IMPORTANCIA DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN CHILE

Nombre estudiante: María Paz Atienza Robles

Asignatura: Legislación previsional y Carrera: Ingeniería en Gestión Logística

seguridad social.

Sección: 002V

Profesor/a: Carolina Inzunza González Fecha: 01-07-2023

1
Introducción

En Chile la seguridad social es parte fundamental de la protección de la sociedad, sin esta

protección, muchas personas no podrían sobrellevar situaciones complejas, quedando en una
extrema vulnerabilidad que no puede dejar a nadie indiferente. Es por esto que la seguridad social
en chile según la Subsecretaría de la Previsión Social (2023), es un derecho e instrumento social de
justicia social que permite proteger a toda persona y su familia a través de leyes y normas que
regulan el buen funcionamiento de los sistemas, en este caso previsional para acceder a
beneficios, ayudas cuando las personas los necesiten por razones como el desempleo,
enfermedad, invalidez, maternidad, entre otras.

El objetivo de este informe es profundizar la importancia de la seguridad social en chile, conocer,

describir y explicar sus componentes que son; el sistema de pensiones, seguridad y salud en el
trabajo, seguro de cesantia, sistema de salud. Además, se señalará como estos funcionan a través
de las cotizaciones.

2
Desarrollo

1. Señale y explique los principales Principios reguladores de nuestro sistema previsional.

Como menciona Ministerio del Trabajo y Previsión Social (2023), existen cinco principios en la
seguridad social. La universalidad, solidaridad, igualdad, participación, suficiencia y sostenibilidad
financiera.
Universalidad: Las personas deben estar cubiertas frente a cualquier riesgo que puedan tener, por
lo tanto, se busca abarcar todas las aristas que pueden afectar a las personas, de esta forma
actuar y protegerlas por las leyes y normas en caso de estar en riesgo.
Solidaridad: se refiere a que las personas pueden ayudar a otros más desfavorecidos, ya sea por
generaciones, es decir hijos a sus padres adultos mayores, como también hombres a mujeres por
medio de una redistribución económica para garantizar un monto mínimo de esta ayuda.
Participación: La participación de los afiliados debe darse en todos los casos en la mismas de
condiciones, de tal manera que estos puedan participar activamente, en función de sus intereses.
Igualdad: el sistema debe proveer de ayuda sin hacer distinciones frente a una misma situación, en
donde toda persona reciba los mismos beneficios que otra frente a la misma necesidad.
Suficiencia: Este principio apunta a que las ayudas a las personas deben responder ante la
emergencia que la persona necesita, cumpliendo con eficiencia en la rapidez en el actuar del
sistema.
Sostenibilidad financiera: La ayuda debe ser permanente en el tiempo, como es el caso de
invalidez.

2. Explique las modalidades de las pensiones que existen en nuestro país.

Existe dos modalidades de pensiones, retiro programado y renta vitalicia inmediata. Como señala
la subsecretaria de la previsión Social. El retiro programado, como lo dice, el pensionado retira el
dinero todos los meses por medio de los fondos de pensiones que la persona tiene en su cuenta
personal. Dicho monto dependerá de distintos factores y en caso de estar perdiendo dinero
puedes cambiarte a otra AFP. En caso de fallecer el dinero se entregará a quien tienes como

3
beneficiario, de lo contrario se hereda. También, el monto que retira el pensionado es variable, ya
que cada año es un monto diferente.
La renta vitalicia inmediata diferencia a diferencia de la modalidad anterior esta es de un monto
fijo y en uf y ya no eres dueño de tus fondos, estos se transfieren a la aseguradora. El pensionado
contrata a una aseguradora y no puede cambiarse a otra compañía.

3. Señale y explique con detalle 2 de las principales funciones de la institución denominada A.F.P

La superintendencia de pensiones (2023), señala que una de las funciones de AFP, es financiar la
pensión que va a tener la persona en el futuro con la administración de ésta por medio de las
cotizaciones y la segunda es entregar la pensión cuando la persona se jubile.

4. Explique 3 de las principales funciones de la institución denominada FONASA.

La principal función de FONASA es brindar un plan que carácter público en donde las personas
puedan atenderse y recibir diversos beneficios. La segunda función es dar cobertura con
financiamiento, es decir dar facilidad y acceso con apoyo monetario para la atención que
requieran las personas. Por último, entregar subsidios dependiendo de la situación de salud de la
persona (Fonasa, 2023).

5. Respecto del embarazo de una trabajadora, explique con detalle los siguientes
conceptos: - Fuero Maternal. - Prenatal.

En Chile la ley protege a las trabajadoras embarazadas con dos beneficios, el fuero maternal y el
periodo prenatal. El fuero maternal garantiza la estabilidad laboral durante el embarazo, parto y
postnatal, Esto sirve para evitar los despidos injustificados, para esto es necesario que la
trabajadora informe por escrito a su empleador. Durante este periodo la trabajadora sólo podrá
ser desvinculada de la empresa por necesidades comprobadas de la empresa y autorizadas por el
juez

4
del trabajo. El periodo prenatal permite a la embarazada periodos de descanso y controles
médicos. Además, la ley establece un permiso de ausencia prenatal durante un periodo de seis
semanas antes del parto con el 100% de la remuneración (Biblioteca del Congreso Nacional de
Chile, 2016).

6. Respecto de una licencia médica:

- Explique con detalle el procedimiento que debe realizar un trabajador o trabajadora

para tramitar una licencia médica ante su empleador.

En primer lugar, la persona debe presentar una enfermedad o estar en una situación que su salud

se vea afectada o en riesgo proveniente de un accidente. Para confirmar el estado de salud de la

persona un médico o personal de la salud debe ser quien evalué a la persona, ya que solo éste
está

capacitado para realizarlo. Una vez tenida la evaluación el médico entrega un formulario que
indica

que se ha extendido una licencia al empleador. Solo de esta forma es válida la licencia para

abandonar sus actividades laborales con normalidad. En el formulario se debe indicar nombre,

fecha entre otros datos personales que dejen en claridad quien es la persona que debe tener

licencia y por cuantos días (Chile Atiende, 2023).

¿Quiénes son los únicos profesionales que en nuestro país pueden otorgar una licencia médica?

Según Biblioteca Del Congreso Nacional de Chile (2021), personal de salud, las personas
capacitadas y autorizadas para dar una licencia son un cirujano dentista, médico cirujano, o
matrona en adelante y certificados por la la Secretaría Regional Ministerial y toda aquella
institución de salud previsional.

5
 7. Explique con detalle cuál es el procedimiento establecido ante un accidente del trabajo
en una empresa, lo anterior teniendo presente lo señalado por la ley N° 16.744

Super intendencia de la Seguridad Social (2019).

 Escoger una o varias personas o un área administrativa para recibir la notificación del
accidente.

 Encargarse de la atención del accidentado

 Hacer la denuncia (DIAT) y llevar el registro de los accidentes del trabajo.
 Si el accidente ocurre en el lugar de trabajo se deben establecer a quién el
funcionario debe informar a penas ocurre el accidente.
 Si el accidente ocurre fuera del lugar de trabajo, el servicio genera la comunicación
para avisar de lo ocurrido y estado del trabajador.
 Si el trabajador no está en condiciones para comunicarse, las personas cercanas a el
deben notificar y saber que hacer.
 Al comité paritario le corresponde investigar del accidente, como sucedieron los
hechos.
 Se hace una denuncia del accidente ante el organismo administrador del seguro
laboral.
 Si el accidente es grave se suspende las actividades en forma inmediata y el personal
se debe retirar o salir del lugar.
 Informar inmediatamente de lo ocurrido a la inspección del trabajo y a la secretaría
regional ministerial de salud que corresponda.
 El responsable o encargado de efectuar la denuncia deberá estar en conocimiento de
los documentos que necesita presentar el funcionario accidentado para ser atendido.
 Denuncia Individual de Accidente del Trabajo (DIAT).
 Documentación que su organismo administrador le requerirá para atenderlo (carné
de identidad, credencial, otros).
 Después de haber investigado de lo ocurrido se determinan las medidas
 El ultimo paso es dejar constancia de reclamo en caso de estar disconforme en la
atención o procedimiento.

6
 8. Señale y explique 3 de las principales funciones de la Mutual de Seguridad y explique su
importancia dentro de nuestro sistema de seguridad social.

La principal función de la mutual es poder prevenir accidentes, también, administrar el seguro

contra accidentes del trabajo y administrar el seguro contra enfermedades profesionales. La
importancia de la mutual dentro del seguro social es que frente a cualquier eventualidad que
presente una persona como algún accidente o enfermedad, será respaldado, protegido y cubierto
por la mutual. Ayudará a la atención y procedimientos médicos, en los momentos que el
profesional necesite y requiera de esta ayuda. La parte más importa es la prevención de accidente,
en donde la mutual se encarga de realizar capacitaciones, informar y disponer de recursos para
que las personas puedan educarse y aprender de la prevención de accidentes. De esta forma se
guía y se evita o al menos se está preparado para saber que hacer en situaciones difíciles.

9. ¿Qué se entiende por accidente del trayecto en Chile? Debe responder al tenor de lo
señalado en la ley N° 16.744

Se entiende por accidente de trayecto cuando la persona, trabajador realiza su ruta cotidiana para
llegar a el lugar de su trabajo o al salir de éste hasta llegar a su casa. En el camino pueden suceder
muchas cosas en la que se ven enfrentados los trabajadores, siempre y cuando el accidente se
haya efectuado durante el mismo trayecto que se realiza todos los días para llegar al trabajo. Las
actividades extras o que hacen que el trayecto cambie, éstas no son respaldados y quedan
excluidas de los seguros correspondientes.

7
 10. ¿En qué consiste el Seguro de Cesantia vigente en nuestro país? Incluye a los
trabajadores que se encuentran cubiertos y quienes quedan excluidos de él.

El Seguro de cesantia ayuda a las personas que se encuentran sin trabajo. Este sistema se financia
con las cotizaciones que los empleadores, empleados y el estado. Cada uno de ellos aporte
diferentes montos según el porcentaje determinado de cada uno. El estado dispone de 3%,
mientras que el empleador un 2,4 y por último con menor porcentaje el trabajador con un 0,6.
Este dinero es un apoyo que la persona recibe mientras está en la búsqueda de un trabajo nuevo,
con el puede solventar las necesidades que deben ser adquiridas económicamente.
Este seguro no todos lo pueden recibir, hay personas que están excluidas ya que no cumplen con
los requisitos mínimos como ser mayor de edad, pertenecer a las fuerzas armadas y de orden,
trabajar en el sector público, estar pensionado por invalidez, ser independiente.

11. ¿Cómo se financia el Seguro de Cesantia vigente en nuestro país? haciendo diferencia
entre los tipos de trabajadores y sus contratos de trabajo.

Se financia con los aportes del estado, empleador y trabajador. Este seguro lo recibe el sector
privado. Se financia con las cotizaciones obligatorias que se efectúan mes a mes. Las personas que
tienen contrato fijo o honorarios, el empleador aporta el 3%, mientras que las personas con
contrato indefinido aportan el trabajado 0,6 y el empleador el 2,4%. Uno d ellos requisitos para
recibir el seguro es que según el contrato definido o indefinido se muestran las 6 ultimas
cotizaciones y las 12 ultimas cotizaciones.

8
Conclusión

La seguridad social con el tiempo ha logrado ir abarcando mejores leyes y normativas para el
bienestar de las personas. Conocer y saber de sus componentes es fundamental, ya que a través
del conocimiento se puede acceder a diferentes beneficios y ayudas que en mucho de los casos
viene a aliviar por un tiempo la preocupación de las personas que buscan ayuda monetaria y
apoyo para sobrellevar los días. Acceder a este sistema previsional, podría hacer grandes cambios
no solo para quienes lo requieren, si no que toda la comunidad puede verse beneficiada. Por ende
preocuparnos por la seguridad es tarea de todos , solo de esa forma el sistema funciona con la
finalidad por la cual se creó.

9
Bibliografía

https://www.previsionsocial.gob.cl/sps/seguridad-social/

https://www.previsionsocial.gob.cl/sps/download/estudios-previsionales/publicaciones/notas-
ciudadanas/04-nota-ciudadana-n4-seguro-cesantia.pdf

https://www.suseso.cl/612/w3-propertyvalue-10335.html

https://www.bcn.cl/leychile/navegar?idNorma=7281&idVersion=2021-01-01

https://www.fonasa.cl/sites/fonasa/beneficiarios/plan-salud

https://www.spensiones.cl/portal/institucional/594/w3-propertyvalue-9897.html#faqs

https://www.spensiones.cl/portal/institucional/594/w3-article-3581.html

https://www.pensionesparachile.cl/principios.html

https://www.bcn.cl/leychile/navegar?idNorma=28650

10