Integração 06-2024

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A EQUIPE JOCLAMAR/CSB DESEJA MUITO SUCESSO EM

SUA CAMINHADA , QUE SE SINTA ACOLHIDO EM NOSSA


EQUIPE
QUE ESSA EXPERIÊNCIA SEJA CHEIA DE APRENDIZADOS,
DURADOURA E REPLETA DE BENEFÍCIOS PARA AMBAS
AS PARTES.
BOM TRABALHO !
JOCLAMAR – MATRIZ CSB AUTOMAÇÃO - FILIAL

A Joclamar especializada em soluções elétricas de baixa, média e alta tensão, para A CSB Automação é uma empresa que desenvolve soluções para equipamentos e
uso residencial, predial, comercial e industrial, atendendo toda obra, seja ela, de processos industriais, estando eles em operação ou em fase de projeto. O nosso sucesso
pequena, de média ou de grande porte. Fundada em 1981, a Joclamar busca surge na capacidade de oferecer a solução completa, sendo projeto, fornecimento de
sempre a excelência em todos os processos, desde o contato com o cliente até o produtos e implementação da solução em uma única empresa, atendendo as necessidades
pós venda, sendo assim, nos tornamos uma das empresas referência no segmento de nossos clientes e utilizando tecnologia de ponta combinada ao compromisso de nossos
em toda a região sul do Brasil. Temos como objetivo viabilizar custos, atender e colaboradores realizarem suas tarefas com excelência.
auxiliar as necessidades de cada cliente e entregar com rapidez por disponibilizar
de um grande estoque de materiais. Hoje a CSB é uma empresa referência no seguimento, por entender que somos uma
empresa que otimiza processos, diminui riscos e aumenta a produtividade.
Hoje a Joclamar está com uma estrutura de 7.200m2 de área construída , 120
colaboradores entre organização de loja, engenharia e montagem de
www.csbautomacao.com.br
painéis/automação.

www.joclamar.com.br
JOCLAMAR E CSB AUTOMAÇÃO

ESTRUTURA COMPLETA: Com sede própria, área construída 7.343m2, oferecendo aos seus clientes produtos e serviços
para sua obra.

EQUIPE: Contamos com mais de 120 Colaboradores diretos e 60 colaboradores indiretos para atendimentos aos nossos
clientes.

VARIEDADE: Distribuidora das melhores marcas e uma variedade com mais de 12.000 itens.

QUALIDADE: Marcas renomadas, soluções personalizadas para cada cliente garantem qualidade e eficiência em nossas
soluções.

LOGISTICA PLANEJADA: Estoque robusto, frota própria e terceirizada, fazem da logística da Joclamar um diferencial a seus
clientes.

SUPORTE TÉCNICO: Referência em automação e painéis elétricos, no Brasil e na América Latina, contamos com suporte
técnico presencial e remoto, garantindo o funcionamento de suas soluções.
JOCLAMAR / CSB AUTOMAÇÃO INDUSTRIAL

MISSÃO: Ser a solução em fornecimento de materiais, componentes elétricos, controle e automação atendendo as expectativas de
nossos clientes, parceiros, colaboradores e contribuir para uma sociedade melhor.

VISÃO: Ser referência em fornecimentos de materiais e automação industrial em âmbito nacional através de competência e
profissionalismo.

VALORES:

Equidade : Objetivo de assegurar que todos possam alcançar seu potencial máximo e desfrutar das mesmas oportunidades de
crescimento profissional

Transparência : Comunicação clara, aberta e honesta com os clientes e colaboradores

Valorização: Valorizar as pessoas da nossa equipe

Respeito as Pessoas: Praticar o respeito as diferenças , ter empatia

Confiança: Relacionamento no qual todas as partes envolvidas conseguem acreditar no comprometimento dos demais

Ética: Honestidade, responsabilidade com a profissão, com colegas e com a sociedade.


DIRETORIA

Marcos Z Borges – Administrativo


Nori Marcio Cipriano – Suprimentos
Marcelo Steffen – Comercial
Marcelo Zata Borges – Engenheiro Responsável
Fernando Steffen – Industrial
BENEFÍCIOS DA EMPRESA

 PLANO DE SAÚDE
Após 90 dias de experiência, empresa disponibiliza plano de saúde da Unimed – UNIFLEX VALE com coparticipação de 50%.

Empresa paga 100% da mensalidade do funcionário .


 CARTÃO ALIMENTAÇÃO
Pagamento do vale alimentação é através de cartão, todo dia 01 de cada mês o valor é creditado no cartão.
Basta baixar o aplicativo para ter acesso ao extrato, rede credenciada e alteração de senha.

 CURSOS E TREINAMENTOS
Auxilio Educação

 PPR
Programa de participação dos Resultados , acompanhe nossas metas através do mural .

 SALA DE JOGOS
Esta disponível para descontração no seu intervalo, aproveite!

 SEGURO DE VIDA
REGULAMENTO INTERNO
 Aplicativo Cartão Ponto:

Estamos disponibilizando para você permissões de acesso ao Secullum Ponto Web – Central do Funcionário. Um local onde você pode visualizar seu cartão ponto entre outras
funcionalidades. Fechamento do ponto: Dia 01 a 31.

 Aplicativo Holerite Digital:

WIIPO com todos os detalhes do seu salário fáceis de acessar.

Pagamento de salário ocorre no 5° (quinto dia útil) de cada mês, através de transferência bancaria.

Informe sua conta da Via Credi para RH.

 Aplicativo Unimed:

Após 90 dias de experiência, empresa disponibiliza plano de saúde da Unimed – UNIFLEX VALE com coparticipação de 50%.

Empresa paga 100% da mensalidade do funcionário.

Você tem opção de incluir dependentes, valor da mensalidade dos dependestes é descontado em folha mensalmente.

Para acessar as coparticipações, guia médico, autorizações, e demais solicitações, basta baixar o aplicativo da Unimed Cliente.

 Aplicativo Vale Alimentação:

Pagamento do vale alimentação é através de cartão, todo dia 01 de cada mês o valor é creditado no cartão.

Senha para compras: 4 primeiros dígitos do seu CPF.

Basta baixar o aplicativo para ter acesso ao extrato, rede credenciada e alteração de senha.
REGULAMENTO INTERNO
 Refeitório:

Identificar os potes na geladeira ou armário com nome e data.

Colaborar para manter o refeitório limpo e organizado.

Horário de Café: Manhã 7h as 10h / Tarde: 14:30 as 16:30hr ( horários diferenciados)

 Café Aniversariantes do Mês:

Na segunda sexta-feira de cada mês ocorre um café para comemorar os aniversários do mês. Bom apetite!

 Vestiário:

Roupas, mochilas e demais objetos devem ser armazenadas no armário.

Somente Capacetes podem estar em cima do armário.

 Fumar:

Proibido no horário de expediente, somente no local apropriado fornecido pela empresa e no intervalo.

Qualquer dúvida ou sugestão entre em contato com RH.

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