ACTA CONSTITUTIVA Y ESTATUTOS DE LA

ASOCIACION COOPERATIVA “GRAN MISION 7 DE OCTUBRE” R.L

Nosotros; DARWIN JESUS GARCIA ACOSTA, JOSE LUIS RODRIGUEZ, LUIS

HERNAN POLANCO COLMENARES, JEAN NEMUEL PULIDO SEIJAS y
JESUS MANUEL VILLANUEVA, venezolanos, mayores de edad, titulares de la
cedula de identidad Nros. 19.250.721, 12.581.290, 19.689.563, 17.849.749 y
9.871.709 respectivamente, reunidos en la ciudad de San Fernando de Apure,
Municipio San Fernando, del Estado Apure a los 20 días del mes de enero del año
Dos Mil Doce (2012). Hemos decidido constituir como en efecto lo hacemos
mediante la presente Acta Constitutiva, una Cooperativa conforme a las
disposiciones establecidas en la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. La
presente Acta Constitutiva ha sido redactada con suficiente amplitud para que
sirva a su vez de Estatutos Sociales, los cuales fueron debidamente debatidos y
aprobados por los Asambleístas y son del tenor siguiente:
CAPITULO I
DENOMINACION, REGIMEN DE RESPONSABILIDAD,
DURACIÓN, DOMICILIO, Y OBJETO.
ARTICULO 1:
La Cooperativa se denominará ASOCIACIÓN COOPERATIVA “GRAN MISION 7
DE OCTUBRE R.L”. Adoptará un Régimen de Responsabilidad Limitada, tendrá
una duración indefinida y su domicilio legal en el Barrio Santa Teresa, Calle la
Piedrita Blanca, Sector el Manguito, sin numero cívico, de la ciudad de San
Fernando de Apure, del Estado Apure, pudiendo establecer sucursales al nivel
Nacional e Internacional.
ARTICULO 2:
El objeto de la Cooperativa es: Prestar en forma permanente, el servicio público
de transporte de pasajeros en buses en las modalidades Especial y Popular en el
perímetro urbano, interurbano y extraurbano de personas que soliciten o contraten
dicho servicio, en la ciudad de San Fernando de Apure y en aquellos lugares que
las autoridades u Organismos competentes de tránsito lo autoricen, propendiendo
a la creación de servicios auxiliares al transporte tales como: instalación de
talleres de reparación y mantenimiento; almacenes de repuestos; vulcanizadora; y,
otros servicios que permitan la conservación y buen mantenimiento de las
unidades con las que operaran los socios de la Cooperativa para que presten un
Servicio de calidad, tanto a nivel social como económico, procurarando un
adecuado servicio público, y así respaldar en el sector al autoempleo, unidades
asociativas familiares, empresas de producción social, Igualmente se realizará
este servicio para el transporte de mercancías y/o encomiendas cuyo peso y
volumen sea posible trasladar en vehículos aptos para el transporte de objetos y
mercancías, en conformidad con las normas y disposiciones legales que rijan la
materia de transporte de objetos o mercancías y previo el cumplimiento de lo
establecido en las Leyes, en función del colectivo para una mejor calidad de vida y
en general ejecutar todos los actos y contratos que sean necesario para la
consecución del objeto de la cooperativa en cualquier actividad licita, económica y
social, salvo aquella que el Estado se reserve en exclusividad según lo establecido
en la Constitución y demás leyes de la Republica, sin que se pueda establecer
restricciones legales o de otra índole, en relación con el objeto de su actividad.
Actuara en estrecha relación con los Consejos Nacionales de Cooperativas,
empresas públicas o privadas, con el pueblo organizado, con las cuales podrá
suscribir acuerdos, convenios, contratos y negocios, así como con otras
cooperativas, con el Gobierno Nacional, Regional y Municipal, tomando siempre
como norma el servicio al ámbito social integral.
CAPITULO II
DE LOS ASOCIADOS
ARTICULO 3:
Requisitos para la Admisión:
Para ser asociado a la Cooperativa se requiere:
a) En caso de ser personas jurídicas, tener carácter civil y sin fines de lucro.
b) En caso de ser personas naturales: Ser mayor de edad o en caso de ser
adolescente contar con la autorización de su representante legal; Ser productor,
consumidor o usuario primario de bienes y servicios.
c) Conocer los principios, Formas Organizativas, Estatutos y Normas Legales y
Reglamentarias que sustentan al movimiento Cooperativo.
d) Suscribir y cancelar las Aportaciones necesarias para la formación del capital
de la Cooperativa. (No podrá establecerse ningún otro requisito económico fuera
de las aportaciones legales).
ARTICULO 4:
Deberes y derechos de los Asociados:
Son deberes y derechos de los asociados, además de los señalados en el Articulo
21 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas los siguientes:
a) Participar en las actividades educativas de la Cooperativa, y proyectar la
imagen del Cooperativismo ante la comunidad.
b) Cubrir el valor de los certificados que hubiesen suscrito dentro de los plazos
señalados por la Instancia de Administración, así como también las contribuciones
o porcentajes fijados por la Asamblea para acrecentar los recursos económicos
rotativos.
c) Obtener respuesta de los planteamientos realizados por escrito.
d) Obtener por escrito la información necesaria sobre la marcha y funcionamiento
de la Cooperativa, cuando sea requerida.
ARTICULO 5:
Perdida del Carácter de Asociado:
El carácter de asociado se extingue por:
a) Fin de la existencia de la persona física o jurídica.
b) Renuncia.
c) Perdida de las condiciones para ser asociado, establecidas en la Ley, y estos
Estatutos, sin perjuicio de lo previsto en el Artículo 19 de la Ley Especial de
Asociaciones Cooperativas.
d) Exclusión acordada en la Reunión General de Asociados o Asamblea por las
causas establecidas en los Estatutos.
e) Extinción de la Cooperativa.
ARTICULO 6:
Causa de exclusión y suspensión de Asociados:
a) No satisfacer sin justa causa y en el plazo previsto las aportaciones obligatorias.
b) Negarse, sin motivo justificado, a desempeñar los cargos, comisiones e
instrucciones que le encomiende o impartan regular o legítimamente los órganos y
funcionarios competentes de la Cooperativa.
c) Observar mala conducta o realizar actos que traduzcan en grave perjuicio moral
o material para la Cooperativa.
d) Infringir cualquiera de las prohibiciones que la ley le impone a todo asociado de
una Cooperativa.
e) el no cumplimiento de los deberes contemplados en la Ley Especial de
Asociaciones Cooperativas así como los contemplados en los presentes estatutos.
ARTICULO 7:
DEL PROCEDIMIENTO Y LAS INSTANCIAS PARA EXCLUIR Y SUSPENDER A
LOS SOCIOS.
a) La Asamblea de Socios redactara en el reglamento interno de la cooperativa, lo
concerniente al régimen de disciplina, en el cual señalara la o las instancias con la
responsabilidad para coordinar y aplicar sus disposiciones, en concordancia con lo
establecido en los artículos 65 y 66 de la Ley Especial de Asociaciones
Cooperativas. b) En caso de descubrirse la infracción, la o las instancia conocerán
de cada caso y de comprobarse fehacientemente la autoría y la gravedad decidirá
sobre la apertura de un proceso disciplinario. c) los asociados solo podrán ser
excluidos o suspendidos por las causas previstas en el articulo 6 de los presentes
estatutos, garantizando en todo momento el derecho a la defensa y al debido
proceso.
ARTICULO 8:
Del Reintegro en Caso de Retiro o Exclusión:
Cuando un Asociado se separe de la Cooperativa sea excluido o pierda su
condición de tal, sólo tiene derecho a que se le reintegren los préstamos que le
haya hecho a la Cooperativa, respetando los plazos establecidos, el valor de las
aportaciones integradas y los excedentes que le correspondan deducidas las
pérdidas que proporcionalmente les correspondiere soportar y sin perjuicios de la
revalorización que pudieren tener. De acuerdo a lo establecido en el Artículo 23 de
la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas.
CAPITULO III
DE LAS FORMAS DE ORGANIZACIÓN, FUNCIONAMIENTO,
COORDINACIÓN Y CONTROL DE LA COOPERATIVA.
SECCION PRIMERA
DE LAS ASAMBLEAS
ARTICULO 9:
Generalidades:
La Asamblea es la autoridad suprema de la Cooperativa y sus acuerdos obligan a
todos los asociados, presentes o ausentes, siempre que se tomen conforme a la
Ley, y estos Estatutos. Las sesiones de la Asamblea serán Ordinarias o
Extraordinarias. Son decisiones privativas de la Asamblea las señaladas en el
Articulo 26 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas y las que señalan
estos Estatutos y el Reglamento Interno. La ASAMBLEA ORDINARIA se celebrara
una vez al año, dentro de tres meses siguientes al cierre del ejercicio económico.
Los agenda de la Asamblea Ordinaria, contemplara entre otros aspectos: La
cuenta, el Balance General, los Informes o memorias que las Instancias de
Administración, de Evaluación y Control y de Educación u otras; deban presentar,
así como el Plan Anual de Actividades de la Cooperativa y sus respectivos
Presupuestos y elección de nuevos Directivos, en sustitución de aquellos cuyo
periodo haya vencido. LAS ASAMBLEAS EXTRAORDINARIAS se celebrarán
cuando se presente una actividad o gestión que no este contemplada en el Plan
Anual de Trabajo, y que por su cuantía comprometa la estabilidad económica de la
Cooperativa, o cuando se presente cualquier circunstancia sobre la cual deba
pronunciarse la Asamblea. De cada Asamblea se levantará Acta que será
asentada en el Libro respectivo dentro de los diez días siguientes a su celebración
y remitida a la Superintendencia Nacional de Cooperativas para su archivo y fines
legales consiguientes. La convocatoria para las Asambleas de Asociados, sean
estas Ordinarias o Extraordinarias, se hará con siete días de anticipación por lo
menos, se podrá hacer por medio de un aviso escrito dirigido a todos los
Asociados, por un diario de mayor circulación de la localidad o por cualquier otro
medio de comunicación.
ARTICULO 10:
Del Quórum de la Votación y de los Acuerdos:
La asamblea se considera válidamente constituida cuando concurran el 30 % de
los asociados de la cooperativa. En caso de no haber quórum para la primera
convocatoria, se convocará por segunda vez para una fecha comprendida entre
los (3) y (7) días siguientes, celebrándose válidamente con el número de
asociados que concurran; esta circunstancia se hará saber en la convocatoria. Los
acuerdos a que hubiese llegado la asamblea, deberán hacerse conocer por escrito
a los asociados en un plazo no mayor de quince (15) días hábiles siguientes a la
realización de la misma.
SECCIÓN SEGUNDA
DE LA INSTANCIA DE ADMINISTRACIÓN
ARTÍCULO 11:
De la Instancia de Administración. Denominación y Atribuciones:
La Administración y dirección de las actividades socioeconómicas de la
Cooperativa, así como la ejecución de los planes acordados en la Asamblea,
ajustándose a las normas que ésta le haya fijado, de la Cooperativa estará a cargo
de Instancia de Administración, que es el Órgano Ejecutivo de la Asamblea, tendrá
a su cargo y ejercerá la representación de la Cooperativa de conformidad con lo
dispuesto en la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. Podrá delegar las
funciones ejecutivas en uno o más Gerentes o Secretarios Ejecutivos. Las
atribuciones de Consejo de Administración, serán las siguientes:
a) Llevar sistemas adecuados de contabilidad y control interno, así como cuidar de
que los registros y documentos necesarios se lleven y conserven bien.
b) Solicitar del presidente la elaboración de los estados financieros completos;
requerir la presentación trimestral del Balance de Comprobación; y además la
preparación de informes mensuales cuando así lo crea conveniente.
c) Efectuar anualmente un estudio financiero de la Cooperativa y recomendar a la
Asamblea la forma en que deberá utilizarse los excedentes.
d) Presentar a la Asamblea la cuenta. El balance, los informes o memorias, el plan
anual de actividades y su respectivo presupuesto, y los proyectos de reformas
estatutarias, de conformidad con lo establecido en la Ley Especial de
Cooperativas.
e) Convocar a la Asamblea cuando se presente una actividad o gestión que no
esté contemplada en el plan anual de trabajo, y que por cuantía, a juicio de la
Instancia de Administración o Control y Evaluación, comprometa la estabilidad
económica de la Cooperativa.
f) Previa aprobación de la Asamblea, adquirir, enajenar y gravar bienes inmuebles,
y celebrar toda clase de contratos sobre los mismos.
g) y, en general, desarrollar las actividades establecidas en la Ley, estos Estatutos
y el Reglamento Interno.
Artículo 12:
De la Instancia de Administración. Composición, Requisitos, Duración y
Cargos. La junta directiva, estará integrada por tres (3) miembros principales con
sus respectivos suplentes, éstos ocuparán los cargos de: Presidente, Secretario y
Tesorero. Los miembros durarán máximo tres (3) años en sus funciones, pudiendo
ser reelectos por un (1) sólo período, para ser miembro de la Junta Directiva, se
requiere: a) Ser Asociado, b) Poseer Solvencia Moral
ARTÍCULO 13:
De la Instancia de Administración. Facultades y Obligaciones del Presidente:
a) Presidir las sesiones de la Instancia de Administración y de la Asamblea.
b) Firmar junto con el Secretario, las Actas de las Asambleas y de las sesiones de
la Instancia.
c) Representar legalmente a la Cooperativa, según conste en Acta de dicha
Instancia.
d) Otorgar los contratos a que hace referencia estos Estatutos, previa autorización
de la Instancia de Administración.
e) Cualquier otra facultad que le otorgue la Asamblea o la Instancia de
Administración.
ARTICULO 14:
De la Instancia de Administración. Facultades y Obligaciones del Secretario.
a) Asentar las Actas de las reuniones de la Instancia de Administración y de las
Asambleas en los libros respectivos, y firmarlos conjuntamente con el Presidente.
b) Convocar las reuniones de la Instancia de Administración así como también a la
Asamblea cuando lo acuerde dicha Instancia.
c) Llevar el Libro de registro de asociados.
d) Tramitar la correspondencia; y expedir certificaciones.
e) Las otras que le señalen la Instancia de Administración o la Asamblea.
ARTICULO 15:
De la Instancia de Administración.
Facultades y Obligaciones del Tesorero.
a) Supervisar y guardar bajo custodia, toda la documentación relacionada con los
ingresos, depósitos, valores y uso de los fondos.
b) Informar a la Instancia de Administración de cualquier irregularidad que se
presente por parte de los asociados en el pago de sus certificados, préstamos o
cualquiera otra obligación que tenga con la Cooperativa.
c) Entregar bajo inventario, todos los libros, documentos, registros y demás
pertenencias de la Cooperativa, tan pronto se nombre su sucesor.
d) Las otras que les señale la Instancia de Administración y la Asamblea.
SECCION TERCERA.
INSTANCIA DE CONTROL Y EVALUACIÓN
ARTÍCULO 16:
De la Instancia de Control y Evaluación. Atribuciones.
La Cooperativa estará sujeta a la vigilancia y control de una instancia denominada
Contraloría Interna, la cual tendrá las siguientes atribuciones:
a) Vigilar el cumplimiento de los deberes y obligaciones por parte de los miembros
de la Instancia de Administración, Educación.
b) Vigilar la Contabilidad para que sea llevada con la debida puntualidad y
corrección en los libros autorizados y para que los balances se realicen y se den a
conocer a los asociados oportunamente,
c) Vigilar la inversión de fondos sociales,
d) Emitir dictamen sobre la memoria y cuenta de la Instancia de Administración y
presentarlo a la Asamblea,
e) Vigilar el otorgamiento, renovación y la ejecución de las garantías que deben
dar las personas que administren o tengan a su cargo bienes de la cooperativa,
f) Comunicar a la Superintendencia Nacional de Cooperativas y a los Organismos
de Integración respectivos, cualquier información que lleguen a su conocimiento
sobre manejos irregulares en la cooperativa,
g) Ordenar auditorias y escoger las personas que deben realizarlas y fijar las
condiciones en que deben ser contratadas.
ARTÍCULO 17:
De la Instancia de Control y Evaluación. Composición, Requisitos, Duración
y Cargos. La Instancia de Control y Evaluación estará integrada por tres (03)
miembros principales con sus respectivos suplentes. Los requisitos para ser
miembro de la Instancia de Control y Evaluación son los siguientes:
a) Ser Asociado,
b) Poseer Solvencia Moral.
Los miembros de la Instancia de Control y Evaluación durarán tres (03) años
máximo en sus cargos, y podrán ser reelectos por un período más.
ARTÍCULO 18:
De la Instancia de Control y Evaluación. Atribuciones y Obligaciones del
Contralor:
a) Evaluar el resultado de las operaciones económicas mediante el análisis de los
estados financieros de la Cooperativa,
b) Realizar las orientaciones y correctivos que sean necesarios para el mejor
desempeño administrativo de la Cooperativa,
c) Revisar periódicamente los libros contables que por obligación de ley debe
llevar la Cooperativa,
d) Presentar a la asamblea un informe que deberá contener un estudio analítico
sobre la memoria y cuenta de la Instancia de Administración, el cual contemplará
necesariamente los aspectos institucionales, financieros, contables,
administrativos, sociales y educativos,
e) Presidir las reuniones con los integrantes de la Instancia de evaluación y
control.
ARTÍCULO 19:
De la Instancia de Control y Evaluación. Atribuciones y Obligaciones del Sub-
contralor:
a) Participar activamente en todas las actividades inherentes a la Instancia de
evaluación y control conjuntamente con el contralor.
ARTÍCULO 20:
De la Instancia de Control y Evaluación. Atribuciones y Obligaciones del
Secretario:
a) Participar activamente en todas las actividades inherentes a la Instancia de
evaluación y control conjuntamente con los demás miembros.
b) Llevar los Libros de la instancia de control y evaluación.
c) Certificar la correspondencia.
d) Y firmar conjunto con el contralor las actas de reunión.
 SECCION CUARTA
INSTANCIA DE EDUCACIÓN
ARTÍCULO 21:
De la instancia de Educación. Atribuciones, Composición y Cargos.
La Cooperativa tendrá una instancia destinada a fomentar la Educación
Cooperativa denominada Comité de Educación, Cuyas atribuciones serán las
siguientes:
a) La planificación y evaluación colectiva de la acción cooperativa cotidiana y
permanente.
b) El diseño colectivo de estructuras y procesos organizativos que propicien el
desarrollo de valores democráticos, solidarios y participativos.
c) Los procesos de formación y capacitación.
La Instancia de Educación estará conformada por tres (3) miembros principales y
sus respectivos suplentes. Los miembros de la Instancia durarán en sus cargos
tres (3) años y podrán ser reelectos por un período más. Estos ocuparán los
cargos de: Coordinador general, Subcoordinador y secretario.
De la Instancia de Educación atribuciones y obligaciones del (coordinador o como
lo denominen):
1) Realizar y programar todas las actividades educativas de la Cooperativa.
2) Realizar convenios con Instituciones del Estado, privado u otras para fortalecer
la capacitación de los asociados, empleados, obreros y la comunidad.
ARTICULO 23:
De la Instancia de Educación atribuciones y obligaciones de los (demás miembros
o como lo denominen):
1) Participar activamente en la elaboración y planes de fortalecimiento de la
educación cooperativa.
2) Coadyuvar en el cumplimiento de los programas y objetivos definidos por la
instancia de educación.
3) Y cualquier otra que le asigne la Asamblea y estos estatutos.
CAPITULO IV
DEL REGIMEN Y DURACION DEL EJERCICIO ECONOMICO

ARTICULO 24:
RECURSOS PATRIMONIALES
Los recursos propios de carácter patrimonial estarán constituidos por:
a) Aportaciones de los asociados.
b) Los excedentes acumulados en las reservas y fondos permanentes.
c) Las donaciones, legados o cualquier otro aporte a titulo gratuito destinado a
integrar el capital de la cooperativa.
Los aportes de los asociados son individuales, podrán hacerse en dinero, especie
o trabajo y tendrán un valor de UN MIL BOLIVARES (Bs. 1.000,oo ), los que
serán pagados totalmente o el veinte por ciento (20 % ) por los menos de su valor
en el momento de la suscripción y en un plazo de ( 300) días el resto.
ARTICULO 25:
El ejercicio económico de la cooperativa comienza el día primero (1°) de Enero y
concluye el día treinta y uno (31) de Diciembre de cada año, con excepción del
primer ejercicio que se contará a partir de la protocolización en el Registro del Acta
Constitutiva y los Estatutos de la Cooperativa, hasta la fecha de terminación
señalada.
CAPITULO V
FONDOS, RESERVAS Y EXCEDENTES

ARTICULO 26:
Todo lo referente a los fondos, reservas y excedentes, se regirán por las
disposiciones previstas en el capítulo VII, Artículos 49, 51 y 54 de la Ley Especial
de Asociaciones Cooperativas.

CAPITULO VI
DE LAS NORMAS SOBRE LA INTEGRACIÓN DE LA COOPERATIVA

ARTICULO 27:
La Asamblea decidirá, previo informe presentado por la reunión conjunta de las
Instancias de Administración y Control todo lo relativo a la integración, así como la
organización, si fuere el caso, a la cual se adscribirá la cooperativa. (En caso de
decidir integrarse a un Organismo de Integración se regirán por el Capítulo VIII de
la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas.)

CAPITULO VII
DE LOS PROCEDIMIENTOS PARA LA REFORMA DE ESTATUTOS

ARTICULO 28:
Las reformas estatutarias deben ser aprobadas por lo menos con el setenta y
cinco (75%) de los asociados presentes en la reunión general de asociados o
asamblea. de conformidad con lo establecido en el articulo 10 de los estatutos. El
acta en la que conste la modificación de la identificación de los asociados que la
aprobaron y el estatuto, se protocolizarán dentro del término de quince (15) días
hábiles. Entrará en vigencia una vez otorgado y registrado el documento de
modificación. Las cooperativas deberán enviar a la Superintendencia Nacional de
Cooperativas, dentro de los treinta (30) días hábiles siguientes, copia simple del
documento registrado con la modificación estatutaria.
CAPITULO VIII
DE LOS PROCEDIMIENTOS PARA LA TRANSFORMACIÓN FUSION,
ESCISION, SEGREGACION, DISOLUCION Y LIQUIDACIÓN
ARTICULO 29:
Todo lo referente a los procedimientos para la transformación, fusión escisión,
segregación, disolución y Liquidación, se regirán por las disposiciones previstas en
el capítulo XI de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas.
CAPITULO IX
DE LAS NORMAS SOBRE EL REGIMEN DISCIPLINARIO
ARTICULO 30:
La cooperativa establecerá en el reglamento interno las normas atinentes al
régimen disciplinario de la cooperativa, el cual deberá ser aprobado por la
asamblea.
CAPITULO X
DE LAS NORMAS SOBRE EL TRABAJO COOPERATIVO
ARTICULO 31:
Todo lo referente al Trabajo en la Cooperativa, se regirá por las disposiciones
previstas en el capítulo V de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas.
DISPOSICIONES GENERALES Y TRANSITORIAS
ARTICULO 32:
Para todo lo no previsto en estos Estatutos, se aplicaran las disposiciones
contenidas en la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas, las Normas del
derecho Común y los Principios Generales del Derecho, así como las
disposiciones y resoluciones emanadas de la Superintendencia Nacional de
Cooperativas. Seguidamente la asamblea procedió a la elección de los miembros
integrantes de la instancias de administración, control y educación los cuales
luego de electos se reunieron por separado en el transcurso de la asamblea, a fin
de distribuir los cargos de los mismos, quedando conformados de la siguiente
manera y por el lapso de tiempo que señala en cada caso: la INSTANCIA DE
ADMINISTRACION: Presidente: DARWIN JESUS GARCIA ACOSTA, elegido
por tres (03) años. Secretario: JOSE LUIS RODRIGUEZ, elegido por tres (03)
años. Tesorero: LUIS HERNAN POLANCO COLMENARES, elegido por tres (03)
años, INSTANCIA DE EVALUACIÓN Y CONTROL: Contralor: JEAN NEMUEL
PULIDO SEIJAS, elegido por tres (03) años. INSTANCIA DE EDUCACION:
Coordinador: JESUS MANUEL VILLANUEVA, elegido por tres (03) años. Todos
los Asociados suscribieron. un Certificado de aportación cancelando el veinte por
 Ciento (20%) de su valor lo que hace un capital suscrito de Cinco Mil Bolívares
(Bs. 5.000,oo) y un capital pagado de Un Mil Bolívares (Bs. 1.000,oo), la
Asamblea Autoriza al Ciudadano: DARWIN JESUS GARCIA ACOSTA, titular de
la cédula de identidad N° V- 19.250.721, en su carácter de presidente de la
Instancia de Administración para que soliciten el registro del presente documento
por ante la autoridad competente en cuya jurisdicción tenga su Domicilio Legal la
Cooperativa y remitan copia de la misma a la Superintendencia Nacional de
Cooperativas “SUNACOOP” dentro de los Quince (15) días siguientes a su
registro, a fin de cumplir con lo dispuesto en el articulo 11 de la Ley Especial de
Asociaciones Cooperativas. Terminada la Reunión se levanto la Presente Acta
que es Copia Fiel y Exacta que reposa en el Libro de Actas de Asamblea. Los
Fundadores de la Cooperativa firman la misma en señal de conformidad:

NOMBRES APELLIDOS CEDULA CARGO FIRMA

DARWIN JESUS GARCIA ACOSTA 19.250.721 PRESIDENTE

JOSE LUIS RODRIGUEZ 12.581.290 SECRETARIO

LUIS HERNAN POLANCO COLMENARES 19.689.563 TESORERO

JEAN NEMUEL PULIDO SEIJAS 17.849.749 CONTRALOR

JESUS MANUEL VILLANUEVA 9.871.709 COORD.

EDUCACION

FIRMA DE LOS SOCIOS