios higiénicos programados
META:
90%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Semestral
UNIDAD DE MEDIDA
90% %
N CONOCER EL RESULTADO
inistrativo, Gerente, Representante Legal
E LA INFORMACIÓN

% DE
Estudios Ejecutados META
CUMPLIMIENTO

#DIV/0! 100%
100% 100%

SIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

120%

100%

80%

60%
CUM
40% LIM
20%

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo
60%
CUM
40% LIM
20%

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
UGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución
roles establecidos manteniendo las acciones generadas como
Continuo Continuo
ndaciones dadas de las mediciones Higienicas.

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Intervención de los peligros identificados y riesgos pr
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que los peligros identificados y riesgos prioritarios sean in
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Matrices de peligros y programas de riesgos prioritarios
FORMULA:
# Peligros intervenidos y controlados
# Total de peligros identificados
INTERPRETACION:

% de peligros intervenidos durante el periodo

MINIMO 80% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RES
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Repre
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
Peligros PROM-
PERIODO Peligros % Intervención
Identificados TRIM
Intervenidos
Enero #DIV/0!
Trim 1 Febrero #DIV/0!
Marzo #DIV/0! #DIV/0!
Abril #DIV/0!
Trim 2 Mayo #DIV/0!
Junio #DIV/0! #DIV/0!
Julio #DIV/0!
Trim 3 Agosto #DIV/0!
Septiembre #DIV/0! #DIV/0!
Octubre #DIV/0!
Trim 4 Noviembre #DIV/0!
Diciembre #DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO
1
0.9
0.8
0.7
0.6
%CUMP

0.5
0.4 PROM- TRIM
0.3 META
0.2
0.1
0
Trim 1 Trim 2 Trim 3 Trim 4
Periodo

ANÁLISIS SUGERENC
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
NSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
INDICADORES PAGINA: N/A

BRE DEL INDICADOR


peligros identificados y riesgos priorizados
ETIVO DEL INDICADOR:
dos y riesgos prioritarios sean intervenidos en un 90 %
META:
90%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
arios supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Trimestral
UNIDAD DE MEDIDA
90% %
DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Q, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ISIS DE LA INFORMACIÓN

PROM- ANUAL
META

90%

#DIV/0! 90%

90%

90%

NALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO
12

10

8
cump

6
CUM
4 LIM
2

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Procesos de reporte e investigación de inciden
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Realizar el reporte e investigación del 100% de los inciden
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
informe de accidentalidad , reporte de incidentes
FORMULA:
# de incidentes reportadas e investigados
# Total de incidentes presentados
INTERPRETACION:

% de incidentes reportados e investigados

MINIMO 90% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RES
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Repr
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
No de Incidentes PROM-
PERIODO Total de Incidentes % Cumplimiento
en el periodo TRIM
presentados
Enero 0 0 100%
Trim 1 Febrero 0 0 100%
Marzo 0 0 100% 100%
Abril 0 0 100%
Trim 2 Mayo 0 0 100%
Junio 0 0 100% 100%
Julio 0 0 100%
Trim 3 Agosto 0 0 100%
Septiembre 0 0 100% 100%
Octubre 0 0 100%
Trim 4 Noviembre 0 0 100%
Diciembre 0 0 100% 100%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO
102%
100%
98%
96%
94%
%CUMP

92%
PROM- TRIM
90% META
88%
86%
84%
Trim 1 Trim 2 Trim 3 Trim 4
Periodo

ANÁLISIS SUGERENC
ANALISIS PERIODO:Para el periodo no se tienen accidentes, por tal motivo se deja como un
cumplimiento del 100 % del indicador Para el periodo de 2018 es de gra

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM 100%
LIM 100%
CÓDIGO: FOR- DE-06
NSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
INDICADORES PAGINA: N/A

BRE DEL INDICADOR


eporte e investigación de incidentes
ETIVO DEL INDICADOR:
gación del 100% de los incidentes presentados
META:
100%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
es supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Trimestral
UNIDAD DE MEDIDA
100% %
DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Q, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ISIS DE LA INFORMACIÓN

PROM- ANUAL
META

90%

100% 90%

90%

90%

NALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO
120%

100%

80%
cump

60%
CUM
40% LIM
20%

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

ara el periodo de 2018 es de gran importancia revisar los casi accidentes Continuo Continuo

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Registro estadístico de enfermedades laborales, incidentes, accidentes
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Minimizar el índice de frecuencia con respecto a
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Informe de accidentalidad , reporte de incidentes
FORMULA:
# Casos de accidentes incapacitantes reportados en el periodo
# HHT reportadas en el periodo
INTERPRETACION:

Índice de frecuencia de accidentes de trabajo presentados en un determinado tiempo por cada 240000 H

MINIMO 7 SATISFACTORIO
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL R
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, R
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
2017
PERIODO PROM-
ACCID HHT IF-AT
TRIM

Enero 0 #DIV/0!
Trim 1 Febrero 0 #DIV/0!
Marzo 0 #DIV/0! #DIV/0!
Abril 0 #DIV/0!
Trim 2 Mayo 0 #DIV/0!
Junio 0 #DIV/0! #DIV/0!
Julio 0 #DIV/0!
Trim 3 Agosto 0 #DIV/0!
Septiembre 0 #DIV/0! #DIV/0!
Octubre 0 #DIV/0!
Trim 4 Noviembre 0 #DIV/0!
Diciembre 0 #DIV/0! #DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

4
CUMP

3
PROM- TRIM
6

4
%CUMP

3
PROM- TRIM
2 LIM
1

0
Trim 1 Trim 2 Trim 3 Trim 4
Periodo

ANÁLISIS SUGERE
ANALISIS PERIODO: Para el periodo el IF-AT es de CERO
Continuar con los controles es

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM 0
LIM 5
CÓDIGO: FOR- DE-06
NSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
INDICADORES PAGINA: N/A

BRE DEL INDICADOR


orales, incidentes, accidentes de trabajo. Índice de frecuencia
ETIVO DEL INDICADOR:
e frecuencia con respecto al año anterior
META:
5%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
es supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Trimestral
o tiempo por cada 240000 HHT
UNIDAD DE MEDIDA
5 Numero
DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Q, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ISIS DE LA INFORMACIÓN
2018

LIM ACCID HHT IF-AT PROM- TRIM META

#DIV/0!
5 #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
5 #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
5 #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
5 #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!

NALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

4
ump

3
6

cump 4

3
CUM
2 LIM
1

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

ontinuar con los controles establecidos que permita no generar Accidentes Continuo Continuo

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Indice de Severidad
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Reducir el indice de severidad frente al periodo inmediatamente anterior cuando el i
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
informe de accidentalidad , reporte de incidentes
FORMULA:
Dias perdidos o cargados
# HHT reportadas en el periodo
INTERPRETACION:

El resultado nos muestra número de días perdidos y cargados por accidentes de trabajo durante el periodo evalua

MINIMO 35 DIAS SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RES
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Repre
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
2017
PROM-
PERIODO
Dias Per HHT IS TRIM

Enero #DIV/0!
Trim 1 Febrero #DIV/0!
Marzo #DIV/0! #DIV/0!
Abril #DIV/0!
Trim 2 Mayo #DIV/0!
Junio #DIV/0! #DIV/0!
Julio #DIV/0!
Trim 3 Agosto #DIV/0!
Septiembre #DIV/0! #DIV/0!
Octubre #DIV/0!
Trim 4 Noviembre #DIV/0!
Diciembre #DIV/0! #DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

35
30
25
20
%CUMP

15 PROM- TRIM
10 LIM
5
0
Trim 1 Trim 2 Trim 3 Trim 4
Periodo

ANÁLISIS SUGERENC
ANALISIS PERIODO: La severidad en el periodo es Cero días perdidos por Accidentes Continuar con los programas y de
laborales y enfermedades Ocupacionales. el indicador

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM 0
LIM 30
CÓDIGO: FOR- DE-06
NSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
INDICADORES PAGINA: N/A

BRE DEL INDICADOR


Indice de Severidad
ETIVO DEL INDICADOR:
diatamente anterior cuando el indicador es te en Cero se debe mantener.
META:
30 DIAS
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
es supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Trimestral
rabajo durante el periodo evaluado
UNIDAD DE MEDIDA
30 DIAS DIAS
DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Q, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ISIS DE LA INFORMACIÓN

LIM
ACCID HHT IF-AT PROM- TRIM META

#DIV/0!
30 #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
30 #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
30 #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
30 #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!

NALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

35
30
25
20
cump

15 CUM
10 LIM
5
0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución
ontinuar con los programas y demás actividades en SST que permita mantener
l indicador Continuo Continuo

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Ejecución del plan para la prevención y atención de em
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que 90 % de los simulacros programados se
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Plan de trabajo anual y de obra, informe de simulacro
FORMULA:
# de simulacros realizados
# de simulacros programados
INTERPRETACION:

% de cumplimiento de simulacros programados

MINIMO 80% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RES
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Repre
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

Simulacros Simulacros PROM-


PERIODO
programado realizados TRIM
% Cumplimiento
Enero 100%
Trim 1 Febrero 100%
Marzo 100% 100%
Abril 100%
Trim 2 Mayo 100%
Junio 100% 100%
Julio 100%
Trim 3 Agosto 100%
Septiembre 100% 100%
Octubre 100%
Trim 4 Noviembre 100%
Diciembre 100% 100%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

102%
100%
98%
96%
94%
%CUMP

92% PROM- TRIM


90% Linear (PROM- TRIM)
88% META
86% Linear (META)
84%
Trim Trim Trim Trim
1 2 3 4
Periodo

ANÁLISIS SUGERENC
ANALISIS PERIODO: Para el periodo 2017 se programaron tres simulacros, que fueron
ejecutados en los meses de febrero, agosto y noviembre. Alcanzando la meta del indicador Continuar con las evalua
para el periodo.

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM 100%
LIM 90%
CÓDIGO: FOR- DE-06
NSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
INDICADORES PAGINA: N/A

BRE DEL INDICADOR


a la prevención y atención de emergencias
ETIVO DEL INDICADOR:
los simulacros programados se ejecuten
META:
90%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
acro supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Trimestral
s
UNIDAD DE MEDIDA
90%
DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Q, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ISIS DE LA INFORMACIÓN

META PROM-ANUAL

90%

90%

100%

90%

90%

NALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

102%
100%
98%
96%
94%
cump

92%
CUM
90% LIM
88%
86%
84%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución
Continuar con las evaluaciones de los planes de emergencia
Continuo Continuo

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Ejecución del plan para la prevención y atención de em
OBJETIVO DEL INDICADOR:
% de ejecución de las recomendaciones descritas en los info
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Informe de simulacro
FORMULA:
# Recomendación de simulacros realizadas
Total de recomendaciones generadas de los simulacros
INTERPRETACION:

% de ejecución de las recomendaciones descritas en los informes de simulacro

MINIMO 70% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RES
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Repre
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

# de PROM-
PERIODO # Red- ejecutadas
recomendaciones TRIM
% Cumplimiento
Enero #DIV/0!
Trim 1 Febrero #DIV/0!
Marzo #DIV/0! #DIV/0!
Abril #DIV/0!
Trim 2 Mayo #DIV/0!
Junio #DIV/0! #DIV/0!
Julio #DIV/0!
Trim 3 Agosto #DIV/0!
Septiembre #DIV/0! #DIV/0!
Octubre #DIV/0!
Trim 4 Noviembre #DIV/0!
Diciembre #DIV/0! #DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

0.9
0.8
0.7
0.6
0.5
%CUMP

0.4
PROM- TRIM
0.3 LIM
0.2
0.1
0
Trim 1 Trim 2 Trim 3 Trim 4
Periodo

ANÁLISIS SUGERENC
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
NSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
INDICADORES PAGINA: N/A

BRE DEL INDICADOR


a la prevención y atención de emergencias
ETIVO DEL INDICADOR:
endaciones descritas en los informes de simulacro
META:
80%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Trimestral
mes de simulacro
UNIDAD DE MEDIDA
80%
DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Q, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ISIS DE LA INFORMACIÓN

LIM PROM-ANUAL

80%

80%

#DIV/0!

80%

80%

NALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12

10

8
cump

6
CUM
4 LIM
2

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Análisis de los registros de enfermedades laborales, incidentes, accidentes
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que el 90% de las AC-AP derivadas de los análisis estadísticos de accidental
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Informe trimestral de accidentalidad y ausentismo
FORMULA:
AC,AP derivadas de los análisis estadístico cerradas
Total de AC,AP derivadas de los análisis estadístico
INTERPRETACION:

% de AC y AP cerradas salientes de los informes estadísticos de accidentes y ausentismo

MINIMO 70% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RE
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, Repr
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

PROM-
PERIODO Total de AC-AP # AC-AP Cerradas
TRIM
% Cumplimiento
Enero 0 0 100%
Trim 1 Febrero 0 0 100%
Marzo 0 0 100% 100%
Abril 0 0 100%
Trim 2 Mayo 0 0 100%
Junio 0 0 100% 100%
Julio 0 0 100%
Trim 3 Agosto 0 0 100%
Septiembre 0 0 100% 100%
Octubre 0 0 100%
Trim 4 Noviembre 0 0 100%
Diciembre 0 0 100% 100%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

102%
100%
98%
96%
94%
%CUMP

92%
PROM- TRIM
90% LIM
88%
86%
84%
Trim 1 Trim 2 Trim 3 Trim 4
Periodo

ANÁLISIS SUGERENC
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
NSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
INDICADORES PAGINA: N/A

BRE DEL INDICADOR


borales, incidentes, accidentes de trabajo y ausentismo laboral
ETIVO DEL INDICADOR:
sis estadísticos de accidentalidad y ausentismo se encuentren cerradas.
META:
90%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
mo supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:

identes y ausentismo
UNIDAD DE MEDIDA
80%
EBEN CONOCER EL RESULTADO
, Administrativo, Gerente, Representante Legal
SIS DE LA INFORMACIÓN

LIM PROM-ANUAL

90%

90%

100%

90%

90%

NALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12

10

8
cump

6
CUM
4 LIM
2

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Estrategia de conservación de docum
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que el 70% de los proyectos concerven los registros de acuerdo
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Informacion de los proyectos
FORMULA:
# De proyectos con registros conservados de acuerdo al procedimiento
# Total de proyectos
INTERPRETACION:

% de proyectos con registros conservados de acuerdo al procedimiento .

MINIMO 70% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente,
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

# De proyectos con
# Total de registros conservados de
PERIODO % DE CUMPLIMIENTO META
proyectos acuerdo al
procedimiento

Semestre 1 #DIV/0! 70%


Semestre 2 #DIV/0! 70%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

80%
70%
60%
50%
%CUMP

40% % DE CUMPLIMIENTO
30% Linear (% DE CUMPLIMIENTO)
META
20%
Linear (META )
10%
0%
Semestre 1 Semestre 2
Periodo
Linear (% DE CUMPLIMIENTO)

%C
30%
META
20%
Linear (META )
10%
0%
Semestre 1 Semestre 2
Periodo

ANÁLISIS SUGE
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
TRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
NDICADORES PAGINA: N/A

RE DEL INDICADOR
conservación de documentos
IVO DEL INDICADOR:
os registros de acuerdo al procedimiento de control de registros
META:
70%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Semestral
dimiento .
UNIDAD DE MEDIDA
80%
BEN CONOCER EL RESULTADO
Administrativo, Gerente, Representante Legal
S DE LA INFORMACIÓN
AÑO

#DIV/0!

ALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

1200%

1000%

800%
cump

600%
CUM
400% LIM
200%

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo
CUM

cu
400% LIM
200%

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Cumplimiento de los requisitos normativos a
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que se cumpla el 100 % de los requisitos l
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Matriz de requisitos legales
FORMULA:
# Requisitos legales que se le dan cumplimiento
# Total de requisitos legales aplicables identificados
INTERPRETACION:

% de cumplimiento de los requisitos legales aplicables identificados

MINIMO 90% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, R
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

PERIODO % DE CUMPLIMIENTO META

2017 #DIV/0! 100%


2018 #DIV/0! 100%
2019 #DIV/0! 100%
2020 #DIV/0! 100%
2021 #DIV/0! 100%
2022 #DIV/0! 100%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

1.2

0.8
%CUMP

0.6
% DE CUMPLIMIENTO
0.4 META
0.2
1.2

0.8

%CUMP
0.6
% DE CUMPLIMIENTO
0.4 META
0.2

0
100% 100% 100% 100% 100% 100%
Periodo

ANÁLISIS SUGE
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
TRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
NDICADORES PAGINA: N/A

E DEL INDICADOR
requisitos normativos aplicables
VO DEL INDICADOR:
00 % de los requisitos legales aplicables
META:
100%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Anual
ficados
UNIDAD DE MEDIDA
100%
BEN CONOCER EL RESULTADO
ministrativo, Gerente, Representante Legal
DE LA INFORMACIÓN

LISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12

10

8
cump

6
CUM
4 LIM
12

10

cump
6
CUM
4 LIM
2

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Cumplimiento de los objetivos del SG-
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que el 90% de los objetivos se hubiesen cumplid
DEFINICION
Proceso
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Objetivos del SST
FORMULA:
# Total de objetivos que cumplen con la meta establecida
# Total de objetivos planteados para el SG-SST
INTERPRETACION:

% de Cumplimiento de Objetivos

MINIMO 80% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, R
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

# De proyectos con
# Total de registros conservados de
PERIODO % DE CUMPLIMIENTO META
proyectos acuerdo al
procedimiento

2017 #DIV/0! 90%


2018 #DIV/0! 90%
2019 #DIV/0! 90%
2020 #DIV/0! 90%
2021 #DIV/0! 90%
2022 #DIV/0! 90%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

1
0.9
0.8
0.7
0.6
%CUMP

0.5
0.4 % DE CUMPLIMIENTO
0.3 META
0.2
1
0.9
0.8
0.7
0.6
%CUMP
0.5
0.4 % DE CUMPLIMIENTO
0.3 META
0.2
0.1
0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

ANÁLISIS SUGE
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
TRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
NDICADORES PAGINA: N/A

E DEL INDICADOR
de los objetivos del SG-SST
VO DEL INDICADOR:
os se hubiesen cumplido al termino del periodo
META:
90%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo
100%
FRECUENCIA:
Anual
UNIDAD DE MEDIDA
90% %
BEN CONOCER EL RESULTADO
ministrativo, Gerente, Representante Legal
DE LA INFORMACIÓN

LISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12

10

8
cump

6
CUM
4 LIM
12

10

cump
6
CUM
4 LIM
2

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Evaluación de las no conformidades dete
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que el 90% de las no conformidades detect
DEFINICION
Resultado
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Planes de acción y programas de acciones correctivas, preventivas y de mejora ,revisiones de la dirección ,actas de seguim
FORMULA:
# Total de no conformidades con cierre efectivo
# Total de no conformidades halladas
INTERPRETACION:

% de cierre de no conformidades

MINIMO 80% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, R
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

# De no
# De no conformidades
PERIODO conformidades % DE CUMPLIMIENTO META
cerradas
halladas

2017 #DIV/0! 90%


2018 #DIV/0! 90%
2019 #DIV/0! 90%
2020 #DIV/0! 90%
2021 #DIV/0! 90%
2022 #DIV/0! 90%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

1
0.9
0.8
0.7
0.6
%CUMP

0.5
0.4 % DE CUMPLIMIENTO
0.3 META
0.2
1
0.9
0.8
0.7
0.6
%CUMP
0.5
0.4 % DE CUMPLIMIENTO
0.3 META
0.2
0.1
0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

ANÁLISIS SUGE
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
TRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
NDICADORES PAGINA: N/A

E DEL INDICADOR
no conformidades detectadas
VO DEL INDICADOR:
o conformidades detectadas estén cerradas
META:
90%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
irección ,actas de seguimiento y auditorias . supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
100% Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
Anual
UNIDAD DE MEDIDA
90% %
BEN CONOCER EL RESULTADO
ministrativo, Gerente, Representante Legal
DE LA INFORMACIÓN

LISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12

10

8
cump

6
CUM
4 LIM
12

10

cump
6
CUM
4 LIM
2

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Evaluación de las acciones preventivas, correctiv
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que el 90% de las acciones generadas
DEFINICION
Resultado
ORIGEN DE LA INFORMACION:

Planes de acción y programas de acciones correctivas, preventivas y de mejora ,revisiones de la dirección ,actas de seguimien
FORMULA:
# Acciones Eficaces
# Total e acciones implementadas en el periodo
INTERPRETACION:

% de acciones eficaces

MINIMO 80% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL
COPASST,Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente, R
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

# De acciones
PERIODO # De acciones eficaces % DE CUMPLIMIENTO META
generadas

2017 #DIV/0! 90%


2018 #DIV/0! 90%
2019 #DIV/0! 90%
2020 #DIV/0! 90%
2021 #DIV/0! 90%
2022 #DIV/0! 90%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

1
0.9
0.8
0.7
0.6
%CUMP

0.5
0.4 % DE CUMPLIMIENTO
0.3 META
1
0.9
0.8
0.7
%CUMP 0.6
0.5
0.4 % DE CUMPLIMIENTO
0.3 META
0.2
0.1
0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

ANÁLISIS SUGE
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020 2021
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
TRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
NDICADORES PAGINA: N/A

E DEL INDICADOR
s preventivas, correctivas y de mejora
VO DEL INDICADOR:
las acciones generadas sean eficaces
META:
90%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:

ción ,actas de seguimiento y auditorias . supervisor HSEQ


RESPONSABLE DE LA DECISION:
100% Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
Anual
UNIDAD DE MEDIDA
90% %
BEN CONOCER EL RESULTADO
ministrativo, Gerente, Representante Legal
DE LA INFORMACIÓN

LISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12

10

8
cump

6
CUM
4 LIM
12

10

8
cump 6
CUM
4 LIM
2

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha Fecha de
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Análisis de implementación de medidas d
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar que 85% de los controles descritos en las matrices d
DEFINICION
Resultado
ORIGEN DE LA INFORMACION:

Matrices de peligros de los diferentes proyectos


FORMULA:
# Controles efectivos implementados
Total de controles identificados
INTERPRETACION:

% de controles implantados

MINIMO 80% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerente
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

Total de controles # Controles efectivos


PERIODO % DE CUMPLIMIENTO
identificados implementados

Semestre 1 #DIV/0!
Semestre 2 #DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

0.9
0.8
0.7
0.6
0.5
%CUMP

0.4
% DE CUMPLIMIENTO
0.3 META
0.2
0.1
0
Semestre 1 Semestre 2
Periodo
0.5

%CUM
0.4
% DE CUMPLIMIENTO
0.3 META
0.2
0.1
0
Semestre 1 Semestre 2
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
CONSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
CHA INDICADORES PAGINA: N/A

NOMBRE DEL INDICADOR


s de implementación de medidas de control
OBJETIVO DEL INDICADOR:
ntroles descritos en las matrices de peligros fueron ejecutados
META:
85%
ON: RESPONSABLE TOMA DE DATOS:

royectos supervisor HSEQ


RESPONSABLE DE LA DECISION:
100% Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
Semestral
UNIDAD DE MEDIDA
O 90% %
QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
or HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

META

85%
85%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12

10

8
cump

6
% DE CUMPLIMIENTO CUM
META 4 LIM
2

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo
cump
6
% DE CUMPLIMIENTO CUM
META 4 LIM
2

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2021 2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO
IGO: FOR- DE-06

SIÓN: 0
HA: 12/02/2018
INA: N/A

A:

MA DE DATOS:

HSEQ
LA DECISION:
ministrativo

NCIA:
al
MEDIDA

CUM
LIM

2022
CUM
LIM

2022

Fecha de
Ejecución

ESTIÓN
PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADOR
NOMBRE DEL INDICA
Generación de Residu
OBJETIVO DEL INDICADO
Verificar la cobertura en la recolección de residuos
DEFINICION
PROCESO
ORIGEN DE LA INFORMACION:

Actas de recolección de residuos, Acta de disposición final de residuos


FORMULA:
Total de Residuos Con Disposición final
Total de Residuos Generados
INTERPRETACION:

Este indicador permite identificar la cantidad de proyectos, sedes y áreas de la empresa que cuenta con servicio de re

MINIMO 80% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCE
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Ge
ANÁLISIS DE LA INFORMA

Total de Residuos Total de Residuos Con


PERIODO % DE CUMPLIMIENTO
Generados Disposición final

Enero 100%
Febrero 100%
Marzo 100%
Abril 100%
Mayo 100%
Junio 100%
Julio 100%
Agosto 100%
Septiembre 100%
Octubre 100%
Noviembre 100%
Diciembre 100%
ANALISIS GRAFIC
ANALISIS PERIODO

120%

100%

80%

60%
%CUMP

% DE CUMPLIMIENTO
40%
META

20%

0%
er
o ro zo ril ay
o
ni
o lio to br
e re br
e
br
e
En re ar Ab Ju Ju os ub
F e b M M A g em Oc
t
vi em ci em
pti Di
Se No
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
CONSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
CHA INDICADORES PAGINA: N/A

NOMBRE DEL INDICADOR


Generación de Residuos
OBJETIVO DEL INDICADOR:
a recolección de residuos generados por la organización.

100%
N: RESPONSABLE TOMA DE DATOS:

n final de residuos supervisor HSEQ


RESPONSABLE DE LA DECISION:
100% Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
SEMESTRAL
e cuenta con servicio de recolección de residuos solidos.
UNIDAD DE MEDIDA
90% %
UE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

META

100%
100%
100%
100%
100%
100%
100%
100%
100%
100%
100%
100%
ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

1200%

1000%

800%
cump

600%
% DE CUMPLIMIENTO CUM
META LIM
400%

200%

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2021 2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO
IGO: FOR- DE-06

SIÓN: 0
HA: 12/02/2018
INA: N/A

MA DE DATOS:

HSEQ
LA DECISION:
ministrativo

NCIA:
RAL
MEDIDA
CUM
LIM

2022

Fecha de
Ejecución

ESTIÓN
PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORE
NOMBRE DEL INDICADO
Cumplimiento de identificación aspectos pelig
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Medir el cumplimiento de identificación de Aspectos e Impactos ambientales de cada u
DEFINICION
PROCESO
ORIGEN DE LA INFORMACION:

Matriz de Impactos y Aspectos Ambientales de cada Proyecto


FORMULA:
No. actividades , productos y servicios con Identificación de aspectos e impactos ambientales
No. actividades, productos y servicios
INTERPRETACION:
El resultado nos muestra el grado de cumplimiento en Identificación de Aspectos e Impactos Ambientales en cada una de las
servicios de la empresa.
MINIMO 90% SATISFACTORIO
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER E
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Gerent
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓ

No. actividades ,
productos y servicios
No. actividades,
PERIODO con Identificación de % DE CUMPLIMIENTO
productos y servicios
aspectos e impactos
ambientales

Semestre 1 #DIV/0!
Semestre 2 #DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

120%

100%

80%
%CUMP

60% % DE CUMPLIMIENTO
Linear (% DE CUMPLIMIENTO )
META
40% Linear (META )
80%

%CUMP
60% % DE CUMPLIMIENTO
Linear (% DE CUMPLIMIENTO )
META
40% Linear (META )

20%

0%
Semestre 1 Semestre 2
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
CONSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
CHA INDICADORES PAGINA: N/A

NOMBRE DEL INDICADOR


e identificación aspectos peligros y ambientales .
OBJETIVO DEL INDICADOR:
mpactos ambientales de cada una de las actividades, productos y servicios de la empresa

100%
N: RESPONSABLE TOMA DE DATOS:

ada Proyecto supervisor HSEQ


RESPONSABLE DE LA DECISION:
pactos ambientales
100% Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
mbientales en cada una de las actividades, productos y SEMESTRAL
UNIDAD DE MEDIDA
100% %
UE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

META

100%
100%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

1200%

1000%

800%
cump

CUMPLIMIENTO 600%
ar (% DE CUMPLIMIENTO ) CUM
A LIM
ar (META ) 400%
800%

cump
CUMPLIMIENTO 600%
ar (% DE CUMPLIMIENTO ) CUM
A LIM
ar (META ) 400%

200%

0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2021 2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO
IGO: FOR- DE-06

SIÓN: 0
HA: 12/02/2018
INA: N/A

MA DE DATOS:

HSEQ
LA DECISION:
ministrativo

NCIA:
RAL
MEDIDA

CUM
LIM
CUM
LIM

2022

Fecha de
Ejecución

ESTIÓN
PROCESO
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORE
NOMBRE DEL INDICADO
Consumo Perca pita de Agua
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Medir que el Consumo Percapita de Agua para uso domestico e
DEFINICION
PROCESO
ORIGEN DE LA INFORMACION:

Registro de sede administrativa


FORMULA:
Consumo de Agua Domestica
No de trabajadores
INTERPRETACION:

El resultado muestra el comportamiento del programa de ahorro y uso eficiente de agua en el periodo

MINIMO 90% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER E
COPASST, Supervisor HSEQ, Administrativo, Geren
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓ

Consumo de Agua Consumo Pormedio


PERIODO No de trabajadores
Domestica Perxapital

Enero #DIV/0!
Febrero #DIV/0!
Marzo #DIV/0!
Abril #DIV/0!
Mayo #DIV/0!
Junio #DIV/0!
Julio #DIV/0!
Agosto #DIV/0!
Septiembre #DIV/0!
Octubre #DIV/0!
Noviembre #DIV/0!
Diciembre #DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

5
%CUMP

4
Consumo Pormedio Perxapital
3
Lim Max
2

0
er
o ro zo ril ay
o
ni
o lio to br
e
br
e
br
e
br
e
En re ar Ab Ju Ju os m tu
F eb M M Ag tie O c
vi e m
ci e m
S e p
No Di

Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO: En el periodo el periodo de consumo de agua doméstica es de 0.025 m3 por persona,
resultado menor a 8m3 límite superior establecido. Para el periodo se ha cumplido la meta

ANALISIS HISTORICO: .

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM 0,025 m3
LIM 8
CÓDIGO: FOR- DE-06
CONSTRUJILLO
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
CHA INDICADORES PAGINA: N/A

NOMBRE DEL INDICADOR


Consumo Perca pita de Agua
OBJETIVO DEL INDICADOR:
de Agua para uso domestico el volumen sea menor o igual a 8m3
META
8 M3 Max
N: RESPONSABLE TOMA DE DATOS:

supervisor HSEQ
RESPONSABLE DE LA DECISION:
100% Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
Mensual
eriodo
UNIDAD DE MEDIDA
100% M3
UE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante Legal
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

Lim Max

8
8
8
8
8
8
8
8
8
8
8
8

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

5
cump

umo Pormedio Perxapital 4 CUM


Max LIM
3

0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta

Continuar con la ejecución del programa de ahorro de agua Continuo

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2021 2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO
IGO: FOR- DE-06

SIÓN: 0
HA: 12/02/2018
INA: N/A

A
ax
MA DE DATOS:

HSEQ
LA DECISION:
ministrativo

NCIA:
al
MEDIDA
CUM
LIM

2022

Fecha de
Ejecución

Continuo

ESTIÓN
PROCESO
DEFINICION
EFICACIA
ORIGEN DE LA INFORMACION:
evaluación de desempeño
FORMULA:
No. de evaluaciones entre 4 y 5
No. Total de personas evaluadas
INTERPRETACION:
El resultado permite identificar el % de personal con buen desempeño y competente en el periodo de acu

MINIMO 60% SATISFACTORIO

Personal Con calificación


Personal Evaluado % Cumplimiento
Aprobación
#DIV/0!

ANALISIS PERIODO

80%

70%

60%

50%
%CUMP

40%
% Cumplimiento
Meta
30%

20%

10%
%CUMP
40%
% Cumplimiento
Meta
30%

20%

10%

0%
% Cumplimiento
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM
CONSTRUJILLO
FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Calificación de desempeño y competencias
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Medir el desempeño de los trabajadores en el periodo

MACION:
eño

100%

ON:
etente en el periodo de acuerdo a actividad que desarrolle

70%
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Administrativo, Gerente, Representante Legal, socios. Director de obra
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
Meta

70%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS

1200%

1000%

800%
cump

600%
% Cumplimiento
Meta

400%

200%
cump
600%
% Cumplimiento
Meta

400%

200%

0%
2017 2018 2019
Period

SUGERENCIAS PARA LA MEJORA

TIPO D
2021 2022 ESTRUCUTURA
CÓDIGO: FOR- DE-06
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
PAGINA: N/A

META
70%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
Auxiliar Administrativa
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Administrador

FRECUENCIA:
Anual
UNIDAD DE MEDIDA
%

ANALISIS HISTORICO

CUM
LIM
CUM
LIM

2019 2020 2021 2022


Periodo

Fecha
MEJORA Propuesta Fecha de Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


CUMPLIMIENTO
: FOR- DE-06
N: 0
12/02/2018
N/A

CUM
LIM
CUM
LIM

echa de Ejecución

PROCESO
DEFINICION
EFICACIA
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Registro de asistencia, Programa de Capacitación

FORMULA:
(((No. Actividades de formación Eficaces/No. Actividades realizadas )*100)+ % de eficacia del item de capacitación r

INTERPRETACION:

La eficacia de la capacitación en el periodo

MINIMO 60% SATISFACTORIO

No. de
No. de Capacitaciones
PERIODO Capacitaciones % Eficacia Capacitaciones
Eficaces
Realizada

Semestre A #DIV/0!

Semestre B #DIV/0!

TOTAL AÑO 2017 0 0 #DIV/0!


ANALISIS PERIODO

0.8

0.7

0.6

0.5
%CUMP

0.4
ANALISIS PERIODO
0.3 META

0.2

0.1

0
Semestre A Semestre B
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM
CONSTRUJILLO
FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Eficacia de la Capacitación
OBJETIVO DEL INDICADOR:

Mantener la eficacia de la capacitación sobre el 80%

MACION:
de Capacitación

del item de capacitación recibida de la evaluación de desempeño anual ).

ON:

n el periodo

70%
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Coordinador HSEQ, Administrativo, Gerente, Representante Legal, socios. Director de obra
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

% EFICACIA OBTENIDA EN EL ITEM DE


META CAPACITACIÓN RECIBIDA DE LA % Eficacia Total
EVALUACIÓN DESEMPEÑO ITEM 17ANUAL

70%

70%

70%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS

1200%

1000%

800%

cump
600%
ANALISIS PERIODO
META
400%

200%

0%
20
Periodo

SUGERENCIAS PARA LA MEJORA

TIPO D
2021 2022 ESTRUCUTURA
CÓDIGO: FOR- DE-06
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
PAGINA: N/A

META
70%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:

Auxiliar Administrativa
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
Semestral
UNIDAD DE MEDIDA
%

de obra
ANALISIS HISTORICO

CUM

2017
Periodo

Fecha
MEJORA Propuesta

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


CUMPLIMIENTO
: FOR- DE-06
N: 0
12/02/2018
N/A
CUM

Fecha de
Ejecución

PROCESO
DEFINICION
EFICACIA
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Ingresos y retiros de trabajadores

FORMULA:
((No de personas contratadas durante el periodo + Personas desvinculadas en el periodo)/2)*1
(Numero de Trabajadores al inicio periodo + Numero de trabajadores al final del periodo)/2
INTERPRETACION:

El % de rotación de personal en el periodo

MINIMO <50 SATISFACTORIO

Ingreso Retiros

Semestre A Semestre B Semestre A Semestre B

ANALISIS PERIODO

90%

80%

70%

60%

50%
%CUMP

40% Rotacion de Personal


Meta
30%
80%

70%

60%

50%
%CUMP

40% Rotacion de Personal


Meta
30%

20%

10%

0%
Semestre A Semestre B
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM
CONSTRUJILLO
FICHA INDICADORES

NOMBRE DEL INDICADOR


Rotación de Personal
OBJETIVO DEL INDICADOR:

Medir el grado de rotación de personal en el periodo

MACION:
jadores

uladas en el periodo)/2)*100
100%
ores al final del periodo)/2
ON:

n el periodo

<40%
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Administrativo, Gerente, Representante Legal, socios. Director de obra
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

Total Ingresos Total Retiros Numero de personal por periodo

Año Año Inicio P-A Fin P-A Inicio P-B

ANALISIS GRAFICO
ANALIS
1200%

1000%

800%
cump

600%
Rotacion de Personal
Meta
400%
1000%

800%

cump
600%
Rotacion de Personal
Meta
400%

200%

0%
2017 2018 2019
Per

SUGERENCIAS PARA LA MEJORA

TIPO
2021 2022 ESTRUCUTURA
CÓDIGO: FOR- DE-06
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
PAGINA: N/A

META
Menor 80%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:

Auxiliar Administrativa
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Coordinador Administrativo

FRECUENCIA:
Semestral
UNIDAD DE MEDIDA
%

periodo Rotación Personal


Meta
Fin P-B Semestre A Semestre B Año

0% 80%

ANALISIS HISTORICO

CUM
LIM
CUM
LIM

2019 2020 2021 2022


Periodo

MEJORA Fecha Propuesta Fecha de Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


CUMPLIMIENTO
: FOR- DE-06
N: 0
12/02/2018
N/A

CUM
LIM
CUM
LIM

22

echa de Ejecución

PROCESO
Medir el nivel de cumplimiento de la programación en o

DEFINICION
EFICACIA
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Programación de Obra

FORMULA:
% de Avance Real
% de Avance Esperado
INTERPRETACION:
El resultado nos muestra el avance de ejecución del proyecto con respecto a un programa de trabajo en un
El indicador general será el resultado del promedio de % de avance de los proyectos que se estén ejecu
MINIMO 90% SATISFACTORIO

Contrato

% Ejecutado

% Programado

% Ejecutado

% Programado

% Ejecutado

% Programado
% Ejecutado

% Programado

% Ejecutado

% Programado
% Ejecutado

% Programado

ANALISIS PERIODO

120%

100%

80%
%CUMP

60%
Cump
Meta %
40%

20%

0%
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Cumplimiento de la Programación en Obra
OBJETIVO DEL INDICADOR:

to de la programación en obra, para determinar si se requiere incrementar los recursos o alguna otra acción de mejora que nos permita c

MACION: R
ra

R
100%

ON:
programa de trabajo en un periodo de tiempo determinado.
oyectos que se estén ejecutando en la fecha de medición.
100%
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Administrativo, Gerente, Representante Legal, socios. Director de obra
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

Primer Trimestre Segundo Trimestre Tercer Trimestre Cuarto Trimestre Cump

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!

#DIV/0!
#DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HI
1200%

1000%

800%
cump

600%

Cump
Meta % 400%

200%

0%
2017 2018 2019
Periodo

SUGERENCIAS PARA LA MEJORA

TIPO DE
2021 2022 ESTRUCUTURA
CÓDIGO: FOR- DE-06
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
PAGINA: N/A

de mejora que nos permita cumplir el plazo del contrato

META
100%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:

Residente Obra
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Director Obra

FRECUENCIA:
Trimestral
UNIDAD DE MEDIDA
%

Meta %

100%

100%

100%

100%

100%
100%

ANALISIS HISTORICO

CUM
LIM

2019 2020 2021 2022


Periodo

Fecha
JORA Propuesta Fecha de Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


CUMPLIMIENTO
: FOR- DE-06
N: 0
12/02/2018
N/A
CUM
LIM

echa de Ejecución

PROCESO
DEFINICION
EFICACIA
ORIGEN DE LA INFORMACION:

Plan de Inspección y ensayo


FORMULA:
No. ensayos y mediciones cumpliendo
No. ensayos y mediciones efectuados
INTERPRETACION:

Cumplimiento de plan de ensayo establecida por el cliente

MINIMO 90% SATISFACTORIO

Primer Trimestre

Plan de Ensayo
Realizadas Cumpliendo
ANALISIS PERIODO

120%

100%

80%
%CUMP

60%
Cumpliimiento
Meta %

40%

20%

0%
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:
ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM
CONSTRUJILLO

FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Cumplimiento del plan de ensayos de laboratorio
OBJETIVO DEL INDICADOR:

Medir del plan de ensayos establecidas por el cliente

MACION: R

sayo
R
100%

ON:

blecida por el cliente

100%
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Administrativo, Gerente, Representante Legal, socios. Director de Obra ,
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
Segundo Trimestre Tercer Trimestre Cuarto Trimestre

Realizadas Cumpliendo Realizadas Cumpliendo Realizadas


ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HI

1200%

1000%

800%
cump

600%
Cumpliimiento
Meta %

400%

200%

0%
2017 201
Periodo

SUGERENCIAS PARA LA MEJORA


TIPO DE
2021 2022 ESTRUCUTURA
CÓDIGO: FOR- DE-06

REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
PAGINA: N/A

META
100%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:

Residente Civil
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Director Obra

FRECUENCIA:
Trimestral
UNIDAD DE MEDIDA
%

Cuarto Trimestre
No Cumple +No
Realizadas Cumple Total %
ralizadas
Cumpliendo

0 0 #DIV/0!

0 0 #DIV/0!

0 0 #DIV/0!

0 0 #DIV/0!

0 0 #DIV/0!

0 0 #DIV/0!

0 0 #DIV/0!
ANALISIS HISTORICO

CUM
LIM

2019 2021
Periodo

Fecha
JORA Propuesta Fecha de Ejecución
TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN
CUMPLIMIENTO
: FOR- DE-06

N: 0
12/02/2018
N/A

Meta %

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%
CUM
LIM

echa de Ejecución
PROCESO
CONSTRU
FICHA INDI
NOMBRE DE
% de Rentabilidad
OBJETIVO DE
Medir el grado de rentabilidad
DEFINICION
RESULTADO
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Balance y Estado de Pérdidas y Ganancias
FORMULA:
Ingresos en el periodo - Egresos en el periodo
Ingresos en el periodo evaluado
INTERPRETACION:
El Resultado nos Muestra el Resultado de Variación de las Utilidades de la Organización Año Medido con Respecto al Añ

MINIMO 0.50% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN
COPASST, Administrativo, Gere
ANÁLISIS DE LA
INFORMACIÓN
Ingresos en el periodo
Egresos en el Perido

ANALISIS
ANALISIS PERIODO

6%

5%

4%
%CUMP

3%
Variación Rentabilidad
2% Meta

1%

0%
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:
ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019
CUM
LIM
CONSTRUJILLO
FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
% de Rentabilidad de la organización
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Medir el grado de rentabilidad de la organización en el periodo
DEFINICION
RESULTADO
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Balance y Estado de Pérdidas y Ganancias
FORMULA:
el periodo - Egresos en el periodo
100%
esos en el periodo evaluado
INTERPRETACION:
es de la Organización Año Medido con Respecto al Año Anterior

SATISFACTORIO 1%
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
COPASST, Administrativo, Gerente, Representante Legal, socios.
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
Rentabilidad Periodo
Rentabilidad Periodo 2017 Variación Rentabilidad Meta
Anterior

#DIV/0! 5%

ANALISIS GRAFICO
PERIODO ANALISIS HISTORICO
12
10
8
cump

6
Variación Rentabilidad 4
Meta
2
0
2017 2018 2019 2020
Periodo

SUGERENCIAS PARA LA MEJORA


ESULTADO ANUAL TIPO DE INDICA
2020 2021 2022 ESTRUCUTURA
CÓDIGO: FOR- DE-06
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
PAGINA: N/A

META
Incrmento 1% de la rentabilid
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
Auxiliar Administrativa
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Administrador

FRECUENCIA:
Anual
UNIDAD DE MEDIDA
%

ANALISIS HISTORICO

CUM
LIM

2019 2020 2021 2022


Periodo

Fecha Fecha de
LA MEJORA Propuesta Ejecución
TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN
STRUCUTURA CUMPLIMIENTO PROCESO
CONSTRUJILLO
FICHA INDICADORE
NOMBRE DEL INDICADO
Éxito de las propuestas presenta
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Medir el éxito de la organización en las licitaciones y/o cotizaciones p
DEFINICION
Eficacia
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Licitaciones y/o prouestas presentadas
FORMULA:
No. Propuestas Adjudicadas
Numero de propuestas presentadas
INTERPRETACION:
% de eficacia de licitaaciones presentadas en el periodo

MINIMO 8% SATISFACTORIO
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER E
COPASST, Administrativo, Gerente, Represent
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓ
No de propuestas (No. Propuestas
PERIODO Eficacia
presentadas Adjudicadas
Enero 100%
Febrero 100%
Marzo 100%
Abril 100%
Mayo 100%
Junio 100%
Julio 100%
Agosto 100%
Septiembre 100%
Octubre 100%
Noviembre 100%
Diciembre 100%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

120%
100%
80%
60%
Eficacia
%CUMP

40%
Linear (Eficacia )
20% Linear (Eficacia )
0% Linear (Eficacia )
Meta
100%
80%
60%
Eficacia

%CUMP
40%
Linear (Eficacia )
20% Linear (Eficacia )
0% Linear (Eficacia )
Meta

Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM 10%
CÓDIGO: FOR- DE-06
CONSTRUJILLO REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
CHA INDICADORES PAGINA: N/A

NOMBRE DEL INDICADOR


ito de las propuestas presentadas
OBJETIVO DEL INDICADOR:
licitaciones y/o cotizaciones presentadas de forma directa y consorcio
META
10%
N: RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
as Coordinador de Licitaciones
RESPONSABLE DE LA DECISION:
100% Coordinador de Licitaciones

FRECUENCIA:
Mensual
UNIDAD DE MEDIDA
10%
UE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
nistrativo, Gerente, Representante Legal, socios.
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
Meta
10%
10%
10%
10%
10%
10%
10%
10%
10%
10%
10%
10%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12%
10%
8%
Eficacia
cump

6%
Linear (Eficacia ) CUM
Linear (Eficacia ) 4%
LIM
Linear (Eficacia ) 2%
Meta
0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo
10%
8%
Eficacia

cump
6%
Linear (Eficacia ) CUM
Linear (Eficacia ) 4%
LIM
Linear (Eficacia ) 2%
Meta
0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2021 2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO
GO: FOR- DE-06
SIÓN: 0
HA: 12/02/2018
NA: N/A

MA DE DATOS:
Licitaciones
LA DECISION:
Licitaciones

NCIA:
al
MEDIDA

CUM
LIM

2022
CUM
LIM

2022

Fecha de
Ejecución

ESTIÓN
PROCESO
CONSTRUJILLO
FICHA INDICADORE
NOMBRE DEL INDICADO
EFICACIA DE CONTRATACIÓN SUMINISTRO
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Asegurar en un 40 % la eficacia en la gestión de los recursos requeridos
DEFINICION
Eficacia
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Balance General
FORMULA:
Valor Ingresos Operacionales en SMMLV
100.000 SMMLV
INTERPRETACION:
El resultado nos muestra el porcentaje que representa el valor de los ingresos operacionales en el período, respecto de un va
salarios mínimos mensuales legales vigentes,
MINIMO 70% SATISFACTORIO
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER E
COPASST, Administrativo, Gerente, Represent
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓ
PERIODO VALOR EN $ VALOR EN SMMLV Indicador %
Semestre 1 0 0%
semesrtre 2 0 0%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

120%
100%
80%
60%
%CUMP

40% Eficacia
20% Linear (Eficacia )
0% Meta
Linear (Meta )

Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
CONSTRUJILLO REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
CHA INDICADORES PAGINA: N/A

NOMBRE DEL INDICADOR


CONTRATACIÓN SUMINISTROS Y SERVICIOS
OBJETIVO DEL INDICADOR:
ón de los recursos requeridos por la organización en el periodo de un año.
META
85%
N: RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
Coordinador de Adquisiciones
RESPONSABLE DE LA DECISION:
100% Coordinador de Adquisiciones

FRECUENCIA:
el período, respecto de un valor de referencia expresado en Semestral
UNIDAD DE MEDIDA
85% %
UE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
nistrativo, Gerente, Representante Legal, socios.
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
Meta
85%
85%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12
10
8
cump

Eficacia 6
Linear (Eficacia ) CUM
4
Meta LIM
Linear (Meta ) 2
0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta
TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN
2021 2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO
GO: FOR- DE-06
SIÓN: 0
HA: 12/02/2018
NA: N/A

MA DE DATOS:
dquisiciones
LA DECISION:
dquisiciones

NCIA:
al
MEDIDA

CUM
LIM

2022

Fecha de
Ejecución
ESTIÓN
PROCESO
CONSTRUJILLO
FICHA INDICADORE
NOMBRE DEL INDICADO
Rotación de Cartera
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Medir la eficacia del recaudo de cartera con el fin de garantizar la disponibilidad de recursos en la organización.
DEFINICION
Eficacia
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Libros de Contabilidad. Facturas , Recibos de Caja, Consignaciones
FORMULA:
Saldo por cobrar
Total Facturación del mes
INTERPRETACION:
En el indicador Promedio se utiliza la siguiente formula : (Saldo por cobrar/ Saldo facturado mes)*30 dias. El resultado indica
cliente en pagar desde el momento que se aprobada la factura.
MINIMO 80 dias SATISFACTORIO
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER E
COPASST, Administrativo, Gerente, Represent
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓ
Periodo Total Facturación del mes Saldo por cobrar Dias Promedio Vencido
Enero #DIV/0!
Febrero #DIV/0!
Marzo #DIV/0!
Abril #DIV/0!
Mayo #DIV/0!
Junio #DIV/0!
Julio #DIV/0!
Agosto #DIV/0!
Septiembre #DIV/0!
Octubre #DIV/0!
Noviembre #DIV/0!
Diciembre #DIV/0!
#DIV/0!
ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

80
70
60
50
40
%CUMP

30
20
Dias Promedio Vencido
10
0 Meta

Periodo
70
60
50
40

%CUMP
30
20
Dias Promedio Vencido
10
0 Meta

Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
CONSTRUJILLO REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
CHA INDICADORES PAGINA: N/A

NOMBRE DEL INDICADOR


Rotación de Cartera
OBJETIVO DEL INDICADOR:
n la organización.
META
70 Dias
N: RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
Consignaciones Auxiliar Administrativa
RESPONSABLE DE LA DECISION:
30 Dias Administrador

FRECUENCIA:
es)*30 dias. El resultado indica los dias promedio que dura el Anual
UNIDAD DE MEDIDA
70 dias %
UE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
nistrativo, Gerente, Representante Legal, socios.
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
Meta
70
70
70
70
70
70
70
70
70
70
70
70

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12
10
8
cump

6
Dias Promedio Vencido CUM
4
Meta LIM
2
0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo
10
8

cump
6
Dias Promedio Vencido CUM
4
Meta LIM
2
0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2021 2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO
GO: FOR- DE-06
SIÓN: 0
HA: 12/02/2018
NA: N/A

A
s
MA DE DATOS:
istrativa
LA DECISION:
ador

NCIA:

MEDIDA

CUM
LIM

2022
CUM
LIM

2022

Fecha de
Ejecución

ESTIÓN
PROCESO
CONSTRUJILLO
FICHA INDICADORE
NOMBRE DEL INDICADO
Nivel de cumplimiento de proveedores y s
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Verificar el nivel de cumplimiento de los proveedores y subcontratistas en la entrega, precio y calidad, de los materiales o serv
DEFINICION
Eficacia
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Evaluacion de Proveedores y contratistas , Evaluación de seguimiento a proveedores y contratista
FORMULA:
No. Proveedores y Subcontratistas en Rango Aceptable Calificación
No. Proveedores y Subcontratistas evaluados
INTERPRETACION:
El resultado nos indica el porcentaje de los proveedores y subcontratistas que se encuentra en el rango aceptable de calificaci
tiene en cuenta el cumplimiento, precio, calidad del material o servicio suministrado entre otros aspectos
MINIMO 80% SATISFACTORIO
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER E
COPASST, Administrativo, Gerente, Represent
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓ
Tipo de Proveedor Evaluados Aceptados %Cumplimiento
Material y Insumos #DIV/0!
Servicio #DIV/0!
Contratistas #DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

100%
90%
80%
70%
60%
%CUMP

50% %Cumplimiento
40% Linear (%Cumplimiento )
30% Meta
20% Linear (Meta )
10%
0%
Material y Insumos Servicio Contratistas
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
LIM
CÓDIGO: FOR- DE-06
CONSTRUJILLO REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
CHA INDICADORES PAGINA: N/A

NOMBRE DEL INDICADOR


mplimiento de proveedores y subcontratistas
OBJETIVO DEL INDICADOR:
alidad, de los materiales o servicios contratados por la organización, para asegurarnos de su capacidad y compromiso con el SGI.
META
90%
N: RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
to a proveedores y contratistas Coordinador de Adquisiciones
RESPONSABLE DE LA DECISION:
cación
100% Coordindador de Adquisiciones

FRECUENCIA:
l rango aceptable de calificación de desempeño, la cual Anual
aspectos UNIDAD DE MEDIDA
90% %
UE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
nistrativo, Gerente, Representante Legal, socios.
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
Meta
90%
90%
90%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

12
10
8
cump

%Cumplimiento 6
Linear (%Cumplimiento ) CUM
4
Meta LIM
Linear (Meta ) 2
0
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta
TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN
2021 2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO
GO: FOR- DE-06
SIÓN: 0
HA: 12/02/2018
NA: N/A

idad y compromiso con el SGI.


A

MA DE DATOS:
dquisiciones
LA DECISION:
dquisiciones

NCIA:

MEDIDA

CUM
LIM

2022

Fecha de
Ejecución
ESTIÓN
PROCESO
CONSTRUJILLO
FICHA INDICADORE
NOMBRE DEL INDICADO
Satisfacción del Proceso Pago
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Medir el nivel de satisfacción de nuestros proveedores en r
DEFINICION
EFICACIA
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Encuesta de Satisfacción de Pagos
FORMULA:
Promedio de Calificación al año
5
INTERPRETACION:
El resultado nos muestra el grado de satisfacción promedio global de nuestros proveedores en el proceso de pagos, medido e

MINIMO 60% SATISFACTORIO


PERSONAS QUE DEBEN CONOCER E
COPASST, Administrativo, Gerente, Represent
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓ
Item Evaluado 1 2 3

Recepción de
factura
Información Sobre el
Pago
Cumplimiento en
acuerdos
comerciales
Total de
Proveedores
Encuenstados 0
Promedio
Calificación 0
Promedio
Calificación % 0%
Meta 70%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS PERIODO

12
10
8
%CUMP

6
Recepción de factura
4 Información Sobre el Pago
Cumplimiento en acuerdos comerciales
2
12
10
8
%CUMP
6
Recepción de factura
4 Información Sobre el Pago
Cumplimiento en acuerdos comerciales
2
0
1 2 3 4 5
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
Meta
CÓDIGO: FOR- DE-06
CONSTRUJILLO REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
CHA INDICADORES PAGINA: N/A

NOMBRE DEL INDICADOR


Satisfacción del Proceso Pagos
OBJETIVO DEL INDICADOR:
de nuestros proveedores en relación con el proceso de pagos
META
70%
N: RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
Auxiliar Administrativa
RESPONSABLE DE LA DECISION:
100% Administrador

FRECUENCIA:
Anual
el proceso de pagos, medido en porcentaje.
UNIDAD DE MEDIDA
70% %
UE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
nistrativo, Gerente, Representante Legal, socios.
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
4 5

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HISTORICO

1200%
1000%
800%
cump

factura 600%
CUM
obre el Pago 400%
Meta
en acuerdos comerciales
200%
1200%
1000%
800%

cump
factura 600%
CUM
obre el Pago 400%
Meta
en acuerdos comerciales
200%
0%
2017 2018 2019 2020 2021 2022
Periodo

Fecha
SUGERENCIAS PARA LA MEJORA Propuesta

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


2021 2022 ESTRUCUTURA CUMPLIMIENTO
GO: FOR- DE-06
SIÓN: 0
HA: 12/02/2018
NA: N/A

MA DE DATOS:
istrativa
LA DECISION:
ador

NCIA:

MEDIDA

CUM
Meta
CUM
Meta

2022

Fecha de
Ejecución

ESTIÓN
PROCESO
Medir e
DEFINICION
EFICACIA
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Encuesta de Satisfacción del Cliente
FORMULA:
Σ Resultado en cuentas Satisfacción Cliente
No Clientes de la Encuestados
INTERPRETACION:
Muestra el grado de satisfacción de los clientes

MINIMO 70% SATISFACTORIO

ITEM EVALUADO

Promedio Calificación
Promedio %
Limite
Promedio Anual

ANALISIS PERIODO

90%

80%

70%

60%

50%
%CUMP

40% Cliente
Limite
30%

20%

10%

0%
50%

%CUMP
40% Cliente
Limite
30%

20%

10%

0%
Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
Meta
CONSTRUJILLO
FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Satisfacción del Cliente
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Medir el cumplimiento de todas las especificaciones técnicas establecidas para cada una de las obras

MACION:
el Cliente

nte
100%

ON:
de los clientes

80%
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Administrativo, Gerente, Representante Legal, socios. Director de obra
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN

#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
80% 80%
#DIV/0!

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS H
1200%

1000%

800%
cump

600%
Cliente
Limite 400%

200%

0%
2017 2018 2019
cump
600%
Cliente
Limite 400%

200%

0%
2017 2018 2019
Peri

SUGERENCIAS PARA LA MEJORA

TIPO DE
2021 2022 ESTRUCUTURA
CÓDIGO: FOR- DE-06
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
PAGINA: N/A

las obras
META
80%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
Residente Obra
RESPONSABLE DE LA DECISION:
Director Obra

FRECUENCIA:
Anual
UNIDAD DE MEDIDA
%

ANALISIS HISTORICO

CUM
Meta

2019 2020 2021 2022


CUM
Meta

2019 2020 2021 2022


Periodo

Fecha
ORA Propuesta Fecha de Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


CUMPLIMIENTO
FOR- DE-06
:0
2/02/2018
N/A

CUM
Meta
CUM
Meta

echa de Ejecución

PROCESO
Cumplimie

Asegurar en un 80% la ejecu


DEFINICION
EFICACIA
ORIGEN DE LA INFORMACION:
Programa de Mantenimiento
FORMULA:
No. Actividades Ejecutadas
No. Actividades Programadas
INTERPRETACION:
El resultado permite identificar el % de eficiencia del progragama de mantenim

MINIMO 70% SATISFACTORIO

MantenimientoProgr Mantenimiento
PERIODO % Cumplimiento
amado Realizados
Enero 0%
Febrero 0%
Marzo 0%
Abril 0%
Mayo 0%
Junio 0%
Julio 0%
Agosto 0%
Septiembre 0%
Octubre 0%
Noviembre 0%
Diciembre 0%

ANALISIS PERIODO

80%

60%

40%
%CUMP

20% % Cumplimiento
0% Meta
80%

60%

40%

%CUMP 20% % Cumplimiento


0% Meta

Periodo

ANÁLISIS
ANALISIS PERIODO:

ANALISIS HISTORICO:

RESULTADO ANUAL
AÑO 2017 2018 2019 2020
CUM
Meta 80%
CONSTRUJILLO
FICHA INDICADORES
NOMBRE DEL INDICADOR
Cumplimiento del programa de mantenimiento preventivo de la infraestructura, maquinaria y equipo.
OBJETIVO DEL INDICADOR:
Asegurar en un 80% la ejecución del programa de mantenimiento preventivo para la infraestructura, maquinaria y equipo durante el año.

MACION: R
iento
R
100%

ON:
el progragama de mantenimiento.

80%
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO
Administrativo, Gerente, Representante Legal, socios. Director de obra
ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
Meta Promedio Anual
80%
80%
80%
80%
80%
80%
0%
80%
80%
80%
80%
80%
80%

ANALISIS GRAFICO
ANALISIS HI
90%
80%
70%
60%
50%
cump

40%
% Cumplimiento 30%
Meta 20%
10%
0%
90%
80%
70%
60%
50%

cump
40%
% Cumplimiento 30%
Meta 20%
10%
0%
2017 2018 2019
Periodo

SUGERENCIAS PARA LA MEJORA

TIPO DE
2021 2022 ESTRUCUTURA
CÓDIGO: FOR- DE-06
REVISIÓN: 0
FECHA: 12/02/2018
PAGINA: N/A

a y equipo.

aria y equipo durante el año.


META
80%
RESPONSABLE TOMA DE DATOS:
COORDINADOR DE MTO
RESPONSABLE DE LA DECISION:
COORDINADOR MTO

FRECUENCIA:
Trimestral
UNIDAD DE MEDIDA
%

ANALISIS HISTORICO

CUM
Meta
CUM
Meta

2019 2020 2021 2022


Periodo

Fecha
JORA Propuesta Fecha de Ejecución

TIPO DE INDICADOR DE GESTIÓN


CUMPLIMIENTO
FOR- DE-06
:0
2/02/2018
N/A

CUM
Meta
CUM
Meta

echa de Ejecución

PROCESO

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