Facultad de ciencias sociales y humanas

ENSAYO

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

ANDREINA TILE GONZALEZ

LEYLA FIGUEROA

UNIVERSIDAD DE LA GUAJIRA

FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS

PROGRAMA DE TRABAJO SOCIAL EXTENCION EN MAICAO

VI SEMESTRE

2023-02
 Facultad de ciencias sociales y humanas

HISTORIA DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO A NIVEL NACIONAL

Y EN COLOMBIA

La historia de la seguridad y salud en el trabajo a nivel nacional es un tema amplio e

importante que refleja la evolución de las prácticas y regulaciones para proteger a los
trabajadores en sus entornos laborales. En el caso de Colombia, también se han llevado
a cabo avances significativos en esta materia. A continuación, te presento un ensayo
sobre la historia de la seguridad y salud en el trabajo a nivel nacional y en Colombia.
La seguridad y salud en el trabajo ha sido una preocupación a lo largo de la historia en
muchos países. A nivel nacional, varios acontecimientos han moldeado las prácticas y
regulaciones para proteger la vida y la integridad física de los trabajadores. En sus inicios,
estas preocupaciones surgieron debido a las condiciones peligrosas y explotadoras en
las que se encontraban los trabajadores durante la Revolución Industrial. La exposición
a riesgos laborales, la falta de protección y la ausencia de normas eran comunes en ese
momento.
Con el tiempo, se fue tomando conciencia de la importancia de proporcionar un entorno
de trabajo seguro y saludable. Surgieron movimientos sindicales y organizaciones de
trabajadores que abogaban por mejores condiciones laborales. Esto llevó a la adopción
de legislaciones nacionales en varios países, estableciendo normas mínimas de
seguridad y salud en el trabajo. Además, se crearon instituciones encargadas de
supervisar y regular estas prácticas.
En el caso específico de Colombia, la historia de la seguridad y salud en el trabajo
también ha tenido una evolución significativa. Aunque los primeros esfuerzos de
protección datan de principios del siglo XX, no fue hasta mediados del siglo XX cuando
se estableció una política nacional específica para la seguridad y salud en el trabajo. En
1952 se creó la Oficina de Prevención de Accidentes de Trabajo, precursora del actual
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.
En 1979 se promulgó el Decreto 614, que estableció las normas de salud ocupacional
en Colombia y sentó las bases para la creación del Programa de Salud Ocupacional. A
partir de ese momento, se han ido implementando nuevas regulaciones y programas para
mejorar las condiciones de trabajo en el país. Esto incluye la creación de entidades como
el Instituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificación (ICONTEC) y la Unidad
Administrativa Especial de Gestión del Riesgo de Desastres (UAEGRD), encargadas de
establecer estándares y promover buenas prácticas en seguridad y salud laboral.
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En la actualidad, Colombia cuenta con una legislación sólida en materia de seguridad

y salud en el trabajo. El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-
SST) es obligatorio para todas las empresas y busca prevenir accidentes laborales y
enfermedades profesionales. Se promueve la participación activa de los empleadores y
trabajadores en la identificación y control de riesgos, así como la promoción de una
cultura de prevención.
A pesar de los avances, aún existen desafíos en la implementación de estas medidas en
todo el país. La informalidad laboral y la falta de conciencia sobre los riesgos en algunos
sectores son obstáculos que se deben superar. Además, es importante destacar que la
seguridad y salud en el trabajo no es un tema estático, sino que debe adaptarse
continuamente a los cambios en los entornos laborales y los avances tecnológicos.

En conclusión, la historia de la seguridad y salud en el trabajo a nivel nacional y en

Colombia refleja la evolución de las prácticas y regulaciones para proteger a los
trabajadores en sus entornos laborales. A través de la promulgación de leyes y la
implementación de programas, se ha buscado mejorar las condiciones laborales y
prevenir accidentes y enfermedades profesionales. Aunque se han logrado avances
significativos, se requiere un esfuerzo continuo para garantizar que todos los trabajadores
puedan desempeñar sus labores en un entorno seguro y saludable.

ACTIVIDAD:

1. ¿CUAL ES LA IMPORTANCIA DE LA SEGURIDAD Y SALUD LABORAL EN EL

MUNDO DEL TRABAJO?

La seguridad y salud laboral son aspectos fundamentales en el mundo del trabajo por
varias razones. En primer lugar, la seguridad y salud laboral protegen la vida y el
bienestar de los trabajadores, evitando lesiones, enfermedades y accidentes
relacionados con el trabajo. Esto garantiza que los trabajadores puedan realizar sus
labores de manera segura y sin poner en riesgo su integridad física y mental.
Además, la seguridad y salud laboral también tienen un impacto en la productividad y
eficiencia de las empresas. Cuando se implementan prácticas y medidas de seguridad
adecuadas, se reduce la probabilidad de accidentes y enfermedades laborales, lo que a
su vez disminuye los tiempos de inactividad y ausencia de los empleados. Esto permite
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una mayor continuidad en las operaciones y una mejor utilización de los recursos
humanos.

Adicionalmente, la atención a la seguridad y salud laboral promueve una cultura de

cuidado y bienestar dentro de la organización. Los trabajadores se sienten valorados y
protegidos, lo que puede aumentar su compromiso y satisfacción laboral. Asimismo, el
cumplimiento de las normas y regulaciones en materia de seguridad y salud laboral
favorece una buena imagen corporativa y una reputación positiva frente a los clientes,
proveedores y la sociedad en general.

2. ¿QUE ES LA TRIADA ECOLOGICA Y CUALES SON SUS COMPONENTES?

La triada ecológica es un concepto utilizado en epidemiología para describir los

componentes necesarios para que ocurra una enfermedad infecciosa. Estos
componentes son:
Agente causal: Se refiere al microorganismo o agente biológico responsable de
causar la enfermedad. Puede tratarse de bacterias, virus, hongos, parásitos u otros
organismos patógenos.
Huésped susceptible: Es el individuo o grupo de individuos que pueden ser
infectados por el agente causal y desarrollar la enfermedad. La susceptibilidad puede
variar dependiendo de factores como la edad, el estado inmunológico, la genética u otras
condiciones de salud.
Medio ambiente propicio: Es el entorno o las condiciones en las cuales se produce
la interacción entre el agente causal y el huésped susceptible. Incluye factores como el
clima, la temperatura, la humedad, la calidad del agua o aire, la presencia de vectores,
entre otros.
Estos tres componentes interactúan entre sí y su presencia en conjunto es necesaria
para que se produzca una enfermedad infecciosa. Si alguno de estos componentes falta
o se altera, la enfermedad no puede desarrollarse o propagarse.
El concepto de la triada ecológica puede ayudar a comprender cómo las enfermedades
infecciosas se transmiten y se propagan, y también sirve de base para diseñar estrategias
de prevención y control de enfermedades.
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3. EXPLICA LA RELACION ENTRE TRABAJO Y SALUD

Entre trabajo y salud se produce una relación que funciona en ambas direcciones, de
forma que para poder trabajar es imprescindible disponer de salud, pero también por el
hecho de trabajar esta salud se puede ver mermada. Estos dos conceptos, trabajo y
salud, son extremadamente complejos, lo que hace que puedan tener significados
diferentes en función de quién se refiera a ellos.
Existe una clara relación entre las condiciones de trabajo y la salud. Un trabajo seguro
incrementa la salud y el bienestar. La riqueza de las empresas depende en gran parte de
la salud de las personas que trabajan en ella.

4. CUALES SON LOS FACTORES DE RIESGOS QUE AFECTAN LA SALUD

Los factores de riesgo para la salud son aquellos que aumentan la probabilidad de que
una persona desarrolle enfermedades, como: la mala alimentación, grasas elevadas en
sangre (colesterol y triglicéridos), sobrepeso y obesidad, consumo nocivo de alcohol, el
hábito de fumar y la exposición al humo del tabaco, el sedentarismo y la inactividad física.
Estos factores de riesgo predisponen a la aparición de las enfermedades no
transmisibles. La buena noticia es que pueden modificarse.

Mala alimentación

Existen ciertos alimentos que cuando se consumen en exceso son perjudiciales para
el organismo. Exagerar con el consumo de grasa animal y frituras, azúcar común o blanca
en todas sus formas, la sal, los productos envasados procesados como las gaseosas,
snacks, papas fritas, galletitas, golosinas, masitas, embutidos, puede producir
enfermedades. Es por eso que se aconseja el consumo moderado o bien reemplazarlos
por otros más saludables.
Grasas elevadas en sangre

En la sangre circulan normalmente las grasas (colesterol y triglicéridos). Cuando estas

se elevan por encima de los valores normales, dificultan la circulación de la sangre
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provocando un infarto cardíaco, derrame cerebral o problemas circulatorios en las

piernas.
Sobrepeso y la obesidad

Es la acumulación anormal o excesiva de grasa en el cuerpo, que puede ser perjudicial

para la salud. Predispone a desarrollar enfermedades como la diabetes, hipertensión
arterial y cáncer. La grasa que se localiza a nivel del abdomen es la más perjudicial.
Consumo nocivo de alcohol

Es considerado al consumo de bebidas alcohólicas en exceso en un solo episodio o

cuando el consumo es frecuente. El consumo nocivo de alcohol reduce el autocontrol, los
reflejos y la capacidad para procesar la información, disminuyendo la habilidad para
reconocer signos de alerta en una situación de urgencia y específicamente al momento
de conducir. También puede producir trastornos cardiovasculares que van desde
alteraciones del ritmo cardíaco, hipertensión, derrame cerebral, hasta la muerte súbita.
Hábito de fumar y exposición al humo de tabaco

El tabaco es el factor de riesgo que produce más muertes (más de la mitad de las
personas que fuman), ocasionando daños a la salud de las personas que fuman como
también de las que están alrededor de los fumadores e inhalan el humo del tabaco.

Las enfermedades respiratorias crónicas (bronquitis crónicas, enfisema, asma crónica y

alergias respiratorias), el cáncer (de pulmón, boca y otros) y las enfermedades del
corazón están relacionados con el consumo de tabaco. Todos debemos exigir ambientes
(lugares de trabajo, escuelas, hospitales, bares y cafeterías, etc.) libres de humo de
tabaco.
Sedentarismo e inactividad física

La conducta sedentaria o sedentarismo, es la falta de movimiento durante las horas

fuera del horario de sueño a lo largo del día. En tanto que, la inactividad física es el
incumplimiento de las recomendaciones mínimas de actividad física para la salud (≥ 150
minutos a la semana en personas adultas). Presentar una o ambas condiciones
predispone al desarrollo de enfermedades: diabetes, enfermedades cardiovasculares,
cáncer y obesidad.
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Salud Ocupacional una actividad multidisciplinaria. (2012, diciembre 10).

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