Karriere an der Uni
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Vorrang für Bewerberinnen »Manchmal muss man den Mut haben, radikale Maßnahmen zu ergreifen«
Berufseinstieg als Professor »Die meisten schlafen nach einer Stunde ein«
Stark-Watzinger zu befristeten Verträgen in der Wissenschaft »Es gibt immer noch deutlichen Verbesserungsbedarf«
Keine Jobs für Männer »Wir haben versucht, positiv zu diskriminieren«
Wissenschaftlicher Nachwuchs »In diesem System kommt nur klar, wer mit viel Unsicherheit umgehen kann«
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